Hoạt động Công đoàn

Người lao động vui mừng khi nhận quà Tết từ Công đoàn Bình Dương

DƯƠNG THÙY
Tác giả: DƯƠNG THÙY
LĐLĐ tỉnh Bình Dương đã trao 6.500 phần quà cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn. Nhận được hỗ trợ từ LĐLĐ tỉnh, nhiều công nhân lao động rất vui mừng và gửi lời cảm ơn sâu sắc đến Công đoàn.
Người lao động vui mừng khi nhận quà Tết của Công đoàn Bình Dương
Chị Kim Ngọc hạnh phúc khi nhận được quà của LĐLĐ tỉnh Bình Dương. Ảnh N.N

Theo đó, LĐLĐ tỉnh Bình Dương đã trao 6.500 phần quà cho các Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và công đoàn cơ sở để trao hỗ trợ cho người lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn. Mỗi phần quà gồm nhu yếu phẩm và 500 nghìn đồng.

Chị Nguyễn Thị Nhạn, làm việc tại Công ty TNHH Shyang Hung Cheng rất vui và phấn khởi khi nhận được quà từ LĐLĐ tỉnh Bình Dương.

Chị Nhạn quê Thanh Hoá, làm việc tại Công ty TNHH Shyang Hung Cheng gần 10 năm. Gia đình chị Nhạn gặp nhiều khó khăn vì chồng chị bị tai biến, không thể đi làm trong nhiều năm qua. Con trai chị Nhạn đi bộ đội nên chị trở thành "trụ cột" của gia đình, mọi gánh nặng cơm áo gạo tiền trong cuộc sống đều do một mình chị lo toan. Thời gian dịch bệnh vừa qua, chị không đi làm nên phải tiết kiệm chi tiêu, sinh hoạt.

“Nếu không có tiền và quà của Công đoàn tặng, Tết này gia đình tôi buồn lắm vì tiền lương tôi dành để thuốc men, chữa bệnh cho chồng”, chị Nhạn nói.

Người lao động vui mừng khi nhận quà Tết từ Công đoàn Bình Dương
Đại diện Công đoàn các cấp nhận hỗ trợ quà Tết từ LĐLĐ tỉnh Bình Dương. Ảnh H.Trung

Chị Nguyễn Thị Kim Ngọc, quê Kiên Giang, làm việc tại Công ty TNHH Shyang Hung Cheng gần 9 năm. Chị xúc động khi nhận được quà Tết của LĐLĐ tỉnh Bình Dương. Vợ chồng chị Ngọc đều là công nhân, ở trọ tại Bình Dương. Chị có hai con đang đi học.

Ở xa gia đình, đợt dịch vừa qua vợ chồng chị không đi làm, không có tiền để chi tiêu nên gia đình phải vay nóng để có tiền sinh hoạt. Đến bây giờ chị vẫn đang đi làm để trả nợ và nuôi gia đình. Vì khó khăn nên Tết này gia đình chị Ngọc dự tính sẽ chạy xe máy về quê ăn Tết.

“Nhận được quà của Công đoàn tôi vui muốn khóc. Vậy là Tết này, các con tôi có thêm quà của Công đoàn để đón Tết, chắc lũ trẻ thích lắm!”, chị Ngọc chia sẻ.

Người lao động vui mừng khi nhận quà Tết từ Công đoàn Bình Dương
Đại diện Công đoàn các cấp nhận hỗ trợ quà Tết từ LĐLĐ tỉnh Bình Dương. Ảnh N.N

Theo thông tin từ LĐLĐ tỉnh Bình Dương, năm nay dịch bệnh khó khăn nên dự báo số lượng công nhân lao động ở lại ăn Tết đông hơn, số người khó khăn cũng nhiều hơn. Đơn vị đang triển khai nhiều hoạt động để đoàn viên, công nhân ở lại được đón Tết đầm ấm.

Bà Nguyễn Kim Loan - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Dương cho biết, Công đoàn đã đề xuất UBND tỉnh Bình Dương hỗ trợ số tiền gần 12 tỷ đồng cho gần 24.000 đoàn viên, công nhân lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn. So với năm ngoái, tổng số quà mà Công đoàn hỗ trợ người lao động trong năm nay tăng gấp 2 lần.

Người lao động vui mừng khi nhận quà Tết từ Công đoàn Bình Dương
Công nhân được nhận quà Tết của LĐLĐ tỉnh Bình Dương. Ảnh H.Trung

Với 6.500 phần quà được trao tặng cho đoàn viên, người lao động đặc biệt khó khăn lần này, Công đoàn tỉnh Bình Dương mong rằng họ sẽ vơi đi một phần khó khăn do ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19. Số quà trên được LĐLĐ tỉnh vận động từ các doanh nghiệp, nhà hảo tâm hỗ trợ cho công nhân lao động đón Tết.

Trong thời gian tới, LĐLĐ tỉnh Bình Dương tiếp tục thực hiện các hoạt động chăm lo cho người lao động. Các cấp Công đoàn tỉnh trích từ nguồn tài chính công đoàn, dự kiến chi hỗ trợ 639.000 đoàn viên, người lao động, mỗi suất 300.000 đồng, với tổng số tiền là 191 tỷ đồng.

Bên cạnh đó, LĐLĐ tỉnh Bình Dương sẽ tổ chức các hoạt động thăm, tặng quà, tổ chức chương trình "Tết sum vầy - Xuân bình An", hỗ trợ vé xe, để người lao động vui Xuân, đón Tết Nguyên đán 2022.

Bình Dương kiến nghị vay 10.000 tỷ đồng để xây dựng thêm 1 triệu căn nhà cho công nhân Bình Dương kiến nghị vay 10.000 tỷ đồng để xây dựng thêm 1 triệu căn nhà cho công nhân

Để tạo điều kiện sống tốt hơn cho người lao động về vấn đề nhà ở, tỉnh dự kiến những năm tới sẽ xây dựng ...

Công đoàn Bình Dương hết lòng vì đoàn viên, người lao động Công đoàn Bình Dương hết lòng vì đoàn viên, người lao động

Dịch bệnh vẫn đang diễn biến phức tạp tại các tỉnh phía Nam, trong đó có tỉnh Bình Dương. Đoàn viên, người lao động tại ...

Bình Dương tiếp tục đẩy mạnh hợp tác quốc tế Bình Dương tiếp tục đẩy mạnh hợp tác quốc tế

Tỉnh Bình Dương và quận Gangnam, TP. Seoul, Hàn Quốc vừa tổ chức lễ ký kết trực tuyến “Thỏa thuận hợp tác chiến lược".Sự kiện ...

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm