Hơn 13.000 đoàn viên, người lao động được thụ hưởng "Bữa cơm công đoàn"
Hoạt động Công đoàn

Hơn 13.000 đoàn viên, người lao động được thụ hưởng "Bữa cơm công đoàn"

Thu Hiền (CTV)
Tác giả: Thu Hiền (CTV)
Theo Công đoàn Dầu khí Việt Nam, chương trình “Bữa cơm Công đoàn” đã được các cấp công đoàn tích cực hưởng ứng và đạt được những kết quả tích cực. Tổng số đoàn viên, người lao động được thụ hưởng là 13.266 người.
Tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” năm 2024 trên phạm vi toàn quốc
Hơn 13.000 đoàn viên, người lao động được thụ hưởng

Lãnh đạo Ban QLDA Điện lực Dầu khí Sông Hậu 1 tham gia "Bữa cơm Công đoàn Dầu khí". Ảnh: PVN

Thực hiện chỉ đạo của Tổng LĐLĐ Việt Nam về tổ chức "Bữa cơm Công đoàn", Công đoàn Dầu khí Việt Nam đã triển khai đến các đơn vị và cấp kinh phí cho một số đơn vị có khó khăn về nguồn để tổ chức.

Đồng thời, Công đoàn Dầu khí Việt Nam đã tuyên truyền, đôn đốc các đơn vị tích cực triển khai thực hiện qua các hội nghị, nhóm zalo, đăng tải các tin bài của các đơn vị về việc tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” trên Fanpage của Công đoàn Dầu khí Việt Nam.

Tổng kết đợt cao điểm triển khai "Bữa cơm công đoàn" trong toàn ngành, đã có tổng số 13.266 đoàn viên, người lao động được thụ hưởng (trong đó công đoàn cấp trên cơ sở là 6.038 người, công đoàn cơ sở trực thuộc là 7.228 người) với giá trị mỗi suất ăn từ 50.000 đồng/suất trở lên.

Hơn 13.000 đoàn viên, người lao động được thụ hưởng
Một "Bữa cơm công đoàn" dành cho đoàn viên, người lao động Dầu khí. Ảnh: PVN

Công đoàn cấp trên cũng hỗ trợ 6.038 đoàn viên, người lao động với tổng kinh phí là 181.990.000 đồng, góp phần để các cấp công đoàn trực thuộc tổ chức các "Bữa cơm Công đoàn"...

Chị Nguyễn Thị Vân Anh - đoàn viên Công đoàn Ban Quản lý Dự án Điện lực Dầu khí Sông Hậu 1 chia sẻ, “Bữa cơm Công đoàn Dầu khí” do công đoàn cơ sở phối hợp chuyên môn tổ chức rất thiết thực và gần gũi. "Bữa cơm Công đoàn Dầu khí” không chỉ ngon hơn, nhiều dinh dưỡng hơn ngày thường, mà còn là dịp để người lao động, cán bộ công đoàn và lãnh đạo Ban có dịp ngồi lại cùng nhau trong không khí thân tình, gắn kết và cảm nhận được sự quan tâm của tổ chức công đoàn, của người sử dụng lao động đối với người lao động.

Tại PVEP POC, một đơn vị có hoạt động sản xuất kinh doanh đặc thù với địa bàn phân bổ cả trên đất liền, biển đảo và các vùng miền trong cả nước, "Bữa cơm Công đoàn" được tổ chức dưới hình thức trực tuyến, kết nối hàng trăm đoàn viên, người lao động.

Nhân dịp này, cán bộ, công nhân viên chia sẻ với nhau những vất vả, khó khăn, những kỷ niệm khó khăn trong quá trình làm việc, công tác. Đoàn viên, người lao động đánh giá, “Bữa cơm Công đoàn” đã tạo ra một không khí gần gũi, vượt qua khoảng cách địa lý để kéo mọi người lại gần nhau, thấu hiểu và thông cảm với nhau hơn, góp phần xây dựng đơn vị trở thành nơi làm việc tốt nhất, “là mái nhà thứ 2 của mỗi cán bộ công nhân viên”.

Hơn 13.000 đoàn viên, người lao động được thụ hưởng
Lãnh đạo Công đoàn Dầu khí Việt Nam phát biểu tại chương trình "Bữa cơm công đoàn" của PVFCCo. Ảnh: PVN

Theo đồng chí Nguyễn Mạnh Kha - Phó Chủ tịch Thường trực Công đoàn Dầu khí Việt Nam, qua công tác tổ chức cho thấy, các cấp công đoàn đều tích cực, chủ động phối hợp lãnh đạo đơn vị xây dựng kế hoạch về "Bữa cơm công đoàn" chu đáo.

Hầu hết công đoàn các đơn vị đều nhận được sự quan tâm, ủng hộ, hỗ trợ, tạo điều kiện cả về cơ sở vật chất và kinh phí từ chuyên môn đồng cấp. “Bữa cơm Công đoàn” được tổ chức với quy mô phù hợp với từng điều kiện thực tế của đơn vị; địa điểm phong phú, đa dạng: nhà ăn của đơn vị, doanh nghiệp, bếp ăn tập thể, phòng sinh hoạt chung với các hình thức như suất ăn trưa, tiệc liên hoan, buffet..

Hơn 13.000 đoàn viên, người lao động được thụ hưởng

Lãnh đạo chuyên môn và Công đoàn cùng ăn "Bữa cơm Công đoàn" với đoàn viên, người lao động. Ảnh: PVN

Các cấp công đoàn đã phối hợp chuyên môn đồng cấp triển khai “Bữa cơm Công đoàn” trong bầu không khí vui tươi, ấm áp; treo khẩu hiệu, pano, áp phích tuyên truyền kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam.

Các đơn vị cũng kết hợp tổ chức “Bữa cơm công đoàn” với các hoạt động kết nạp đoàn viên mới; tặng quà cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn; tặng quà sinh nhật cho các đoàn viên. Do đó, "Bữa cơm công đoàn" có sự tham gia nhiệt tình từ đoàn viên công đoàn, nhận được sự ủng hộ, tin tưởng về vai trò của Công đoàn trong công tác chăm lo đời sống, vật chất và tinh thần cho người lao động.

Hơn 13.000 đoàn viên, người lao động được thụ hưởng
Người lao động Dầu khí cùng nhau ăn "Bữa cơm công đoàn". Ảnh: PVN

Xem video lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam cùng ăn "Bữa cơm Công đoàn" với công nhân lao động tại đây:

“Bữa cơm Công đoàn” đầm ấm và gắn kết hơn 1.200 công nhân “Bữa cơm Công đoàn” đầm ấm và gắn kết hơn 1.200 công nhân

Đó là bữa ăn ca đặc biệt, chứa đựng những tình cảm đầm ấm, sự gắn kết chân tình giữa tổ chức Công đoàn, người ...

“Bữa cơm Công đoàn” ở Quảng Bình: Dấu ấn của sự gắn kết, sẻ chia “Bữa cơm Công đoàn” ở Quảng Bình: Dấu ấn của sự gắn kết, sẻ chia

Căn cứ vào tình hình thực tiễn và nguồn kinh phí ở đơn vị, các công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở trên địa ...

“Bữa cơm Công đoàn” ấm tình người lao động tại Công ty cổ phần Nhiệt điện Quảng Ninh “Bữa cơm Công đoàn” ấm tình người lao động tại Công ty cổ phần Nhiệt điện Quảng Ninh

Ngày 21/8/2024, Công đoàn cùng chuyên môn Công ty cổ phần Nhiệt điện Quảng Ninh đã tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” cho toàn thể ...

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm