Tôn vinh 80 nữ đoàn viên xuất sắc ngành Giao thông vận tải
Hoạt động Công đoàn

Tôn vinh 80 nữ đoàn viên xuất sắc ngành Giao thông vận tải

Hồng Nhung
Tác giả: Hồng Nhung
80 tấm gương điển hình xuất sắc đại diện cho lực lượng nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) của Công đoàn Giao thông vận tải (GTVT) vừa được tôn vinh, ngày 26/3/2024, tại Hà Nội.
Tôn vinh 104 điển hình tiên tiến ngành Giao thông Vận tải giai đoạn 2016 – 2020

Phong trào nữ CNVCLĐ ngành GTVT luôn nhận được sự quan tâm, chỉ đạo sát sao của Tổng LĐLĐ Việt Nam, Ban Cán sự Đảng Bộ GTVT. 5 năm qua, Công đoàn GTVT Việt Nam đã chỉ đạo công đoàn các cấp chủ động phối hợp với cơ quan quản lý đồng cấp tổ chức tốt các phong trào thi đua “lao động giỏi, lao động sáng tạo”, “giỏi việc nước, đảm việc nhà” trong nữ CNVCLĐ, thực hiện có hiệu quả chức năng đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng và chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho nữ CNVCLĐ trong ngành.

Nữ CNVCLĐ ngành GTVT được tiếp cận các thông tin về giới, bình đẳng giới, vì sự tiến bộ phụ nữ, đã tích cực học tập nâng cao trình độ, chuyên môn nghiệp vụ, trau dồi phẩm chất của phụ nữ Việt Nam, dù ở mỗi cương vị, lĩnh vực công tác nào đều nêu cao tinh thần trách nhiệm, tận tụy với công việc, năng động, sáng tạo, góp phần thực hiện nhiệm vụ chính trị của cơ quan, đơn vị và toàn ngành.

Quá trình triển khai các hoạt động phong trào luôn có sự đổi mới về nội dung, biện pháp vận động nữ CNVCLĐ với nhiều hình thức lồng ghép đa dạng, phong phú thông qua việc tổ chức các lớp tập huấn, các buổi nói chuyện chuyên đề, các hội thi, hội diễn, tổ chức các Hội nghị biểu dương nữ CNVCLĐ tiêu biểu xuất sắc, các buổi giao lưu, trao đổi kinh nghiệm giữa các đơn vị...

Tôn vinh 80 nữ cán bộ, công nhân viên chức xuất sắc ngành Giao thông vận tải

Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam - Huỳnh Thanh Xuân (thứ ba, từ phải) và Chủ tịch Công đoàn GTVT Việt Nam - Phạm Hoài Phương (thứ tư, từ phải) trao Bằng khen của Công đoàn ngành cho các nữ CNVCLĐ xuất sắc. Ảnh: Thanh Thúy

Qua đó giúp chị em nâng cao kiến thức xã hội, động viên nữ CNVCLĐ tích cực học tập, nâng cao trình độ, nắm bắt kiến thức mới về chuyên môn, nghiệp vụ, phát huy vai trò, vị trí của nữ CNVCLĐ trong lao động, sản xuất, kinh doanh, thực hiện tốt các phong trào thi đua yêu nước của ngành, trọng tâm là phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”.

Với những nội dung thiết thực, phù hợp, phong trào thi đua trở thành động lực thúc đẩy chị em vượt qua mọi khó khăn thách thức, phát huy phẩm chất tốt đẹp, khả năng sáng tạo, nâng cao vai trò, vị thế của mình, góp phần vào sự ổn định của đơn vị, doanh nghiệp và ngành GTVT.

Bên cạnh nhiệm vụ chuyên môn, nữ CNVCLĐ đều sắp xếp dành thời gian nhiều nhất có thể để chăm lo cho gia đình, chấp hành tốt các chủ trương, đường lối, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, nội quy của cơ quan, đơn vị, quy định của địa phương nơi cư trú, vận động người thân trong gia đình thực hiện tốt nghĩa vụ công dân. Các con được nuôi dạy và chăm sóc tốt, các cháu ngoan, học giỏi, vâng lời ông bà, cha mẹ, được giáo dục để trở thành những người có ích cho xã hội. Đã có hàng ngàn cháu đạt thành tích cao trong học tập, đạt các giải thưởng trong nước và quốc tế, được Ban Chấp hành Công đoàn, chính quyền đơn vị quan tâm khen thưởng, động viên.

Tôn vinh 80 nữ cán bộ, công nhân viên chức xuất sắc ngành Giao thông vận tải
Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam - Huỳnh Thanh Xuân phát biểu tại Hội nghị. Ảnh: Hải Nguyễn

Đồng chí Phạm Hoài Phương - Ủy viên Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn GTVT Việt Nam cho biết, nhiều năm qua, các cấp công đoàn trong toàn ngành GTVT thường xuyên quan tâm, tuyên truyền, vận động nữ đoàn viên, CNVCLĐ tích cực tham gia các hoạt động, phong trào thi đua của ngành, đặc biệt là phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”.

Qua phong trào đã ghi nhận được nhiều tấm gương nữ cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ ngành GTVT xuất sắc trong công tác, không ngừng học tập, nâng cao trình độ đồng thời tổ chức tốt cuộc sống gia đình, nuôi con khỏe, dạy con ngoan, tích cực tham gia các hoạt động xã hội.

"Những cán bộ công nhân viên chức được biểu dương tại hội nghị hôm nay là những tấm gương điển hình xuất sắc, những bông hoa ưu tú đại diện cho lực lượng nữ công nhân viên chức lao động của cán bộ công đoàn các cấp trong ngành GTVT. Các chị luôn nâng cao tinh thần trách nhiệm trong mọi công việc, tâm huyết, tận tụy, khéo léo vận động quần chúng vì người lao động, nhất là lao động nữ. Với những việc làm giản dị và đáng trân trọng ấy, các chị góp phần khẳng định vai trò của cán bộ nữ công đoàn trong ngành GTVT", Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam - Huỳnh Thanh Xuân nhận định.

Vinh dự là một trong 80 nữ CNVCLĐ tiêu biểu, xuất sắc của ngành GTVT được tôn vinh, chị Đào Thúy Hà - Phó Tổng giám đốc Công ty CP Traphaco cho biết, sự kết hợp giữa chính quyền và công đoàn đã tạo nên môi trường làm việc lành mạnh và chất lượng, với quan điểm xuyên suốt trao quyền cho phụ nữ. Đây là điều kiện thuận lợi để chị em phụ nữ được phát huy năng lực sở trường của mình, đóng góp cống hiến hơn nữa cho sự phát triển của doanh nghiệp.

Bên cạnh đó, lãnh đạo và Công đoàn ngành GTVT luôn luôn quan tâm và tạo mọi điều kiện thuận lợi để chị em phụ nữ phát huy tối đa khả năng của mình. "Chị em sẽ luôn cố gắng hoàn thiện bản thân mình, nâng cao năng lực bản thân để sẵn sàng nhận nhiệm vụ khi tổ chức, hay công đoàn giao phó".

Video: Bác sĩ Đoàn Thị Tuyết - Trưởng khoa Khám bệnh, Bệnh viện GTVT Trung ương chia sẻ cảm xúc khi được tôn vinh tại Hội nghị biểu dương nữ CNVCLĐ xuất sắc, tiêu biểu ngành GTVT giai đoạn 2019-2023.

Bác sĩ Đoàn Thị Tuyết - Trưởng khoa Khám bệnh, Bệnh viện GTVT Trung ương chia sẻ niềm hạnh phúc, vinh dự và tự hào khi có mặt tại hội nghị hôm nay.

"Đã công tác trong nghề được 28 năm, tôi vẫn vẹn nguyên tình yêu nghề vì nghề này giúp ích được cho nhiều người. Hoàn thành công việc chuyên môn ở cơ quan, khi về nhà chúng tôi lại hoàn thành trọng trách với gia đình. Dù công việc rất vất vả, nhưng nhờ sự sắp xếp hợp lý và nhất là được sự giúp đỡ, thấu hiểu của chồng, con nên mọi việc đều thuận lợi. Không chỉ ở viện tôi, mà ở nhiều đơn vị khác, tôi thấy chị em phụ nữ được tạo điều kiện và trao cơ hội để phát triển, hoàn thiện bản thân, và tỉ lệ nữ giới giữ vai trò lãnh đạo ngày càng cao hơn", bác sĩ Tuyết nói.

Tại Hội nghị biểu dương nữ CNVCLĐ xuất sắc, tiêu biểu ngành GTVT giai đoạn 2019-2023, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam - Huỳnh Thanh Xuân cũng bày tỏ cũng mong muốn các cấp công đoàn trong đó có chị em phụ nữ của ngành GTVT cần tiếp tục nỗ lực cố gắng nhiều hơn nữa, tiếp tục phát huy truyền thống của phụ nữ Việt Nam, xây dựng người phụ nữ Việt Nam thời đại mới.

Công đoàn GTVT Việt Nam hiện đang quản lý 74 công đoàn trực thuộc (25 công đoàn cấp trên cơ sở và 49 công đoàn cơ sở trực thuộc) với 62.476 đoàn viên/64.327 CNVCLĐ, trong đó có 16.577 nữ CNVCLĐ (chiếm 26%).

Trên 90% nữ CNVCLĐ có đủ việc làm thường xuyên và được bố trí công việc phù hợp với khả năng, tạo điều kiện cho chị em yên tâm công tác. Thu nhập bình quân trên 9 triệu đồng/người/tháng.

Ngành Giao thông vận tải hưởng ứng Tháng hành động về ATVSLĐ, Tháng Công nhân Ngành Giao thông vận tải hưởng ứng Tháng hành động về ATVSLĐ, Tháng Công nhân

Công đoàn Giao thông vận tải Việt Nam vừa tổ chức Lễ phát động hưởng ứng Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao ...

Một năm ấn tượng của ngành giao thông vận tải Một năm ấn tượng của ngành giao thông vận tải

Các công trình hạ tầng giao thông được đẩy mạnh thi công, thị trường vận tải hồi phục nhanh, dẫn đầu ngân đầu tư công, ...

Tôn vinh 36 nữ lãnh đạo doanh nghiệp tiêu biểu Tôn vinh 36 nữ lãnh đạo doanh nghiệp tiêu biểu

Sáng ngày 9/10, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Vinh phối hợp với Hội Liên hiệp Phụ nữ (LHPN) thành phố tổ chức Hội ...

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm