Hoạt động Công đoàn

LĐLĐ huyện Quảng Ninh (Quảng Bình) tổ chức đối thoại để lắng nghe, thấu hiểu NLĐ

TRƯỜNG SƠN
Tác giả: TRƯỜNG SƠN
Ngày 11/5, LĐLĐ huyện Quảng Ninh phối hợp với UBND huyện tổ chức Lễ phát động Tháng Công nhân, hưởng ứng Tháng Hành động về an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) và tổ chức Hội nghị đối thoại giữa lãnh đạo chính quyền với đoàn viên, NLĐ.
Cầu thủ Quang Hải chính thức trở thành đại sứ thương hiệu màn hình ô tô Zestech 11 hoạt động trọng tâm trong Tháng Công nhân của LĐLĐ tỉnh Quảng Bình LĐLĐ tỉnh Nghệ An ký kết thỏa thuận hợp tác với Bệnh viện Đa khoa Quang Khởi
LĐLĐ huyện Quảng Ninh (Quảng Bình) tổ chức đối thoại để lắng nghe, thấu hiểu NLĐ
Đồng chí Lê Thị Mỹ Thúy - Chủ tịch LĐLĐ huyện Quảng Ninh phát biểu tại buổi lễ. Ảnh: LĐLĐ Quảng Ninh

Tham dự buổi lễ có các đồng chí Võ Văn Tiến - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Bình; ông Nguyễn Ngọc Thụ - Phó Bí thư Thường trực Huyện ủy, Chủ tịch HĐND huyện Quảng Ninh; ông Phạm Trung Đông - Phó Bí thư Huyện ủy, Chủ tịch UBND huyện Quảng Ninh.

Tại buổi lễ, đồng chí Lê Thị Mỹ Thúy - Chủ tịch LĐLĐ huyện Quảng Ninh đã phát động và kêu gọi các công đoàn sơ sở (CĐCS) cùng đoàn viên, NLĐ trong toàn huyện tích cực hưởng ứng Tháng Công nhân, Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2022.

LĐLĐ huyện Quảng Ninh (Quảng Bình) tổ chức đối thoại để lắng nghe, thấu hiểu NLĐ
Lãnh đạo huyện Quảng Ninh trao quà cho đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn. Ảnh: LĐLĐ Quảng Ninh

“Tháng 5 này, các CĐCS trực thuộc cần tổ chức nhiều hoạt động ý nghĩa, thiết thực để chăm lo, bảo vệ quyền và lợi chính đáng cho NLĐ; đẩy mạnh các phong trào thi đua, trọng tâm là phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, "Giỏi việc nước, đảm việc nhà", phong trào "Xanh, sạch, đẹp - đảm bảo ATVSLĐ - phòng, chống cháy nổ” và Chương trình “01 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”, đồng chí Thúy nhấn mạnh.

Ngay sau Lễ phát động, để “lắng nghe, thấu hiểu, chia sẻ, hỗ trợ” công nhân lao động trên địa bàn huyện, LĐLĐ huyện Quảng Ninh đã phối hợp với UBND huyện tổ chức Hội nghị đối thoại giữa lãnh đạo chính quyền với đoàn viên, NLĐ.

LĐLĐ huyện Quảng Ninh (Quảng Bình) tổ chức đối thoại để lắng nghe, thấu hiểu NLĐ
Toàn cảnh Hội nghị đối thoại giữa lãnh đạo chính quyền với đoàn viên, NLĐ huyện Quảng Ninh. Ảnh: LĐLĐ Quảng Ninh

Tại buổi đối thoại, các đại biểu là cán bộ công đoàn, đoàn viên, NLĐ đã bày tỏ những băn khoăn, vướng mắc, tập trung vào các vấn đề như: Chế độ tiền lương, tiền công; chế độ BHXH, BHYT, BHTN; chế độ hỗ trợ của BHXH đối với bệnh nhân mắc Covid-19; chế độ đối với cô nuôi ở các trường mầm non; việc giải quyết nhà ở công vụ cho giáo viên dạy học ở vùng sâu, vùng xa; việc chuyển ngạch viên chức; chế độ đối với NLĐ ở một số đơn vị sự nghiệp hoạt động đặc thù, độc hại...

Với tinh thần “lắng nghe, thấu hiểu, chia sẻ, hỗ trợ”, ông Phạm Trung Đông - Phó Bí thư Huyện ủy, Chủ tịch UBND huyện và đại diện lãnh đạo các phòng, ban chuyên môn của UBND huyện, lãnh đạo BHXH huyện đã chia sẻ với những khó khăn của đoàn viên, NLĐ ở cơ sở, đồng thời trao đổi về những chủ trương, chính sách của huyện, việc triển khai pháp luật về lao động và các chế độ chính sách liên quan, từ đó làm rõ những ý kiến, kiến nghị của đoàn viên, NLĐ.

LĐLĐ huyện Quảng Ninh (Quảng Bình) tổ chức đối thoại để lắng nghe, thấu hiểu NLĐ
Đồng chí Võ Văn Tiến - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Bình trao hỗ trợ xây dựng nhà "Mái ấm Công đoàn" cho NLĐ. Ảnh: LĐLĐ Quảng Ninh

Ngoài những băn khoăn, vướng mắc đã được giải đáp tại buổi đối thoại, đối với những vấn đề cần có thời gian để giải quyết, ông Phạm Trung Đông - Chủ tịch UBND huyện Quảng Ninh khẳng định: “Đối với những vấn đề còn vướng mắc của công nhân lao động, UBND huyện sẽ đề xuất với các cơ quan cấp trên và phối hợp với các cơ quan chức năng để nghiên cứu, giải quyết trong thời gian sớm nhất, đáp ứng tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, NLĐ”.

Thông qua buổi đối thoại đã giúp cho đoàn viên, NLĐ nắm chắc, hiểu rõ hơn các chủ trương, chính sách pháp luật của Đảng và Nhà nước trong thực hiện nhiệm vụ chính trị, nhiệm vụ chuyên môn và các chế độ chính sách liên quan đến NLĐ; giúp họ yên tâm công tác và phấn đấu hoàn thành tốt các nhiệm vụ đề ra.

Dịp này, LĐLĐ huyện Quảng Ninh đã trao quà cho các đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn và các CĐCS thực hiện tốt nhiệm vụ chăm lo, bảo vệ quyền lợi NLĐ, với tổng trị giá 55 triệu đồng; trao kinh phí hỗ trợ xây dựng nhà Mái ấm Công đoàn có trị giá 30 triệu đồng.

LĐLĐ huyện Quảng Ninh (Quảng Bình) tổ chức đối thoại để lắng nghe, thấu hiểu NLĐ
LĐLĐ huyện Quảng Ninh trao hỗ trợ, nhận đỡ đầu học sinh có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh: LĐLĐ Quảng Ninh

Ngoài ra, LĐLĐ huyện Quảng Ninh còn trao hỗ trợ 30 triệu đồng cho em Nguyễn Thị Linh, là học sinh Trường THCS Vĩnh Ninh, có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn. LĐLĐ huyện nhận đỡ đầu, chăm lo cuộc sống cho em.

Cầu thủ Quang Hải chính thức trở thành đại sứ thương hiệu màn hình ô tô Zestech Cầu thủ Quang Hải chính thức trở thành đại sứ thương hiệu màn hình ô tô Zestech

Zestech - thương hiệu màn hình ô tô nổi tiếng tại Việt Nam vừa công bố hợp tác cùng cầu thủ Quang Hải với vai ...

11 hoạt động trọng tâm trong Tháng Công nhân của LĐLĐ tỉnh Quảng Bình 11 hoạt động trọng tâm trong Tháng Công nhân của LĐLĐ tỉnh Quảng Bình

Với chủ đề “Công nhân Việt Nam: Tiên phong, sáng tạo, trách nhiệm, an toàn, thích ứng”, LĐLĐ tỉnh Quảng Bình đã đề ra 11 ...

LĐLĐ tỉnh Nghệ An ký kết thỏa thuận hợp tác với Bệnh viện Đa khoa Quang Khởi LĐLĐ tỉnh Nghệ An ký kết thỏa thuận hợp tác với Bệnh viện Đa khoa Quang Khởi

Thực hiện chủ trương của Tổng LĐLĐ Việt Nam về triển khai Chương trình “Nâng cao phúc lợi, lợi ích cho đoàn viên và người ...

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm