Phụ nữ ơi, hãy làm cho mình hạnh phúc trước!
May mắn được Công đoàn Khu kinh tế Tây Ninh quan tâm tổ chức buổi họp mặt nhân ngày Phụ nữ Việt Nam, Mỹ Chi có thêm nhiều trải nghiệm bổ ích và thêm yêu bản thân mình hơn.
| Phụ nữ với sở hữu trí tuệ - thúc đẩy đổi mới sáng tạo |
Nguyễn Thị Mỹ Chi hiện đang công tác tại Công ty TNHH Park Corp.VN (KCN Trảng Bàng, thị xã Trảng Bàng, tỉnh Tây Ninh). Hôm đó, ngày 16/10/2023, cô cùng 200 chị em khác tham dự buổi họp mặt sinh hoạt truyền thống nhân kỷ niệm 93 năm thành lập Ngày thành lập Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam.
“Hằng năm em đều được tham dự hoạt động chào mừng ngày Phụ nữ Việt Nam do Công đoàn Khu kinh tế Tây Ninh tổ chức nhưng năm nay là ấn tượng nhất đối với em, bởi có thêm nhiều hoạt động rất thú vị và thiết thực”, Mỹ Chi bắt đầu câu chuyện.
 |
| Mỹ Chi rất hạnh phúc khi được tham gia buổi gặp mặt chào mừng Ngày Phụ nữ Việt Nam do Công đoàn Khu kinh tế Tây Ninh tổ chức. Ảnh: NVCC |
Ngoài việc ôn lại truyền thống ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10, Công đoàn Khu kinh tế tặng hoa và quà cho tất cả chị em tham gia thì Mỹ Chi ấn tượng nhất với bài nói chuyện chuyên đề "Chìa khoá vàng giữ hạnh phúc gia đình” của diễn giả Tô Nhi A - Tiến sĩ Tâm lý, giảng viên Trường Đại học Kinh tế - Tài chính TP. Hồ Chí Minh.
“Cô Tô Nhi A thì em nghe tiếng từ lâu rồi nhưng đây là lần đầu em được trực tiếp nghe cô thuyết giảng. Cô có lối nói chuyện rất dí dỏm, duyên dáng. Thông qua các câu chuyện thực tế mà hài hước, những dẫn chứng minh họa khéo léo, cô đã truyền tải các bài học về cuộc sống, về gìn giữ hạnh phúc gia đình rất dễ hiểu và sâu sắc”, Mỹ Chi nói.
Thông qua bài nói chuyện này, Mỹ Chi có cái nhìn cụ thể hơn về vai trò của các thành viên trong việc cùng nhau xây dựng mái ấm gia đình. Đặc biệt, cô thấy vai trò của phụ nữ là vô cùng quan trọng, thấy hiểu hơn thiên chức của phụ nữ và yêu hơn bản thân mình.
 |
| Chị em ấn tượng với lối nói chuyện dí dỏm, cuốn hút của diễn giả. Ảnh: NVCC |
“Mình là phụ nữ, là vợ thì trước hết cần hiểu về mình và người đàn ông của mình để có cách ứng xử phù hợp giúp gia đình yên ấm. Điều quan trọng, muốn bạn đời của mình hạnh phúc, bản thân mình phải hạnh phúc trước chị ạ! Để làm được điều đó, chị em chúng mình cần biết chăm sóc bản thân nhiều hơn, tốt hơn, bao gồm cả sức khỏe thể chất và tinh thần”, Mỹ Chi chiêm nghiệm.
Cô gái trẻ còn khoe, hôm đó lần đầu tiên cô được chuyên gia ẩm thực hướng dẫn pha chế nước uống trà sâm ngũ vị từ nguyên liệu bồ công anh, hoa cúc, hạt chia, mủ trôm, đường phèn.
“Đây đều là những nguyên liệu có nguồn gốc thiên nhiên, an toàn, dễ kiếm mà lại tốt cho sức khỏe. Cách pha chế đơn giản lắm, người bận rộn và lười mấy cũng làm được!”.
 |
| Chị em hào hứng tự pha chế đồ uống hấp dẫn từ nguyên liệu thiên nhiên. Ảnh: NVCC |
“Chị thấy không, yêu mình đôi khi cũng đâu có khó, chỉ là bớt chút thời gian lắng nghe những chia sẻ hữu ích hay tự pha chế món đồ uống vừa ngon vừa bổ cho mình và người thân. Cuộc sống đã thú vị hơn rất nhiều rồi!”, Mỹ Chi chia sẻ.
 Công đoàn đồng hành giữ lửa hạnh phúc gia đình nữ công nhân Tham luận tại Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, đồng chí Phạm Thị Thanh Tâm – Chủ tịch Công đoàn Dệt May Việt Nam ... |
 Sinh con, tôi lãi nhiều thứ Yến trải qua giai đoạn mang thai và sinh con trong niềm hạnh phúc, lạc quan, một phần là do sự được sự quan tâm ... |
 Ông xã còn vui hơn em khi em nhận giải thưởng danh giá Từ cô sinh viên Ngữ văn cho tới Giám sát kỹ thuật là cả một quá trình dài không ngừng cố gắng, và vượt qua ... |
Liên quan
Tin mới hơn
“Thay” tư duy - “đổi” vận mệnh
Trong kỷ nguyên vươn mình của dân tộc, bản thân người lao động phải tái định vị chính mình, từ tư duy “làm để được trả lương” sang “làm để đóng góp, làm để phát triển”. Chỉ khi người lao động coi mỗi công việc là một trải nghiệm học tập, một cơ hội rèn luyện kỹ năng và phát triển bản thân, họ mới thực sự trở thành nhân tố không thể thiếu trong chuỗi giá trị, trong chiến lược phát triển bền vững của doanh nghiệp.
Bất cập chính sách khi sắp xếp lại tổ chức bộ máy ở vùng đặc biệt khó khăn
Trong quá trình thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy hệ thống chính trị, Đảng và Nhà nước đã ban hành nhiều chính sách hỗ trợ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang. Tuy nhiên, vẫn còn những bất cập, đặc biệt đối với người có từ 15 năm công tác trở lên tại vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn, khiến họ chịu thiệt thòi so với người làm việc ở các vùng khác.
Nghị quyết 57: Cởi trói pháp lý, mở đường sáng tạo
Khi pháp luật thôi là rào cản, mà trở thành điểm tựa, người công nhân sẽ không còn là người “thi hành ý tưởng” mà có thể là người “khởi xướng đổi mới”. Chính sách pháp lý ấy, nếu được thực thi đúng đắn sẽ đưa tầng lớp lao động bước vào vai trò trung tâm của cuộc cách mạng đổi mới quốc gia.
Tin tức khác
Biến phế phẩm thành “vàng” – sáng kiến của người cán bộ yêu nghề
Ở nơi mùi hóa chất hòa vào tiếng máy móc ầm ầm vận hành mỗi ngày, có một người đàn ông lặng lẽ dành cả tâm huyết của mình để biến điều không thể thành có thể. Đó là anh Nguyễn Thanh Lâm (SN 1976) – cán bộ kỹ thuật phụ trách An toàn lao động, đồng thời là Chủ tịch Công đoàn Công ty cổ phần TICO TP. HCM – một người lao động tận tụy, đam mê nghề đến mức luôn “nghĩ về nhà máy” ngay cả sau giờ làm việc…
Nghị quyết 57: “Cánh cửa vàng” mở ra kỷ nguyên mới cho công nhân Việt Nam
Việc Chính phủ được đề nghị phân bổ tối thiểu 3% ngân sách nhà nước cho khoa học – công nghệ và nâng dần lên 2% GDP, là bước chuyển từ “lời nói” thành “hành động”. Đây là tín hiệu cho thấy, Nhà nước đang xác lập một ưu tiên quốc gia mới và ưu tiên ấy không chỉ dành cho các viện nghiên cứu, phòng thí nghiệm cao cấp mà còn dành cho công nhân, kỹ sư, người lao động nơi xưởng máy, công trình, đồng ruộng.
“Gieo hạt” tri thức, “gặt mùa” đổi thay
Từ ruộng đồng đến nhà máy, từ làng quê đến khu công nghiệp, hàng triệu công nhân và người lao động Việt Nam đang từng ngày nỗ lực vươn lên bằng chính sức mình.
Nghị quyết 57: Người lao động có cơ hội “thăng hoa” cùng thời đại số
Nghị quyết 57 của Bộ Chính trị được Tổng Bí thư Tô Lâm ví như một “Khoán 10” trong lĩnh vực khoa học, công nghệ cho thấy khát vọng bứt phá mà còn khơi dậy tinh thần đổi mới và vai trò trung tâm của lực lượng lao động.
“Kênh ba bên” - mô hình đối thoại cần thiết trong nền kinh tế thị trường
Trong bối cảnh hội nhập quốc tế và chuyển đổi số mạnh mẽ, việc xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa không chỉ là vấn đề đạo đức mà còn là yếu tố sống còn của doanh nghiệp.
Người "thắp lửa" tự động hóa nơi nhà máy
Trong phân xưởng sản xuất hiện đại tại Nhà máy Unilever – Củ Chi, TP. HCM, nơi dây chuyền máy móc hoạt động không ngơi nghỉ, có một người đàn ông luôn âm thầm đi bên cạnh từng cải tiến. Đó là anh Trần Tiến Đạt (SN 1994) – Trưởng nhóm Bảo trì & Dự án tự động hóa thông minh phân xưởng PBC.