Hoạt động Công đoàn

Tập trung chuẩn bị và tổ chức tốt Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam

Hồng Nhung
Tác giả: Hồng Nhung
Phát biểu bế mạc Hội nghị Ban chấp hành lần thứ 16, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Đình Khang yêu cầu các tiểu ban tập trung trí tuệ và nguồn lực tổ chức tốt Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam.
Hội nghị Ban chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 16

Sau 01 ngày làm việc khẩn trương, với tinh thần dân chủ, thẳng thắn và ý thức trách nhiệm cao, Hội nghị lần thứ 16 Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn (khoá XII) đã hoàn thành chương trình đề ra.

Tại 6 tổ thảo luận đã ghi nhận 41 lượt ý kiến. Các ý kiến đánh giá cao công tác chuẩn bị nội dung tại hội nghị. Các phát biểu đều rất tâm huyết, trách nhiệm, đóng góp nhiều ý kiến sâu sắc vào các nội dung trình hội nghị, cũng là sự chuẩn bị tốt nhất cho Đại hội Công đoàn XIII thành công tốt đẹp, toàn diện trên các lĩnh vực.

Tập trung chuẩn bị và tổ chức tốt Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam

Đồng chí Nguyễn Đình Khang - Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam phát biểu tại Hội nghị. Ảnh: Hồng Nhung

Đồng chí Nguyễn Đình Khang - Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam yêu cầu các LĐLĐ tỉnh, thành phố, Công đoàn ngành Trung ương, Công đoàn Tổng công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn tập trung xây dựng và ban hành ngay chương trình hành động, triển khai thực hiện Nghị quyết của cấp mình với các nội dung, nhiệm vụ, giải pháp cụ thể.

Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam nhấn mạnh các chương trình phải phù hợp với từng địa bàn, cơ sở, tạo sự lan tỏa tích cực trong các cấp công đoàn, trong đoàn viên, người lao động và toàn xã hội.

Đồng chí Nguyễn Đình Khang cũng đề nghị các cấp công đoàn đẩy mạnh công tác truyền thông về Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, tạo khí thế sôi nổi trong đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động. Đồng thời, đẩy nhanh tiến độ hoàn thành các chỉ tiêu, nhiệm vụ trọng tâm đã được xác định trong chương trình công tác năm 2023 và chủ đề hoạt động năm về “Phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở.

Đồng chí Nguyễn Đình Khang cũng yêu cầu các cấp công đoàn cần tập trung xây dựng kế hoạch, triển khai thực hiện các hoạt động chăm lo Tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024 cho đoàn viên, người lao động với phương châm “Tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết”.

Đặc biệt, các cấp công đoàn cần quan tâm, hỗ trợ đoàn viên, người lao động bị giảm giờ làm, chấm dứt hợp đồng lao động do doanh nghiệp bị cắt, giảm đơn hàng; chủ động nắm chắc tình hình quan hệ lao động, việc làm, tiền lương, tiền thưởng, nhất là thời điểm diễn ra đại hội công đoàn, dịp Tết...; tham gia đảm bảo việc làm bền vững, cải thiện thu nhập của cán bộ công chức, viên chức, đoàn viên, người lao động.

Tập trung chuẩn bị và tổ chức tốt Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam
Các đại biểu thảo luận tại Tổ 5. Ảnh: Hồng Nhung

Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị cần tổ chức tốt công tác thu tài chính công đoàn theo kế hoạch; hạn chế tới mức thấp nhất việc thất thu kinh phí công đoàn, đồng thời cần quản lý chặt chẽ, chi tiêu tiết kiệm, phục vụ tốt hoạt động của tổ chức Công đoàn.

Đồng chí Nguyễn Đình Khang nhấn mạnh nhiệm vụ đổi mới tổ chức và hoạt động của các cấp công đoàn trong thời gian tới.

Video: Đồng chí Ngô Thế Anh - Chủ tịch công đoàn Khu kinh tế Nghi Sơn và các Khu công nghiệp tỉnh Thanh Hóa chia sẻ cảm nhận sau Hội nghị lần thứ 16 Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, chiều 14/11/2023.

Dự kiến triệu tập 1.100 đại biểu chính thức dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam Dự kiến triệu tập 1.100 đại biểu chính thức dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam

Hội nghị Đoàn Chủ tịch lần thứ 32 (khóa XII) cho ý kiến về Tờ trình Kế hoạch phân bổ đại biểu tham dự Đại ...

Thảo luận dự thảo kế hoạch chuẩn bị nhân sự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam Thảo luận dự thảo kế hoạch chuẩn bị nhân sự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam

Sáng ngày 14/8, Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam khóa XII) đã tổ chức Hội nghị lần thứ 15. Trong đó, Hội nghị thảo ...

Tổ chức 10 diễn đàn chuyên đề trước thềm Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam Tổ chức 10 diễn đàn chuyên đề trước thềm Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam

Trước thềm Đại hội XIII, Tổng LĐLĐ Việt Nam sẽ tổ chức 10 diễn đàn chuyên đề, bàn về 10 nội dung lớn của Công ...

Đọc nhiều

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm