Hoạt động Công đoàn

Đà Nẵng: Ấm áp những phần quà cho công nhân khó khăn tại KCN An Đồn

Xuân Hậu
Tác giả: Xuân Hậu
Chiều 2/6, LĐLĐ TP Đà Nẵng phối hợp cùng Công đoàn Khu công nghệ cao và Các khu công nghiệp (CNC và Các KCN) Đà Nẵng trao 1.000 suất quà là nhu yếu phẩm cho đoàn viên, công nhân lao động tại KCN An Đồn và KCN Thọ Quang (quận Sơn Trà, TP Đà Nẵng).
Đà Nẵng: Ấm áp những phần quà cho công nhân khó khăn tại KCN An Đồn
Trao tặng 200 suất quà cho CĐCS Công ty CP Sản xuất thương mai Hữu Nghị.

Đây là các suất quà nằm trong chương trình chăm lo đời sống công nhân lao động của LĐLĐ TP Đà Nẵng. Theo kế hoạch, LĐLĐ TP Đà Nẵng sẽ trao 5.000 suất quà (trị giá 300.000 đồng/suất) là nhu yếu phẩm cho người lao động khó khăn tại các khu nhà trọ, khu công nhân tự quản.

Có mặt tại Công ty CP Sản xuất thương mai Hữu Nghị, KCN An Đồn (Sơn Trà, Đà Nẵng), ông Nguyễn Duy Minh đánh giá cao công tác phòng, chống dịch bệnh tại công ty.

Hiện nay, công ty có khoảng 2.000 công nhân làm việc, đơn vị luôn đặt công tác phòng chống dịch bệnh lên hàng đầu. Theo ông Minh, ngay từ cổng, khẩu hiệu “Chống dịch như cống giặc” đã được công ty đặt tại vị trí dễ thấy, đó là sự nhắc nhở công nhân vô cùng hiệu quả trong công tác phòng, chống dịch bệnh.

“Khi chống dịch hiệu quả thì công ty mới duy trì việc sản xuất thường xuyên, từ đó sẽ đảm bảo được việc làm, thu nhập cho người lao động. Điều đó là vô cùng quan trọng, nhất là trong bối cảnh dịch bệnh hiện nay”, ông Minh nhấn mạnh.

Đà Nẵng: Ấm áp những phần quà cho công nhân khó khăn tại KCN An Đồn
Đến tham dự buổi trao quà còn có ông Phạm Trường Sơn (áo trắng) - Trưởng Ban Quản lý Khu CNC và Các KCN Đà Nẵng.

Cũng theo ông Minh, công đoàn luôn quan tâm đến đời sống của người lao động, nhất là công nhân lao động làm việc tại các KCN trên địa bàn thành phố. Phần quà là sự động viên, khích lệ người lao động cố gắng trong công việc để đồng hành cùng công ty đạt được những thành tích cao trong hoạt động sản xuất.

Là một trong những công nhân được nhận hỗ trợ, chị Nguyễn Thị Hiền, công nhân Công ty CP Sản xuất thương mại Hữu Nghị rất vui mừng. Thời gian qua, khi KCN An Đồn xuất hiện ca lây nhiễm, chị Hiền khá lo lắng. Tuy nhiên, công ty luôn thực hiện tốt công tác phòng dịch nên phần nào đó giúp chị yên tâm hơn trong công việc.

"Hiện nay tôi đang sống với mẹ già và con nhỏ. Dịch bệnh khiến công ty không tăng ca, thu nhập của tôi cũng giảm từ 20-30%, vậy nhưng tôi thấy mình còn công việc đã là may mắn. Tôi rất cảm động tình cảm của công đoàn dành cho mình lúc này. Tôi mong mọi người giữ gìn sức khỏe để tiếp tục có nhiều hoạt động hỗ trợ những người lao động khó khăn", chị Hiền chia sẻ.

Đà Nẵng: Ấm áp những phần quà cho công nhân khó khăn tại KCN An Đồn
Tại chi nhánh Công ty Scavi Huế tại Đà Nẵng, ông Nguyễn Duy Minh động viên công ty tiếp tục phát huy các kết quả đạt được, nỗ lực chăm lo người lao động khó khăn

Tiếp lãnh đạo LĐLĐ TP Đà Nẵng, ông Phạm Ngọc Tuấn, Giám đốc Công ty Scavi Huế, Chi nhánh tại Đà Nẵng chia sẻ: "Tôi gửi lời cảm ơn sâu sắc đến LĐLĐ thành phố cũng như Công đoàn Khu CNC và Các KCN Đà Nẵng đã có sự hỗ trợ rất kịp thời, nhân văn với người lao động của công ty. Chúng tôi cam kết sẽ luôn nỗ lực để chăm lo đời sống cho người lao động cũng như đảm bảo công tác phòng chống dịch và sản xuất hiệu quả".

Đà Nẵng: Ấm áp những phần quà cho công nhân khó khăn tại KCN An Đồn
Người lao động vui mừng nhận được các phần quà của LĐLĐ Đà Nẵng.
Đà Nẵng: Ấm áp những phần quà cho công nhân khó khăn tại KCN An Đồn
Trao 100 suất quà cho người lao động Công ty Scavi Huế, Chi nhánh tại Đà Nẵng.

Theo ông Nguyễn Thành Trung – Chủ tịch Công đoàn Khu CNC và Các KCN Đà Nẵng, những phần quà trên là sự chia sẻ trước khó khăn của người lao động gặp phải, đặc biệt là người lao động ở các khu vực quận Sơn Trà, Cẩm Lệ, Liên Chiểu.

Làm việc mỗi ngày 20 tiếng, tối nào con cũng hỏi Làm việc mỗi ngày 20 tiếng, tối nào con cũng hỏi "Sao mẹ chưa về ăn cơm?"

Chị Nguyễn Thanh Vân, chủ tịch Liên đoàn lao động huyện Quế Võ, tỉnh Bắc Ninh mỗi ngày đều ra khỏi nhà từ sáng sớm ...

Hai vợ chồng nhiễm Covid-19: “Ngày 1/6, vì các con, tôi cố kìm nước mắt” Hai vợ chồng nhiễm Covid-19: “Ngày 1/6, vì các con, tôi cố kìm nước mắt”

Vợ chồng anh Kiên bị nhiễm Covid-19, mỗi người phải điều trị một nơi. Hai con gái tự cách ly, chăm sóc nhau trong phòng ...

Ngắn gọn, mạnh mẽ thông điệp bảo vệ sức khoẻ, việc làm của người lao động Ngắn gọn, mạnh mẽ thông điệp bảo vệ sức khoẻ, việc làm của người lao động

Năm 2021, Bộ LĐ - TB và XH sẽ phối hợp với Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức Lễ phát động Tháng hành động về ...

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm