Hoạt động Công đoàn

Công đoàn Thanh Hoá: Hỗ trợ 397,6 tỷ đồng cho đoàn viên, NLĐ trong năm 2022

MAI LIỄU
Tác giả: MAI LIỄU
Chiều ngày 30/12, LĐLĐ tỉnh Thanh Hoá đã tổ chức Hội nghị tổng kết phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động công đoàn năm 2022; triển khai nhiệm vụ năm 2023.
Tổng LĐLĐ Việt Nam khen thưởng đoàn viên đạt mốc 1 triệu sáng kiến tại Thanh Hóa Trang trọng, ý nghĩa Lễ tôn vinh công nhân, viên chức, lao động giỏi tỉnh Thanh Hoá Công đoàn Thanh Hoá: Đạt và vượt 14 chỉ tiêu Tổng LĐLĐ giao trong năm 2022
Công đoàn Thanh Hoá: Hỗ trợ 397,6 tỷ đồng cho đoàn viên, NLĐ trong năm 2022
Đồng chí Trịnh Tuấn Sinh, Phó Bí thư Tỉnh ủy Thanh Hóa phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị. Ảnh: ĐVCC

Trong năm 2022, các cấp công đoàn tỉnh Thanh Hoá đã chăm lo, hỗ trợ cho 544.561 lượt đoàn viên, NLĐ với tổng số tiền 397,6 tỷ đồng. Trong đó, thăm hỏi, tặng quà, hỗ trợ ảnh hưởng bởi Covid-19, hỗ trợ ốm đau, làm nhà, sửa nhà “Mái ấm Công đoàn” cho 283.129 đoàn viên, NLĐ với số tiền 209,8 tỷ đồng; trong chương trình “Tết Sum vầy - Xuân bình an” đã hỗ trợ cho 235.000 đoàn viên, NLĐ với tổng trị giá 179 tỷ đồng. Trong năm đã thực hiện ký kết 173 thỏa thuận hợp tác với đối tác mới trong Chương trình “Phúc lợi cho đoàn viên và NLĐ”, kết quả đã có 71.432 người được thụ hưởng phúc lợi với số tiền ưu đãi trên 8,8 tỷ đồng,...

Công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở (CĐCS) vượt chỉ tiêu đề ra, toàn tỉnh đã thành lập được 157 CĐCS, phát triển được 32.381 đoàn viên.

Cùng với công tác chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, NLĐ, các cấp công đoàn tỉnh Thanh Hoá đã đẩy mạnh, triển khai hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước, thu hút đông đảo CNVCLĐ tham gia.

Thực hiện Chương trình “01 triệu sáng kiến - Nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid -19", kết thúc giai đoạn 1, Thanh Hoá dẫn đầu toàn quốc với 170.234 sáng kiến được ghi nhận và được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng khen có thành tích xuất sắc trong tổ chức thực hiện. Giai đoạn 2, tính đến ngày 22/12/2022, LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa đang là đơn vị dẫn đầu toàn quốc, với 285.452 lượt sáng kiến tham gia.

Công đoàn Thanh Hoá: Hỗ trợ 397,6 tỷ đồng cho đoàn viên, NLĐ trong năm 2022
Đồng chí Võ Mạnh Sơn - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thanh Hoá đánh giá về những kết quả năm 2022. Ảnh: ĐVCC

Với những kết quả toàn diện trong năm 2022, Công đoàn Thanh Hóa được Tổng LĐLĐ Việt Nam ghi nhận là đơn vị dẫn đầu toàn quốc, hoàn thành xuất sắc, toàn diện nhiệm vụ công tác năm 2022 và đề nghị Chính phủ tặng Cờ thi đua xuất sắc.

Phát biểu tại Hội nghị, đồng chí Võ Mạnh Sơn, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa nhấn mạnh, để đạt được những kết quả toàn diện, nổi bật trong năm 2022, ngay từ đầu năm, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đã xây dựng chương trình công tác với các nhiệm vụ trọng tâm, trọng điểm. Trong lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành thực hiện đúng nguyên tắc tập trung dân chủ; Ban Chấp hành, Ban Thường vụ, Thường trực LĐLĐ tỉnh có nhiều đổi mới, sáng tạo, quyết liệt trong chỉ đạo thực hiện các nhiệm vụ đề ra; tạo sự chuyển biến rõ nét, lan toả trong phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn.

Phát huy những thành tích đã đạt được, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thanh Hoá yêu cầu trong năm 2023, các cấp công đoàn tiếp tục tập trung chỉ đạo, triển khai hiệu quả các nhiệm vụ đề ra. Đồng chí yêu cầu các ủy viên Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh tập trung bám sát công việc, tất cả vì quyền lợi của NLĐ; tập trung tổ chức thành công đại hội công đoàn các cấp, tiến tới Đại hội XX Công đoàn Thanh Hóa và Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam.

Công đoàn Thanh Hoá: Hỗ trợ 397,6 tỷ đồng cho đoàn viên, NLĐ trong năm 2022
Đồng chí Trịnh Tuấn Sinh - Phó Bí thư Tỉnh ủy Thanh Hóa trao Chứng nhận chiến sĩ thi đua cấp Tổng LĐLĐ Việt Nam cho đồng chí Võ Mạnh Sơn - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa (thứ hai, bên phải), đồng chí Nguyễn Xuân Tuấn - Trưởng Ban Chính sách pháp luật LĐLĐ tỉnh (ngoài cùng, bên phải) và danh hiệu Chiến sĩ thi đua cấp tỉnh cho đồng chí Ngô Thế Anh - Chủ tịch Công đoàn KKT Nghi Sơn và các KCN tỉnh Thanh Hoá (ngoài cùng, bên trái). Ảnh: ĐVCC

Tại Hội nghị, đồng chí Trịnh Tuấn Sinh, Phó Bí thư Tỉnh ủy Thanh Hoá ghi nhận, biểu dương và đánh giá cao thành tích nổi bật các cấp công đoàn tỉnh Thanh Hóa đã đạt được trong năm 2022.

Đồng chí đề nghị trong thời gian tới, các cấp công đoàn trong tỉnh tiếp tục triển khai có hiệu quả các Nghị quyết của Đảng và tổ chức Công đoàn. Phát động và triển khai sâu rộng các phong trào thi đua trong CNVCLĐ một cách thiết thực, hiệu quả. Đảng đoàn LĐLĐ tỉnh tập trung lãnh đạo, chỉ đạo tổ chức thành công đại hội công đoàn các cấp nhiệm kỳ 2023 - 2028 và Đại hội Công đoàn Thanh Hóa lần thứ XX, tiến tới Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIII.

Tiếp tục đổi mới, nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức Công đoàn, hướng mạnh về cơ sở để giải quyết những vấn đề phát sinh trong thực tiễn. Đặc biệt, các cấp công đoàn cần phối hợp chặt chẽ với chính quyền, các ngành chức năng thực hiện nghiêm túc, hiệu quả chỉ đạo của Ban Thường vụ Tỉnh ủy tại Công văn số 896-CV/TU “Về việc tăng cường tháo gỡ khó khăn, vướng mắc cho doanh nghiệp và hỗ trợ NLĐ bị mất việc làm trên địa bàn tỉnh”. Nắm chắc tình hình tại các doanh nghiệp, phối hợp với doanh nghiệp xây dựng phương án bố trí lao động phù hợp, hạn chế thấp nhất tình trạng cắt giảm, chấm dứt hợp đồng lao động; tăng cường giám sát việc xây dựng và thực hiện phương án sử dụng lao động, có giải pháp giải quyết kịp thời những bức xúc, nguyện vọng chính đáng của NLĐ, không để xảy ra đình công, ngừng việc trong doanh nghiệp, gây mất an ninh, trật tự trên địa bàn tỉnh. Tiếp tục triển khai thực hiện tốt chương trình chăm lo tết Nguyên đán Quý Mão 2023 cho NLĐ với tinh thần “Tất cả đoàn viên, NLĐ đều có Tết”.

Công đoàn Thanh Hoá: Hỗ trợ 397,6 tỷ đồng cho đoàn viên, NLĐ trong năm 2022
Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Võ Mạnh Sơn trao Bằng khen của Chủ tịch UBND tỉnh cho các cá nhân có thành tích xuất sắc. Ảnh: ĐVCC

Nhân dịp này, các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn năm 2022 đã được tặng Cờ thi đua, Bằng khen, danh hiệu Chiến sĩ thi đua của Tổng LĐLĐ Việt Nam, UBND tỉnh và LĐLĐ tỉnh Thanh Hoá.

Tổng LĐLĐ Việt Nam khen thưởng đoàn viên đạt mốc 1 triệu sáng kiến tại Thanh Hóa Tổng LĐLĐ Việt Nam khen thưởng đoàn viên đạt mốc 1 triệu sáng kiến tại Thanh Hóa

Để động viên tinh thần đoàn viên, người lao động tích cực tham gia Chương trình “01 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, ...

Trang trọng, ý nghĩa Lễ tôn vinh công nhân, viên chức, lao động giỏi tỉnh Thanh Hoá Trang trọng, ý nghĩa Lễ tôn vinh công nhân, viên chức, lao động giỏi tỉnh Thanh Hoá

Đêm ngày 10/10, LĐLĐ tỉnh Thanh Hoá đã tổ chức Lễ tôn vinh “Công nhân giỏi xứ Thanh”, “Công chức, viên chức, người lao động ...

Công đoàn Thanh Hoá: Đạt và vượt 14 chỉ tiêu Tổng LĐLĐ giao trong năm 2022 Công đoàn Thanh Hoá: Đạt và vượt 14 chỉ tiêu Tổng LĐLĐ giao trong năm 2022

Tính đến 25/11/2022, Công đoàn Thanh Hoá đã hoàn thành đạt và vượt các chỉ tiêu của Tổng LĐLĐ Việt Nam giao trong năm 2022.

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm