TP. HCM: Công nhân khu công nghiệp gấp gáp tìm phòng trọ đầu năm
“An cư, lạc nghiệp” là câu nói rất đúng mà ông cha ta đã để lại cho con cháu đến ngày nay. Có một nơi ở ổn định, phù hợp với điều kiện sống và làm việc là điều mà bất kể công nhân xa quê lên thành phố nào cũng đều mong muốn. Đầu năm, ngoài lo việc làm, lo dịch viêm phổi, lo trông con... nhiều công nhân, người lao động còn đau đầu chuyện tìm phòng trọ, chỗ ở lâu dài.
 |
| Công nhân luôn mong muốn thuê được khu nhà trọ hợp lý về giá tiền và bảo đảm an ninh. Ảnh NN |
TP. Hồ Chí Minh là một thành phố lớn, có nhiều khu công nghiệp đóng trên địa bàn, công nhân từ khắp các tỉnh thành đến đây rất đông. Chính vì thế, nhu cầu tìm phòng trọ luôn luôn cần thiết với công nhân, đặc biệt là dịp đầu năm này.
Dạo quanh các khu công nghiệp, gần các khu trọ của công nhân có rất nhiều biển treo cho thuê phòng. Có nhiều khu công nghiệp có hẳn khu nhà trọ cho công nhân ở đạt chuẩn, đảm bảo an ninh, an toàn phòng cháy chữa cháy... để phục vụ công nhân.
 |
| Hầu hết các phòng trọ đều có nội quy riêng và điều kiện phòng cháy chữa cháy. Ảnh NN |
Anh Minh Trung đang tìm phòng trọ tại Thủ Đức mấy hôm nay nhưng chưa ưng ý. Anh Trung muốn tìm một phòng trọ giá bình dân khoảng 2 triệu đổ lại để vợ chồng và con gái anh có thể ở. Anh muốn khu trọ yên tĩnh, ở giữa khu công nghệ cao quận 9 và khu chế xuất Linh Trung 1 để vợ chồng anh tiện đi làm, khu trọ cũng cần gần trường mầm non để tiện cho con cái đi học. Tuy nhiên, đến nay anh vẫn chưa tìm được nhà trọ ưng ý bởi nếu phòng trọ tốt một chút, theo ý anh thì giá thành lại cao; còn vừa túi tiền thì khu trọ khá ồn, xa nơi vợ chồng làm việc và không tiện đưa đón con đi học...
"Khu trọ cũ của tôi ở cũng khá ổn, nhưng chủ trọ tăng giá nên vợ chồng tôi phải chuyển đi. Hai vợ chồng nuôi con, chi trả tiền chi phí sinh hoạt, nhà trọ, điện nước... tiền lương vừa đủ. Bây giờ tăng giá phòng trọ đến gần 3 triệu/tháng, vợ chồng tôi không ở nổi. Cho nên mấy hôm nay khi đi làm về hay được nghỉ theo ca tôi đều nhờ anh em, bạn bè chỉ giùm rồi đi xem nhà", Anh Trung tâm sự.
Không chỉ nhờ bạn bè, tìm trọ tại những nơi có treo biển cho thuê phòng trọ...Nhiều công nhân còn nhờ đến mạng xã hội để kiếm một nơi ở thích hợp cho mình. Tại một số hội nhóm, công nhân sẽ đăng thông tin tìm nhà trọ lên đó và được nhiều công nhân giúp đỡ chỉ nơi trọ. Đây cũng là một cách khá tiện và có hiệu quả cao.
 |
| Tờ rơi cho thuê nhà tại nơi công cộng rất tiện cho công nhân tiếp cận thông tin khi tìm nhà. Ảnh NN |
“Tôi đang cần tìm một khu trọ an ninh tốt, không trộm cắp và có bảo vệ thì càng tốt. Nhiều khu trọ cho công nhân bây giờ an ninh kém quá, trộm cắp khiến công nhân chúng tôi làm không đủ để nuôi trộm. Tháng trước Tết, gia đình anh công nhân cạnh xóm trọ của tôi bị mất trộm chiếc xe máy để cửa trong giờ ngủ trưa hôm cuối tuần. Rồi nhiều gia đình kêu mất đồ này đồ kia, sống mà cứ thấp thỏm lo sợ, tôi không an tâm được. Cho nên ra Tết, thời gian thư thả tôi đang kiếm nhà trọ mới có an ninh để ở lâu dài, chứ một năm ba lần chuyển chỗ trọ tôi cũng ngán lắm rồi”, chị Huỳnh Thanh Mai, công nhân tại Thủ Đức bức xúc cho biết.
Bà Tuyền, một chủ trọ gần Khu công nghiệp Tân Bình chia sẻ rằng, việc cho công nhân thuê trọ bây giờ cũng rất khó khăn. Vì công nhân ở khắp nơi lên đây làm việc, nên quản lý phòng trọ rất phức tạp. Để an toàn bà thường cho công nhân nữ thuê trọ kèm theo giấy tờ rõ ràng để tránh những điều không hay xảy ra.
 20 công nhân trong cùng công ty tại Vĩnh Phúc được cách ly tại nhà 20 công nhân hiện đang làm việc tại Công ty Trách nhiệm Hữu hạn HJC (Khu công nghiệp Khai Quang, Vĩnh Yên, Vĩnh Phúc) đã ... |
 Công nhân rục rịch chuẩn bị thực phẩm đối phó "mùa dịch" viêm phổi do virus corona Dịch viêm phổi cấp đang khiến công nhân tại các khu công nghiệp khá lo lắng. Họ hạn chế ra đường, tiếp xúc với mọi ... |
 Gần 600 đoàn viên, công nhân lao động được tuyên truyền phòng chống dịch virus corona Ngày 4/2/2020, công đoàn Khu Kinh tế đã phối hợp với công ty TNHH Bluecom Vina, tổ chức thành công chương trình tuyên truyền phòng ... |
 Những dấu hiệu xấu về sức khỏe cần lưu ý trong "mùa dịch" virus corona Triệu chứng ban đầu của viêm đường hô hấp cấp do virus corona giống với của cúm. Do vậy, bạn cần lưu ý các dấu ... |
Liên quan
Tin mới hơn
“Thay” tư duy - “đổi” vận mệnh
Trong kỷ nguyên vươn mình của dân tộc, bản thân người lao động phải tái định vị chính mình, từ tư duy “làm để được trả lương” sang “làm để đóng góp, làm để phát triển”. Chỉ khi người lao động coi mỗi công việc là một trải nghiệm học tập, một cơ hội rèn luyện kỹ năng và phát triển bản thân, họ mới thực sự trở thành nhân tố không thể thiếu trong chuỗi giá trị, trong chiến lược phát triển bền vững của doanh nghiệp.
Bất cập chính sách khi sắp xếp lại tổ chức bộ máy ở vùng đặc biệt khó khăn
Trong quá trình thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy hệ thống chính trị, Đảng và Nhà nước đã ban hành nhiều chính sách hỗ trợ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang. Tuy nhiên, vẫn còn những bất cập, đặc biệt đối với người có từ 15 năm công tác trở lên tại vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn, khiến họ chịu thiệt thòi so với người làm việc ở các vùng khác.
Nghị quyết 57: Cởi trói pháp lý, mở đường sáng tạo
Khi pháp luật thôi là rào cản, mà trở thành điểm tựa, người công nhân sẽ không còn là người “thi hành ý tưởng” mà có thể là người “khởi xướng đổi mới”. Chính sách pháp lý ấy, nếu được thực thi đúng đắn sẽ đưa tầng lớp lao động bước vào vai trò trung tâm của cuộc cách mạng đổi mới quốc gia.
Tin tức khác
Biến phế phẩm thành “vàng” – sáng kiến của người cán bộ yêu nghề
Ở nơi mùi hóa chất hòa vào tiếng máy móc ầm ầm vận hành mỗi ngày, có một người đàn ông lặng lẽ dành cả tâm huyết của mình để biến điều không thể thành có thể. Đó là anh Nguyễn Thanh Lâm (SN 1976) – cán bộ kỹ thuật phụ trách An toàn lao động, đồng thời là Chủ tịch Công đoàn Công ty cổ phần TICO TP. HCM – một người lao động tận tụy, đam mê nghề đến mức luôn “nghĩ về nhà máy” ngay cả sau giờ làm việc…
Nghị quyết 57: “Cánh cửa vàng” mở ra kỷ nguyên mới cho công nhân Việt Nam
Việc Chính phủ được đề nghị phân bổ tối thiểu 3% ngân sách nhà nước cho khoa học – công nghệ và nâng dần lên 2% GDP, là bước chuyển từ “lời nói” thành “hành động”. Đây là tín hiệu cho thấy, Nhà nước đang xác lập một ưu tiên quốc gia mới và ưu tiên ấy không chỉ dành cho các viện nghiên cứu, phòng thí nghiệm cao cấp mà còn dành cho công nhân, kỹ sư, người lao động nơi xưởng máy, công trình, đồng ruộng.
“Gieo hạt” tri thức, “gặt mùa” đổi thay
Từ ruộng đồng đến nhà máy, từ làng quê đến khu công nghiệp, hàng triệu công nhân và người lao động Việt Nam đang từng ngày nỗ lực vươn lên bằng chính sức mình.
Nghị quyết 57: Người lao động có cơ hội “thăng hoa” cùng thời đại số
Nghị quyết 57 của Bộ Chính trị được Tổng Bí thư Tô Lâm ví như một “Khoán 10” trong lĩnh vực khoa học, công nghệ cho thấy khát vọng bứt phá mà còn khơi dậy tinh thần đổi mới và vai trò trung tâm của lực lượng lao động.
“Kênh ba bên” - mô hình đối thoại cần thiết trong nền kinh tế thị trường
Trong bối cảnh hội nhập quốc tế và chuyển đổi số mạnh mẽ, việc xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa không chỉ là vấn đề đạo đức mà còn là yếu tố sống còn của doanh nghiệp.
Người "thắp lửa" tự động hóa nơi nhà máy
Trong phân xưởng sản xuất hiện đại tại Nhà máy Unilever – Củ Chi, TP. HCM, nơi dây chuyền máy móc hoạt động không ngơi nghỉ, có một người đàn ông luôn âm thầm đi bên cạnh từng cải tiến. Đó là anh Trần Tiến Đạt (SN 1994) – Trưởng nhóm Bảo trì & Dự án tự động hóa thông minh phân xưởng PBC.