Tâm nguyện của công nhân ở trọ ngày Tết ông Công, ông Táo
Cúng ông Công, ông Táo là nghi lễ truyền thống của người Việt Nam. Tuy nhiên, với những người lao động, công nhân xa quê, họ có thực hiện nghi thức này như mọi người?
 |
| Công nhân ở trọ có cúng ông Công, ông Táo. |
Theo truyền thống của người Việt, hằng năm, ngày 23 tháng Chạp là ngày ông Công, ông Táo lên thiên đình để báo cáo mọi việc trong gia đình nhà chủ với Ngọc Hoàng. Vào ngày này, mọi người thường dọn dẹp nhà, bếp sạch sẽ, làm một mâm cơm để tiễn ông Công ông Táo về trời.
Với những người công nhân sống xa gia đình, cúng ông Công, ông Táo cũng là dịp để họ báo cáo với các ông một năm đầy nỗ lực của bản thân và hy vọng sang năm mới các ông tiếp tục phù hộ để bếp lửa thêm ấm cúng.
Chị Nguyện Thị Lan Hương (Công nhân Công ty giày Rieker) cho biết, vì là gia đình đều ở trọ, quanh năm bếp lửa luôn được nấu, nên chị và chồng cũng tổ chức cúng ông Táo như ở gia đình. Mâm cúng ông Táo sẽ chủ yếu là xôi chè do chị tự tay nấu sau đó là mua thêm các loại tiền vàng mã. Đêm 23 sẽ đặt một bàn nhỏ trước hiên phòng trọ và cúng.
"Tôi và những người khác trong trọ ai cũng làm một mâm cúng nhỏ, mình báo cáo với các ông năm qua mình làm được gì, có gì chưa được để các ông báo cáo với Ngọc Hoàng, nghe được những lời nguyện của mình thì sang năm giúp đỡ cho vợ chồng tiếp tục khỏe mạnh để làm ăn, nuôi dạy con cái. Tôi tâm nguyện vậy", chị Hương chia sẻ.
Tuy nhiên, không phải công nhân nào ở trọ cũng tổ chức việc cúng bái. Anh Nguyễn Văn Hoàng (Đội bảo vệ dịch vụ) cho biết, bản thân là nam nên không rành việc này. "Tôi thấy mình vụng mấy việc này lắm, vả lại hiện trọ có một mình, tôi lại không thường xuyên nấu cơm mà chủ yếu ăn cơm bụi. Bếp trong trọ cũng không có nên cúng ông Táo thì cũng kì. Tôi không tổ chức cúng, tất nhiên là gia đình tôi ở quê sẽ báo với ông Táo phần việc tôi đi làm xa luôn. Ở trọ tôi những nhà nào mà có con cái, gia đình cùng sinh sống làm việc thì tôi thấy họ cúng. Cũng đơn giản xôi chè thôi, chúng tôi công nhân thì mâm cúng cũng đơn giản", anh Hoảng cho biết.
Như vậy, việc cúng ông Công, ông Táo với những công nhân xa quê ở trọ cũng tùy thuộc vào quan niệm của mỗi người. Tuy nhiên, tất cả đều mong muốn sẽ được ông Táo báo cáo với Ngọc Hoàng về những nỗ lực trong một năm qua cũng như bước sang năm mới với sức khỏe và kiên trì để thực hiện được những dự định đã đặt ra.
 Tục cúng ông Công ông Táo có nguồn gốc như thế nào? Cúng ông Công ông Táo là Lễ quan trọng trong tâm thức của người Việt. Lễ diễn ra vào ngày 23 tháng Chạp. Vậy nguồn ... |
 Dùng cá Koi Nhật Bản thay thế cá chép cúng ông Công, ông Táo liệu có đúng? Dù tục cúng vàng mã và dùng cá chép để tiễn ông Công, ông Táo về trời đã có từ xa xưa, nhưng không ít ... |
 Những chậu hoa ươm mầm tử tế! Bán hết 700 chậu hoa vạn thọ vào chiều qua, nhưng đằng sau là cả một câu chuyện "vượt qua nghịch cảnh", đẹp như những ... |
Tin mới hơn
“Thay” tư duy - “đổi” vận mệnh
Trong kỷ nguyên vươn mình của dân tộc, bản thân người lao động phải tái định vị chính mình, từ tư duy “làm để được trả lương” sang “làm để đóng góp, làm để phát triển”. Chỉ khi người lao động coi mỗi công việc là một trải nghiệm học tập, một cơ hội rèn luyện kỹ năng và phát triển bản thân, họ mới thực sự trở thành nhân tố không thể thiếu trong chuỗi giá trị, trong chiến lược phát triển bền vững của doanh nghiệp.
Bất cập chính sách khi sắp xếp lại tổ chức bộ máy ở vùng đặc biệt khó khăn
Trong quá trình thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy hệ thống chính trị, Đảng và Nhà nước đã ban hành nhiều chính sách hỗ trợ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang. Tuy nhiên, vẫn còn những bất cập, đặc biệt đối với người có từ 15 năm công tác trở lên tại vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn, khiến họ chịu thiệt thòi so với người làm việc ở các vùng khác.
Nghị quyết 57: Cởi trói pháp lý, mở đường sáng tạo
Khi pháp luật thôi là rào cản, mà trở thành điểm tựa, người công nhân sẽ không còn là người “thi hành ý tưởng” mà có thể là người “khởi xướng đổi mới”. Chính sách pháp lý ấy, nếu được thực thi đúng đắn sẽ đưa tầng lớp lao động bước vào vai trò trung tâm của cuộc cách mạng đổi mới quốc gia.
Tin tức khác
Biến phế phẩm thành “vàng” – sáng kiến của người cán bộ yêu nghề
Ở nơi mùi hóa chất hòa vào tiếng máy móc ầm ầm vận hành mỗi ngày, có một người đàn ông lặng lẽ dành cả tâm huyết của mình để biến điều không thể thành có thể. Đó là anh Nguyễn Thanh Lâm (SN 1976) – cán bộ kỹ thuật phụ trách An toàn lao động, đồng thời là Chủ tịch Công đoàn Công ty cổ phần TICO TP. HCM – một người lao động tận tụy, đam mê nghề đến mức luôn “nghĩ về nhà máy” ngay cả sau giờ làm việc…
Nghị quyết 57: “Cánh cửa vàng” mở ra kỷ nguyên mới cho công nhân Việt Nam
Việc Chính phủ được đề nghị phân bổ tối thiểu 3% ngân sách nhà nước cho khoa học – công nghệ và nâng dần lên 2% GDP, là bước chuyển từ “lời nói” thành “hành động”. Đây là tín hiệu cho thấy, Nhà nước đang xác lập một ưu tiên quốc gia mới và ưu tiên ấy không chỉ dành cho các viện nghiên cứu, phòng thí nghiệm cao cấp mà còn dành cho công nhân, kỹ sư, người lao động nơi xưởng máy, công trình, đồng ruộng.
“Gieo hạt” tri thức, “gặt mùa” đổi thay
Từ ruộng đồng đến nhà máy, từ làng quê đến khu công nghiệp, hàng triệu công nhân và người lao động Việt Nam đang từng ngày nỗ lực vươn lên bằng chính sức mình.
Nghị quyết 57: Người lao động có cơ hội “thăng hoa” cùng thời đại số
Nghị quyết 57 của Bộ Chính trị được Tổng Bí thư Tô Lâm ví như một “Khoán 10” trong lĩnh vực khoa học, công nghệ cho thấy khát vọng bứt phá mà còn khơi dậy tinh thần đổi mới và vai trò trung tâm của lực lượng lao động.
“Kênh ba bên” - mô hình đối thoại cần thiết trong nền kinh tế thị trường
Trong bối cảnh hội nhập quốc tế và chuyển đổi số mạnh mẽ, việc xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa không chỉ là vấn đề đạo đức mà còn là yếu tố sống còn của doanh nghiệp.
Người "thắp lửa" tự động hóa nơi nhà máy
Trong phân xưởng sản xuất hiện đại tại Nhà máy Unilever – Củ Chi, TP. HCM, nơi dây chuyền máy móc hoạt động không ngơi nghỉ, có một người đàn ông luôn âm thầm đi bên cạnh từng cải tiến. Đó là anh Trần Tiến Đạt (SN 1994) – Trưởng nhóm Bảo trì & Dự án tự động hóa thông minh phân xưởng PBC.