Kon Tum hoàn thành đại hội công đoàn cơ sở, nhiệm kỳ 2023 - 2028 Thừa Thiên Huế: Tổ chức thành công đại hội công đoàn đầu tiên cấp trên trực tiếp cơ sở |
![]() |
Các đồng chí lãnh đạo tặng hoa chia tay các đồng chí thôi không tham gia Ban Chấp hành CĐCS khóa XII. Ảnh: ĐVCC. |
Hoạt động của CĐCS có nhiều chuyển biến tích cực
Trong nhiệm kỳ 2017- 2022, hoạt động của CĐCS có nhiều chuyển biến tích cực, đã tập trung đổi mới tổ chức và hoạt động công đoàn, thực hiện tốt chức năng chăm lo, đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động (NLĐ) góp phần xây dựng tổ chức Công đoàn ngày càng vững mạnh.
Trong nhiệm kỳ qua, 100% cán bộ, đoàn viên (CBĐV) được học tập các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh. CĐCS phối hợp với cơ quan tuyên truyền, vận động CBĐV tự học, nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, kỹ năng nghề nghiệp, ngoại ngữ, tin học... đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ của cơ quan trong tình hình mới. Động viên đoàn viên thường xuyên tham gia luyện tập thể thao, văn nghệ; tham gia các giải, các cuộc giao lưu do cơ quan, CĐCS tổ chức. Trong nhiệm kỳ, ban chấp hành CĐCS đã giới thiệu cho Đảng bồi dưỡng, kết nạp được 02 đồng chí vào Đảng Cộng sản Việt Nam.
Ban Chấp hành CĐCS chỉ đạo các tổ công đoàn chủ động nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, tình hình đời sống, việc làm của đoàn viên. Trong nhiệm kỳ, đã tổ chức thăm hỏi, động viên 123 lượt đoàn viên, gia đình đoàn viên có người bị ốm đau, hiếu, hỷ với số tiền 20.600.000 đồng; tặng quà cho 04 cán bộ công đoàn nghỉ chế độ hưu trí với tổng số tiền 1.200.000 đồng.
Bên cạnh đó, công tác khám sức khỏe định kỳ cho CBĐV, NLĐ được quan tâm và duy trì thường xuyên, định kỳ hằng năm. Trong nhiệm kỳ, đã có trên 150 lượt người được khám sức khỏe định kỳ. Các phong trào thi đua yêu nước đã được CBĐV, NLĐ trong cơ quan tích cực hưởng ứng. Đặc biệt, có 100% sáng kiến của đoàn viên, NLĐ tham gia Chương trình “01 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid- 19” giai đoạn 1 do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức.
Đoàn viên công đoàn tích cực đóng góp ủng hộ xây dựng nông thôn mới, tham mưu cho Lãnh đạo cơ quan giúp đỡ 02 xã được cơ quan đỡ đầu (xã A Lù, huyện Bát Xát và xã Nàn Sán, huyện Si Ma Cai). 100% cán bộ, công chức không vi phạm các quy định về thực hiện nếp sống văn minh, thực hành tiết kiệm, thực hiện tốt nội quy, quy chế làm việc; quy chế dân chủ ở cơ sở; nội bộ đoàn kết, giúp nhau cùng tiến bộ. Hằng năm, Cơ quan đạt cơ quan văn hóa, 100% gia đình đoàn viên được công nhận gia đình văn hóa.
Với những nỗ lực và cố gắng, trong nhiệm kỳ qua, các chỉ tiêu đều đạt và vượt so với Nghị quyết Đại hội đề ra. Trong 06 chỉ tiêu thuộc trách nhiệm trực tiếp của công đoàn, thì có 05 chỉ tiêu đạt, 01 chỉ tiêu vượt 11% so với chỉ tiêu nghị quyết đề ra; 05 chỉ tiêu CĐCS phối hợp thực hiện, thì có 04 chỉ tiêu đạt, 01 chỉ tiêu vượt 18% so với chỉ tiêu Nghị quyết đề ra.
![]() |
Giao lưu thể thao nhân ngày 20/10. Ảnh: ĐVCC. |
Bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của NLĐ là nhiệm vụ trọng tâm
Trong thời gian tới, CĐCS cơ quan xác định các nhiệm vụ trọng tâm là: Thường xuyên tham mưu cho cấp ủy, phối hợp với chuyên môn đồng cấp và các đoàn thể trong cơ quan xây dựng chương trình hoạt động cụ thể. Mọi hoạt động của công đoàn phải thiết thực, tập trung về đoàn viên và NLĐ, coi nhiệm vụ bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, NLĐ là nhiệm vụ trọng tâm hàng đầu.
Hai là, trong công tác chỉ đạo và tổ chức thực hiện phải bám sát thực tiễn, dự báo đúng tình hình và có giải pháp tích cực để thực hiện đạt kết quả cao nhất so với chỉ tiêu nghị quyết đề ra. Đẩy mạnh các phong trào thi đua và các cuộc vận động; phải luôn luôn sáng tạo, linh hoạt, điều hành quyết liệt, chỉ đạo có trọng tâm, trọng điểm.
Ba là, tổ chức các hình thức sinh hoạt, hoạt động công đoàn đa dạng, phong phú, thu hút đông đảo đoàn viên tham gia. Cần tạo nhiều phong trào để cán bộ, đoàn viên học tập, rèn luyện và tích lũy kinh nghiệm, phục vụ nhiệm vụ công tác. Cần có những giải pháp phù hợp hằng năm và cả nhiệm kỳ xuyên suốt, tác động toàn diện đến chất lượng tổ chức, chất lượng phong trào, đồng thời triển khai công việc phải đi kèm với hướng dẫn, đôn đốc, kiểm tra.
Với những chuyển biến mạnh mẽ trong thời gian qua, cùng với sự quan tâm chỉ đạo, hỗ trợ, tạo điều kiện của cấp uỷ, chuyên môn đồng cấp, sự tin tưởng, gắn bó của đoàn viên, NLĐ đã khẳng định CĐCS cơ quan đã, đang và tiếp tục phát huy tốt vai trò, chức năng, nhiệm vụ của mình. Toàn thể cán bộ, đoàn viên đoàn kết một lòng, phát huy sức mạnh tổng hợp, vượt qua mọi khó khăn thử thách thực hiện tốt nghị quyết mà đại hội CĐCS cơ quan LĐLĐ tỉnh nhiệm kỳ 2023-2028 đã đề ra, đưa hoạt động công đoàn của cơ quan LĐLĐ tỉnh tiếp tục vững bước đi lên.
![]() Xác định đại hội công đoàn cơ sở (CĐCS) là sự kiện chính trị quan trọng, là ngày hội của cán bộ, đoàn viên và ... |
![]() Thực hiện Kế hoạch 274/KH-TLĐ, ngày 01/12/2022 của Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Lạng Sơn vừa ... |
![]() Có 74/74 công đoàn cơ sở (CĐCS) trực thuộc Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Phú Ninh, tỉnh Quảng Nam đã tổ chức thành công ... |
Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát
Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy
