Hoạt động Công đoàn

Thanh Hóa tạm xếp thứ hai cuộc thi “Gửi niềm tin, trao kỳ vọng”

Nguyễn Huế
Tác giả: Nguyễn Huế
Thời điểm hiện tại, tỉnh Thanh Hoá đã có trên 36 nghìn người đăng ký tham gia cuộc thi “Gửi niềm tin, trao kỳ vọng”, xếp vị trí thứ hai.
Cuộc thi “Gửi niềm tin, trao kỳ vọng”: Sôi động từ cơ sở

Đồng chí Nguyễn Minh Cảnh – Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thanh Hoá cho biết, ngay sau khi có kế hoạch triển khai cuộc thi trực tuyến “Gửi niềm tin, trao kỳ vọng” của Tổng LĐLĐ Việt Nam, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa đã ban hành văn bản quán triệt, triển khai thực hiện tới các cấp công đoàn.

Theo đó, đơn vị chỉ đạo, hướng dẫn, tuyên truyền, vận động các cấp công đoàn vận động cán bộ, công chức, viên chức, người lao động tích cực hưởng ứng, tham gia, lan tỏa sâu rộng cuộc thi; phấn đấu ít nhất có từ 90% đoàn viên, người lao động trở lên trong các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp và 100% cán bộ công đoàn các cấp tham gia cuộc thi.

"Kết quả cuộc thi là tiêu chí căn cứ xét thi đua khen thưởng năm 2023”, lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa cho hay.

Thanh Hóa tạm xếp thứ hai cuộc thi “Gửi niềm tin, trao kỳ vọng”

Buổi hướng dẫn tham gia Cuộc thi “Gửi niềm tin, trao kỳ vọng” của Công đoàn Trường THCS Hoà Lộc (huyện Hậu Lộc) - Ảnh: CĐCC

Kết quả, tính đến 19 giờ ngày 20/11/2023, tỉnh Thanh Hoá đã có trên 36 nghìn lượt người tham gia cuộc thi, xếp thứ hai toàn quốc.

Một số công đoàn cấp trên cơ sở đã có những cách làm sáng tạo, thực hiện tốt việc hướng dẫn đoàn viên, người lao động tham gia đạt kết quả cao, như các đơn vị: LĐLĐ thành phố Sầm Sơn, thị xã Bỉm Sơn, các huyện Nga Sơn; Hoằng Hóa; Như Xuân; Thiệu Hóa; Hậu Lộc, Công đoàn Giáo dục, Công đoàn Viên chức tỉnh Thanh Hóa.

Thanh Hóa tạm xếp thứ hai cuộc thi “Gửi niềm tin, trao kỳ vọng”

Đoàn viên Công đoàn tỉnh Thanh Hóa hào hứng tham gia cuộc thi - Ảnh: CĐCC

Đồng chí Cao Công Thức – Chủ tịch LĐLĐ huyện Hậu Lộc cho biết, sau khi nhận được chỉ đạo của LĐLĐ tỉnh, đơn vị đã triển khai cho các công đoàn cơ sở nội dung kế hoạch, nêu rõ mục đích, ý nghĩa của cuộc thi, trách nhiệm của đoàn viên tham gia thi và hướng dẫn cách thức tham gia thi trực tuyến.

Cuộc thi “Gửi niềm tin, trao kỳ vọng”: Sức nóng từ thủ phủ miền Tây Cuộc thi “Gửi niềm tin, trao kỳ vọng”: Sức nóng từ thủ phủ miền Tây
Cuộc thi “Gửi niềm tin, trao kỳ vọng”: Gia Lai dẫn đầu cụm thi đua Cuộc thi “Gửi niềm tin, trao kỳ vọng”: Gia Lai dẫn đầu cụm thi đua
Cuộc thi “Gửi niềm tin, trao kỳ vọng”: Kinh nghiệm từ đơn vị TOP 3 Cuộc thi “Gửi niềm tin, trao kỳ vọng”: Kinh nghiệm từ đơn vị TOP 3

Theo đồng chí Cao Công Thức, ngoài việc xác định tham gia thi là cơ hội để mỗi đoàn viên thể hiện được niềm tin, kỳ vọng của mình đóng góp cho sự phát triển của Công đoàn Việt Nam, gửi gắm ý kiến, góp phần cho sự thành công của Đại hội lần thứ XIII Công đoàn Việt Nam; đây còn là cơ hội để mỗi đoàn viên hiểu biết hơn về lịch sử, sự trưởng thành, đóng góp của tổ chức Công đoàn Việt Nam đối với sự nghiệp đổi mới của đất nước.

Voice: Đồng chí Cao Công Thức – Chủ tịch LĐLĐ huyện Hậu Lộc chia sẻ về cuộc thi "Gửi niềm tin, trao kỳ vọng"

Xác định lực lượng cán bộ, công chức, viên chức, đặc biệt đội ngũ giáo viên là nòng cốt tham gia cuộc thi, LĐLĐ huyện Hậu Lộc đã phối hợp với Phòng Giáo dục & Đào tạo huyện phát động đợt thi đua chào mừng ngày Nhà giáo Việt Nam 20/11 gắn với tham gia cuộc thi.

Thanh Hóa tạm xếp thứ hai cuộc thi “Gửi niềm tin, trao kỳ vọng”

Các giáo viên tại một trường mầm non trên địa bàn tỉnh Thanh Hóa hưởng ứng Cuộc thi "Gửi niềm tin, trao kỳ vọng" - Ảnh: ĐVCC

Trong tuần thứ nhất, LĐLĐ huyện Hậu Lộc thường xuyên đôn đốc, hướng dẫn, đánh giá, xếp loại chất lượng tham gia cuộc thi của các đơn vị để làm căn cứ đánh giá thi đua.

Đồng chí Nguyễn Thị Hương – Chủ tịch LĐLĐ huyện Nga Sơn chia sẻ: “Chúng tôi xác định rõ đây là một đợt sinh hoạt chính trị sâu, rộng chào mừng Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, từ đó triển khai quyết liệt đến công đoàn cơ sở và đoàn viên, hướng dẫn chi tiết, cụ thể cách làm bài dự thi cho từng đoàn viên. Cùng với đó, LĐLĐ huyện cử 01 cán bộ luôn theo dõi kết quả bài thi của các công đoàn, cập nhật kết quả từng giờ, từng ngày để có những giải pháp đôn đốc kịp thời. Với cách làm trên, chúng tôi đã tạo ra sự hăng hái thi đua của các công đoàn cơ sở và cũng mong muốn góp một phần nhỏ bé để đẩy nhanh tiến độ của Công đoàn Thanh Hóa, luôn là đơn vị đứng top đầu toàn quốc”.

Công đoàn Thanh Hóa tích cực tham gia Cuộc thi trực tuyến “Gửi niềm tin, trao kỳ vọng”
Trân trọng cảm ơn các cơ quan báo chí đã luôn đồng hành cùng Công đoàn Thanh Hoá Trân trọng cảm ơn các cơ quan báo chí đã luôn đồng hành cùng Công đoàn Thanh Hoá

Chiều ngày 25/8, LĐLĐ tỉnh Thanh Hoá tổ chức Hội nghị Gặp mặt báo chí tuyên truyền Đại hội Công đoàn tỉnh Thanh Hóa và ...

Tiếp tục phát huy tinh thần tiên phong, sáng tạo, cống hiến của CNVCLĐ tỉnh Thanh Hoá Tiếp tục phát huy tinh thần tiên phong, sáng tạo, cống hiến của CNVCLĐ tỉnh Thanh Hoá

Ngày 7/9, LĐLĐ tỉnh Thanh Hoá tổ chức Hội nghị tổng kết Chương trình “01 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, ...

Công đoàn, CNVCLĐ tiên phong xây dựng tỉnh Thanh Hóa văn minh, thịnh vượng, kiểu mẫu Công đoàn, CNVCLĐ tiên phong xây dựng tỉnh Thanh Hóa văn minh, thịnh vượng, kiểu mẫu

Ngày 17/9, LĐLD tỉnh Thanh Hóa tổ chức Đại hội Công đoàn tỉnh lần thứ XX, nhiệm kỳ 2023-2028. Đồng chí Nguyễn Đình Khang – ...

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm