Việc làm - tuyển dụng

Gần 7.600 công nhân trở lại làm việc, doanh nghiệp tháo gỡ khó khăn về giấy xác nhận

Minh Hằng
Tác giả: Minh Hằng
Tính đến tối 7/6, Ban Quản lý các Khu công nghiệp tỉnh Bắc Giang đã cho phép 43 doanh nghiệp được hoạt động trở lại, với gần 7.600 công nhân. Các doanh nghiệp hiện đang cố gắng tháo gỡ khó khăn về giấy xác nhận ở các địa phương để công nhân sớm trở lại làm việc.
Công nhân Bắc Giang trở lại làm việc: Khó khăn vì giấy xác nhận của địa phương còn chậm Công nhân nghỉ việc vì giãn cách xã hội có được trả lương không? Hơn 6.000 người trở lại, Bắc Giang hỗ trợ 100% tiền ăn cho công nhân nhiễm Covid-19
Gần 7.600 công nhân trở lại làm việc, doanh nghiệp tháo gỡ khó khăn về giấy xác nhận
Công nhân Khu công nghiệp Đình Trám trở lại làm việc. Ảnh: LĐ

Theo Ban Quản lý các Khu công nghiệp tỉnh Bắc Giang, các doanh nghiệp được đi làm trở lại thuộc 4 khu công nghiệp, gồm: Vân Trung, Quang Châu, Đình Trám và Song Khê – Nội Hoàng. Trong đó, có 16 công ty ở Khu công nghiệp Vân Trung, 10 công ty ở Khu công nghiệp Song Khê – Nội Hoàng, số còn lại ở Đình Trám và Quang Châu.

Tính đến nay, Công ty TNHH New Wing Interconnect Technology có số công nhân lao động trở lại làm việc nhiều nhất, với gần 1.300 người.

Trong số các doanh nghiệp được hoạt động trở lại, Công ty TNHH New Hope hiện có số công nhân đi làm trở lại ít nhất, với 24 người, chiếm khoảng 15% tổng số công nhân lao động của công ty.

Gần 7.600 công nhân trở lại làm việc, doanh nghiệp tháo gỡ khó khăn về giấy xác nhận

Đến thời điểm này, Công ty TNHH New Wing Interconect Technology (KCN Vân Trung) đang có gần 1.300 công nhân lao động quay trở lại làm việc. Ảnh: BG

Ban Quản lý các Khu công nghiệp tỉnh Bắc Giang, cho biết, sau khi hoạt động trở lại, các doanh nghiệp đều thực hiện nghiêm các quy định về phòng dịch. Không chỉ bố trí đảm bảo giãn cách cho công nhân ngay tại xưởng sản xuất, một số doanh nghiệp còn sắp xếp khu ký túc xá riêng dành cho công nhân, hay cải tạo lại nhà xưởng để làm nơi ăn, ở cho anh chị em công nhân yên tâm lao động sản xuất.

Mặc dù được phép hoạt động trở lại nhưng nhiều doanh nghiệp đang trong tình trạng thiếu lao động. Nguyên nhân được phản ánh là do gặp khó khăn khi đón công nhân ở các địa phương đi làm trở lại qua các chốt kiểm soát dịch.

Trước thực tế này, ông Lê Ánh Dương, Chủ tịch UBND tỉnh Bắc Giang yêu cầu các địa phương tháo gỡ vướng mắc, hỗ trợ để doanh nghiệp đón công nhân lao động đủ điều kiện đi làm trở lại theo đúng quy trình đã được ban hành. Chủ tịch UBND tỉnh Bắc Giang nhấn mạnh: “Đón một công nhân cũng phải có kế hoạch như đón hàng nghìn công nhân”.

Theo ông Đào Tiến Hải – Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH New Hope: “Ngay khi được phép hoạt động trở lại, công ty đã thực hiện đầy đủ theo quy định của Ban Quản lý các Khu công nghiệp tỉnh Bắc Giang; đồng thời chuẩn bị đầy đủ về điều kiện ăn, ở, làm việc ngay tại công ty cho công nhân được gọi trở lại làm việc”.

Công nhân khi trở lại làm việc phải 2 lần có kết quả xét nghiệm âm tính với SARS-CoV-2; thực hiện khai báo y tế đẩy đủ và có giấy xác nhận của địa phương.

Hiện nay, việc ký giấy xác nhận cho công nhân đủ điều kiện quay trở lại nhà máy làm việc vẫn còn chậm. Để khắc phục tình trạng này, ông Đào Tiến Hải cho biết: “Chúng tôi cho rằng doanh nghiệp phải an toàn thì mới có thể sản xuất lại. Do đó, công ty và công đoàn đã chủ động lên phương án sàng lọc thật kỹ về công nhân đạt tiêu chuẩn để quay trở lại làm việc. Bên cạnh đó, lãnh đạo công ty cũng chủ động xin hướng dẫn cụ thể từ Ban Quản lý các Khu công nghiệp tỉnh, liên hệ và nhờ các huyện ký giấy xác nhận cho công nhân để sớm trở lại làm việc. Trong trường hợp những công nhân ở xa, chúng tôi còn bố trí xe đến tận nơi để đón công nhân. Đồng thời trao đổi, gọi điện liên lạc với công nhân để anh em chuẩn bị trước khi vào ăn, ở và làm việc ngay tại công ty trong thời gian này”.

Trước đó, trong báo cáo gửi Chính phủ ngày 31/5, UBND tỉnh Bắc Giang cho biết, ước tính mỗi ngày giảm trên 2.000 tỷ đồng tổng giá trị sản xuất công nghiệp khi phải tạm dừng hoạt động của 4 khu công nghiệp. Việc các doanh nghiệp với hàng nghìn công nhân quay trở lại làm việc trong bối cảnh dịch Covid-19 diễn biến phức tạp là tín hiệu đáng mừng. Công nhân sớm đủ điều kiện trở lại làm việc ngày nào thì sẽ bớt khó khăn ngày đó.

Bắc Giang phấn đấu 10 – 14 ngày nữa sẽ cơ bản dập xong dịch bệnh

Gần 7.600 công nhân trở lại làm việc, doanh nghiệp tháo gỡ khó khăn về giấy xác nhận
Ông Dương Văn Thái, Bí thư Tỉnh ủy Bắc Giang. Ảnh: BYT

Theo đó, chiều 7/6, tại cuộc họp trực tuyến với Phó Thủ tướng Vũ Đức Đam, Trưởng Ban Chỉ đạo Quốc gia phòng, chống dịch Covid-19, ông Dương Văn Thái, Bí thư Tỉnh ủy Bắc Giang cho biết, các khu cách ly hiện tập trung thực hiện giãn cách hết mức có thể, đặc biệt là công nhân ở thôn Núi Hiểu di chuyển về các khu cách ly tập trung, chỉ từ 1 – 2 người/phòng. Trong vòng 7 – 10 ngày tới, Bắc Giang phấn đấu kiểm soát số ca F0 phát sinh tại các khu cách ly và từ 10 – 14 ngày nữa sẽ cơ bản dập xong dịch bệnh.

Gần 7.600 công nhân trở lại làm việc, doanh nghiệp tháo gỡ khó khăn về giấy xác nhận

Công nhân ở trọ tại ổ dịch thôn Núi Hiểu, xã Quang Châu, huyện Việt Yên, di chuyển đến khu cách ly tập trung. Ảnh: P.L

Ngoài ra, từ tối 7/6 đến nay, huyện Việt Yên tiếp tục di chuyển 1.000 công nhân ra khỏi ổ dịch ở thôn Núi Hiểu (xã Quang Châu) để đến các khu cách ly tập trung khác trên địa bàn huyện.

Theo ông Nguyễn Văn Phương – Chủ tịch UBND huyện Việt Yên, Ban Chỉ đạo Phòng, chống dịch Covid-19 xã Quang Châu đã lập danh sách về các trường hợp có kết quả âm tính để tiếp tục di chuyển. Trước khi thực hiện đợt di chuyển trên, huyện cũng đã tổ chức xét nghiệm lần thứ 7 cho toàn bộ công nhân và người dân ở thôn Núi Hiểu.

Như vậy, đến thời điểm này, huyện Việt Yên đã giãn mật độ công nhân và di chuyển gần 8.000 người ra khỏi ổ dịch tại thôn Núi Hiểu.

Gần 7.600 công nhân trở lại làm việc, doanh nghiệp tháo gỡ khó khăn về giấy xác nhận
Từ ngày 27/4 đến nay, cả nước có 6.251 ca nhiễm Covid-19. Ảnh: BYT

Tính đến trưa ngày 8/6, Bộ Y tế công bố có thêm 76 ca nhiễm Covid-19, trong đó Bắc Giang có 55 ca, TP HCM 10 ca, Bắc Ninh 4 ca, Lạng Sơn 5 ca, Bệnh viện Bệnh Nhiệt đới Trung ương cơ sở 2 có 1 ca. Như vậy, với 55 ca nhiễm mới, Bắc Giang vẫn đang là “điểm nóng” về Covid-19 trên cả nước với tổng số ca lên đến 3.288.

Vợ chồng trẻ trong nỗi buồn thời Covid-19 Vợ chồng trẻ trong nỗi buồn thời Covid-19

“Giờ làm mẹ rồi, mình mới hiểu được nỗi lòng của bố mẹ ở quê, nhiều khi cũng muốn gửi một ít quà về cho ...

Nam tài xế tử vong sau 7 giờ tiêm vaccine Covid-19: Không khai báo tiền sử bệnh tật Nam tài xế tử vong sau 7 giờ tiêm vaccine Covid-19: Không khai báo tiền sử bệnh tật

Sau 7 giờ tiêm vaccine phòng Covid-19, nam tài xế 46 tuổi tại tỉnh Bắc Giang đã tử vong sau khi có biểu hiện sốt, ...

"Loan đặc biệt": Cô gái nhỏ bé khiến bao người nể phục

"Chân thành, vui vẻ, nhiệt tình, trách nhiệm" là những đánh giá của nhiều người khi nói về chị Phan Thị Loan, một người con ...

Tin mới hơn

Chinh phục nhà tuyển dụng: Bí kíp săn việc tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội

Chinh phục nhà tuyển dụng: Bí kíp săn việc tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội

Trong bối cảnh thị trường lao động Hà Nội luôn sôi động nhưng cũng đầy cạnh tranh, việc tìm kiếm một công việc phù hợp không hề dễ dàng. Nhiều năm nay, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã trở thành địa chỉ tin cậy, là cầu nối hiệu quả giữa người lao động và doanh nghiệp. Tuy nhiên, để "săn việc" thành công tại đây, người lao động cần trang bị những kỹ năng và chiến lược nhất định.

Hơn 14.000 vị trí việc làm đầu Xuân cho người lao động ở Huế

Đầu năm 2025, có 35 đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Huế đăng ký tuyển sinh, tuyển dụng với hơn 14.200 người, ở các trình độ từ lao động phổ thông đến đại học trở lên.

Cẩn trọng “sàng lọc” thông tin tuyển dụng lao động sau Tết

Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025 đã qua, thị trường lao động như được “hâm nóng” với hàng loạt thông tin tuyển dụng từ các doanh nghiệp. Đây là thời điểm lý tưởng để người lao động tìm kiếm cơ hội việc làm mới, nhưng cũng tiềm ẩn nhiều rủi ro khi thông tin tuyển dụng thật - giả tràn lan.

Tin tức khác

Lương tổng công trình sư về vũ khí tối đa có thể lên đến 220 triệu/tháng

Bộ Quốc phòng đang lấy ý kiến dự thảo Nghị định quy định một số chính sách đối với cơ sở công nghiệp quốc phòng, an ninh nòng cốt và chế độ, lương cho người lao động tại các cơ sở này.

Hà Nội: Hàng ngàn cơ hội việc làm mở ra cho chiến sĩ nghĩa vụ công an

Sáng 16/1/2025, phiên giao dịch việc làm chuyên đề dành cho chiến sĩ nghĩa vụ thuộc Công an TP Hà Nội đã diễn ra sôi động trên toàn hệ thống sàn giao dịch việc làm của thành phố, thu hút đông đảo sự quan tâm của các chiến sĩ sắp hoàn thành nghĩa vụ và những người đã xuất ngũ.
Công ty CP Đầu tư BVN Quảng Bình tuyển 82 lao động với nhiều vị trí việc làm

Công ty CP Đầu tư BVN Quảng Bình tuyển 82 lao động với nhiều vị trí việc làm

Để đáp ứng nhu cầu phát triển sản xuất và kinh doanh, Công ty CP Đầu tư BVN Quảng Bình tại xã Phú Định (huyện Bố Trạch, tỉnh Quảng Bình) có thông báo tuyển dụng 82 lao động với 20 vị trí việc làm.
NVIDIA tuyển dụng nhiều vị trí tại Việt Nam - cơ hội lớn cho nhân tài công nghệ

NVIDIA tuyển dụng nhiều vị trí tại Việt Nam - cơ hội lớn cho nhân tài công nghệ

NVIDIA, công ty công nghệ hàng đầu thế giới trong lĩnh vực trí tuệ nhân tạo (AI) và công nghệ đồ họa, đang mở rộng tuyển dụng tại Việt Nam. Đây là cơ hội để các kỹ sư phần mềm, chuyên gia AI, và những tài năng công nghệ tham gia vào các dự án quy mô toàn cầu của NVIDIA.
Công ty Cổ phần Kim Long Motor Huế tuyển dụng 1.000 lao động

Công ty Cổ phần Kim Long Motor Huế tuyển dụng 1.000 lao động

Là doanh nghiệp sản xuất, lắp ráp ô tô tại tỉnh Thừa Thiên Huế, Công ty Cổ phần Kim Long Motor Huế vừa thông báo tuyển dụng 1.000 lao động, với 46 vị trí việc làm cho người lao động trong và ngoài tỉnh.
5.000 cơ hội việc làm, mở rộng cánh cửa tương lai cho sinh viên

5.000 cơ hội việc làm, mở rộng cánh cửa tương lai cho sinh viên

Ngày 30/11/2024, “Ngày hội việc làm sinh viên HUBT năm 2024” diễn ra tại Trường Đại học Kinh doanh và Công nghệ Hà Nội (HUBT), mang đến không khí sôi động với sự tham gia của 100 doanh nghiệp và gần 6.000 sinh viên. Sự kiện đã mở ra 5.000 cơ hội việc làm, tạo cầu nối quan trọng giữa sinh viên và các nhà tuyển dụng.
Xem thêm