Công đoàn ngành Giáo dục tỉnh Quảng Nam:
Bàn giao nhà "Mái ấm Công đoàn", tặng quà cho thầy và trò
Vừa qua, Công đoàn ngành Giáo dục tỉnh Quảng Nam tổ chức bàn giao nhà "Mái ấm Công đoàn" cho 2 đoàn viên và tặng quà cho một số giáo viên, học sinh ở một số huyện vùng cao của tỉnh.
 |
| Bàn giao nhà "Mái ấm công đoàn" cho đoàn viên Bhơnướch Thị Hương Hiệp - CĐCS Trường THPT Tây Giang |
Ngày 31/10/2019, dự bàn giao nhà "Mái ấm Công đoàn" cho cô Bhơnướch Thị Hương Hiệp, đoàn viên CĐCS Trường THPT Tây Giang và đ/c Đinh Công Hiếu, đoàn viên CĐCS Trường THPT Âu Cơ, huyện Đông Giang có đồng chí Nguyễn Thị Kim Loan - Chủ tịch CĐ ngành Giáo dục và các đồng chí trong Ban Chấp hành; đại diện lãnh đạo các đơn vị, Ban Chấp hành CĐCS.
Lãnh đạo, công đoàn nhà trường và các đoàn viên được hỗ trợ cảm ơn sự quan tâm, chia sẻ của tổ chức Công đoàn, giúp đoàn viên có nơi ở ổn định, yên tâm công tác, hoàn thành tốt nhiệm vụ.
 |
| Tặng quà cho học sinh Trường THPT Âu Cơ, huyện Đông Giang |
Dịp này, Công đoàn ngành tổ chức trao tặng 800 tập vở cho học sinh và thăm hỏi, hỗ trợ cho 17 cán bộ, nhà giáo, NLĐ ốm đau, mắc bệnh hiểm nghèo tại các Trường THPT Nam Giang, THPT Quang Trung, THPT Âu Cơ, THPT Tây Giang, với tổng số tiền 15 triệu đồng.
 Thời tiết ngày 2/11: Bắc Bộ trời rét, Trung Bộ tiếp tục có mưa Bắc Bộ trời rét về đêm và sáng, trong khi khu vực Trung Bộ tiếp tục có mưa trong ngày 2/11. |
 Công đoàn ngành Công thương: Nâng cao nghiệp vụ cho công đoàn cơ sở Trong 02 ngày 31/10 và 01/11, Công đoàn ngành Công Thương tỉnh Hòa Bình tổ chức tập huấn phần mềm Quản lý đoàn viên và ... |
 Bồi dưỡng lý luận chính trị và nghiệp vụ công đoàn cho cán bộ công đoàn cơ sở Lớp bồi dưỡng lý luận chính trị và nghiệp vụ công đoàn cho cán bộ công đoàn cơ sở được Liên đoàn Lao động huyện ... |
Liên quan
Tin mới hơn
“Thay” tư duy - “đổi” vận mệnh
Trong kỷ nguyên vươn mình của dân tộc, bản thân người lao động phải tái định vị chính mình, từ tư duy “làm để được trả lương” sang “làm để đóng góp, làm để phát triển”. Chỉ khi người lao động coi mỗi công việc là một trải nghiệm học tập, một cơ hội rèn luyện kỹ năng và phát triển bản thân, họ mới thực sự trở thành nhân tố không thể thiếu trong chuỗi giá trị, trong chiến lược phát triển bền vững của doanh nghiệp.
Bất cập chính sách khi sắp xếp lại tổ chức bộ máy ở vùng đặc biệt khó khăn
Trong quá trình thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy hệ thống chính trị, Đảng và Nhà nước đã ban hành nhiều chính sách hỗ trợ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang. Tuy nhiên, vẫn còn những bất cập, đặc biệt đối với người có từ 15 năm công tác trở lên tại vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn, khiến họ chịu thiệt thòi so với người làm việc ở các vùng khác.
Nghị quyết 57: Cởi trói pháp lý, mở đường sáng tạo
Khi pháp luật thôi là rào cản, mà trở thành điểm tựa, người công nhân sẽ không còn là người “thi hành ý tưởng” mà có thể là người “khởi xướng đổi mới”. Chính sách pháp lý ấy, nếu được thực thi đúng đắn sẽ đưa tầng lớp lao động bước vào vai trò trung tâm của cuộc cách mạng đổi mới quốc gia.
Tin tức khác
Biến phế phẩm thành “vàng” – sáng kiến của người cán bộ yêu nghề
Ở nơi mùi hóa chất hòa vào tiếng máy móc ầm ầm vận hành mỗi ngày, có một người đàn ông lặng lẽ dành cả tâm huyết của mình để biến điều không thể thành có thể. Đó là anh Nguyễn Thanh Lâm (SN 1976) – cán bộ kỹ thuật phụ trách An toàn lao động, đồng thời là Chủ tịch Công đoàn Công ty cổ phần TICO TP. HCM – một người lao động tận tụy, đam mê nghề đến mức luôn “nghĩ về nhà máy” ngay cả sau giờ làm việc…
Nghị quyết 57: “Cánh cửa vàng” mở ra kỷ nguyên mới cho công nhân Việt Nam
Việc Chính phủ được đề nghị phân bổ tối thiểu 3% ngân sách nhà nước cho khoa học – công nghệ và nâng dần lên 2% GDP, là bước chuyển từ “lời nói” thành “hành động”. Đây là tín hiệu cho thấy, Nhà nước đang xác lập một ưu tiên quốc gia mới và ưu tiên ấy không chỉ dành cho các viện nghiên cứu, phòng thí nghiệm cao cấp mà còn dành cho công nhân, kỹ sư, người lao động nơi xưởng máy, công trình, đồng ruộng.
“Gieo hạt” tri thức, “gặt mùa” đổi thay
Từ ruộng đồng đến nhà máy, từ làng quê đến khu công nghiệp, hàng triệu công nhân và người lao động Việt Nam đang từng ngày nỗ lực vươn lên bằng chính sức mình.
Nghị quyết 57: Người lao động có cơ hội “thăng hoa” cùng thời đại số
Nghị quyết 57 của Bộ Chính trị được Tổng Bí thư Tô Lâm ví như một “Khoán 10” trong lĩnh vực khoa học, công nghệ cho thấy khát vọng bứt phá mà còn khơi dậy tinh thần đổi mới và vai trò trung tâm của lực lượng lao động.
“Kênh ba bên” - mô hình đối thoại cần thiết trong nền kinh tế thị trường
Trong bối cảnh hội nhập quốc tế và chuyển đổi số mạnh mẽ, việc xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa không chỉ là vấn đề đạo đức mà còn là yếu tố sống còn của doanh nghiệp.
Người "thắp lửa" tự động hóa nơi nhà máy
Trong phân xưởng sản xuất hiện đại tại Nhà máy Unilever – Củ Chi, TP. HCM, nơi dây chuyền máy móc hoạt động không ngơi nghỉ, có một người đàn ông luôn âm thầm đi bên cạnh từng cải tiến. Đó là anh Trần Tiến Đạt (SN 1994) – Trưởng nhóm Bảo trì & Dự án tự động hóa thông minh phân xưởng PBC.