Tạo cơ hội cho người trẻ tiếp cận thị trường lao động
Nhịp cầu việc làm

Tạo cơ hội cho người trẻ tiếp cận thị trường lao động

Hưng Thịnh
Tác giả: Hưng Thịnh
Phiên giao dịch và tư vấn việc làm huyện Quốc Oai (Hà Nội) năm 2024 vừa được tổ chức với 570 chỉ tiêu tuyển sinh và 2.416 chỉ tiêu tuyển dụng.

Tham gia phiên giao dịch việc làm có 37 đơn vị thuộc lĩnh vực thương mại - dịch vụ, may mặc, xuất khẩu lao động, khách sạn - nhà hàng, vận tải - kho bãi, siêu thị…

Trong đó, có một số doanh nghiệp, nhãn hàng có uy tín như Công ty TNHH Điện tử MEIKO, Công ty CP Viễn thông FPT, Công ty CP Bưu chính Viettel, Công ty CP Quản lý và Khai thác tòa nhà VNPT…

Mặc dù tổ chức vào cuối tuần (13/1) nhưng ngay từ 8 giờ sáng, phiên giao dịch việc làm đã thực sự nhộn nhịp với khá đông người dân từ các xã, thị trấn trên địa bàn huyện Quốc Oai và các huyện lân cận đổ về.

Tạo cơ hội cho người trẻ tiếp cận thị trường lao động
Đông đảo học sinh đến nghe tư vấn hướng nghiệp và các công việc phù hợp. Ảnh: ĐVCC.

Đặc biệt, phiên giao dịch thu hút một lượng lớn học sinh các trường trung học phổ thông trên địa bàn huyện đến lắng nghe công tác hướng nghiệp - dạy nghề và tìm hiểu thị trường lao động.

Nguyễn Công Hoài Nam - học sinh Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp, giáo dục thường xuyện huyện Quốc Oai cho biết mong muốn tìm hiểu về công việc bán thời gian. Cậu học sinh nói rằng phiên giao dịch này rất ý nghĩa, cậu được các tư vấn viên chia sẻ tận tình về một số công việc đang tuyển dụng và lĩnh vực xuất khẩu lao động Nhật Bản hoặc Hàn Quốc.

Ông Nguyễn Tây Nam - Phó Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội Hà Nội cho biết, đây là cơ hội thuận lợi cho các doanh nghiệp tuyển chọn được các ứng viên phù hợp, đặc biệt là nguồn lao động trẻ.

Phiên giao dịch cũng tạo điều kiện thuận lợi cho người lao động chưa có việc làm trên địa bàn huyện Quốc Oai và vùng phụ cận, bộ đội xuất ngũ, người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp... tiếp cận với thị trường lao động, trang bị thêm những kiến thức, kỹ năng cơ bản, khả năng thích nghi với những biến động thị trường việc làm khi ra trường, tăng thêm kinh nghiệm khi tiếp cận thị trường lao động.

Tham gia phiên giao dịch việc làm, Công ty TNHH Sản xuất Vinh Quang mong muốn tuyển 30 công nhân may, mức lương từ 7 đến 13 triệu đồng. Đại diện doanh nghiệp kỳ vọng phiên giao dịch việc làm sẽ giúp tìm được các ứng viên phù hợp.

Tham gia phiên giao dịch, bên cạnh chế độ lương – thưởng hấp dẫn, các doanh nghiệp còn đưa ra nhiều chế độ để giữ chân người lao động. Đơn cử như Công ty TNHH Cung ứng nhân lực Nhân Kiệt cần tuyển hơn 2.000 lao động phổ thông làm trong các nhà máy lắp ráp linh kiện điện tử, kho vận… Mức lương cơ bản 5 - 6 triệu đồng/tháng, tính cả phụ cấp thâm niên, xăng xe, chuyên cần... thu nhập lên tới 9 - 10 triệu đồng/tháng. Ngoài ra, người lao động còn được hưởng tháng lương 13, tiền lễ, Tết, nghỉ phép năm và các chế độ bảo hiểm xã hội.

Tạo cơ hội cho người trẻ tiếp cận thị trường lao động

Các đại biểu nhấn nút khai mạc phiên giao dịch việc làm huyện Quốc Oai. Ảnh: ĐVCC.

Ông Hoàng Nguyên Ưng - Phó Chủ tịch UBND huyện Quốc Oai cho hay, huyện Quốc Oai nằm ở phía Tây thành phố Hà Nội với các tuyến giao thông quan trọng, có Khu công nghiệp Quốc Oai - Thạch Thất, bên cạnh là Khu Công nghệ cao Hòa Lạc với nhiều dự án lớn, ứng dụng công nghệ cao. Hiện nay, nhiều khu công nghiệp trên địa bàn và khu vực lân cận đang có nhu cầu tuyển dụng lao động rất lớn. Huyện cũng có nhiều điều kiện thuận lợi để phát triển thị trường lao động, hứa hẹn một khu vực phát triển mới, năng động trong tương lai.

Năm ngoái, huyện Quốc Oai giải quyết việc làm cho 3.729 lao động, đạt 116,5% kế hoạch.

Trong khi đó, toàn Thành phố Hà Nội đã giải quyết việc làm cho 214.258 lao động trong năm 2023, đạt 132,2% kế hoạch, giảm tỷ lệ thất nghiệp chung xuống còn 2,01%, tỷ lệ thất nghiệp khu vực thành thị 2,97 %, tỷ lệ thất nghiệp khu vực nông thôn 1,01%.

Video: Quốc Oai TV.

Mở rộng thị trường lao động ra nước ngoài để giải cứu thị trường lao động trong nước Mở rộng thị trường lao động ra nước ngoài để giải cứu thị trường lao động trong nước

Đối mặt với những khó khăn chung về kinh tế, nhiều doanh nghiệp tại tỉnh Thừa Thiên Huế đã bị ảnh hưởng không nhỏ trong ...

Người cao tuổi mong mỏi cơ hội tham gia thị trường lao động Người cao tuổi mong mỏi cơ hội tham gia thị trường lao động

Việc người cao tuổi tham gia lao động bằng những công việc phù hợp vừa đem lại niềm vui, sức khỏe và đóng góp vào ...

Tình hình thị trường lao động quý 3 năm 2023 Tình hình thị trường lao động quý 3 năm 2023

Lực lượng lao động trong quý III năm 2023 là 52,4 triệu người, tăng 92,6 nghìn người so với quý trước và tăng 546 nghìn ...

Tạo cơ hội cho người trẻ tiếp cận thị trường lao động

Tin mới hơn

Chinh phục nhà tuyển dụng: Bí kíp săn việc tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội

Chinh phục nhà tuyển dụng: Bí kíp săn việc tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội

Trong bối cảnh thị trường lao động Hà Nội luôn sôi động nhưng cũng đầy cạnh tranh, việc tìm kiếm một công việc phù hợp không hề dễ dàng. Nhiều năm nay, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã trở thành địa chỉ tin cậy, là cầu nối hiệu quả giữa người lao động và doanh nghiệp. Tuy nhiên, để "săn việc" thành công tại đây, người lao động cần trang bị những kỹ năng và chiến lược nhất định.
Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội: Kết nối việc làm, ổn định thị trường lao động Thủ đô

Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội: Kết nối việc làm, ổn định thị trường lao động Thủ đô

Trong bối cảnh thị trường lao động đang chuyển mình mạnh mẽ sau đại dịch và kỳ nghỉ Tết Nguyên đán, Trung tâm Dịch vụ việc làm (TTDVVL) Hà Nội tiếp tục khẳng định vai trò là cầu nối quan trọng giữa người lao động và doanh nghiệp. Với hệ thống sàn giao dịch việc làm chính thống, hoạt động bài bản và định hướng hỗ trợ toàn diện, Trung tâm đang góp phần ổn định thị trường lao động Thủ đô – một trong những yếu tố then chốt cho phục hồi và phát triển kinh tế - xã hội bền vững.
MC robot "gây sốt" tại Festival tuyển dụng: Dấu ấn công nghệ trong thị trường lao động hiện đại

MC robot "gây sốt" tại Festival tuyển dụng: Dấu ấn công nghệ trong thị trường lao động hiện đại

Hình ảnh một robot trí tuệ nhân tạo (AI) đảm nhiệm vai trò MC khai mạc đã tạo nên một "cơn sốt" thực sự tại Festival tuyển dụng EAUT 2025, tổ chức tại Trường Đại học Công nghệ Đông Á (EAUT) sáng ngày 18/3/2025.

Tin tức khác

Sàn giao dịch việc làm vệ tinh Gia Lâm: Gỡ "nút thắt" cung - cầu lao động

Dù thời tiết những ngày đầu năm 2025 không mấy thuận lợi với mưa rét kéo dài, Sàn giao dịch việc làm vệ tinh Gia Lâm (Hà Nội) vẫn nhộn nhịp đón người lao động đến làm thủ tục hưởng bảo hiểm thất nghiệp, tìm kiếm cơ hội việc làm và các doanh nghiệp đến tuyển dụng.

Thị trường lao động khởi sắc sau Tết

Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên Đán, thị trường lao động cả nước nhanh chóng sôi động trở lại.

Hơn 14.000 vị trí việc làm đầu Xuân cho người lao động ở Huế

Đầu năm 2025, có 35 đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Huế đăng ký tuyển sinh, tuyển dụng với hơn 14.200 người, ở các trình độ từ lao động phổ thông đến đại học trở lên.

Cầu nối hiệu quả giữa lao động thất nghiệp và thị trường việc làm

Trong bối cảnh thị trường lao động có nhiều biến động, việc tìm kiếm một công việc phù hợp sau khi mất việc làm luôn là thách thức lớn đối với người lao động (NLĐ). Nhận thức rõ điều này, Sàn Giao dịch việc làm (GDVL) vệ tinh Long Biên đã triển khai mô hình hoạt động gắn kết thông tin thị trường lao động với việc thực hiện chính sách Bảo hiểm thất nghiệp, trở thành "cầu nối" hiệu quả, giúp hàng trăm NLĐ nhanh chóng quay trở lại thị trường lao động mỗi tháng.

Tháng đầu năm 2025, Hà Nội tạo việc làm cho hơn 19.000 lao động

Theo thông tin từ Sở Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐ,TB&XH) TP Hà Nội, trong tháng 1/2025, thành phố đã giải quyết việc làm cho khoảng 19.000 người lao động. Đây là một tín hiệu tích cực cho thấy thị trường lao động Thủ đô đang có những bước khởi sắc, tạo động lực cho sự phục hồi và phát triển kinh tế - xã hội.

Thiếu hụt lao động, doanh nghiệp ở Huế đăng tuyển dụng với nhiều phúc lợi

Để ổn định sản xuất và đáp ứng đơn hàng đầu năm, nhiều doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Huế gấp rút tuyển dụng lao động bằng nhiều chính sách, phúc lợi nhằm thu hút người lao động.
Xem thêm