Hoạt động Công đoàn
Khu Kinh tế Đông Nam Nghệ An:

Tập huấn pháp luật lao động cho doanh nghiệp, công đoàn cơ sở

Mai Liễu
Tác giả: Mai Liễu
Sáng 27/10, Ban Quản lý Khu Kinh tế (KKT) Đông Nam Nghệ An phối hợp với Công đoàn KKT Đông Nam tổ chức lớp tập huấn về pháp luật lao động, Luật An toàn, vệ sinh lao động cho các doanh nghiệp, công đoàn cơ sở (CĐCS).
Công đoàn KKT Đông Nam Nghệ An: Điểm sáng trong các hoạt động Công đoàn tỉnh Nghệ An Công đoàn KKT Đông Nam Nghệ An phối hợp tổ chức giải thể thao cho đoàn viên, NLĐ Công đoàn KKT Đông Nam Nghệ An tổ chức các hoạt động thiết thực vì người lao động
Công đoàn KKT Đông Nam Nghệ An phối hợp tổ chức tập huấn cho gần 150 đoàn viên, NLĐ
150 đai biểu tham dự Hội nghị.

Đồng chí Võ Quang Tuấn – Phó Trưởng Ban Quản lý KKT Đông Nam cho biết, trong KKT hiện có hơn 143 doanh nghiệp đang hoạt động, với hơn 35.000 người lao động.

Thời gian qua, các doanh nghiệp cơ bản thực hiện bài bản, nghiêm túc các chế độ chính sách cho người lao động và công tác an toàn, vệ sinh lao động. Ban Quản lý KKT Đông Nam cùng với Công đoàn KKT luôn đồng hành, hỗ trợ doanh nghiệp trong việc nắm bắt và thực hiện Bộ luật Lao động, Luật An toàn, vệ sinh lao động.

Thực tế, có những doanh nghiệp cũng chưa nắm chắc các quy định của pháp luật lao động, chưa coi trọng và thực hiện đúng các quy định về an toàn, vệ sinh lao động.

Do đó, công tác tập huấn để nâng cao nhận thức, hiểu biết cho lãnh đạo doanh nghiệp và cán bộ CĐCS là rất quan trọng. Qua đó, giúp doanh nghiệp thực hiện đúng và tốt hơn, giúp người lao động hiểu luật để bảo vệ quyền lợi của mình. Từ đó, xây dựng được mối quan hệ lao động hài hoà, ổn định, đảm bảo phát triển sản xuất kinh doanh.

Công đoàn KKT Đông Nam Nghệ An phối hợp tổ chức tập huấn cho gần 150 đoàn viên, NLĐ
Đồng chí Võ Quang Tuấn – Phó Trưởng Ban Quản lý KKT Đông Nam trao đổi tại Hội nghị.

Cũng theo đồng chí Võ Quang Tuấn, hiện nay, KKT Đông Nam Nghệ An đang thu hút được nhiều dự án đầu tư lớn, khi các doanh nghiệp đi vào hoạt động sẽ tuyển dụng hàng chục nghìn người lao động. Do đó, thời gian tới, cần tăng cường tập huấn cho các doanh nghiệp và người lao động để hiểu rõ các quy định về pháp luật lao động, an toàn, vệ sinh lao động, đảm bảo thực hiện nghiêm túc, bài bản.

Phó Ban Quản lý KKT Đông Nam Nghệ An đề nghị các học viên tích cực trao đổi, thảo luận về những vấn đề mới, khó khăn, phức tạp, thực tế diễn ra tại doanh nghiệp; nghiên cứu tài liệu, liên hệ, suy ngẫm, tìm cách vận dụng vào thực tế để chương trình tập huấn đạt hiệu quả thiết thực.

Tập huấn pháp luật lao động cho doanh nghiệp, công đoàn cơ sở
Các học viên tập trung lắng nội dung tập huấn.

Còn đồng chí Hoàng Thị Thu Hương - Chủ tịch Công đoàn KKT Đông Nam cho biết, chương trình tập huấn diễn ra trong thời gian 1 ngày nhưng được xây dựng, chuẩn bị kỹ lưỡng, với kiến thức trọng tâm, đậm chất thực tiễn, hướng tới đối tượng là lãnh đạo, cán bộ nhân sự, cán bộ công đoàn, cán bộ phụ trách công tác an toàn, vệ sinh lao động của doanh nghiệp và bộ phận tham mưu.

Ban Tổ chức đã chú trọng lựa chọn các chính sách về pháp luật lao động quan trọng nhất, thiết thực nhất để tập huấn. Đó là các quy định cốt lõi trong Bộ luật Lao động như: quy định về hợp đồng lao động, xử lý kỷ luật lao động, các quy định về tranh chấp lao động, đình công, xây dựng thỏa ước lao động tập thể và các quy định của Luật An toàn, vệ sinh lao động.

Chủ tịch Công đoàn KKT Đông Nam hy vọng rằng, sau Hội nghị tập huấn này, các học viên sẽ tiếp thu, nắm chắc được các quy định cốt lõi, sát sườn để triển khai thực hiện đầy đủ, đúng luật.

Tập huấn pháp luật lao động cho doanh nghiệp, công đoàn cơ sở
Đồng chí Hoàng Thị Thu Hương - Chủ tịch Công đoàn KKT trao đổi tại Hội nghị.

Đánh giá về Hội nghị này, đồng chí Trần Lệ Hằng, cán bộ công đoàn Công ty CP Đầu tư phát triển KCN Bắc Vinh cho rằng, chương trình rất thiết thực và bổ ích. Qua buổi tập huấn, học viên hiểu rõ hơn các nội dung cơ bản của Bộ luật Lao động, Luật An toàn, vệ sinh lao động; được nghe phân tích, đánh giá về thực tế thực hiện ở các doanh nghiệp; được trao đổi về những khó khăn, vướng mắc tại cơ sở. Nội dung tập huấn bám sát thực tế bằng các ví dụ cụ thể, dễ hiểu. Mong rằng sẽ có thêm nhiều lớp tập huấn như vậy để giúp đoàn viên, người lao động nắm pháp luật để bảo vệ quyền lợi chính đáng của mình.

Đồng chí Võ Quang Tuấn – Phó Trưởng Ban Quản lý KKT Đông Nam phát biểu tại Hội nghị.

Cuộc ngừng việc của công nhân Công ty Viet Glory Cuộc ngừng việc của công nhân Công ty Viet Glory

Sau 5 ngày ngừng việc, sáng nay (6/10) có khoảng 1.000 công nhân Công ty TNHH Viet Glory (Diễn Châu, Nghệ An) trở lại nhà ...

Tôn vinh 36 nữ lãnh đạo doanh nghiệp tiêu biểu Tôn vinh 36 nữ lãnh đạo doanh nghiệp tiêu biểu

Sáng ngày 9/10, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Vinh phối hợp với Hội Liên hiệp Phụ nữ (LHPN) thành phố tổ chức Hội ...

Đặc sắc, ấn tượng “Nhịp điệu đoàn viên năm 2023” Đặc sắc, ấn tượng “Nhịp điệu đoàn viên năm 2023”

Ngày 15/10, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Vinh tổ chức Hội thi “Nhịp điệu đoàn viên năm 2023”.

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm