Hoạt động Công đoàn

Công nhân khó khăn nhận “món quà từ Đại hội”

YẾN NHI
Tác giả: YẾN NHI
Các “Mái ấm Công đoàn” được trao cho công nhân khó khăn dịp này là món quà ý nghĩa trước thềm Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam.

Ngày 28/11, Công đoàn Công ty TNHH Pou Hung Việt Nam, thuộc Công đoàn Khu kinh tế Tây Ninh phối hợp với Công ty cùng chính quyền địa phương tổ chức lễ trao kinh phí xây tặng "Mái ấm Công đoàn" cho đoàn viên khó khăn về nhà ở.

Đây là hoạt động thiết thực nằm trong chương trình “Món quà từ Đại hội”, chào mừng Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2023-2028 sắp diễn ra.

Đoàn đã trao kinh phí 80 triệu đồng để địa phương phối hợp xây dựng "Mái ấm Công đoàn" cho gia đình chị Trần Thị Kim Cúc (SN 1989, ngụ tại ấp Ninh Hưng 1, xã Chà Là, huyện Dương Minh Châu) và chị Mai Thị Thủy Liên (SN 1986, ngụ ấp Bến Cừ, xã Ninh Điền, huyện Châu Thành).

Hai chị đều là công nhân Công ty TNHH Pou Hung Việt Nam, có hoàn cảnh khó khăn.

Đoàn viên có mái ấm nhờ “món quà từ Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam”

Đoàn trao tặng kinh phí xây dựng "Mái ấm Công đoàn" cho gia đình chị Trần Thị Kim Cúc. Ảnh: Công đoàn Khu kinh tế Tây Ninh

Chồng chị Cúc làm mướn tự do, thu nhập không ổn định trong khi nhà lại đông con. Vì cuộc sống khó khăn, kinh tế eo hẹp, cháu lớn 14 tuổi đã phải nghỉ học. Cháu thứ ba mới 10 tháng tuổi đang bị bệnh viêm phổi, thiếu máu, phải điều trị tại bệnh viện.

Được biết, Ban Giám đốc Công ty TNHH Pou Hung Việt Nam tài trợ mỗi căn nhà 50 triệu đồng, số tiền 30 triệu đồng do Công đoàn cơ sở Công ty vận động đoàn viên, người lao động đóng góp thêm.

Đoàn viên có mái ấm nhờ “món quà từ Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam”

Đoàn trao kinh phí xây dựng "Mái ấm Công đoàn" cho gia đình chị Mai Thị Thủy Liên tại ấp Bến Cừ, xã Ninh Điền, huyện Châu Thành, tỉnh Tây Ninh. Ảnh: Công đoàn Khu kinh tế Tây Ninh

Chia sẻ tại buổi lễ trao tặng, đồng chí Nguyễn Thị Kim Liên - Chủ tịch Công đoàn Khu kinh tế Tây Ninh cho rằng, việc trao tiền xây "Mái ấm Công đoàn" cho đoàn viên và người lao động trước dịp Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam là món quà ý nghĩa từ Đại hội gửi đến đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở, góp phần chăm lo, tiếp thêm động lực để đoàn viên, người lao động vượt qua khó khăn, đóng góp cho sự phát triển của doanh nghiệp và tổ chức Công đoàn.

Chương trình “Mái ấm Công đoàn” do Tổng LĐLĐ Việt Nam phát động đã và đang trở thành một hoạt động có sức lan tỏa sâu rộng, đông đảo đoàn viên, công nhân lao động khó khăn được thụ hưởng.

Những năm qua, từ nguồn Quỹ “Mái ấm Công đoàn” của LĐLĐ tỉnh Tây Ninh và từ nhiều nguồn huy động khác nhau, Công đoàn Khu kinh tế Tây Ninh và công đoàn cơ sở trực thuộc đã giúp nhiều gia đình đoàn viên được sống trong những ngôi nhà mới ấm áp nghĩa tình, giúp họ an cư lạc nghiệp, vượt qua khó khăn, vươn lên ổn định cuộc sống.

Món quà của công đoàn và niềm vui của nữ công nhân Món quà của công đoàn và niềm vui của nữ công nhân

Chị Nguyễn Thị Thu (công nhân Công ty TNHH Điện tử Foster - Bắc Ninh) rất vui khi đón nhận món quà của Công đoàn ...

Người lao động gửi kỳ vọng tới Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam Người lao động gửi kỳ vọng tới Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam

Còn 10 ngày nữa Đại hội Công Việt Nam lần thứ XIII sẽ chính thức diễn ra. Bầu không khí phấn khởi trong thi đua ...

Vượt khó hoàn thành công trình chào mừng Đại hội trước 2 tuần Vượt khó hoàn thành công trình chào mừng Đại hội trước 2 tuần

Công trình “Sửa chữa đường trong hầm số 14 + 590”, đoạn qua đèo Hải Vân hoàn thành vượt tiến độ 14 ngày, hướng đến ...

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm