Công đoàn

Biểu dương 385 lao động nữ “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”

Kim Vân
Tác giả: Kim Vân
Kỷ niệm Quốc tế phụ nữ (8/3), Công đoàn Công ty CP Phân đạm và Hóa chất Hà Bắc đã tổng kết công tác nữ công, biểu dương 385 lao động nữ “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”   
bieu duong 385 lao dong nu gioi viec nuoc dam viec nha
Ông Nguyễn Huy Thông - Chủ tịch Công đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam đại diện Công đoàn Công thương Việt Nam trao cờ thi đua xuất sắc trong công tác vận động nữ CNVC-LĐ và phong trào “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”cho Công đoàn công ty. Ảnh: ST

Những năm gần đây, hoạt động sản xuất và tiêu thụ sản phẩm của ngành Hóa chất gặp không ít khó khăn. Bên cạnh đó, thực hiện cổ phần hóa và thoái vốn nhà nước, các đơn vị trong Tập đoàn đã cơ cấu lại lực lượng lao động. Một số dự án của Tập đoàn đi vào hoạt động, nhiều công việc nặng nhọc độc hại không được sử dụng lao động nữ. Tỷ lệ lao động nữ so với tổng số nữ CNVCLĐ trong Tập đoàn những năm trước đây có xu hướng giảm.

Tuy nhiên, bằng nhiều giải pháp chăm lo, hỗ trợ, các cấp Công đoàn Công nghiệp Hóa Chất Việt Nam đã giúp lao động nữ trong ngành vừa hoàn thành nhiệm vụ chuyên môn, đảm bảo thiên chức làm mẹ, làm vợ, chăm sóc gia đình. Công đoàn Công ty cổ phần Phân đạm và hóa chất Hà Bắc là một trong các đơn vị làm tốt công tác nữ công của Công đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam.

Nhằm giúp các chị em nâng cao chuyên môn nghiệp vụ và có điều kiện chăm lo giáo dục con cái, hầu hết công đoàn cơ sở đã tổ chức nói chuyện chuyên đề về kiến thức về giới, bình đẳng giới, nâng cao kiến thức pháp luật cho chị em. Đồng thời ký kết thỏa ước lao động tập thể có điều khoản có lợi hơn cho lao động nữ. 100% công nhân nữ của các đơn vị được tư vấn, hướng dẫn trước khi ký kết hợp đồng lao động, được khám sức khỏe định kỳ và khám chuyên khoa hằng năm.

Theo lãnh đạo công đoàn công ty, giai đoạn 2010 - 2020, phong trào thi đua trong nữ công nhân viên công ty đã phát triển sâu, rộng, liên tục, đều khắp và đạt được kết quả tốt. Trong 10 năm đã có 4 cán bộ nữ được tặng thưởng Huân chương Lao động hạng Ba, 4 cán bộ nữ được tặng Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ, 3 cán bộ nữ được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng khen. 30 chị được Bộ trưởng Bộ Công thương, Công đoàn Công thương Việt Nam tặng Bằng khen… 4.200 lượt chị đạt danh hiệu “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”. Trên 95% gia đình nữ cán bộ công nhân viên đạt gia đình văn hóa mới hằng năm.

bieu duong 385 lao dong nu gioi viec nuoc dam viec nha
Lãnh đạo Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Giang và lãnh đạo Công đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam cùng nữ cán bộ công nhân viên tiêu biểu của công ty. Ảnh: ST

Phát biểu tại buổi tôn vinh, ông Nguyễn Huy Thông - Chủ tịch Công đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam mong muốn trong thời gian tới, tất cả chị em trên cương vị công tác luôn phấn đấu, nỗ lực hết mình, đoàn kết, giúp đỡ lẫn nhau để hoàn thành nhiệm vụ được giao, luôn thể hiện tốt vai trò người con - người vợ - người mẹ. Đồng thời, hy vọng công ty luôn dành sự quan tâm, chia sẻ với chị em phụ nữ trong việc sắp xếp công việc hợp lý để chị em có thể an tâm công tác cũng như hoàn thành nghĩa vụ của người giữ ấm ngọn lửa hạnh phúc gia đình.

Năm 2019, Công đoàn Công ty cổ phần Phân đạm và hóa chất Hà Bắc đã công nhận 385 nữ cán bộ công nhân viên đạt danh hiệu “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”; khen thưởng 16 tập thể và 70 cá nhân nữ xuất sắc; đề nghị Công đoàn Công nghiệp Hoá chất Việt Nam khen thưởng 05 tập thể và 10 cá nhân có thành tích xuất sắc trong công tác vận động nữ và phong trào thi đua “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” năm 2019.

bieu duong 385 lao dong nu gioi viec nuoc dam viec nha Bí mật trong phòng áp lực âm có gì đặc biệt?

Để tránh tình trạng lây nhiễm chéo, các bệnh viện đã xây dựng những phòng cách ly đặc biệt, gọi là phòng áp lực âm. ...

bieu duong 385 lao dong nu gioi viec nuoc dam viec nha Thừa Thiên Huế: Cách ly 12 hành khách đi cùng chuyến bay với ca nhiễm Covid-19 thứ 17

Trưa 7/3, UBND tỉnh Thừa Thiên Huế tổ chức họp về thông tin có 12 hành khách đi cùng chuyến bay với N.H.N. (27 tuổi, ...

bieu duong 385 lao dong nu gioi viec nuoc dam viec nha Ích kỷ và nguy hiểm

Chỉ vì sự ích kỷ có thể là "vô tình" của một cô gái trẻ, lại gây ra không ít lo lắng và nỗi bất ...

bieu duong 385 lao dong nu gioi viec nuoc dam viec nha WHO: 10 điều cơ bản để bảo vệ bản thân và cộng đồng khỏi Covid -19

Tại cuộc họp báo ngày 28/2 về tình hình dịch Covid -19 trên thế giới, bên cạnh việc nâng mức cảnh báo cao nhất với ...

Tin mới hơn

Có một mái nhà chung đầy yêu thương

Có một mái nhà chung đầy yêu thương

Có một mái nhà chung đầy yêu thương - Công đoàn Trường THCS Ngô Sĩ Liên (thành phố Vũng Tàu, tỉnh Bà Rịa- Vũng Tàu). Có thể nói, nó không chỉ là một tổ chức đại diện cho quyền lợi của giáo viên mà còn là mái nhà chung đầy ắp yêu thương, nơi mỗi thành viên đều cảm thấy được quan tâm, chia sẻ và đồng hành trong công việc lẫn cuộc sống.
Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận

Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận

Nếu doanh nghiệp là “tế bào” của nền kinh tế, thì người lao động chính là “linh hồn” tạo nên sức sống cho “tế bào” đó. Công đoàn với vai trò “người đồng hành” chính là “mạch máu” dẫn truyền sự nhân văn và trách nhiệm trong “guồng máy” vận hành theo logic của lợi nhuận.

Tin tức khác

Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá

Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá

Trong 3 tháng đầu năm 2025, Công đoàn các Khu Công nghiệp (KCN) tỉnh Ninh Thuận đã hoàn thành đến 92% chỉ tiêu phát triển đoàn viên mà Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Ninh Thuận giao cho cả năm. Đây là một kết quả không chỉ mang lại niềm vui, sự phấn khởi cho cán bộ Công đoàn và đoàn viên tỉnh Ninh Thuận mà còn lan tỏa tinh thần tích cực, bài học kinh nghiệm quý báu cho các cấp công đoàn trong cả nước.
Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm

Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm

Một công đoàn mạnh, hoạt động thực chất chính là “chứng chỉ” niềm tin, một tấm “hộ chiếu nhân văn” để doanh nghiệp bước vững chắc ra thế giới.
Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc

Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc

Kinh tế tư nhân đang ngày càng thể hiện được vai trò “một động lực quan trọng của nền kinh tế” như tinh thần Đại hội Đảng lần thứ XII xác định. Tầm quan trọng và hiệu quả của kinh tế tư nhân từ thực tế 40 năm đổi mới của đất nước một lần nữa cho thấy thành phần kinh tế này đang được định vị lại, có một vị trí xứng đáng.
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân

Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân

Kinh tế tư nhân đã và đang khẳng định vai trò trụ cột trong nền kinh tế Việt Nam hiện đại. Tuy nhiên, để “đòn bẩy” này thực sự phát huy hết tiềm năng, điều kiện tiên quyết không nằm ở vốn, công nghệ hay chính sách ưu đãi, mà ở chỗ sâu xa hơn: "Xây dựng một mối quan hệ lao động hài hòa, văn minh và hiện đại – nơi người lao động được bảo vệ, doanh nghiệp được tôn trọng và tổ chức công đoàn thực sự là đối tác phát triển".
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.
Xem thêm