Công đoàn Bình Phước chi hàng chục tỷ đồng chăm lo người lao động
Hoạt động Công đoàn

Công đoàn Bình Phước chi hàng chục tỷ đồng chăm lo người lao động

HOÀNG LAN
Tác giả: HOÀNG LAN
Trong 6 tháng đầu năm 2024, Công đoàn Bình Phước đã hỗ trợ hàng chục tỷ đồng cho đoàn viên, công nhân lao động khó khăn.

Toàn tỉnh Bình Phước hiện nay có trên 122 nghìn đoàn viên, công nhân lao động. Vấn đề việc làm, thu nhập, đời sống của người lao động tương đối ổn định.

Công đoàn thông qua nhiều hoạt động đã chăm lo về đời sống, bảo đảm tiền lương, bảo hiểm xã hội, đào tạo nghề, giải quyết việc làm, hỗ trợ lao động khó khăn mất việc, giảm giờ làm…

Công đoàn Bình Phước: Chi hàng chục tỷ đồng chăm lo cho đoàn viên, NLĐ khó khăn
Đồng chí Nguyễn Thị Hương Giang - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Phước phát biểu tại Hội nghị sơ kết hoạt động 6 tháng đầu năm 2024. Ảnh LR

Hàng chục tỷ đồng chăm lo cho người lao động

Đồng chí Đỗ Thành Lai - Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh Bình Phước cho biết, Tết Nguyên đán Giáp Thìn năm 2024, các cấp công đoàn tỉnh đặc biệt quan tâm đến công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, đoàn viên, người lao động (NLĐ) bị tai nạn lao động, bệnh hiểm nghèo; đoàn viên, NLĐ tại doanh nghiệp bị giảm đơn hàng, thu hẹp sản xuất, ngừng hoạt động, giải thể, phá sản,…

Công đoàn Bình Phước tổ chức chương trình “Tết sum vầy”, “Hành trình Tết Công đoàn”, “Chợ Tết công đoàn”... Có trên 128 nghìn lượt đoàn viên, NLĐ được thụ hưởng từ các hoạt động chăm lo Tết với tổng số tiền hỗ trợ hơn 38 tỷ đồng.

Toàn tỉnh có 395/492 doanh nghiệp (chiếm 80,2% doanh nghiệp) có tổ chức công đoàn đã ký TƯLĐTT. Nội dung các bản TƯLĐTT được ký kết có điều khoản có lợi hơn so với luật định cho người lao động về việc làm, tiền lương, thời giờ, định mức lao động, an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ), các chế độ phúc lợi liên quan.

Công đoàn Bình Phước chi hàng chục tỷ đồng chăm lo người lao động
Toàn cảnh hội nghị sơ kết hoạt động 6 tháng đầu năm 2024 của LĐLĐ tỉnh Bình Phước. Ảnh LR

Tháng Công nhân năm 2024, công đoàn tổ chức 131 cuộc đối thoại tháng 5, với 31.285 đoàn viên, NLĐ tham gia, 460 lượt ý kiến; tổ chức hoạt động Cảm ơn người lao động (2 CĐCS tổ chức); tổ chức chương trình đưa nghị quyết vào cuộc sống (có 293 cuộc tuyên truyền cho 109.289 lượt đoàn viên, NLĐ).

Bên cạnh đó, tổ chức 126 Chương trình “Khỏe để lao động sản xuất”, với 38.715 đoàn viên, NLĐ tham gia.

Hỗ trợ xây dựng 10 căn nhà “Mái ấm công đoàn” cho 10 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở với tổng số tiền 430 triệu đồng. Ngoài ra, Công đoàn Bình Phước vận động hỗ trợ 07 căn nhà Mái ấm Tình thương từ nguồn vận động xã hội hoá của các đơn vị, doanh nghiệp hỗ trợ với số tiền 525 triệu đồng; hỗ trợ thăm hỏi 243 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, bị bệnh hiểm nghèo, với số tiền 358,9 triệu đồng.

Công đoàn Bình Phước chi hàng chục tỷ đồng chăm lo người lao động
Công đoàn Bình Phước chia sẻ khó khăn với người lao động. Ảnh: CĐBP

Từ nguồn Quỹ Quốc gia về việc làm, công đoàn phê duyệt 01 đoàn viên của huyện Bù Đốp vay số tiền 57 triệu đồng. Từ nguồn Quỹ xã hội công đoàn, đơn vị trích 60 triệu đồng đóng góp cùng với Cụm thi đua số 9 tổ chức đi thăm, tặng quà, xây dựng nhà ở cho giáo viên thuộc huyện Mường Nhé, tỉnh Điện Biên.

Công đoàn Bình Phước cũng thực hiện các chính sách hỗ trợ đoàn viên công đoàn, NLĐ bị giảm thời gian làm việc, chấm dứt hợp đồng lao động do doanh nghiệp bị cắt, giảm đơn hàng, qua đó hỗ trợ 946 người với tổng kinh phí hỗ trợ gần 1,6 tỷ đồng.

Nhiệm vụ trọng tâm 6 tháng cuối năm

Đồng chí Nguyễn Thị Hương Giang - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Phước nhấn mạnh trong thời gian tới, Công đoàn Bình Phước sẽ chú trọng xây dựng đội ngũ Chủ tịch CĐCS, nhất là tại doanh nghiệp ngoài nhà nước; đồng thời quan tâm đến đời sống cán bộ công đoàn.

Đồng chí Nguyễn Thị Hương Giang cho rằng việc phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS là nhiệm vụ sống còn của tổ chức Công đoàn nói chung, LĐLĐ Bình Phước nói riêng.

Lãnh đạo tổ chức Công đoàn tỉnh Bình Phước mong muốn rằng cán bộ công đoàn các cấp sẽ tiếp tục triển khai nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động; tập trung tuyên truyền về giai cấp công đoàn gắn với nghị quyết của Đảng.

Bên cạnh đó, tổ chức tháng cao điểm kết nạp đoàn viên, thành lập CĐCS giới thiệu đoàn viên viên tú cho Đảng; tổ chức các hoạt động văn hóa, về nguồn; tuyên dương lao động giỏi, lao động sáng tạo. Đồng thời thực hiện tốt các hoạt động thăm hỏi, chăm lo cho đoàn viên, NLĐ khó khăn.

6 tháng đầu năm 2024, toàn tỉnh Bình Phước đã xảy ra 02 vụ ngừng việc tập thể tại Công ty TNHH MTV Signature Home Furnishings (KCN Chơn Thành) và Công ty TNHH Yuxin Việt Nam (KCN Becamex). Tuy nhiên tổ chức Công đoàn cùng các ngành chức năng đã giải quyết ổn thỏa.

Trong 6 tháng đầu năm, toàn tỉnh Bình Phước xảy ra 17 vụ tai nạn lao động, trong đó có 05 vụ tai nạn lao động làm chết người. Nguyên nhân là do doanh nghiệp và NLĐ chưa chấp hành nghiêm quy định về ATVSLĐ

LĐLĐ Bình Phước: Nỗ lực chăm lo người lao động và phát triển đoàn viên LĐLĐ Bình Phước: Nỗ lực chăm lo người lao động và phát triển đoàn viên

LĐLĐ Bình Phước đã, đang tăng cường các nguồn lực và tổ chức nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động (NLĐ), ...

Bình Phước: 168 ý kiến, kiến nghị của CNLĐ trong buổi đối thoại với Bí thư Tỉnh ủy Bình Phước: 168 ý kiến, kiến nghị của CNLĐ trong buổi đối thoại với Bí thư Tỉnh ủy

Đoàn viên, công nhân lao động và đại diện lãnh đạo một số doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Bình Phước đã có buổi đối ...

Một công nhân ở Bình Phước bị tai nạn lao động rất thương tâm Một công nhân ở Bình Phước bị tai nạn lao động rất thương tâm

Trong khi đang làm việc với máy trộn keo, một nam công nhân bị máy đang hoạt động cuốn vào dẫn đến mất tai nạn ...

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm