Hoạt động Công đoàn

Đại hội XI Công đoàn tỉnh Kon Tum: Những dấu ấn nhiệm kỳ 2018 – 2023

ĐỖ THIỆM - HOÀI NAM
Chiều 25/7, Đại hội Công đoàn tỉnh Kon Tum lần thứ XI, nhiệm kỳ 2023 – 2028 tổ chức thành công phiên làm việc thứ nhất, quyết định nhiều nội dung quan trọng của Đại hội.
Đại hội XI Công đoàn tỉnh Kon Tum: Những dấu ấn nhiệm kỳ 2018 – 2023
Đoàn Chủ tịch Đại hội XI Công đoàn tỉnh Kon Tum điều hành phiên làm việc thứ nhất. Ảnh: Hoài Nam

Dân chủ - Đoàn kết - Trách nhiệm

Đây là đại hội được Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam chọn chỉ đạo tổ chức điểm tại khu vực Nam Trung bộ và Tây Nguyên. Dự và chỉ đạo Đại hội có đồng chí Phan Văn Anh, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam; đồng chí Tạ Văn Đồng, Ủy viên Đoàn Chủ tịch, Chủ nhiệm Ủy ban kiểm tra Tổng LĐLĐ Việt Nam; lãnh đạo LĐLĐ các tỉnh Nam Trung bộ và Tây Nguyên và 248 đại biểu đại diện cho gần 40 ngàn cán bộ, đoàn viên, công nhân, viên chức, người lao động (CNVCLĐ) trên địa bàn tỉnh Kon Tum.

Để điều hành Đại hội, các đại biểu đã thống nhất bầu Đoàn Chủ tịch gồm 5 đồng chí; Đoàn Thư ký gồm 2 đồng chí và Ban Thẩm tra tư cách đại biểu gồm 5 đồng chí.

Tại phiên thứ nhất, Đại hội đã thảo luận và thông qua nhiều nội dung quan trọng gồm: Chương trình, quy chế làm việc của Đại hội; báo cáo kết quả thẩm tra tư cách đại biểu; Báo cáo tổng hợp ý kiến tham gia góp ý dự thảo Điều lệ Công đoàn Việt Nam (sửa đổi, bổ sung); Báo cáo tổng hợp ý kiến tham gia góp ý dự thảo văn kiện Đại hội XI Công đoàn tỉnh, Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam; Báo cáo kiểm điểm sự lãnh đạo của Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh Kon Tum khóa X, nhiệm kỳ 2018 – 2023.

Đồng thời thảo luận thông qua Đề án nhân sự Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh Kon Tum khóa XI, nhiệm kỳ 2023 – 2028; Đề án nhân sự Đoàn đại biểu dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2023 – 2028.

Thực hiện phương châm “Đổi mới – Dân chủ - Đoàn kết – Phát triển” Đại hội đã dành thời gian để các đại biểu thảo luận tại các tổ về phương án nhân sự Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh Kon Tum khóa XI, nhân sự Đoàn đại biểu dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2023 – 2028 và nội dung văn kiện đại hội, nhất là các nội dung đã được trình bày tại phiên làm việc thứ nhất Đại hội Công đoàn tỉnh lần này.

Đại hội XI Công đoàn tỉnh Kon Tum: Những dấu ấn nhiệm kỳ 2018 – 2023
Đại biểu tham dự Đại hội XI Công đoàn tỉnh Kon Tum chào cờ trước phiên làm việc thứ nhất. Ảnh: Đỗ Thiệm

Tại phiên làm việc thứ nhất, với trách nhiệm của mình, Đoàn Chủ tịch điều hành Đại hội dân chủ, hoàn thành các nội dung Đại hội đề ra; Đoàn Thư ký và Ban Thẩm tra tư cách đại biểu làm việc công tâm, khách quan thực hiện đúng nhiệm vụ được Đại hội giao. Các đại biểu tham dự Đại hội tuân thủ nội quy, quy chế Đại hội, phát huy tinh thần trách nhiệm, tích cực thảo luận và đồng thuận cao với các vấn đề, nội dung biểu quyết tại Đại hội.

Những dấu ấn nhiệm kỳ 2018 – 2023

Báo cáo của Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh Kon Tum khóa X, nhiệm kỳ 2018 – 2023 trình Đại hội XI Công đoàn tỉnh nhiệm kỳ 2023 – 2028 nêu rõ, 5 năm qua, trong bối cảnh còn gặp nhiều khó khăn, thách thức so với dự báo, song với sự nỗ lực của đội ngũ cán bộ công đoàn, đoàn viên, CNVCLĐ, hoạt động Công đoàn tỉnh tiếp tục đạt được nhiều kết quả quan trọng.

Các chỉ tiêu Nghị quyết Đại hội X Công đoàn tỉnh Kon Tum đề ra đều đạt và vượt so với kế hoạch; một số chỉ tiêu vượt kế hoạch như: Công tác phát triển đoàn viên đạt 108,9%; số công đoàn cơ sở (CĐCS) cơ quan nhà nước, doanh nghiệp nhà nước đạt CĐCS hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đạt 112,6%; số CĐCS doanh nghiệp ngoài nhà nước đạt CĐCS hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đạt 135,6% chỉ tiêu đề ra…

Chất lượng hoạt động công đoàn được nâng lên; sáng tạo, linh hoạt trong công tác chỉ đạo và tổ chức thực hiện; có thêm nhiều mô hình mới, cách làm hiệu quả, tạo sự lan tỏa sâu rộng, được đoàn viên, CNVCLĐ, các cấp ủy, chính quyền và người sử dụng lao động ghi nhận; tiếp tục khẳng định vai trò quan trọng của tổ chức Công đoàn, đóng góp xứng đáng vào sự nghiệp phát triển của tỉnh.

Đại hội XI Công đoàn tỉnh Kon Tum: Những dấu ấn nhiệm kỳ 2018 – 2023
Phiên làm việc thứ nhất, quyết định nhiều nội dung quan trọng của Đại hội XI Công đoàn tỉnh Kon Tum. Ảnh: Hoài Nam

Đơn cử như, 100% công đoàn cấp trên cơ sở đã thành lập ban chỉ đạo và xây dựng kế hoạch, phân bổ chỉ tiêu phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS giai đoạn 2018 – 2023; kết quả đã kết nạp mới được 4.274 đoàn viên. Công tác xây dựng CĐCS vững mạnh được quan tâm thực hiện phù hợp với từng loại hình, đơn vị, doanh nghiệp. Tỷ lệ CĐCS bình quân hằng năm hoàn thành suất sắc nhiệm vụ đạt 17,54%; hoàn thành tốt nhiệm vụ đạt 72,59%; hoàn thành nhiệm vụ đạt 9,14%. Tỷ lệ công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở bình quân hằng năm hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đạt 35,7%; hoàn thành tốt nhiệm vụ đạt 64,3%. Các cấp công đoàn bồi dưỡng, rèn luyện và giới thiệu 3.883 đoàn viên công đoàn ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng và kết nạp 2.168 đoàn viên vào Đảng Cộng sản Việt Nam.

Công tác đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, CNVCLĐ tiếp tục được xác định là nhiệm vụ trọng tâm, xuyên suốt, các cấp công đoàn đã tổ chức 353 hội nghị, cuộc họp góp ý vào dự thảo các đề án, chính sách, pháp luật của Trung ương, của tỉnh. Nhiều ý kiến tham gia của công đoàn được cơ quan soạn thảo đánh giá cao, ghi nhận, nghiên cứu, tiếp thu, thể hiện vai trò của tổ chức công đoàn trong tham gia quản lý, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, góp phần thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội của địa phương, đơn vị.

Công tác thương lượng, ký kết và thực hiện thoả ước lao động tập thể (TƯLĐTT) được quan tâm triển khai thực hiện và đạt hiệu quả cao. Có 98/110 đơn vị, doanh nghiệp có tổ chức công đoàn ký kết TƯLĐTT đạt 89% với nhiều nội dung thiết thực như: Cải thiện điều kiện làm việc, đảm bảo an toàn vệ sinh lao động; nâng cao chất lượng bữa ăn ca, tiền lương, các chế độ phúc lợi cho người lao động…

Đại hội XI Công đoàn tỉnh Kon Tum: Những dấu ấn nhiệm kỳ 2018 – 2023
Công tác tuyên truyền trực quan về Đại hội XI Công đoàn tỉnh Kon Tum được chú trọng. Ảnh: Đỗ Thiệm

Công đoàn chủ trì phối hợp với các ngành chức năng, các đoàn thể tổ chức giám sát tại 466 lượt cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp và tham gia đoàn kiểm tra, giám sát liên ngành tại 61 doanh nghiệp; cùng với Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh kiểm tra, giám sát tại 141 doanh nghiệp… về thực hiện pháp luật lao động, Công đoàn, chế độ chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, công tác an toàn, vệ sinh lao động liên quan đến người lao động.

Cùng với đó, công tác chăm lo cho đoàn viên, người lao động được quan tâm, đạt kết quả tích cực. Các cấp công đoàn đã tặng 65.823 suất quà, trị giá 41,1 tỷ đồng cho đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn; vận động đoàn viên tham gia ủng hộ xây dựng quỹ “Mái ấm Công đoàn” số tiền hơn 4,7 tỷ đồng, hỗ trợ xây mới và sửa chữa 99 nhà “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn về nhà ở với tổng số tiền trên 4 tỷ đồng.

Hay trong thời gian dịch bệnh Covid-19 bùng phát, công đoàn vận động đoàn viên, CNVCLĐ tham gia ủng hộ quỹ vaccine của tỉnh với số tiền 5 tỷ đồng. Tổ chức nhiều hoạt động hỗ trợ lực lượng tuyến đầu phòng, chống dịch tại địa phương và vùng lân cận với trên 1.000 ngày công và 105 triệu đồng; hỗ trợ cho 158 đoàn viên, người lao động với tổng số tiền trên 161 triệu đồng. Vận động ủng hộ trên 58 tấn rau, củ quả và hàng thiết yếu, giá trị trên 800 triệu đồng hỗ trợ đoàn viên, người lao động tỉnh Bình Dương; hỗ trợ 15 tấn hàng và trên 21 triệu đồng cho nhân dân Quận 8, Thành phố Hồ Chí Minh...

Theo chương trình được đại biểu thống nhất thông qua, Đại hội XI Công đoàn tỉnh Kon Tum, nhiệm kỳ 2023 – 2028 sẽ tiếp tục diễn ra trong ngày 26/7.

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm