Hoạt động Công đoàn

LĐLĐ huyện Tiền Hải thành lập công đoàn cơ sở và kết nạp 139 đoàn viên công đoàn

Bá Mạnh
Tác giả: Bá Mạnh
Ngày 29/8, tại Công ty TNHH Headway Apparel Việt Nam (xã Tây An, huyện Tiền Hải, Thái Bình), Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Tiền Hải tổ chức lễ ra mắt Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Headway Apparel Việt Nam và kết nạp 139 đoàn viên công đoàn. Dự lễ ra mắt có các đồng chí: Nguyễn Thái Dương - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thái Bình, lãnh đạo Ban Tuyên giáo, Ban Tổ chức LĐLĐ tỉnh, Công đoàn huyện Tiền Hải, lãnh đạo công ty...
0445 2 47

Đồng chí Vũ Thái Học - Chủ tịch LĐLĐ huyện Tiền Hải trao quyết định thành lập công đoàn cơ sở cho Ban Chấp hành lâm thời công ty.

Tại buổi lễ ra mắt, LĐLĐ huyện đã công bố quyết định thành lập Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Headway Apparel Việt Nam, công bố quyết định kết nạp 139 công nhân lao động vào tổ chức Công đoàn, đồng thời chỉ định Ban Chấp hành lâm thời gồm 07 đồng chí.

Công ty TNHH Headway Apparel Việt Nam chính thức đi vào hoạt động từ tháng 02/2020. Đây là công ty 100% vốn của Úc, chuyên sản xuất quần, áo, khẩu trang xuất sang thị trường các nước châu Âu, châu Mĩ như: Pháp, Italia, Canada, Mĩ... Hiện, công ty có gần 200 lao động với mức thu nhập bình quân 6 triệu đồng/người/tháng. Mọi công nhân lao động đều được đóng BHXH, BHYT và các chế độ khác.

0512 6 22

Bà Phạm Thanh Dung - Quản đốc công ty, đại diện cho Ban lãnh đạo phát biểu tại buổi lễ.

Đại diện lãnh đạo công ty phát biểu tại buổi lễ, bà Phạm Thanh Dung - Quản đốc công ty cho biết: Công ty TNHH Headway Apparel Việt Nam vừa mới đi vào hoạt được vài tháng. Dù còn gặp không ít khó khăn, thách thức do ảnh hưởng của đại dịch Covid-19, song lãnh đạo công ty vẫn đảm bảo tốt việc làm, thu nhập cho người lao động và đã xây dựng kế hoạch phát triển lâu dài. Trong thời gian tới, công ty sẽ tuyển dụng thêm khoảng 500 lao động. Để giúp cho công ty ổn định và phát triển, đoàn kết người lao động, không thể thiếu vai trò quan trọng của tổ chức Công đoàn. Chính vì vậy mà công đoàn công ty đã được thành lập...

0534 5 31

Đồng chí Vũ Thái Học - Chủ tịch LĐLĐ huyện Tiền Hải phát biểu giao nhiệm vụ cho Ban Chấp hành công đoàn cơ sở.

Phát biểu chỉ đạo và giao nhiệm vụ cho Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Headway Apparel Việt Nam, đồng chí Vũ Thái Học - Chủ tịch LĐLĐ huyện đề nghị, trong thời gian tới, công đoàn cơ sở cần tập trung làm tốt một số nhiệm vụ sau: Đẩy mạnh tuyên truyền các chủ trương chính sách pháp luật của Đảng, Nhà nước, các ngành chức năng có liên quan đến quyền lợi của người lao động; thường xuyên nắm bắt tình hình, diễn biến tư tưởng của đoàn viên, người lao động, từ đó tham mưu, phản ánh kịp thời với lãnh đạo công ty để có những giải pháp tháo gỡ, đảm bảo giữ vững ổn định sản xuất kinh doanh...

0608 1 52
Đồng chí Nguyễn Thái Dương - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh tặng hoa chúc mừng công đoàn cơ sở được thành lập.

Công đoàn cần bám sát kế hoạch sản xuất kinh doanh của công ty để phát động các đợt thi đua, lấy phong trào Lao động giỏi, lao động sáng tạo làm trọng tâm; khuyến khích, động viên người lao động có những sáng kiến, cải tiến kỹ thuật trong lao động, từ đó tạo ra năng suất cao, hạ giá thành sản phẩm,... Sau buổi ra mắt thành lập này, Ban Chấp hành công đoàn lâm thời cần tiến hành tham mưu tổ chức đối thoại với lãnh đạo công ty để xây dựng các nội dung thỏa ước lao động tập thể theo đúng luật định; thành lập hội đồng hòa giải để sẵn sàng giải quyết kịp thời các tranh chấp lao động nảy sinh trong quá trình sản xuất.

Với đặc thù của công ty sản xuất may mặc là đông lao động nữ, do vậy, công đoàn cơ sở cũng cần tham mưu tổ chức các ngày lễ có liên quan đến phụ nữ như ngày 8/3, 20/10, gặp mặt động viên các cháu là con công nhân lao động nhân ngày Quốc tế thiếu nhi 1/6... Đặc biệt là tham mưu cho lãnh đạo công ty bố trí công việc và các điều kiện lao động cho phù hợp với lao động nữ đang mang thai, nuôi con nhỏ,...

0423 7 6

Ông Cui Zhi Yong (đeo kính) - Giám đốc công ty chúc mừng những công nhân lao động gia nhập tổ chức Công đoàn.

Để làm tốt các nội dung trên, trước hết, Ban Chấp hành công đoàn cơ sở phải xây dựng quy chế hoạt động, phân công rõ trách nhiệm cho từng thành viên, chia các tổ sản xuất ra thành các tổ công đoàn để hoạt động cho phù hợp, tích cực trau dồi kiến thức nghiệp vụ công tác công đoàn, đoàn kết, gương mẫu trước đoàn viên, công nhân lao động...

Cũng tại buổi lễ ra mắt công đoàn cơ sở, LĐLĐ tỉnh đã trao tặng 139 mũ bảo hiểm cho 139 công nhân lao động gia nhập tổ chức Công đoàn công ty.

0553 4 36

Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh trao tặng mũ bảo hiểm chúc mừng người lao động gia nhập tổ chức Công đoàn.

Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 30/8 Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 30/8
Hồ Gươm dậy sóng Hồ Gươm dậy sóng
"Đi cùng người bố mới thế, nếu đi cùng người mẹ thì sao?"

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm