Những cách giúp công nhân tránh nóng an toàn và hiệu quả trong mùa nắng
Mặc dù mới vào đầu hè nhưng thời tiết nắng nóng, nhiệt độ cao khiến nhiều công nhân, lao động ở các khu nhà trọ phải tìm mọi cách để chống lại cái nắng hè oi bức. Một trong những cách được nhiều công nhân lựa chọn, đó là lên cầu vượt tại các khu công nghiệp để ngồi hóng mát. Nhưng liệu biện pháp chống nóng này có an toàn cho công nhân trong những ngày nóng bức? Làm thế nào để tránh nóng an toàn và hiệu quả cho công nhân các khu công nghiệp?
 |
| Khu vực vòng xuyến Khu công nghiệp Bắc Thăng Long là địa điểm công nhân tập trung mỗi buổi chiều sau giờ làm để hóng mát. |
Như Cuocsongantoan.vn đưa tin, trong những ngày nắng nóng vừa qua, cách công nhân lựa chọn để chống nóng là sau giờ tan ca tập trung trên cầu vượt gần khu công nghiệp. Thế nhưng, việc làm đó lại đang vô hình trung gây mất an toàn cho công nhân. Khi được hỏi về vấn đề an toàn này, anh Nguyễn Văn Chiến, công nhân Khu công nghiệp Bắc Thăng Long (Hà Nội), chia sẻ: “Tôi không nghĩ việc ngồi trên cầu là mất an toàn bởi đây là cầu vượt đi bộ dành cho công nhân qua đường. Mà hơn nữa vào buổi tối, khi anh em chúng tôi ngồi trên đây thì công nhân họ cũng đi vào làm ca ba (ca đêm). Bây giờ nắng nóng như thế này, phòng không có điều hòa thì chúng tôi phải đi ra đây cho mát, chứ sau khi tan ca làm về ai cũng muốn được nghỉ ngơi để tiếp tục công việc ngày mai”.
Không chỉ ngồi trên cầu vượt để hóng mát mà theo ghi nhận của phóng viên, tại vòng xuyến dẫn vào đường của khu công nghiệp, công nhân cũng thường hay tập trung ở đó vào buổi tối mùa hè. Trong khi đó, thực tế tại cổng Khu công nghiệp Bắc Thăng Long theo phản ánh có rất nhiều vụ tai nạn thương tâm xảy ra. Vậy, việc tránh nóng bằng cách tập trung ngồi trà đá gần cổng ở các khu công nghiệp có an toàn đối với công nhân lao động?
“Những ngày không phải làm ca tối thì thi thoảng mọi người rủ nhau tập trung ra đây uống trà đá cho mát rồi về đi ngủ, sáng mai đi làm tiếp, chứ không nghĩ là nó lại bị mất an toàn. Ngồi vệ đường, nhiều khi chứng kiến các vụ tai nạn thì cũng thấy sợ thật nhưng ngồi đây một lúc rồi về thôi chứ chúng tôi cũng không tập trung đông, thường xuyên”, anh Phạm Văn Dưỡng - công nhân Khu công nghiệp Bắc Thăng Long, chia sẻ.
| Để đảm bảo an toàn và có sức khỏe trong những ngày nắng nóng, công nhân có thể làm theo những cách chống nóng như sau: - Lựa chọn phòng có cửa sổ để thuê: Những phòng có cửa sổ sẽ giúp phòng thoáng và không khí lưu thông trong những ngày hè oi bức. - Không nên đóng cửa suốt cả ngày: Nhiều người nghĩ rằng trời nắng nóng thế này tốt nhất là nên đóng chặt cửa không để cho hơi nóng vào nhà, như thế không khí trong nhà sẽ mát hơn. Tuy nhiên, không phải lúc nào đóng cửa cũng tốt. Bạn chỉ nên đóng cửa vào ban ngày khi nhiệt độ bên ngoài cao, buổi tối khi có gió mát bạn nên mở cửa để giúp lưu thông không khí trong nhà, tận dụng luồng gió tự nhiên thay cho quạt điện. - Hạn chế sử dụng các thiết bị điện trong phòng, đặc biệt là các bóng đèn sợi đốt, bởi nó tỏa ra một lượng nhiệt khá lớn, do đó hãy thay thế những bóng đèn sợi đốt này bằng đèn huỳnh quang compact nếu có thể. Hơn nữa không nên sử dụng nhiều thiết bị điện 1 lúc, thay vào đó nên lên lịch nấu bếp, dùng quạt điện, đèn điện, điều hòa, máy móc,… trong nhà hợp lý. - Trong phòng nên có cây xanh: mặc dù ở phòng trọ chật hẹp nhưng vẫn nên có một cây xanh nhỏ để tạo cho căn phòng có không gian xanh và mát mắt hơn. Những chậu cây xanh trong nhà giúp lọc không khí và mang lại cho bạn cảm giác dễ chịu. - Sử dụng quạt, điều hòa hợp lý: Bạn nên điều chỉnh cánh quạt sao cho gờ trước của cánh quạt cao hơn nhằm tạo gió và lưu thông không khí tốt hơn. Thay vì cho quạt dừng một chỗ nên điều chỉnh quạt quay đều các phía để tạo không khí thoáng đãng cho cả phòng. - Lựa chọn màu sắc hợp lý: với những không gian có nắng gắt chiếu vào, bạn có thể chọn màu tường nhà như sau: bớt màu ấm mà thêm màu lạnh như xanh ngọc, kem cốm, trắng xanh để tăng tính thư giãn cũng như giảm hấp thụ nhiệt và nhanh giải nhiệt. Để căn phòng của mình trở nên mát hơn, giảm nóng, bức xạ tốt nhất, cách đơn giản, hiệu quả là mọi người có thể treo ở cửa ra vào, cửa sổ những tấm vải to hoặc mành cửa nhúng nước để ngăn hơi nóng từ ngoài vào nhà. Cách làm này có thể hơi vất vả nhưng lại khá hữu hiệu khi bạn muốn chống nóng căn phòng trọ của mình. |
|
Cập nhật thông tin đến 7h sáng ngày 9/5, Covid-19 đã xuất hiện ở 214 quốc gia và vùng lãnh thổ, con số người nhiễm ... |
 Muôn kiểu chống nóng của phụ huynh cho con em đến trường Những ngày qua, nắng nóng kéo dài, nhiều phụ huynh Đà Nẵng đã tìm cách để con có thể chú tâm học tập. |
Chuy
 Chuyến bay VN0088 có 17 người nhiễm Covid-19 phòng dịch thế nào? Trước thông tin chuyến bay có 17 người nhiễm Covid-19, nhiều người băn khoăn về việc kiểm soát người từ nước ngoài trở về nước ... |
Tin mới hơn
“Thay” tư duy - “đổi” vận mệnh
Trong kỷ nguyên vươn mình của dân tộc, bản thân người lao động phải tái định vị chính mình, từ tư duy “làm để được trả lương” sang “làm để đóng góp, làm để phát triển”. Chỉ khi người lao động coi mỗi công việc là một trải nghiệm học tập, một cơ hội rèn luyện kỹ năng và phát triển bản thân, họ mới thực sự trở thành nhân tố không thể thiếu trong chuỗi giá trị, trong chiến lược phát triển bền vững của doanh nghiệp.
Bất cập chính sách khi sắp xếp lại tổ chức bộ máy ở vùng đặc biệt khó khăn
Trong quá trình thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy hệ thống chính trị, Đảng và Nhà nước đã ban hành nhiều chính sách hỗ trợ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang. Tuy nhiên, vẫn còn những bất cập, đặc biệt đối với người có từ 15 năm công tác trở lên tại vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn, khiến họ chịu thiệt thòi so với người làm việc ở các vùng khác.
Nghị quyết 57: Cởi trói pháp lý, mở đường sáng tạo
Khi pháp luật thôi là rào cản, mà trở thành điểm tựa, người công nhân sẽ không còn là người “thi hành ý tưởng” mà có thể là người “khởi xướng đổi mới”. Chính sách pháp lý ấy, nếu được thực thi đúng đắn sẽ đưa tầng lớp lao động bước vào vai trò trung tâm của cuộc cách mạng đổi mới quốc gia.
Tin tức khác
Biến phế phẩm thành “vàng” – sáng kiến của người cán bộ yêu nghề
Ở nơi mùi hóa chất hòa vào tiếng máy móc ầm ầm vận hành mỗi ngày, có một người đàn ông lặng lẽ dành cả tâm huyết của mình để biến điều không thể thành có thể. Đó là anh Nguyễn Thanh Lâm (SN 1976) – cán bộ kỹ thuật phụ trách An toàn lao động, đồng thời là Chủ tịch Công đoàn Công ty cổ phần TICO TP. HCM – một người lao động tận tụy, đam mê nghề đến mức luôn “nghĩ về nhà máy” ngay cả sau giờ làm việc…
Nghị quyết 57: “Cánh cửa vàng” mở ra kỷ nguyên mới cho công nhân Việt Nam
Việc Chính phủ được đề nghị phân bổ tối thiểu 3% ngân sách nhà nước cho khoa học – công nghệ và nâng dần lên 2% GDP, là bước chuyển từ “lời nói” thành “hành động”. Đây là tín hiệu cho thấy, Nhà nước đang xác lập một ưu tiên quốc gia mới và ưu tiên ấy không chỉ dành cho các viện nghiên cứu, phòng thí nghiệm cao cấp mà còn dành cho công nhân, kỹ sư, người lao động nơi xưởng máy, công trình, đồng ruộng.
“Gieo hạt” tri thức, “gặt mùa” đổi thay
Từ ruộng đồng đến nhà máy, từ làng quê đến khu công nghiệp, hàng triệu công nhân và người lao động Việt Nam đang từng ngày nỗ lực vươn lên bằng chính sức mình.
Nghị quyết 57: Người lao động có cơ hội “thăng hoa” cùng thời đại số
Nghị quyết 57 của Bộ Chính trị được Tổng Bí thư Tô Lâm ví như một “Khoán 10” trong lĩnh vực khoa học, công nghệ cho thấy khát vọng bứt phá mà còn khơi dậy tinh thần đổi mới và vai trò trung tâm của lực lượng lao động.
“Kênh ba bên” - mô hình đối thoại cần thiết trong nền kinh tế thị trường
Trong bối cảnh hội nhập quốc tế và chuyển đổi số mạnh mẽ, việc xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa không chỉ là vấn đề đạo đức mà còn là yếu tố sống còn của doanh nghiệp.
Người "thắp lửa" tự động hóa nơi nhà máy
Trong phân xưởng sản xuất hiện đại tại Nhà máy Unilever – Củ Chi, TP. HCM, nơi dây chuyền máy móc hoạt động không ngơi nghỉ, có một người đàn ông luôn âm thầm đi bên cạnh từng cải tiến. Đó là anh Trần Tiến Đạt (SN 1994) – Trưởng nhóm Bảo trì & Dự án tự động hóa thông minh phân xưởng PBC.