Công đoàn

Đề xuất hỗ trợ người lao động gặp khó khăn trong thời gian phòng chống dịch

Xuân Hậu
Tác giả: Xuân Hậu
"Cầm cự", "xoay xở",... là những từ được sử dụng để chỉ đời sống khó khăn của người lao động trong ngành du lịch, cũng như nhiều cô giáo trường tư thục trong mùa dịch Covid-19. 
de xuat ho tro nguoi lao dong gap kho khan trong thoi gian phong chong dich
Đề xuất hỗ trợ người lao động gặp khó khăn trong thời gian phòng chống dịch.

"Bộ phận điều hành khách nghỉ làm 2 tháng không lương, bộ phận quảng bá đi làm xen kẽ, nhận 50% lương". Đó là những thông báo mà chị H.T.T.H., nhân viên quảng bá Công ty Du lịch O. tại Đà Nẵng nhận được vào buổi họp cuối tuần vừa qua của ban lãnh đạo. Quyết định này được đưa ra trong bối cảnh lượng khách và các tour du lịch trong và ngoài nước liên tiếp giảm khiến công ty gặp khó khăn về tài chính. Tình trạng trên đã diễn ra từ Tết đến nay.

"Mọi năm, thời điểm này gần như là thời điểm mà chúng tôi đông khách nhất, nó vừa là lễ Tết, các hoạt động du lịch nhộn nhịp, thời tiết đẹp, tiếp theo đó là những tháng Hè. Thời điểm này là thời điểm mà mọi người chi tiền cho du lịch và dành thời gian bên gia đình nhiều nhất. Vậy nhưng, năm nay dịch bệnh lại kéo dài, qua các tháng này thì sẽ là mùa mưa, ngành du lịch cũng bước vào thời điểm ngủ đông. Với những người lao động như chúng tôi, nó không chỉ là thách thức cho mùa dịch, mà là thách thức cả năm nay. Thật sự là rất khó khăn", chị H tâm sự.

Cũng theo chị H. chia sẻ, rất nhiều bạn bè của chị trong ngành dịch vụ khách sạn, nhà hàng,... nhận được những yêu cầu tương tự về việc nghỉ làm không lương hoặc đi làm cầm chừng. Không có công việc, ngành du lịch cần thời gian để phục hồi làm đảo lộn cuộc sống của hàng trăm lao động.

Không chỉ những người lao động trong ngành du lịch, dịch vụ gặp khó khăn mà giáo viên tại các trường mầm non tư thục và cô giáo hợp đồng cũng phải đối mặt với những khó khăn khi học sinh được nghỉ học kéo dài. Cô N.T.T.D., giáo viên trường Mầm non Tư thục Ong Vàng (Điện Bàn, Quảng Nam) phải buôn bán online thêm tại nhà, còn cô L.T.T.H., giáo viên hợp đồng trường Tiểu học V.T.S (Điện Bàn, Quảng Nam) phải xin đi phục vụ ở quán ăn để kiếm thêm thu nhập.

“Từ hôm nghỉ dạy, tôi xin phục vụ ở quán cơm này vào buổi trưa và chiều, tính lương theo giờ. Tôi quen phấn trắng, bảng đen nên làm vẫn còn chậm, nhưng chủ quán thương nên vẫn hướng dẫn nhiệt tình. Giờ thì cố gắng chứ cũng không biết sao", cô giáo H. cho biết.

Chia sẻ về vấn đề này, tại Hội nghị lần thứ 9 Ban Chấp hành LĐLĐ TP Đà Nẵng khóa XVI (mở rộng), ông Trần Thanh Bình - Chủ tịch LĐLĐ quận Hải Châu, Đà Nẵng cho biết: "Tôi đã đi khảo sát nhiều trường mầm non tư thục trên địa bàn cũng như một vài công ty du lịch, người lao động ở đây đang chịu ảnh hưởng rất lớn từ dịch và thời gian càng kéo dài cuộc sống của họ sẽ càng bị ảnh hưởng. Tôi hy vọng LĐLĐ thành phố sẽ có biện pháp để giúp đỡ những người lao động này, ví dụ như chuyện đổi nghề hoặc dạy thêm ngành nghề nào đó để học có thể vượt qua giai đoạn khó khăn này".

de xuat ho tro nguoi lao dong gap kho khan trong thoi gian phong chong dich Nỗi đau của gia đình nam công nhân tử nạn tại Hải Dương

Một ngày sau đám tang anh Đỗ Xuân Hợp, nam công nhân tử nạn trong lúc làm việc vào ngày 19/2 vừa qua tại Công ...

de xuat ho tro nguoi lao dong gap kho khan trong thoi gian phong chong dich Bộ Y tế khuyến cáo lái xe cách phòng chống dịch bệnh Covid-19

Trước tình hình dịch bệnh viêm đường hô hấp cấp do chủng mới của virus corona (Covid-19), Bộ Y tế đã ban hành khuyến cáo ...

de xuat ho tro nguoi lao dong gap kho khan trong thoi gian phong chong dich Xuất hiện bệnh nhân nhiễm virus corona ủ bệnh tới 27 ngày

Theo thông tin từ Hồ Bắc (Trung Quốc), một người đàn ông 70 tuổi tại tỉnh này bị nhiễm chủng mới của virus corona (nCoV) ...

Tin mới hơn

Có một mái nhà chung đầy yêu thương

Có một mái nhà chung đầy yêu thương

Có một mái nhà chung đầy yêu thương - Công đoàn Trường THCS Ngô Sĩ Liên (thành phố Vũng Tàu, tỉnh Bà Rịa- Vũng Tàu). Có thể nói, nó không chỉ là một tổ chức đại diện cho quyền lợi của giáo viên mà còn là mái nhà chung đầy ắp yêu thương, nơi mỗi thành viên đều cảm thấy được quan tâm, chia sẻ và đồng hành trong công việc lẫn cuộc sống.
Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận

Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận

Nếu doanh nghiệp là “tế bào” của nền kinh tế, thì người lao động chính là “linh hồn” tạo nên sức sống cho “tế bào” đó. Công đoàn với vai trò “người đồng hành” chính là “mạch máu” dẫn truyền sự nhân văn và trách nhiệm trong “guồng máy” vận hành theo logic của lợi nhuận.

Tin tức khác

Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá

Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá

Trong 3 tháng đầu năm 2025, Công đoàn các Khu Công nghiệp (KCN) tỉnh Ninh Thuận đã hoàn thành đến 92% chỉ tiêu phát triển đoàn viên mà Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Ninh Thuận giao cho cả năm. Đây là một kết quả không chỉ mang lại niềm vui, sự phấn khởi cho cán bộ Công đoàn và đoàn viên tỉnh Ninh Thuận mà còn lan tỏa tinh thần tích cực, bài học kinh nghiệm quý báu cho các cấp công đoàn trong cả nước.
Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm

Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm

Một công đoàn mạnh, hoạt động thực chất chính là “chứng chỉ” niềm tin, một tấm “hộ chiếu nhân văn” để doanh nghiệp bước vững chắc ra thế giới.
Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc

Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc

Kinh tế tư nhân đang ngày càng thể hiện được vai trò “một động lực quan trọng của nền kinh tế” như tinh thần Đại hội Đảng lần thứ XII xác định. Tầm quan trọng và hiệu quả của kinh tế tư nhân từ thực tế 40 năm đổi mới của đất nước một lần nữa cho thấy thành phần kinh tế này đang được định vị lại, có một vị trí xứng đáng.
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân

Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân

Kinh tế tư nhân đã và đang khẳng định vai trò trụ cột trong nền kinh tế Việt Nam hiện đại. Tuy nhiên, để “đòn bẩy” này thực sự phát huy hết tiềm năng, điều kiện tiên quyết không nằm ở vốn, công nghệ hay chính sách ưu đãi, mà ở chỗ sâu xa hơn: "Xây dựng một mối quan hệ lao động hài hòa, văn minh và hiện đại – nơi người lao động được bảo vệ, doanh nghiệp được tôn trọng và tổ chức công đoàn thực sự là đối tác phát triển".
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.
Xem thêm