Hoạt động Công đoàn
Thái Bình:

Tình cảm ấm áp của công đoàn dành cho đoàn viên gặp khó khăn về nhà ở

BÁ MẠNH
Tác giả: BÁ MẠNH
Công đoàn ngành Nông nghiệp và Phát triển nông thôn (NN & PTNN) tỉnh Thái Bình vừa tổ chức trao kinh phí hỗ trợ xây nhà “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên Trần Thị Phương.

Buổi trao kinh phí hỗ trợ xây nhà “Mái ấm Công đoàn” được tổ chức sáng 29/8/2022 tại gia đình chị Phương, thôn Minh Xuyên, xã Hồng Minh, huyện Hưng Hà, tỉnh Thái Bình.

Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh, Công đoàn ngành NN&PTNN tỉnh Thái Bình và Công đoàn Công ty TNHH MTV Khai thác công trình thủy lợi Bắc Thái Bình tham dự buổi trao kinh phí.

Tình cảm ấm áp của công đoàn dành cho đoàn viên gặp khó khăn về nhà ở
Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh, Công đoàn ngành NN&PTNT tỉnh Thái Bình trao hỗ trợ xây nhà “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên Trần Thị Phương - Ảnh: BÁ MẠNH

Gắn bó với Công ty TNHH MTV Khai thác công trình thủy lợi Bắc Thái Bình được 30 năm, hiện tại mức lương của chị Phương là 6 triệu đồng/tháng. Mặc dù vậy, chị Phương gặp nhiều thiệt thòi trong cuộc sống. Sau khi ly hôn, chị và hai con đang tuổi đi học phải thuê nhà trọ để ở.

Vì thương cho hoàn cảnh của chị nên bố mẹ chia cho mảnh đất 30 mét vuông ở cạnh nhà để chị xây nhà, có chỗ ở ổn định cho các con học hành thuận tiện. Nhưng kinh phí xây dựng là cả một vấn đề nan giải đối với chị Phương.

Nắm bắt được hoàn cảnh ấy, Công đoàn ngành NN&PTNN tỉnh Thái Bình đã khảo sát, lập hồ sơ trình hỗ trợ kinh phí từ Quỹ “Mái ấm Công đoàn” của LĐLĐ tỉnh. Được xét duyệt hỗ trợ kinh phí, chị Phương cũng đi vay mượn thêm người thân rồi quyết định xây nhà.

Đồng chí Bùi Xuân Khả, Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH MTV Khai thác công trình thủy lợi Bắc Thái Bình chia sẻ: "Sau khi ly hôn năm 2021, chị Phương chẳng còn gì, một thân một mình nuôi 2 con đang tuổi đi học, một cháu học năm thứ nhất đại học, đứa nhỏ mới học lớp một. Trước hoàn cảnh khó khăn như vậy, chúng tôi đề xuất bố trí cho chị ấy công việc ở gần nhà mẹ đẻ để thuận lợi cho việc chăm sóc con, cho con đi học. Qua nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của chị Phương, chúng tôi làm tờ trình xin hỗ trợ xây nhà "Mái ấm Công đoàn". Trong quá trình đó, Công ty và Ban Chấp hành Công đoàn cũng phối hợp với gia đình chị làm các thủ tục để được cấp sổ đỏ cho mảnh đất, để chị đủ điều kiện được nhận hỗ trợ".

Tình cảm ấm áp của công đoàn dành cho đoàn viên gặp khó khăn về nhà ở

Đồng chí Nguyễn Thanh Bình, Phó chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thái Bình tặng quà chúc mừng đoàn viên Trần Thị Phương - Ảnh: BÁ MẠNH

Sau một thời gian triển khai xây dựng, ngôi nhà của chị cũng đã được hoàn thành. Trong ngày khánh thành nhà mới và được nhận kinh phí hỗ trợ xây nhà “Mái ấm Công đoàn”, chị Phương xúc động chia sẻ: “Tôi không nghĩ mình lại được may mắn như ngày hôm nay. Nếu không có sự giúp đỡ của tổ chức Công đoàn, Công ty cũng như sự động viên chia sẻ của người thân và đồng nghiệp thì chưa chắc tôi đã có được ngôi nhà như ngày hôm nay. Ngôi nhà của tôi tuy không to, không đẹp nhưng đối với ba mẹ con tôi thì đây là niềm vui lớn. Từ nay tôi cũng yên tâm đi làm để tiếp tục nuôi các con ăn học và cũng có điều kiện để chăm nom bố mẹ tôi lúc tuổi già”.

Chủ tịch công đoàn ngành NN&PTNT Nguyễn Hồng Hiếu cho biết, số tiền hỗ trợ cho chị Phương xây nhà tuy không lớn nhưng thể hiện tinh thần “lá lành đùm lá rách”, là nguồn động viên lớn để cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở như chị Phương cố gắng vượt qua để xây dựng cho mình và gia đình một cuộc sống tốt đẹp hơn. Từ đó giúp đoàn viên hiểu rõ hơn, gắn bó hơn với tổ chức Công đoàn và có trách nhiệm hơn đối với nơi mà mình đang làm việc.

Tại buổi lễ khánh thành nhà “Mái ấm Công đoàn”, lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Thái Bình trao 40 triệu đồng hỗ trợ cho chị Trần Thị Phương. Công đoàn ngành NN&PTNT, Công đoàn Công ty có quà để trao tặng, động viên chúc mừng ba mẹ con chị Phương.

"CĐCS Công ty TNHH MTV Khai thác công trình thủy lợi Bắc Thái Bình hỗ trợ chị Phương 10 triệu đồng. CĐCS thành viên Xí nghiệp Hưng Hà phát động công nhân quyên góp, hỗ trợ 3 triệu đồng. Đây là tình cảm ấm áp của tổ chức Công đoàn và các đoàn viên dành cho nhau", đồng chí Bùi Xuân Khả chia sẻ.

"Ngôi nhà đại học" của hai anh em xứ Hàn Quốc

Hai anh em người Hàn Quốc cùng học chung một chuyên ngành Việt ngữ học tại Trường Đại học Tôn Đức Thắng (TP. Hồ Chí ...

Trẻ 3 tuổi cũng trượt mầm non! Trẻ 3 tuổi cũng trượt mầm non!

Một sự việc vô tiền khoáng hậu vừa xảy ra ở Trường Mầm non Hoàng Liệt (quận Hoàng Mai, Hà Nội) cơ sở Tứ Kỳ ...

Đề xuất hai phương án nghỉ Tết Nguyên đán năm 2023 Đề xuất hai phương án nghỉ Tết Nguyên đán năm 2023

Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH) đang lấy ý kiến các bộ, ngành để trình Thủ tướng Chính phủ đề xuất ...

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm