Hoạt động Công đoàn

LĐLĐ Hà Tĩnh: Tập huấn nghiệp vụ ban nữ công quần chúng khu vực ngoài nhà nước

ÁI CHI - LĐLĐ HÀ TĨNH
Ngày 21/9, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Hà Tĩnh tổ chức Hội nghị triển khai Kết luận số 05/KL-BCH của Ban Chấp hành (BCH) Tổng LĐLĐ Việt Nam (Kết luận 05) và tập huấn nghiệp vụ ban nữ công quần chúng khu vực ngoài nhà nước cho cán bộ chủ chốt công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và trưởng ban nữ công quần chúng doanh nghiệp ngoài nhà nước có đông lao động nữ.
LĐLĐ Hà Tĩnh trao 50 suất học bổng cho con công nhân lao động trong ngày khai giảng Công đoàn ngành Công thương Hà Tĩnh: Sôi nổi các hoạt động nhân dịp Tết Trung thu Công đoàn ngành Y tế Hà Tĩnh tổng kết 10 năm thực hiện Luật Công đoàn
LĐLĐ Hà Tĩnh: Tập huấn nghiệp vụ ban nữ công quần chúng khu vực ngoài nhà nước
Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh tham dự và chỉ đạo Hội nghị. Ảnh: ÁI CHI

Tham dự và chỉ đạo Hội nghị, có đồng chí Nguyễn Văn Danh - Ủy viên BCH Tổng LĐLĐ Việt Nam, Tỉnh ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh; đồng chí Lê Thị Hải Yến, Phó chủ tịch LĐLĐ tỉnh chủ trì và trực tiếp triển khai Kết luận số 05/KL-BCH.

Kết luận 05 nêu rõ vai trò quan trọng của ban nữ công quần chúng khu vực ngoài nhà nước trong chăm lo, bảo vệ quyền lợi lao động nữ. Tuy nhiên, thời gian qua, đội ngũ này chưa thật sự được quan tâm đúng mức và cũng chưa phát huy hết vai trò, trách nhiệm của mình.

Việc tiếp tục triển khai Nghị quyết 12b/NQ-BCH của Tổng LĐLĐ Việt Nam là nội dung quan trọng của các cấp công đoàn nhằm chăm lo thực chất hơn đời sống, việc làm của lao động nữ khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước, đồng thời việc nâng cao chất lượng hoạt động ban nữ công quần chúng cũng chính là một trong những yếu tố quan trọng góp phần năng cao vai trò, vị thế của tổ chức Công đoàn.

LĐLĐ Hà Tĩnh: Tập huấn nghiệp vụ ban nữ công quần chúng khu vực ngoài nhà nước
Tăng cường vai trò ban nữ công quần chúng khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước. Ảnh: ÁI CHI

Tại Hội nghị, học viên đã được đồng chí Hà Thị Lê Na - Phó Trưởng Ban Tuyên giáo - Nữ công LĐLĐ tỉnh trao đổi chuyên đề về kỹ năng hoạt động ban nữ công quần chúng. Chuyên đề gồm nhiều nội dung quan trọng, trong đó tập trung vào những ví dụ sinh động về các loại hình sinh hoạt ban nữ công đã góp phần giúp cho các học viên có thêm kiến thức, kỹ năng trong quá trình tổ chức sinh hoạt, tạo ra nhiều sân chơi bổ ích, thú vị thu hút sự quan tâm, tham gia của đoàn viên, người lao động trong các doanh nghiệp.

Sau khi nghe trao đổi các chuyên đề, các trưởng ban nữ công quần chúng doanh nghiệp ngoài nhà nước đã tham gia thảo luận sôi nổi, trình bày nhiều ý kiến đề xuất nhằm đưa hoạt động nữ công công đoàn đến với lao động nữ ngày càng thực chất, thiết thực hơn.

LĐLĐ Hà Tĩnh: Tập huấn nghiệp vụ ban nữ công quần chúng khu vực ngoài nhà nước
Trưởng ban nữ công quần chúng doanh nghiệp ngoài nhà nước trao đổi sôi nổi tại Hội nghị. Ảnh: ÁI CHI

Kết luận hội nghị, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Hà Tĩnh nhấn mạnh: "Hội nghị lần này cho thấy vai trò quan trọng của hoạt động nữ công công đoàn nói chung, ban nữ công quần chúng khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước nói riêng. Yêu cầu thời gian tới hoạt động nữ công công đoàn các cấp phải được quan tâm, đẩy mạnh, tổ chức nhiều hoạt động có ý nghĩa, thực chất nhằm chăm lo, bảo vệ quyền lợi cho nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), động viên phong trào nữ CNVCLĐ ngày càng phát triển tương xứng yêu cầu, nhiệm vụ trong tình hình mới".

Sự phát triển của Hà Tĩnh có đóng góp của tổ chức Công đoàn Sự phát triển của Hà Tĩnh có đóng góp của tổ chức Công đoàn

Ngày 28/7, đồng chí Hoàng Trung Dũng, Bí thư Tỉnh ủy Hà Tĩnh đã đến chúc mừng LĐLĐ tỉnh Hà Tĩnh nhân kỷ niệm 93 ...

Hà Tĩnh: Doanh nghiệp chăm lo cho đoàn viên, người lao động Hà Tĩnh: Doanh nghiệp chăm lo cho đoàn viên, người lao động

Trong tháng 8/2022, Công đoàn Công ty TNHH Thương mại Vận tải Bình Nguyên đã tổ chức nhiều hoạt động ý nghĩa để chăm lo ...

LĐLĐ Hà Tĩnh trao 50 suất học bổng cho con công nhân lao động trong ngày khai giảng LĐLĐ Hà Tĩnh trao 50 suất học bổng cho con công nhân lao động trong ngày khai giảng

Sáng ngày 5/9, đồng chí Nguyễn Văn Danh - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Tỉnh ủy viên, Chủ tịch Liên đoàn ...

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm