Ngăn chặn hiểm họa ma túy trong công nhân lao động
Đây là chủ đề công tác tuyên truyền phòng, chống ma túy trong công nhân, viên chức, lao động năm 2020 và nhân Tháng Hành động phòng, chống ma tuý năm 2020 của Tổng LĐLĐ Việt Nam.
 |
| Công nhân lao động nói không với ma túy. |
Theo Kế hoạch Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam Trần Thanh Hải vừa ký ban hành, mục tiêu của công tác tuyên truyền phòng, chống ma túy trong công nhân, viên chức, lao động năm 2020 và nhân Tháng Hành động phòng, chống ma tuý từ ngày 01 đến ngày 30 tháng 6 là nâng cao nhận thức của công nhân lao động về tác hại và hậu quả của ma tuý, để mỗi người tích cực tham gia và tự phòng, chống ma tuý; tạo nên phong trào rộng lớn trong đấu tranh phòng, chống ma tuý trên phạm vi cả nước, làm giảm thiểu tệ nạn ma tuý;...
Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam Trần Thanh Hải cho biết: Năm nay, Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị các cấp công đoàn tăng cường công tác tuyên truyền nâng cao nhận thức, cảnh báo trong công nhân lao động, nhất là công nhân lao động khu công nghiệp, khu chế xuất, bộ phận công nhân lao động làm việc tại ngành nghề đặc thù như điện lực, giao thông, xây dựng... về hiểm họa ma túy.
Đồng thời trang bị các kiến thức, kỹ năng để công nhân lao động hiểu về tác hại của các loại ma túy tổng hợp đang xuất hiện và gia tăng nhanh chóng, qua đó tự bảo vệ bản thân, gia đình, không bị dụ dỗ, lôi kéo sử dụng ma túy.
 |
| Hội nghị tuyên truyền về pháp luật phòng, chống ma túy cho công nhân lao động tại Công ty Cổ phần Đầu tư Tân Quang Cường, huyện Hàm Tân (Bình Thuận). |
Tổng LĐLĐ Việt Nam cũng đề nghị các cấp công đoàn tiếp tục xây dựng, duy trì và nhân rộng các mô hình điển hình tiên tiến về phòng, chống ma túy đảm bảo an ninh trật tự tại các địa bàn có đông công nhân lao động.
Cụ thể, duy trì và phát triển nhân rộng các mô hình về an ninh trật tự có hiệu quả tại các khu công nghiệp; thành lập và nhân rộng các “Khu nhà trọ công nhân không có tội phạm, ma tuý và tệ nạn xã hội” tại các tỉnh có khu công nghiệp, có đông công nhân lao động; xây dựng các mô hình truyền thông phòng, chống ma túy tại khu công nghiệp tập trung; củng cố các thiết chế về hoạt động văn hoá, văn nghệ, thể thao tạo sân chơi lành mạnh giúp công nhân lao động tránh xa ma tuý và tệ nạn xã hội.
Chú trọng phát động phong trào “công nhân, viên chức, lao động tham gia phòng, chống ma túy” gắn với cuộc vận động “Toàn dân đoàn kết xây dựng nông thôn mới, đô thị văn minh”, phong trào “Toàn dân tham gia bảo vệ an ninh Tổ quốc” và các phong trào thi đua khác để xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, khu nhà trọ công nhân không có ma túy.
 |
| Công đoàn Ngân hàng Việt Nam họp Ban Chỉ đạo phòng, chống HIV/AIDS, ma túy, mại dâm ngành Ngân hàng. |
Đồng chí Lê Cao Thắng, Phó Trưởng ban Phụ trách Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn cho biết, Kế hoạch triển khai các hoạt động phòng, chống ma túy trong công nhân, viên chức, lao động năm 2020 khác với năm trước ở việc Tổng Liên đoàn xác định rõ mục đích, yêu cầu, chủ đề và hướng dẫn nội dung công tác tuyên truyền phòng, chống ma túy. Với chủ đề năm 2020 là: “Ngăn chặn hiểm họa ma túy trong công nhân lao động", nội dung các hoạt động được Tổng Liên đoàn hướng dẫn cụ thể, thiết thực phù hợp với từng đối tượng người lao động, cơ quan, đơn vị, địa phương, ngành, tất cả vì cuộc sống bình yên và sức khỏe của người lao động.
Liên quan
Tin mới hơn
Chinh phục nhà tuyển dụng: Bí kíp săn việc tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội
Trong bối cảnh thị trường lao động Hà Nội luôn sôi động nhưng cũng đầy cạnh tranh, việc tìm kiếm một công việc phù hợp không hề dễ dàng. Nhiều năm nay, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã trở thành địa chỉ tin cậy, là cầu nối hiệu quả giữa người lao động và doanh nghiệp. Tuy nhiên, để "săn việc" thành công tại đây, người lao động cần trang bị những kỹ năng và chiến lược nhất định.
Hơn 14.000 vị trí việc làm đầu Xuân cho người lao động ở Huế
Đầu năm 2025, có 35 đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Huế đăng ký tuyển sinh, tuyển dụng với hơn 14.200 người, ở các trình độ từ lao động phổ thông đến đại học trở lên.
Cẩn trọng “sàng lọc” thông tin tuyển dụng lao động sau Tết
Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025 đã qua, thị trường lao động như được “hâm nóng” với hàng loạt thông tin tuyển dụng từ các doanh nghiệp. Đây là thời điểm lý tưởng để người lao động tìm kiếm cơ hội việc làm mới, nhưng cũng tiềm ẩn nhiều rủi ro khi thông tin tuyển dụng thật - giả tràn lan.
Tin tức khác
Lương tổng công trình sư về vũ khí tối đa có thể lên đến 220 triệu/tháng
Bộ Quốc phòng đang lấy ý kiến dự thảo Nghị định quy định một số chính sách đối với cơ sở công nghiệp quốc phòng, an ninh nòng cốt và chế độ, lương cho người lao động tại các cơ sở này.
Hà Nội: Hàng ngàn cơ hội việc làm mở ra cho chiến sĩ nghĩa vụ công an
Sáng 16/1/2025, phiên giao dịch việc làm chuyên đề dành cho chiến sĩ nghĩa vụ thuộc Công an TP Hà Nội đã diễn ra sôi động trên toàn hệ thống sàn giao dịch việc làm của thành phố, thu hút đông đảo sự quan tâm của các chiến sĩ sắp hoàn thành nghĩa vụ và những người đã xuất ngũ.
Công ty CP Đầu tư BVN Quảng Bình tuyển 82 lao động với nhiều vị trí việc làm
Để đáp ứng nhu cầu phát triển sản xuất và kinh doanh, Công ty CP Đầu tư BVN Quảng Bình tại xã Phú Định (huyện Bố Trạch, tỉnh Quảng Bình) có thông báo tuyển dụng 82 lao động với 20 vị trí việc làm.
NVIDIA tuyển dụng nhiều vị trí tại Việt Nam - cơ hội lớn cho nhân tài công nghệ
NVIDIA, công ty công nghệ hàng đầu thế giới trong lĩnh vực trí tuệ nhân tạo (AI) và công nghệ đồ họa, đang mở rộng tuyển dụng tại Việt Nam. Đây là cơ hội để các kỹ sư phần mềm, chuyên gia AI, và những tài năng công nghệ tham gia vào các dự án quy mô toàn cầu của NVIDIA.
Công ty Cổ phần Kim Long Motor Huế tuyển dụng 1.000 lao động
Là doanh nghiệp sản xuất, lắp ráp ô tô tại tỉnh Thừa Thiên Huế, Công ty Cổ phần Kim Long Motor Huế vừa thông báo tuyển dụng 1.000 lao động, với 46 vị trí việc làm cho người lao động trong và ngoài tỉnh.
5.000 cơ hội việc làm, mở rộng cánh cửa tương lai cho sinh viên
Ngày 30/11/2024, “Ngày hội việc làm sinh viên HUBT năm 2024” diễn ra tại Trường Đại học Kinh doanh và Công nghệ Hà Nội (HUBT), mang đến không khí sôi động với sự tham gia của 100 doanh nghiệp và gần 6.000 sinh viên. Sự kiện đã mở ra 5.000 cơ hội việc làm, tạo cầu nối quan trọng giữa sinh viên và các nhà tuyển dụng.