Ra mắt Nghiệp đoàn lái xe công nghệ Grab thành phố Đà Nẵng
Hoạt động Công đoàn

Ra mắt Nghiệp đoàn lái xe công nghệ Grab thành phố Đà Nẵng

PHAN NGUYÊN
Tác giả: PHAN NGUYÊN
Nghiệp đoàn lái xe công nghệ Grab đầu tiên tại Đà Nẵng vừa được ra mắt vào chiều 10/7, với 184 đoàn viên.
LĐLĐ TP. Đà Nẵng: Tập trung thành lập các Nghiệp đoàn

Trước đó, LĐLĐ TP. Đà Nẵng đã có nhiều buổi làm việc với Đại diện Grab tại miền Trung để thống nhất chủ trương. Sau khi thống nhất được chủ trương, bằng nhiều hình thức vận động, tuyên truyền, thuyết phục trực tiếp cho lái xe Grab tham gia nghiệp đoàn.

Lợi ích khi gia nhập nghiệp đoàn

Đồng chí Lê Văn Đại, Phó Chủ tịch LĐLĐ TP. Đà Nẵng khẳng định, 184 đoàn viên tiên phong tham gia nghiệp đoàn sẽ được tặng 184 thẻ Bảo hiểm tai nạn của Công ty Bảo hiểm Bảo Việt với trị giá mỗi hợp đồng bảo hiểm tai nạn là 50 triệu đồng/trường hợp.

Ra mắt Nghiệp đoàn lái xe công nghệ Grab thành phố Đà Nẵng
Đại diện lãnh đạo PV OIL (thứ 2 từ phải sang) tặng 100 chai dầu nhớt cho Nghiệp đoàn. Ảnh: PHAN NGUYÊN

Ngoài ra, để có kinh phí hoạt động ban đầu, Ban Thường vụ LĐLĐ thành phố quyết định hỗ trợ nghiệp đoàn 5 triệu đồng. Đồng thời tặng 50 suất quà trị giá 1.000.000đ/suất để động viên 50 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn.

Phương châm của việc thành lập Nghiệp đoàn là: “ở đâu có người lao động, ở đó có tổ chức Công đoàn Việt Nam” với mong muốn giúp người lao động tham gia vào tổ chức Công đoàn Việt Nam để được đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp cũng như chăm lo đời sống vật chất, văn hóa tinh thần.

Ra mắt Nghiệp đoàn lái xe công nghệ Grab thành phố Đà Nẵng
Ra mắt Nghiệp đoàn lái xe công nghệ Grab thành phố Đà Nẵng
LĐLĐ TP. Đà Nẵng tặng 50 suất quà cho đoàn viên nghiệp đoàn có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh: PHAN NGUYÊN

Anh Hoàng Thế Mạnh chia sẻ, từ năm 2003 anh bắt đầu làm việc tại Công ty CP Dệt Hòa Khánh - Đà Nẵng, do tình hình sản xuất của công ty gặp khó khăn nên anh làm đơn thôi việc vào tháng 2/2024. Tuy nhiên, công ty còn nợ 4 tháng tiền lương và 9 tháng bảo hiểm xã hội. Nhờ có Công đoàn đứng ra hướng dẫn các thủ tục pháp lý đòi quyền lợi chính đáng, công ty đã thanh toán hơn 1,4 tỷ nợ bảo hiểm xã hội cho 89 vào tháng 4/2024, trong đó có anh.

“Khi nghe tin được thanh toán bảo hiểm mình mừng rớt nước mắt. Đóng bảo hiểm được 20 năm giờ mình đã được chốt sổ bảo hiểm chờ sau này nhận lương hưu. Còn hiện tại thì mình đang nhận bảo hiểm thất nghiệp mỗi tháng hơn 3,3 triệu, một năm cũng được gần 40 triệu”, anh Mạnh chia sẻ.

Ra mắt Nghiệp đoàn lái xe công nghệ Grab thành phố Đà Nẵng
Anh Hoàng Thế Mạnh chia sẻ niềm vui khi tham gia nghiệp đoàn. Ảnh: PHAN NGUYÊN

Ngoài ra, trước đó, dịp Tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024, công đoàn đã đứng ra làm việc với Công ty thanh toán trước nợ 2 tháng lương để người lao động về quê ăn Tết. Theo anh Mạnh, tham gia tổ chức công đoàn được nhiều quyền lợi hơn khi không tham gia. Như anh, quê Thanh Hóa, ngày trước mỗi dịp Tết anh được hỗ trợ vé xe về quê trên chuyến xe Công đoàn, được giúp đỡ những lúc đau ốm, khó khăn. Từ thực tế này, anh khuyên các bạn trẻ lái xe công nghệ Grab hãy gia nhập tổ chức Nghiệp đoàn.

“Mình làm nghề tự do nên nếu được một tổ chức chính trị đứng ra bảo vệ quyền lợi chính đáng khi lỡ có sự cố gì xảy ra thì cũng yên tâm hơn”, anh Mạnh bày tỏ.

Còn gần 16 ngàn lái xe công nghệ Grab bike chưa gia nhập nghiệp đoàn

Vẫn theo đồng chí Lê Văn Đại, hiện trên địa bàn thành phố Đà Nẵng còn gần 16 ngàn lái xe công nghệ Grab bike đang làm việc. Đây là nguồn quan trọng LĐLĐ tiếp tục vận động vào Nghiệp đoàn lái xe công nghệ Grab trong thời gian sắp tới.

Ra mắt Nghiệp đoàn lái xe công nghệ Grab thành phố Đà Nẵng
Ban chấp hành Nghiệp đoàn lái xe công nghệ Grab thành phố Đà Nẵng hiện có 7 thành viên. Ảnh: PHAN NGUYÊN

Nghiệp đoàn lái xe công nghệ Grab thành phố Đà Nẵng hiện có 7 thành viên Ban chấp hành, đại diện cho Nghiệp đoàn là cầu nối tin cậy của đoàn viên, người lao động

Đồng chí Võ Thị Thu Sương, Chủ tịch Nghiệp đoàn lái xe công nghệ Grab thành phố Đà Nẵng khẳng định sẽ cùng các thành viên Ban chấp hành làm việc hết sức mình để cùng với Công đoàn các cấp chăm lo, đại diện, bảo vệ cho anh chị em lái xe công nghệ Grab trên địa bàn thành phố. Đồng thời, giúp các anh chị yên tâm làm việc, góp phần cải thiện thu nhập, phát triển kinh tế bản thân và gia đình.

“Ngoài ra, chúng tôi mong muốn các cấp Công đoàn tiếp tục hỗ trợ, giúp đỡ cho nghiệp đoàn lái xe công nghệ Grab chúng tôi, nhất là những đoàn viên còn khó khăn vươn lên trong cuộc sống, để chúng tôi cùng góp sức xây dựng tổ chức công đoàn cũng như thành phố Đà Nẵng ngày một văn minh, hiện đại, đáng sống”, đồng chí Võ Thị Thu Sương bày tỏ.

Ra mắt Nghiệp đoàn lái xe công nghệ Grab thành phố Đà Nẵng
Đồng chí Võ Thị Thu Sương, Chủ tịch Nghiệp đoàn lái xe công nghệ Grab thành phố Đà Nẵng phát biểu tại buổi lễ. Ảnh: PHAN NGUYÊN

Cùng với đó đồng chí mong muốn anh, chị em đã tham gia nghiệp đoàn ngày càng có trách nhiệm với bản thân, đồng nghiệp và tổ chức Công đoàn; gương mẫu đi đầu, vận động bạn bè, người thân cùng tham gia các hoạt động phong trào, các buổi tuyên truyền, phố biến chính sách, giáo dục pháp luật, thực hiện đúng đường lối chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước và thành phố.

6 tháng đầu năm phát triển hơn 8.566 đoàn viên

Tính đến ngày 11/7, LĐLĐ TP. Đà Nẵng đã thành lập mới 117 CĐCS, 13 nghiệp đoàn các lớp mầm non độc lập, 1 nghiệp đoàn lái xe công nghệ Grab, phát triển gần 8.566 đoàn viên. Công tác này được đánh giá là một trong những hoạt động nổi bật trong 6 tháng đầu năm 2024 của LĐLĐ TP. Đà Nẵng.

Tuy nhiên với chỉ tiêu Tổng LĐLĐ Việt Nam giao phát triển tăng thêm 19.000 năm 2024 và mục tiêu nhiệm kỳ cần đạt là phát triển được 53.000 đoàn viên.

Ra mắt Nghiệp đoàn lái xe công nghệ Grab thành phố Đà Nẵng
Đồng chí Lê Văn Đại, Phó Chủ tịch LĐLĐ TP. Đà Nẵng. Ảnh: PHAN NGUYÊN

LĐLĐ TP. Đà Nẵng đã rà soát và thống kê toàn thành phố có hơn 300 nghìn lao động đang làm việc trong khu vực phi chính thức. Đây là những lao động có việc làm bấp bênh, thiếu ổn định, thu nhập thấp, không có hợp đồng lao động hoặc có, nhưng không được đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, không được chi trả các chế độ phụ cấp và các khoản phúc lợi xã hội khác.

Một con số thống kê không nhỏ cho thấy còn nhiều người lao động bị chịu thiệt thòi so với quy định của pháp luật mà Công đoàn Đà Nẵng phải tập hợp, quản lý, hỗ trợ, giúp đỡ, chăm lo và đại diện bảo vệ trong thời gian sắp tới.

Ra mắt Nghiệp đoàn lái xe công nghệ Grab thành phố Đà Nẵng
Thời gian tới, LĐLĐ tiếp tục vận động tài xế công nghệ Grab vào Nghiệp đoàn. Ảnh: PHAN NGUYÊN

Song song việc phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS, LĐLĐ thành phố sẽ xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn mới, nhất là chủ tịch Nghiệp đoàn mới, Chủ tịch CĐCS doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước. Trong đó, chú trọng tập huấn về kỹ năng phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS, kỹ năng đối thoại, thương lượng thỏa ước lao động tập thể.

Anh Hoàng Thế Mạnh chia sẻ lý do tham gia Nghiệp đoàn lái xe công nghệ Grab.

LĐLĐ TP. Đà Nẵng: Tập trung thành lập các Nghiệp đoàn LĐLĐ TP. Đà Nẵng: Tập trung thành lập các Nghiệp đoàn

Với chỉ tiêu phát triển 19.000 đoàn viên được Tổng LĐLĐ Việt Nam giao năm 2024, LĐLĐ thành phố sẽ tập trung ở khu vực ...

“Tan ca - vui khỏe”: dấu ấn trong hoạt động Công đoàn Đà Nẵng “Tan ca - vui khỏe”: dấu ấn trong hoạt động Công đoàn Đà Nẵng

“Tan ca - vui khỏe” là một dấn ấn trong hoạt động của LĐLĐ TP Đà Nẵng khi lần đầu tiên công nhân lao động ...

Nhiều mô hình hay góp phần nâng cao chất lượng hoạt động Công đoàn Nhiều mô hình hay góp phần nâng cao chất lượng hoạt động Công đoàn

Để đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ đặt ra trong tình hình mới, thời gian qua, các cấp Công đoàn trên địa bàn thành phố ...

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm