Hoạt động Công đoàn

Công đoàn KKT tỉnh Quảng Bình tăng cường hướng dẫn phòng, chống dịch bệnh

Duy Chương
Tác giả: Duy Chương
Trước tình hình dịch bệnh diễn biến phức tạp, Công đoàn KKT tỉnh Quảng Bình phối hợp với Ban quản lý KKT chỉ đạo, hướng dẫn kịp thời công tác phòng, chống dịch bệnh trong các doanh nghiệp.
Công đoàn KKT tỉnh Quảng Bình làm việc với 21 doanh nghiệp Phụ nữ Quảng Bình giúp nhau vượt qua nghịch cảnh trong cuộc sống LĐLĐ tỉnh Quảng Bình: Hỗ trợ xây dựng 29 nhà Mái ấm Công đoàn
Tăng cường phòng, chống dịch bệnh Covid-19 tại các khu công nghiệp, khu kinh tế
Đoàn công tác của LĐLĐ tỉnh và Công đoàn KKT Quảng Bình kiểm tra, hướng dẫn công tác phòng, chống dịch bệnh tại doanh nghiệp

Quảng Bình hiện có 6 KCN và 2 KKT với tổng số 67 doanh nghiệp và 5.037 người lao động (NLĐ). Mặc dù bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 nhưng trong tháng 5/2021, các doanh nghiệp trong KCN, KKT vẫn đạt doanh thu khoảng 207 tỷ đồng, đạt 157% so với cùng kỳ năm 2020; thu nhập bình quân của NLĐ đạt khoảng 6,2 triệu đồng/người/tháng.

Qua hai đợt kiểm tra công tác phòng, chống dịch bệnh của LĐLĐ tỉnh và Ban quản lý KKT tỉnh tại các KCN, KKT cho thấy, các doanh nghiệp cơ bản chấp hành nghiêm túc. Các giải pháp được thực hiện đồng bộ, ý thức phòng, chống dịch của NLĐ cũng được nâng lên.

Công đoàn KKT tỉnh Quảng Bình tăng cường hướng dẫn doanh nghiệp phòng chống dịch bện
Đến thời điểm này, các doanh nghiệp trong KCN, KKT của tỉnh Quảng Bình vẫn duy trì ổn định sản xuất kinh doanh và thu nhập cho NLĐ

Ông Nguyễn An Bích, Giám đốc Công ty CP Đầu tư xây dựng và Phát triển đô thị Thăng Long, Chi nhánh Miền Trung, đóng tại KCN Bắc Đồng Hới cho biết: “Để thực hiện mục tiêu kép, vừa sản xuất, kinh doanh, vừa phòng, chống dịch Covid-19, chúng tôi đã bố trí hai ca sản xuất tại nhà máy để giữ khoảng cách an toàn cho NLĐ; toàn bộ cán bộ, công nhân phải đeo khẩu trang, khử khuẩn và đo thân nhiệt trước khi vào nhà máy. Đồng thời, để thích ứng với tình hình hiện tại, duy trì sản xuất, tạo việc làm cho NLĐ, công ty đã chuyển từ sản xuất các mặt hàng xuất khẩu sang sản xuất các mặt hàng nội địa".

Tăng cường phòng, chống dịch bệnh Covid-19 tại các khu công nghiệp, khu kinh tế
Công ty CP Đầu tư xây dựng và Phát triển đô thị Thăng Long tích cực thực hiện mục tiêu kép

Tại Công ty TNHH S&D Quảng Bình, KCN Tây Bắc Quán Hàu, bữa ăn ca của NLĐ được chia làm 4 ca để hạn chế đông người và giữ khoảng cách. Ông Nguyễn Tiến Hùng, Phó Giám đốc công ty cho biết: “Công ty có trên 1.000 NLĐ trực tiếp sản xuất áo sơ mi xuất khẩu. Từ những ngày đầu có dịch đến nay, công ty luôn xác định môi trường làm việc đông người dễ bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh. Do đó, công ty quán triệt nghiêm túc công tác phòng, chống dịch, trang bị đầy đủ vật tư y tế, tăng cường tuyên truyền, nhắc nhở NLĐ ý thức thực hiện quy định 5K để đảm bảo an toàn cho bản thân và công ty".

Tăng cường phòng, chống dịch bệnh Covid-19 tại các khu công nghiệp, khu kinh tế
Công nhân Công ty TNHH S&D Quảng Bình đảm bảo khoảng cách khi làm việc và tuân thủ quy định phòng dịch

Công đoàn KKT Quảng Bình đã kịp thời chỉ đạo, hướng dẫn các CĐCS trực thuộc xây dựng kế hoạch phòng, chống dịch bệnh, thành lập Ban chỉ đạo và Tổ An toàn Covid-19 tại các cơ sở sản xuất, kinh doanh.

Ông Lương Phú Cường, Chủ tịch Công đoàn KKT tỉnh Quảng Bình, nói: "Trước diễn biến phức tạp của dịch bệnh, hầu hết các doanh nghiệp trong các KCN, KKT trên địa bàn tỉnh Quảng Bình đều ý thức đẩy mạnh công tác phòng, chống dịch và xem đó là nhiệm vụ quan trọng giúp doanh nghiệp ổn định tình hình sản xuất. Thời gian qua, Ban quản lý KKT và Công đoàn KKT tỉnh đã tập trung chỉ đạo, hướng dẫn các doanh nghiệp công tác phòng, chống dịch, trong đó chú trọng công tác tuyên truyền nâng cao nhận thức tự bảo vệ mình cho NLĐ; đồng thời yêu cầu các chủ doanh nghiệp phải ký cam kết thực hiện đúng các biện pháp phòng, chống dịch do Bộ Y tế và các cơ quan chức năng đưa ra".

Công đoàn KKT tỉnh Quảng Bình tăng cường hướng dẫn doanh nghiệp phòng chống dịch bện
LĐLĐ tỉnh và Công đoàn KKT Quảng Bình trao nước sát khuẩn và khẩu trang cho công nhân lao động

Bên cạnh đó, Ban quản lý KKT và Công đoàn KKT tỉnh Quảng Bình cũng thường xuyên tổ chức kiểm tra, hướng dẫn doanh nghiệp các biện pháp phòng, chống dịch như: Môi trường làm việc thông thoáng, làm vách ngăn bàn ăn, chia nhiều giờ ăn ca, thành lập Tổ An toàn Covid-19, xây dựng phương án ứng phó khi công ty có trường hợp mắc Covid-19. Đối với các doanh nghiệp có NLĐ là người nước ngoài cũng được lên danh sách để theo dõi chặt chẽ.

Đồng hành với doanh nghiệp trong công tác phòng, chống dịch bệnh, Công đoàn KKT tỉnh Quảng Bình đã hỗ trợ khẩu trang và nước sát khuẩn cho các doanh nghiệp có đông NLĐ.

Từ ngày 01/7/2021, ai dễ bị xóa hộ khẩu nhất? Từ ngày 01/7/2021, ai dễ bị xóa hộ khẩu nhất?

Từ ngày 01/7/2021, Luật Cư trú năm 2020 chính thức được áp dụng với nhiều quy định mới. Một trong những điểm đáng chú ý ...

119 công nhân nhiễm và nghi nhiễm, Công ty Nidec Sankyo Việt Nam cần được hỗ trợ 119 công nhân nhiễm và nghi nhiễm, Công ty Nidec Sankyo Việt Nam cần được hỗ trợ

119 ca nhiễm và nghi nhiễm, hơn 1.000 trường hợp F1 khiến Công ty TNHH Nidec Sankyo Việt Nam (Công ty Nidec Sankyo) ở Khu ...

Con trai nữ công nhân tử vong do Covid-19 nhận được hàng trăm triệu đồng tiền hỗ trợ Con trai nữ công nhân tử vong do Covid-19 nhận được hàng trăm triệu đồng tiền hỗ trợ

Con trai chị Đào Thị Minh (sinh năm 1983, nữ công nhân tử vong do Covid-19) đã tiếp tục nhận được hỗ trợ của các ...

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm