Phát động cuộc thi trực tuyến “Nâng cao kiến thức pháp luật ATVSLĐ tại nơi làm việc”
Lễ phát động cuộc thi trực tuyến "Nâng cao kiến thức pháp luật An toàn Vệ sinh lao động (ATVSLĐ) tại nơi làm việc" lần thứ 3 được tổ chức chiều 28/3 tại Công đoàn Y tế Việt Nam.
 |
| Quang cảnh Lễ phát động cuộc thi trực tuyến "Nâng cao kiến thức pháp luật An toàn Vệ sinh Lao động (ATVSLĐ) tại nơi làm việc" lần thứ 3 năm 2023. Ảnh: H.Q |
Cuộc thi tiếp nối chương trình "Bảo vệ Blouse trắng" do Công đoàn Y tế Việt Nam và Tạp chí Lao động và Công đoàn khởi xướng từ năm 2019, đồng thời thiết thực hưởng ứng Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2023 trong các cấp công đoàn.
Đến tham dự Lễ phát động cuộc thi trực tuyến vào chiều 28/3, có đồng chí Hồ Thị Kim Ngân - Phó Trưởng ban Quan hệ Lao động, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam; Nhà báo Trần Thị Ngọc Dung - Phó Tổng biên tập Tạp chí Lao động và Công đoàn; ThS.BS. Phạm Xuân Thành, Cục Quản lý môi trường y tế, Bộ Y tế; ThS. BS. Phạm Thị Thanh Thủy - Phó Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam; ThS. Vũ Anh Tuấn - Phó Chủ tịch CĐYT Việt Nam cùng các đồng chí trưởng ban, phó ban, chuyên viên các ban thuộc Công đoàn Y tế Việt Nam. Ngoài ra còn có các Chủ tịch CĐCS trực thuộc Công đoàn Y tế Việt Nam tham gia trực tiếp và trực tuyến.
 |
| ThS.BS. Phạm Thị Thanh Thủy - Phó Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam phát biểu tại Lễ phát động cuộc thi. Ảnh: H.Q |
Phát biểu khai mạc Lễ phát động cuộc thi, ThS. BS. Phạm Thị Thanh Thủy - Phó Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam cho biết, công tác ATVSLĐ là một chính sách kinh tế - xã hội lớn của Đảng và Nhà nước được thể chế hóa trong Bộ luật Lao động, Luật ATVSLĐ. Qua đó, thể hiện sự quan tâm đặc biệt đối với quyền cơ bản của người lao động tại nơi làm việc.
Nhằm hưởng ứng tháng hành động ATVSLĐ do Ban Chỉ đạo Trung ương triển khai thực hiện, đồng thời cả nước vừa trải qua bối cảnh của đại dịch Covid-19, nhận thức rõ vai trò của tổ chức Công đoàn đối với những khó khăn, thách thức của đội ngũ y, bác sĩ, Công đoàn Y tế Việt Nam triển khai nhiều hoạt động thiết thực, chăm lo thật tốt chế độ, chính sách đối với người lao động, đặc biệt là những nhóm lao động yếu thế, khó khăn.
 |
| ThS. BS. Phạm Xuân Thành, Cục Quản lý môi trường y tế, Bộ Y tế. Ảnh: H.Q |
Tiếp nối sự thành công của 2 cuộc thi trước, cuộc thi năm nay được kỳ vọng sẽ mang đến các kiến thức pháp luật về công tác ATVSLĐ cho đoàn viên, người lao động ngành Y tế. Đồng thời nâng cao kiến thức, ý thức của người sử dụng lao động, đoàn viên, người lao động thuộc Công đoàn Y tế Việt Nam trong việc phòng ngừa, kiểm soát các yếu tố nguy hiểm, có hại tại nơi làm việc, cải thiện điều kiện làm việc, chăm lo sức khỏe, phòng, chống bệnh nghề nghiệp (BNN); thích ứng an toàn, linh hoạt và kiểm soát hiệu quả các dịch bệnh, góp phần ổn định và phát triển bền vững hoạt động sản xuất kinh doanh và cung cấp dịch vụ y tế nhằm đảm bảo tính thiết thực, hiệu quả, công khai, minh bạch và triển khai rộng rãi trong các cấp công đoàn, đoàn viên, người lao động ngành Y tế.
Đồng chí Phạm Thị Thanh Thủy mong muốn cuộc thi sẽ lan toả để mỗi cán bộ, nhân viên y tế, cán bộ công đoàn càng có ý thức bảo vệ sức khỏe của chính mình và của đồng nghiệp tại nơi làm việc.
Cuộc thi "Nâng cao kiến thức pháp luật ATVSLĐ tại nơi làm việc" lần thứ 3 năm 2023 hướng tới đối tượng dự thi là đoàn viên, người lao động tại các công đoàn trực thuộc Công đoàn Y tế Việt Nam; các Công đoàn ngành Y tế tỉnh/thành phố; công đoàn Khối cơ sở Bộ Y tế; cán bộ Công đoàn chuyên trách.
Cuộc thi trực tuyến được tổ chức trên chuyên trang của Tạp chí Lao động và Công đoàn www.laodongcongdoan.vn từ 00 giờ ngày 29/3/2023 và kết thúc vào 00 giờ ngày 20/4/2023.
Đề thi gồm 20 câu hỏi kiến thức (kiến thức chung về pháp luật ATVSLĐ; chế độ, chính sách bảo hộ lao động; ATVSLĐ, phòng, chống BNN cho nhân viên y tế) và 1 câu hỏi dự đoán, được lấy ngẫu nhiên từ 118 câu hỏi.
Thí sinh trả lời các câu hỏi trắc nghiệm trực tiếp trên máy tính, điện thoại thông minh và các thiết bị điện tử khác có kết nối internet theo phần mềm bộ câu hỏi đã được thiết kế. Mỗi thí sinh chỉ được dự thi 1 lần, trong thời gian 15 phút.
Dự kiến ngày 10/5/2023 tổng kết Cuộc thi và trao giải.
| Tổng giá trị các giải thưởng là 118 triệu đồng trích từ nguồn tài chính công đoàn. Trong đó: - Giải tập thể Công đoàn ngành Y tế tỉnh, thành phố, Công đoàn Khối cơ sở Bộ Y tế, bao gồm: 01 giải Nhất (trị giá 10 triệu đồng); 01 giải Nhì (trị giá 5 triệu đồng); 01 giải Ba (trị giá 2 triệu đồng); 05 giải KK (trị giá 1 triệu đồng/ giải). - Giải cá nhân cho các Công đoàn ngành Y tế tỉnh, thành phố, Công đoàn Khối cơ sở Bộ Y tế, bao gồm: 01 giải Nhất (trị giá 5 triệu đồng); 02 giải Nhì (trị giá 3 triệu đồng/ giải); 03 giải Ba (trị giá 2 triệu đồng/ giải); 10 giải KK (trị giá 1 triệu đồng/ giải). - Giải tập thể Công đoàn cơ sở trực thuộc CĐYT Việt Nam, bao gồm: 01 giải Nhất (trị giá 10 triệu đồng); 01 giải Nhì (trị giá 5 triệu đồng); 01 giải Ba (trị giá 2 triệu đồng); 15 giải KK (trị giá 1 triệu đồng/ giải). - Giải cá nhân cho các Công đoàn cơ sở trực thuộc CĐYT Việt Nam, bao gồm: 01 giải Nhất (trị giá 5 triệu đồng); 02 giải Nhì (trị giá 3 triệu đồng/ giải); 03 giải Ba (trị giá 2 triệu đồng/ giải); 20 giải KK (trị giá 1 triệu đồng/ giải). |
 Thuốc mới cho ngành Y, chữa chạy tạm thời cho bất động sản Nghị định mới tháo gỡ khó khăn cho ngành Y và đồng ý nhiều phương thức giãn nợ trái phiếu cho các doanh nghiệp bất ... |
 Nghị quyết 30 của Chính phủ về đấu thầu y tế: mừng nhưng vẫn lo Nghị quyết 30 của Chính phủ vừa ban hành ngày 4/3 hứa hẹn có nhiều điểm mới cho việc đấu thầu vật tư y tế, ... |
 Công đoàn ngành Y tế tỉnh Sóc Trăng tích cực chăm lo cho người lao động Công đoàn ngành Y tế tỉnh Sóc Trăng đẩy mạnh hoạt động vì lợi ích đoàn viên, thực hiện các chương trình phúc lợi cho ... |
Liên quan
Tin mới hơn
Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn
Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu
Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát
Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.
Tin tức khác
Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới
Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia
Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam
Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới
Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy
Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân
Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.