Công đoàn

Công nhân lao động hài lòng khi đối thoại trực tiếp với Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An

MAI LIỄU
Tác giả: MAI LIỄU
Sáng 22/5, LĐLĐ tỉnh Nghệ An tổ chức Hội nghị gặp gỡ, đối thoại giữa Chủ tịch UBND tỉnh với công nhân lao động. Hội nghị được đánh giá là thành công khi các kiến nghị của công nhân đã được lắng nghe, giải đáp và chỉ đạo giải quyết, khiến công nhân rất hài lòng.
Ấn tượng, mãn nhãn với đêm biểu diễn sôi động của người lao động KKT Đông Nam Nghệ An Tăng tiền lương, giảm tiền điện, nước – Những vấn đề công nhân quan tâm, kiến nghị Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An gặp gỡ, đối thoại với công nhân lao động
Công nhân lao động Nghệ An hài lòng khi đối thoại trực tiếp với Chủ tịch UBND tỉnh
Toàn cảnh Hội nghị gặp gỡ, đối thoại giữa Chủ tịch UBND tỉnh với công nhân lao động sáng 22/5. Ảnh: MAI LIỄU

Cảm ơn sự quan tâm và tình cảm dành cho tổ chức Công đoàn và công nhân lao động

Phát biểu kết luận Hội nghị, đồng chí Kha Văn Tám - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nghệ An đánh giá, sau một buổi làm việc với tinh thần khẩn trương, trách nhiệm, công khai, dân chủ, khách quan và xây dựng, Hội nghị đã hoàn thành các nội dung đề ra và đạt được kết quả rất tích cực.

Hội nghị đã được lắng nghe những thông tin, tổng hợp các ý kiến kiến nghị của công nhân lao động trên địa bàn tỉnh gửi tới các cấp, ngành chức năng thông qua báo cáo tổng hợp của LĐLĐ tỉnh. Trước đó, đối với các kiến nghị đã gửi tới các sở, ngành liên quan đều được trả lời bằng văn bản hết sức cụ thể và đầy đủ.

Và tại buổi gặp gỡ, đối thoại trực tiếp, công nhân lao động đã mạnh dạn nêu nhiều ý kiến, kiến nghị đến Chủ tịch UBND tỉnh. Các vấn đề công nhân quan tâm, kiến nghị đã được lãnh đạo các sở, ban ngành và Chủ tịch UBND tỉnh trao đổi thẳng thắn, giải đáp trách nhiệm, đầy đủ, thấu đáo. Điều đó thể hiện sự quan tâm chăm lo cho công nhân lao động, cho sự phát triển của doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh. Một số vấn đề cụ thể đã được UBND tỉnh giao cho các cơ quan, đơn vị giải quyết ngay sau cuộc đối thoại.

Công nhân lao động Nghệ An hài lòng khi đối thoại trực tiếp với Chủ tịch UBND tỉnh
Đồng chí Kha Văn Tám - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nghệ An phát biểu kết luận tại Hội nghị. Ảnh: MAI LIỄU

"Chương trình đã được tổ chức thành công tốt đẹp, LĐLĐ tỉnh cảm ơn sự quan tâm sâu sắc của lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam, lãnh đạo UBND tỉnh, các sở, ban ngành và công nhân lao động. Mong rằng, thời gian tới sẽ luôn được đón nhận sự quan tâm và những tình cảm đặc biệt đó. LĐLĐ tỉnh tiếp thu các ý kiến chỉ đạo của Chủ tịch UBND tỉnh, sẽ tiếp tục nỗ lực để xây dựng tổ chức Công đoàn các cấp vững mạnh, là đại diện lớn nhất của người lao động (NLĐ), góp phần xây dựng cộng đồng doanh nghiệp tỉnh nhà ngày càng phát triển" - đồng chí Kha Văn Tám nói.

"Có thể xem là Hội nghị kiểu mẫu về gặp gỡ, đối thoại với lãnh đạo tỉnh"

Phát biểu tại Hội nghị, đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam nói: "Khi bước chân vào hội trường, chứng kiến niềm vui, khuôn mặt rạng ngời của anh em công nhân lao động và sự tham dự rất đông đủ của lãnh đạo tỉnh, lãnh đạo các sở, ban, ngành, tôi rất vui, tôi thấy chương trình rất hoành tráng, chuyên nghiệp và chu đáo".

Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đánh giá, LĐLĐ tỉnh Nghệ An đã chuẩn bị chương trình rất bài bản, từ việc lấy ý kiến, kiến nghị của đông đảo NLĐ đến việc tổng hợp các ý kiến cũng đa dạng, phong phú, đều là vấn đề rất lớn, được rất nhiều NLĐ quan tâm.

Đặc biệt, tại Hội nghị, công nhân lao động đã đứng lên phát biểu rất thẳng thắn, tự nhiên và dân chủ. Đồng chí Chủ tịch UBND tỉnh điều hành Hội nghị rất thú vị, tạo một không khí gần gũi, chân thành, lắng nghe, thấu hiểu.

Các câu trả lời của Chủ tịch UBND tỉnh và các sở, ban ngành đúng quy định của pháp luật, sát với thực tế đời sống công nhân lao động. Có vấn đề giải quyết được ngay, có vấn đề cần phải có thời gian và có vấn đề thuộc thẩm quyền của tỉnh nhưng cũng có những vấn đề thuộc về Trung ương. Tất cả đã được trả lời rõ ràng, mạch lạc.

"Tôi ấn tượng về một buổi đối thoại rất chất lượng, Chủ tịch UBND tỉnh không chỉ truyền thông tin mà còn truyền thông điệp và cảm hứng đến đông đảo cán bộ, đoàn viên, NLĐ" - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam chia sẻ.

Công nhân lao động Nghệ An hài lòng khi đối thoại trực tiếp với Chủ tịch UBND tỉnh
Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Ngọ Duy Hiểu phát biểu tại Hội nghị. Ảnh: MAI LIỄU

Đồng chí Ngọ Duy Hiểu cũng cho rằng, Hội nghị này của Nghệ An có thể xem là Hội nghị kiểu mẫu về gặp gỡ, đối thoại với lãnh đạo tỉnh. Và ngay trong một buổi đối thoại liên tục, cởi mở, thì vẫn dành thời gian để biểu dương công nhân lao động tiêu biểu.

Đối với 50 công nhân lao động được biểu dương, họ là những người đã miệt mài lao động, sáng tạo, tìm tòi, suy nghĩ, vượt qua nhiều khó khăn để có năng suất cao, chất lượng tốt, đóng góp cho sự phát triển của doanh nghiệp và sự phát triển của tỉnh. Họ xứng đáng được tôn vinh, họ không chỉ là những công nhân tiêu biểu mà còn là công dân gương mẫu của tỉnh Nghệ An, đoàn viên tiêu biểu của tổ chức Công đoàn.

Đồng chí cũng chúc mừng các doanh nghiệp vì NLĐ được tôn vinh và cảm ơn các doanh nghiệp đã đồng hành với tổ chức Công đoàn để chăm lo cho NLĐ.

Cuối cùng, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam mong muốn, công nhân lao động tiếp tục nhận thức rõ vị trí, vai trò của mình trong sự phát triển của doanh nghiệp, của tỉnh, của đất nước để không ngừng học tập, nâng cao trình độ, tuân thủ quy định của pháp luật, rèn luyện sức khỏe, rèn luyện kỹ năng nghề nghiệp, tác phong công nghiệp.

"Mong các công nhân tiêu biểu khi về với địa phương, doanh nghiệp hãy lan tỏa, truyền cảm hứng đến những đồng nghiệp khác để ngày càng có nhiều hơn các công nhân tiêu biểu. Tiếp tục tham gia và đóng góp cho các hoạt động của tổ chức Công đoàn. Mong rằng các doanh nghiệp tiêu biểu, vì NLĐ, hãy tiếp tiếp tục quan tâm, chăm lo cho NLĐ, tạo điều kiện cho hoạt động của công đoàn cơ sở. Đối với tỉnh Nghệ An, hiện tại và trong tương lai là một tỉnh phát triển về công nghiệp, sẽ có nhiều công nhân lao động, mong rằng tỉnh sẽ luôn quan tâm, giải quyết những vấn đề của công nhân, tạo điều kiện cho tổ chức Công đoàn hoạt động hiệu quả, góp phần quan trọng vào sự phát triển chung của tỉnh" - đồng chí Ngọ Duy Hiểu nói.

Công nhân lao động Nghệ An hài lòng khi đối thoại trực tiếp với Chủ tịch UBND tỉnh
Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Ngọ Duy Hiểu và Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An Nguyễn Đức Trung tặng hoa và biểu dương 50 công nhân lao động xuất sắc, tiêu biểu. Ảnh: MAI LIỄU

Hài lòng về buổi đối thoại

Chị Hoàng Thị Hằng, công nhân Công ty TNHH VSIP Nghệ An chia sẻ: "Hôm nay, tôi có hai niềm vui, niềm vui thứ nhất là được gặp mặt và nêu câu hỏi về những khó khăn, vướng mắc đến Chủ tịch UBND tỉnh. Đó là những vấn đề tôi cũng như nhiều công nhân mong muốn được nói lâu nay. Tôi thấy Chủ tịch tỉnh lắng nghe và chỉ đạo các đơn vị liên quan trả lời rất dễ hiểu, thấu đáo, giúp chúng tôi có thêm hiểu biết. Niềm vui thứ hai là được biểu dương công nhân lao động tiêu biểu, điều này thật sự rất ý nghĩa, rất tự hào. Tôi muốn gửi lời cảm ơn đến Chủ tịch UBND tỉnh cũng như lãnh đạo các sở, ban ngành, đặc biệt là cảm ơn Công đoàn Công ty, Công đoàn KKT Đông Nam, LĐLĐ tỉnh đã chuẩn bị chu đáo khi chúng tôi tham gia chương trình.

Công nhân lao động Nghệ An hài lòng khi đối thoại trực tiếp với Chủ tịch UBND tỉnh
Công nhân lao động hài lòng về buổi đối thoại và vui khi được biểu dương. Ảnh: MAI LIỄU

Vui vẻ chụp hình kỷ niệm tại hội trường, chị Nguyễn Thị Luyến, công nhân Công ty CP May Minh Anh - Kim Liên nói: "Lần đầu tiên tham dự Hội nghị của công nhân lao động với lãnh đạo tỉnh, tôi cũng run lắm. Nhưng nhìn anh chị em công nhân thoải mái nêu ý kiến trao đổi, tôi thấy tự tin, gần gũi hơn. Lúc nãy giờ, 50 công nhân lao động trong chuyền sản xuất liên tục nhắn tôi về Công ty để liên hoan, xúc động lắm! Hơn 10 năm gắn bó với Công ty, tôi là người rất hiếm khi xin nghỉ phép, hằng năm chỉ nghỉ 1 đến 2 ngày, năng suất lao động luôn nhất chuyền, thu nhập cũng cao nhất. Tôi đã trải qua những năm tháng làm việc miệt mài như thế nên được biểu dương cảm thấy rất vui, rất tự hào, cả gia đình tôi sẽ vui lắm".

Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An gặp gỡ, đối thoại với công nhân lao động Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An gặp gỡ, đối thoại với công nhân lao động

Sáng 22/5, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Nghệ An tổ chức Hội nghị gặp gỡ, đối thoại giữa Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An ...

Liên hoan Liên hoan "Tiếng hát thợ mỏ"

Ngày 21/05, Công đoàn KTV đã tổ chức chương trình Liên hoan “Tiếng hát thợ mỏ” tại Khu tập thể công nhân 314 Công ty ...

Tăng tiền lương, giảm tiền điện, nước – Những vấn đề công nhân quan tâm, kiến nghị Tăng tiền lương, giảm tiền điện, nước – Những vấn đề công nhân quan tâm, kiến nghị

Nhiều người lao động (NLĐ) Nghệ An lựa chọn làm việc tại quê hương để có những điều kiện thuận lợi nhưng nhìn chung cuộc ...

Tin mới hơn

Có một mái nhà chung đầy yêu thương

Có một mái nhà chung đầy yêu thương

Có một mái nhà chung đầy yêu thương - Công đoàn Trường THCS Ngô Sĩ Liên (thành phố Vũng Tàu, tỉnh Bà Rịa- Vũng Tàu). Có thể nói, nó không chỉ là một tổ chức đại diện cho quyền lợi của giáo viên mà còn là mái nhà chung đầy ắp yêu thương, nơi mỗi thành viên đều cảm thấy được quan tâm, chia sẻ và đồng hành trong công việc lẫn cuộc sống.
Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận

Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận

Nếu doanh nghiệp là “tế bào” của nền kinh tế, thì người lao động chính là “linh hồn” tạo nên sức sống cho “tế bào” đó. Công đoàn với vai trò “người đồng hành” chính là “mạch máu” dẫn truyền sự nhân văn và trách nhiệm trong “guồng máy” vận hành theo logic của lợi nhuận.

Tin tức khác

Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá

Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá

Trong 3 tháng đầu năm 2025, Công đoàn các Khu Công nghiệp (KCN) tỉnh Ninh Thuận đã hoàn thành đến 92% chỉ tiêu phát triển đoàn viên mà Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Ninh Thuận giao cho cả năm. Đây là một kết quả không chỉ mang lại niềm vui, sự phấn khởi cho cán bộ Công đoàn và đoàn viên tỉnh Ninh Thuận mà còn lan tỏa tinh thần tích cực, bài học kinh nghiệm quý báu cho các cấp công đoàn trong cả nước.
Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm

Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm

Một công đoàn mạnh, hoạt động thực chất chính là “chứng chỉ” niềm tin, một tấm “hộ chiếu nhân văn” để doanh nghiệp bước vững chắc ra thế giới.
Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc

Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc

Kinh tế tư nhân đang ngày càng thể hiện được vai trò “một động lực quan trọng của nền kinh tế” như tinh thần Đại hội Đảng lần thứ XII xác định. Tầm quan trọng và hiệu quả của kinh tế tư nhân từ thực tế 40 năm đổi mới của đất nước một lần nữa cho thấy thành phần kinh tế này đang được định vị lại, có một vị trí xứng đáng.
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân

Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân

Kinh tế tư nhân đã và đang khẳng định vai trò trụ cột trong nền kinh tế Việt Nam hiện đại. Tuy nhiên, để “đòn bẩy” này thực sự phát huy hết tiềm năng, điều kiện tiên quyết không nằm ở vốn, công nghệ hay chính sách ưu đãi, mà ở chỗ sâu xa hơn: "Xây dựng một mối quan hệ lao động hài hòa, văn minh và hiện đại – nơi người lao động được bảo vệ, doanh nghiệp được tôn trọng và tổ chức công đoàn thực sự là đối tác phát triển".
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.
Xem thêm