Hoạt động Công đoàn

Công đoàn Thừa Thiên Huế: Quyết tâm hoàn thành các nhiệm vụ, chỉ tiêu đề ra

TRƯỜNG SƠN
Tác giả: TRƯỜNG SƠN
Ngày 25/7, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Thừa Thiên Huế đã tổ chức Hội nghị Ban Chấp hành lần thứ 13, khóa XIV.
Công đoàn huyện A Lưới: Nỗ lực chăm lo cho đoàn viên, NLĐ khó khăn trong nhiệm kỳ mới Thu hút người lao động tham gia tổ chức Công đoàn là nhiệm vụ hàng đầu Công đoàn Thừa Thiên Huế: Hơn 11 tỉ đồng chăm lo đoàn viên, NLĐ trong 6 tháng đầu năm
Công đoàn Thừa Thiên Huế: Quyết tâm hoàn thành các nhiệm vụ, chỉ tiêu đề ra
Toàn cảnh Hội nghị Ban Chấp hành lần thứ 13, khóa XIV. Ảnh: TRƯỜNG SƠN.

Triển khai hiệu quả các hoạt động

Phát biểu khai mạc Hội nghị, đồng chí Lê Minh Nhân, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế cho hay, trong 6 tháng đầu năm 2023, LĐLĐ tỉnh đã kịp thời chỉ đạo, hướng dẫn các cấp công đoàn tổ chức triển khai thực hiện có hiệu quả các hoạt động, đạt kết quả toàn diện trong các mặt công tác.

Cụ thể, trong dịp tết Nguyên đán, các cấp công đoàn trong tỉnh đã đồng loạt tổ chức chương trình “Tết sum vầy - Xuân gắn kết” với nhiều hoạt động ý nghĩa, thiết thực như thăm hỏi, tặng quà, trao hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động (NLĐ) với tổng số tiền gần 11 tỉ đồng. Cùng với đó, tiến hành rà soát, nắm bắt kịp thời tình hình khó khăn, cắt giảm đơn hàng của các doanh nghiệp, số doanh nghiệp tạm dừng hoạt động, số lượng NLĐ bị giảm thời gian làm việc, chấm dứt hợp đồng lao động, tình trạng nợ lương, nợ BHXH, BHYT, BHTN…

Công đoàn Thừa Thiên Huế: Quyết tâm hoàn thành các nhiệm vụ, chỉ tiêu đề ra
Đồng chí Lê Minh Nhân, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế phát biểu tại Hội nghị. Ảnh TRƯỜNG SƠN.

Trong “Tháng Công nhân”, với chủ đề “Kết nối công nhân - xây dựng tổ chức”, LĐLĐ tỉnh đã tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, sôi nổi, tạo sự lan tỏa tích cực trong đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động. Trong dịp cao điểm này, các cấp công đoàn đã tổ chức thăm hỏi, hỗ trợ 920 đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn, với tổng số tiền gần 700 triệu đồng.

Đặc biệt, LĐLĐ tỉnh đã tổ chức Hội nghị tiếp xúc cử tri chuyên đề, đối thoại giữa Đoàn Đại biểu Quốc hội tỉnh và Chủ tịch UBND tỉnh với với công nhân lao động. Từ đó, nhiều kiến nghị của đoàn viên, NLĐ được gửi đến Đoàn Đại biểu Quốc hội, Chủ tịch UBND tỉnh.

Về công tác chỉ đạo đại hội công đoàn cơ sở, công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở theo đúng tiến độ, đã có 1.230 công đoàn cơ sở và 15 công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở tổ chức đại hội, đạt tỷ lệ 100%; công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở được chú trọng thực hiện, trong 6 tháng qua, đã thành lập 08 công đoàn cơ sở, phát triển mới 1.833 đoàn viên.

Công đoàn Thừa Thiên Huế: Quyết tâm hoàn thành các nhiệm vụ, chỉ tiêu đề ra
Các cấp công đoàn Thừa thiên Huế triển khai hiệu quả các hoạt động, đạt nhiều kết quả nổi bật. Ảnh TRƯỜNG SƠN.

Cùng với đó, công đoàn các cấp đã phát động, tổ chức các phong trào thi đua, các cuộc vận động nhằm nâng cao năng suất lao động, hiệu quả công việc và được đông đảo đoàn viên, NLĐ tham gia hưởng ứng.

Bên cạnh những kết quả đạt được, đồng chí Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế cũng đã chỉ ra những tồn tại, hạn chế về hoạt động công đoàn trong 6 tháng đầu năm 2023 như: Công tác tổ chức hội nghị người lao động chưa đảm bảo tiến độ về thời gian, chưa phát huy cao quyền dân chủ trực tiếp của cán bộ, đoàn viên; tình trạng nợ đọng, trốn và chậm đóng các chế độ bảo hiểm đối với NLĐ trong các doanh nghiệp vẫn còn diễn ra khá phổ biến; chất lượng đại hội của một số công đoàn cơ sở không cao, văn kiện, thảo luận còn kể lể thành tích; một số chỉ tiêu, nhiệm vụ trong năm 2023 chưa đạt tiến độ đề ra;...

Công đoàn Thừa Thiên Huế: Quyết tâm hoàn thành các nhiệm vụ, chỉ tiêu đề ra
Đại biểu tham dự Hội nghị phát biểu tham luận, đề ra giải pháp để khắc phục những hạn chế còn tồn tại. Ảnh TRƯỜNG SƠN.

Để khắc phục những hạn chế còn tồn tại trong 6 tháng qua, các đại biểu tham dự Hội nghị đã tập trung trao đổi, thảo luận, phân tích nguyên nhân và đề ra giải pháp về những nội dung như thu hút đoàn viên gia nhập tổ chức Công đoàn, thành lập công đoàn cơ sở; nâng cao đời sống, văn hoá tinh thần cho đoàn viên, NLĐ; thực hiện hiệu quả chương trình xây dựng nhà “Mái ấm Công đoàn”; tìm phương án giảm tình trạng nợ lương, nợ BHXH, BHYT, BHTN…

Khắc phục hạn chế, quyết tâm đạt và vượt các chỉ tiêu đề ra

Phát biểu tại Hội nghị, đồng chí Nguyễn Chí Tài, Trưởng Ban Dân vận Tỉnh ủy Thừa Thiên Huế ghi nhận và biểu dương những kết quả hoạt động công đoàn đã đạt được trong 6 tháng qua, góp phần vào những thành quả chung của tỉnh nhà.

Công đoàn Thừa Thiên Huế: Quyết tâm hoàn thành các nhiệm vụ, chỉ tiêu đề ra
Đồng chí Nguyễn Chí Tài, Trưởng Ban Dân vận Tỉnh ủy Thừa Thiên Huế phát biểu tại Hội nghị. Ảnh TRƯỜNG SƠN.

“Các cấp công đoàn trong tỉnh đã thể hiện được tính trách nhiệm, đồng hành với các cấp chính quyền, đoàn thể và cả hệ thống chính trị trong tỉnh để triển khai các chính sách hỗ trợ NLĐ, hỗ trợ doanh nghiệp gặp khó khăn. Chủ động nắm tình hình quan hệ lao động tại một số doanh nghiệp gặp khó khăn trong sản xuất, kinh doanh, nợ lương, các chế độ bảo hiểm…. Đồng thời, các cấp công đoàn đã chủ động phối hợp với các cơ quan, đơn vị liên quan để kịp thời giải quyết các vấn đề nhằm đảm bảo quyền và lợi ích chính đáng, hợp pháp của đoàn viên, NLĐ”, đồng chí Tài nhấn mạnh.

Để hoàn thành tốt các nhiệm vụ, chỉ tiêu đã đề ra trong năm 2023, đồng chí Trưởng Ban Dân vận Tỉnh ủy Thừa Thiên Huế yêu cầu, trong thời gian tới, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh cần chỉ đạo xây dựng và triển khai hiệu quả các giải pháp để hoạt động công đoàn đạt hiệu quả tốt nhất, đạt và vượt các nhiệm vụ, chỉ tiêu đã đề ra.

Công đoàn Thừa Thiên Huế: Quyết tâm hoàn thành các nhiệm vụ, chỉ tiêu đề ra
Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế chủ trì Hội nghị. Ảnh TRƯỜNG SƠN.

LĐLĐ tỉnh cần tập trung chuẩn bị tốt các nội dung và tiến độ tổ chức Đại hội Công đoàn tỉnh Thừa Thiên Huế lần thứ XV, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Đồng thời, chỉ đạo các cấp công đoàn tích cực triển khai các công trình, phần việc chào mừng đại hội đảm bảo thiết thực, hiệu quả; tăng cường công tác chỉ đạo thành lập tổ chức công đoàn, phát triển đoàn viên trong các doanh nghiệp; thường xuyên quan tâm, chăm lo đời sống vật chất, tinh thần đối với đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn.

Cùng với đó, tăng cường đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, đa dạng hoá các hình thức tuyên truyền, vận động để tiếp tục xây dựng tổ chức Công đoàn các cấp vững mạnh; chú trọng nâng cao năng lực thực tiễn, kỹ năng cho đội ngũ cán bộ công đoàn; tăng cường công tác phối hợp kiểm tra, giám sát việc thực thi pháp luật lao động, quy chế dân chủ trong cơ quan, đơn vị và việc thực hiện các chế độ, chính sách đối với đoàn viên, NLĐ tại các cơ quan, đơn vị...

Công đoàn Thừa Thiên Huế: Quyết tâm hoàn thành các nhiệm vụ, chỉ tiêu đề ra
Đại biểu tham dự Hội nghị bỏ phiếu tín nhiệm các chức danh lãnh đạo, quản lý LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế. Ảnh TRƯỜNG SƠN.

Tại Hội nghị, các đại biểu đã tiến hành bỏ phiếu tín nhiệm các chức danh lãnh đạo, quản lý LĐLĐ tỉnh theo Kế hoạch số 109-KH/TU ngày 30/3/2023 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy Thừa Thiên Huế. Tiếp đó, Hội nghị đã tiến hành thảo luận, tiếp tục lấy ý kiến tham gia dự thảo báo cáo chính trị của Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh khóa XIV, trình Đại hội Công đoàn tỉnh Thừa Thiên Huế lần thứ XV, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Công đoàn Thừa Thiên Huế: Quyết tâm hoàn thành các nhiệm vụ, chỉ tiêu đề ra
Đồng chí Nguyễn Chí Tài, Trưởng Ban Dân vận Tỉnh ủy Thừa Thiên Huế trao Bằng Lao động sáng tạo của Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam cho đồng chí Nguyễn Anh Long. Ảnh TRƯỜNG SƠN.

Cũng trong dịp này, Đồng chí Nguyễn Chí Tài, Trưởng Ban Dân vận Tỉnh ủy Thừa Thiên Huế đã trao Bằng Lao động sáng tạo của Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam cho đồng chí Nguyễn Anh Long, Hiệu trưởng Trường THCS Hàm Nghi vì đã đạt danh hiệu lao động sáng tạo trong phong trào thi đua yêu nước năm 2022.

Công đoàn huyện A Lưới: Nỗ lực chăm lo cho đoàn viên, NLĐ khó khăn trong nhiệm kỳ mới Công đoàn huyện A Lưới: Nỗ lực chăm lo cho đoàn viên, NLĐ khó khăn trong nhiệm kỳ mới

Đó là một trong những yêu cầu của đồng chí Trần Quang Vinh, Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế phát biểu ...

Thu hút người lao động tham gia tổ chức Công đoàn là nhiệm vụ hàng đầu Thu hút người lao động tham gia tổ chức Công đoàn là nhiệm vụ hàng đầu

Xác định công tác vận động người lao động (NLĐ) tham gia vào tổ chức Công đoàn để phát triển đoàn viên, thành lập công ...

Công đoàn Thừa Thiên Huế: Hơn 11 tỉ đồng chăm lo đoàn viên, NLĐ trong 6 tháng đầu năm Công đoàn Thừa Thiên Huế: Hơn 11 tỉ đồng chăm lo đoàn viên, NLĐ trong 6 tháng đầu năm

Trong nửa đầu năm 2023, Công đoàn Thừa Thiên Huế đã xây dựng kế hoạch, triển khai sâu rộng trong các cấp công đoàn, tập ...

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm