Liên đoàn Lao động tỉnh Bình Phước:
Tặng 57 tivi cho hộ nghèo đồng bào dân tộc thiểu số
Thực hiện chương trình giảm nghèo trên địa bàn, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Bình Phước vừa tổ chức Lễ trao tặng Tivi cho 10 hộ nghèo đồng bào dân tộc thiểu số huyện Bù Đăng (xã Bình Minh 02 hộ, xã Đak Nhau 03 hộ, xã Đăng Hà 04 hộ và xã Đồng Nai 01 hộ). Đến dự buổi lễ có lãnh đạo LĐLĐ tỉnh, LĐLĐ huyện Bù Đăng, UBND xã Bình Minh và đông đảo người dân quanh vùng.
 |
| Đồng chí Mạc Đình Huấn – Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Phước trao Tivi cho các hộ đồng bào nghèo |
Theo LĐLĐ tỉnh Bình Phước, Thực hiện Kế hoạch số 205/KH-UBND ngày 27 tháng 8 năm 2019 của Ủy ban nhân dân tỉnh Bình Phước về thực hiện Chương trình giảm 1.000 hộ nghèo đồng bào dân tộc thiểu số năm 2019 trên địa bàn tỉnh Bình Phước; dịp này LĐLĐ tỉnh Bình Phước sẽ trao 57 Tivi cho 57 hộ nghèo đồng bào thiểu số tại 5 huyện, thị xã (Bù Đăng 10 hộ, Bù Gia Mập 10 hộ, Đồng Phú 14 hộ, Chơn Thành 21 hộ, Bình Long 02 hộ).
Chị Nông Thị Nhâm, dân tộc Nùng, hộ nghèo tại thôn 2 xã Bình Minh, một trong 10 hộ nghèo đồng bào dân tộc thiểu số huyện Bù Đăng được nhận Tivi trong dịp này đã vui mừng, hạnh phúc cho biết chị và mọi người rất biết ơn sự quan tâm của Đảng và Nhà nước, tổ chức Công đoàn đã luôn quan tâm, chăm lo đối với hộ nghèo dân tộc thiểu số.
Qua đây chị cũng xin hứa trong thời gian tới sẽ luôn cố gắng tích cực hoạt động sản xuất nâng cao thu nhập để thoát nghèo; tuyên truyền, vận động gia đình và bà con dân tộc thiểu số không vi phạm pháp luật và không nghe theo kẻ xấu xúi dục…
Theo kế hoạch, trong thời gian tới, số tivi còn lại sẽ được Liên đoàn Lao động tỉnh tiếp tục trao đến các hộ nghèo đồng bào dân tộc thiểu số.
 Thời tiết ngày 11/11: Bão số 6 suy yếu thành áp thấp nhiệt đới, miền Trung có mưa lớn Do ảnh hưởng của áp thấp nhiệt đới suy yếu từ bão số 6 nên nhiều tỉnh miền Trung vẫn có mưa lớn trên diện ... |
 Chăm lo cả gia đình để giữ chân người lao động Luôn ý thức được việc tuyển lao động đã khó, giữ chân lao động ở lại còn khó hơn, Công đoàn Công ty cổ phần ... |
 Truyền thông pháp luật công đoàn chú trọng các tình huống thực tế Công tác truyền thông pháp luật công đoàn chú trọng các tình huống thực tế giúp công nhân lao động hào hứng, dễ hiểu, dễ ... |
Liên quan
Tin mới hơn
Có một mái nhà chung đầy yêu thương
Có một mái nhà chung đầy yêu thương - Công đoàn Trường THCS Ngô Sĩ Liên (thành phố Vũng Tàu, tỉnh Bà Rịa- Vũng Tàu). Có thể nói, nó không chỉ là một tổ chức đại diện cho quyền lợi của giáo viên mà còn là mái nhà chung đầy ắp yêu thương, nơi mỗi thành viên đều cảm thấy được quan tâm, chia sẻ và đồng hành trong công việc lẫn cuộc sống.
Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn
Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận
Nếu doanh nghiệp là “tế bào” của nền kinh tế, thì người lao động chính là “linh hồn” tạo nên sức sống cho “tế bào” đó. Công đoàn với vai trò “người đồng hành” chính là “mạch máu” dẫn truyền sự nhân văn và trách nhiệm trong “guồng máy” vận hành theo logic của lợi nhuận.
Tin tức khác
Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá
Trong 3 tháng đầu năm 2025, Công đoàn các Khu Công nghiệp (KCN) tỉnh Ninh Thuận đã hoàn thành đến 92% chỉ tiêu phát triển đoàn viên mà Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Ninh Thuận giao cho cả năm. Đây là một kết quả không chỉ mang lại niềm vui, sự phấn khởi cho cán bộ Công đoàn và đoàn viên tỉnh Ninh Thuận mà còn lan tỏa tinh thần tích cực, bài học kinh nghiệm quý báu cho các cấp công đoàn trong cả nước.
Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm
Một công đoàn mạnh, hoạt động thực chất chính là “chứng chỉ” niềm tin, một tấm “hộ chiếu nhân văn” để doanh nghiệp bước vững chắc ra thế giới.
Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc
Kinh tế tư nhân đang ngày càng thể hiện được vai trò “một động lực quan trọng của nền kinh tế” như tinh thần Đại hội Đảng lần thứ XII xác định. Tầm quan trọng và hiệu quả của kinh tế tư nhân từ thực tế 40 năm đổi mới của đất nước một lần nữa cho thấy thành phần kinh tế này đang được định vị lại, có một vị trí xứng đáng.
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu
Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân
Kinh tế tư nhân đã và đang khẳng định vai trò trụ cột trong nền kinh tế Việt Nam hiện đại. Tuy nhiên, để “đòn bẩy” này thực sự phát huy hết tiềm năng, điều kiện tiên quyết không nằm ở vốn, công nghệ hay chính sách ưu đãi, mà ở chỗ sâu xa hơn: "Xây dựng một mối quan hệ lao động hài hòa, văn minh và hiện đại – nơi người lao động được bảo vệ, doanh nghiệp được tôn trọng và tổ chức công đoàn thực sự là đối tác phát triển".
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát
Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.