Chương trình "01 triệu sáng kiến": Khơi nguồn sáng tạo ở Lâm Đồng Những sáng kiến từ tình yêu lao động Ngày hội công nhân huyện Đức Trọng: Sôi động và ý nghĩa |
![]() |
LĐLĐ TP. Đà Lạt tặng hoa chúc mừng CĐCS Công ty CP xe khách Phương Trang Futabuslines |
Đồng chí Đinh Thị Thuỳ Dương – Phó Chủ tịch LĐLĐ TP. Đà Lạt cho biết: “Trong Tháng Công nhân năm 2022, LĐLĐ TP. Đà Lạt được LĐLĐ tỉnh giao chỉ tiêu kết nạp mới ít nhất 550 đoàn viên. Từ đầu tháng đến nay, LĐLĐ thành phố đã thành lập được 4 CĐCS, kết nạp thêm gần 1.300 đoàn viên mới, vượt chỉ tiêu được giao hơn 200%”.
![]() |
Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh, LĐLĐ TP. Đà Lạt, Ban giám đốc Công ty và 100 đoàn viên tham dự chương trình. |
Tại buổi lễ, đồng chí Hoàng Liên – Tỉnh uỷ viên, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Lâm Đồng đã trao các quyết định về việc kết nạp mới 1.206 đoàn viên, công nhận CĐCS và Ban Chấp hành CĐCS Công ty CP Xe khách Phương Trang Futabuslines gồm 9 uỷ viên. Trao tặng logo Công đoàn Việt Nam và gửi lời chúc mừng tốt đẹp đến các đoàn viên mới và uỷ viên Ban Chấp hành CĐCS Công ty.
Đồng chí bày tỏ mong muốn các đoàn viên được kết nạp vào tổ chức Công đoàn Việt Nam chấp hành tốt Điều lệ, nội quy, quy chế cũng như sự phân công của Ban Chấp hành CĐCS trong các hoạt động của Công ty và Công đoàn.
Chủ tịch LĐLĐ tỉnh cũng đánh giá cao sự cố gắng, nỗ lực và biểu dương LĐLĐ TP. Đà Lạt trong việc tuyên truyền, vận động người lao động gia nhập tổ chức Công đoàn và thành lập CĐCS trong các doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước, góp phần hoàn thành chỉ tiêu phát triển đoàn viên năm 2022 của tỉnh.
Đồng chí Hoàng Liên phấn khởi chia sẻ: “Tính riêng Tháng Công nhân, đến nay, LĐLĐ tỉnh Lâm Đồng đã thành lập mới 10 CĐCS với hơn 2.000 đoàn viên, nâng tổ số CĐCS mới thành lập từ đầu năm 2022 đến nay lên 15 CĐCS với gần 3.000 đoàn viên, vượt chỉ tiêu kế hoạch đề ra”.
![]() |
Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Lâm Đồng trao Huy hiệu Công đoàn Việt Nam cho CĐCS Công ty |
Phát biểu tại buổi lễ, ông Nguyễn Văn Thanh – Phó giám đốc Công ty CP Xe khách Phương Trang Futabuslines cảm ơn LĐLĐ TP. Đà Lạt và LĐLĐ tỉnh đã quan tâm, vận động và kết nạp đoàn viên, thành lập CĐCS ở Công ty, đây là điều kiện thuận lợi để Công ty phát triển bền vững.
Ông Thanh chia sẻ, Công ty cũng sẽ tạo mọi điều kiện tốt nhất cho Ban Chấp hành CĐCS hoạt động với mong muốn CĐCS là cầu nối gắn kết người lao động và người sử dụng lao động để có một tiếng nói chung trong lao động, kinh doanh, góp phần xây dựng tổ chức Công đoàn không ngừng vững mạnh; đồng thời góp phần xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, đúng quy định của Bộ luật Lao động và Luật Công đoàn Việt Nam, đáp ứng nhu cầu phát triển của doanh nghiệp.
Thay mặt Ban Chấp hành CĐCS mới thành lập, đồng chí Tạ Thị Kim Trang – Phó Chủ tịch CĐCS nhận nhiệm vụ và bày tỏ quyết tâm sẽ cố gắng phát huy hết khả năng của mình để hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao nhằm đáp ứng tâm tư, nguyện vọng của người lao động.
![]() |
Đồng chí Phạm Thị Lệ Dung - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Lâm Đồng trao quà cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn của Công ty. Ảnh ĐVCC |
Còn đồng chí Lê Thị Thuỳ Vân, đoàn viên mới được kết nạp thì hào hứng cho biết, anh chị em đoàn viên rất vui mừng khi được là thành viên của tổ chức Công đoàn Việt Nam, được tham gia sinh hoạt và được Công đoàn chia sẻ, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng.
Dịp này, LĐLĐ TP. Đà Lạt cũng trao 50 suất quà với tổng giá trị 15 triệu đồng tiền mặt để thăm hỏi kịp thời cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, bệnh hiểm nghèo tại Công ty. Trong đó, 30 suất từ nguồn kinh phí phân bổ của LĐLĐ tỉnh Lâm Đồng và 20 suất từ kinh phí thăm hỏi của LĐLĐ TP. Đà Lạt.
![]() Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐ–TB&XH) đề xuất từ 1/7/2022 sẽ có thêm mức lương tối thiểu tính theo giờ, bên ... |
![]() Thì đúng là trời mưa nên mới ngập. Nhưng mưa, đặc biệt là vào mùa này, đâu có phải chuyện gì mới mẻ. |
![]() Sáng 22/5, LĐLĐ tỉnh Nghệ An tổ chức Hội nghị gặp gỡ, đối thoại giữa Chủ tịch UBND tỉnh với công nhân lao động. Hội ... |
Tin mới hơn

Có một mái nhà chung đầy yêu thương

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận
Tin tức khác

Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá

Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm

Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân
