Tháng 6 vừa qua, tại Đại hội Công đoàn TP Long Xuyên lần thứ XIII, đồng chí Trương Văn Chiêm đã được tín nhiệm tái đắc cử Chủ tịch LĐLĐ TP Long Xuyên nhiệm kỳ 2023-2028.
3 năm trước, đồng chí rời cương vị Bí thư, Chủ tịch UBND phường Mỹ Xuyên (TP. Long Xuyên) về đảm nhiệm chức vụ người đứng đầu Công đoàn TP. Long Xuyên.
Ngay sau Đại hội, Công đoàn TP Long Xuyên đã bắt tay ngay vào việc thực hiện các mục tiêu nhiệm vụ đề ra, trong đó, tập trung thực hiện chủ đề năm 2023 của Công đoàn Việt Nam được xác định sẽ: “Tập trung phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở (CĐCS)”.
Đồng chí Trương Văn Chiêm chia sẻ, đến nay, toàn TP có 193 CĐCS, trong đó, có 97 CĐCS khu vực kinh tế ngoài nhà nước, với 13.030/13.526 đoàn viên, đạt 96,33%.
![]() |
Đồng chí Trương Văn Chiêm thăm khu vực sản xuất của các doanh nghiệp trên địa bàn. Ảnh: Tr.L. |
Quán triệt Nghị Quyết 02-NQ/TW ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị về “Đổi mới tổ chức và hoạt động Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới” và các chương trình hành động của các cấp ủy Đảng, của LĐLĐ tỉnh, Ban Thường vụ LĐLĐ TP đã xây dựng kế hoạch đề ra các chỉ tiêu cho từng giai đoạn và 6 nhiệm vụ, giải pháp cụ thể để thực hiện thắng lợi Nghị quyết 02-NQ/TW.
LĐLĐ TP Long Xuyên luôn xác định công tác phát triển đoàn viên và thành lập CĐCS là nhiệm vụ then chốt để tập hợp đông đảo đội ngũ công nhân lao động vào tổ chức Công đoàn, được xem là nhiệm vụ trọng tâm trong thực hiện Nghị quyết số 02.
Theo đó, LĐLĐ TP Long Xuyên đã kịp thời triển khai chủ trương của Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh về việc hướng dẫn mở rộng đối tượng kết nạp vào tổ chức Công đoàn tại các phường, xã. Đây là một chủ trương mới của Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh nhằm cụ thể hóa Nghị quyết 02-NQ/TW của Bộ Chính trị, góp phần đưa Nghị quyết đi vào thực tế của hoạt động công đoàn.
Ngoài ra, LĐLĐ TP đã tham mưu Thường trực Thành uỷ ban hành Công văn chỉ đạo Đảng uỷ các phường, xã đẩy mạnh thực hiện công tác phát triển đoàn viên và thành lập CĐCS tại các doanh nghiệp chưa có tổ chức Công đoàn.
Quá trình thực hiện LĐLĐ TP Long Xuyên luôn củng cố, kiện toàn Tổ Vận động, thành viên Tổ được thay đổi phù hợp hơn theo yêu cầu công tác, cơ cấu đồng chí Phó Bí thư Đảng uỷ là Tổ trưởng; đồng chí Phó Chủ tịch Ủy ban Nhân dân làm Tổ phó và làm Trưởng đoàn Vận động; chủ tịch CĐCS phường, xã tham mưu, giúp việc.
Kết quả điển hình là trên địa bàn phường Mỹ Bình có 07 doanh nghiệp đã thống nhất thành lập công đoàn với 125 đoàn viên (đạt tỷ lệ 100%). Qua kinh nghiệm thực tế của đơn vị CĐCS phường Mỹ Bình, các đơn vị phường, xã còn lại đồng loạt thực hiện. Tính đến nay đã thành lập mới 25 CĐCS, phát triển hơn 2.000 đoàn viên.
![]() |
Đồng chí Trương Văn Chiêm (giữa) trao quà hỗ trợ cho công nhân lao động. Ảnh: P.V. |
Từ kết quả trên, LĐLĐ TP đã đút kết một số bài học kinh nghiệm, trong đó, phải tranh thủ sự chỉ đạo của lãnh đạo LĐLĐ tỉnh, các cấp uỷ Đảng, chính quyền. Sự hỗ trợ của các Ban nghiệp vụ LĐLĐ tỉnh, của các tổ chức chính trị - xã hội các cấp. Thứ hai, quán triệt mạnh mẽ tinh thần chỉ đạo của cấp trên, thực hiện một cách quyết liệt, xác định nhiệm vụ phát triển đoàn viên, thành lập ĐCSC là nhiệm vụ trọng tâm, có ý nghĩa quyết định sự tồn tại và phát triển của tổ chức Công đoàn. Thứ ba, việc vận động các chủ doanh nghiệp thành lập CĐCS phải hết sức kiên trì, nhẫn nại, thực hiện tuần tự, đồng bộ và có sự phối hợp chặt chẽ với các cơ quan, đơn vị liên quan.
Đặc biệt, đối với thành viên Đoàn Vận động, mà nòng cốt là cơ quan công đoàn chuyên trách phải nghiên cứu và nắm vững quy định của pháp luật về công đoàn, về những quyền lợi, lợi ích và nghĩa vụ khi tham gia tổ chức Công đoàn. Đồng thời phải trau dồi kỹ năng, nghiệp vụ và thái độ ứng xử khi gặp gỡ các chủ doanh nghiệp, tạo được mối liên kết giữa công đoàn và doanh nghiệp.
Để tiếp tục thực hiện có hiệu quả hơn trong thời gian tới, Ban Thường vụ LĐLĐ TP tiếp tục phát huy thế mạnh của Ban Vận động phát triển đoàn viên và thành lập CĐCS của TP cũng như phường, xã. Hằng năm giao chỉ tiêu cho các CĐCS doanh nghiệp (nơi còn nguồn để phát triển) chủ động tuyên truyền, vận động người lao động tham gia tổ chức Công đoàn.
Bên cạnh đó, khảo sát các doanh nghiệp đóng trên địa bàn phường, xã (thông qua hệ thống cơ quan Bảo hiểm xã hội) để giao chỉ tiêu cho đơn vị phường, xã phát triển đoàn viên và thành lập CĐCS ở các doanh nghiệp chưa có tổ chức Công đoàn…
Còn nhiều chia sẻ thú vị của Chủ tịch LĐLĐ TP Long Xuyên Trương Văn Chiêm trong Chương trình Talk Công đoàn, mời quý độc giả xem tại đây.
![]() Việc xây dựng công trình nhà ở tập thể "Mái ấm Công đoàn" là nhằm thể hiện sự đổi mới mạnh mẽ về nội dung, ... |
![]() Từ phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, LĐLĐ tỉnh An Giang đã phát hiện hàng loạt nhân tố tiêu biểu, ... |
![]() Ngày 18/8, tại Nhà Văn hóa Lao động tỉnh An Giang, UBND tỉnh An Giang phối hợp Liên đoàn Lao động tỉnh long trọng tổ ... |
Tin mới hơn

Đà Nẵng rộn ràng khởi đầu năm phát triển đoàn viên
Chăm lo toàn diện - "nam châm" hút người lao động đến với tổ chức Công đoàn
Kinh nghiệm gì để phát triển đoàn viên, thành lập nghiệp đoàn ở khu vực phi chính thức
Tin tức khác
Công đoàn các KKT và KCN Quảng Nam: Vượt khó, đạt kết quả ấn tượng về phát triển đoàn viên
Những công đoàn được thành lập ngay đầu năm 2025 ở Lâm Đồng

Khối thi đua số 1: Bứt phá trong phát triển đoàn viên

Công đoàn 6 tỉnh Bắc Trung Bộ phát triển 79.477 đoàn viên, thành lập 365 CĐCS

Bí quyết của đơn vị dẫn đầu cả nước về phát triển đoàn viên
