Việc làm - tuyển dụng

Covid-19 có tác động đến việc làm của hơn 660 triệu thanh niên

Ngọc Anh
Tác giả: Ngọc Anh
Lao động từ 15 - 24 tuổi chịu ảnh hưởng nặng nề hơn so với nhóm trên 25 tuổi trong cuộc khủng hoảng Covid-19.
5758 viec1
Covid-19 làm ảnh hưởng nghiêm trọng tới triển vọng việc làm của thanh niên. Ảnh: Jack/ Adobe Stock

Theo báo cáo mới của Tổ chức Lao động quốc tế (ILO) và Ngân hàng Phát triển Châu Á (ADB), triển vọng việc làm của thanh niên ở châu Á và Thái Bình Dương đang bị thách thức nghiêm trọng bởi đại dịch Covid-19.

Báo cáo có tiêu đề “Giải quyết khủng hoảng việc làm cho thanh niên do đại dịch Covid-19 gây nên tại châu Á và Thái Bình Dương” chỉ ra rằng, lao động từ 15 - 24 tuổi chịu ảnh hưởng nặng nề hơn so với nhóm trên 25 tuổi trong cuộc khủng hoảng Covid-19, và cũng có nguy cơ phải gánh chịu những chi phí về kinh tế và xã hội cao hơn trong thời gian dài hơn.

5642 covid11
Đại dịch Covid-19 đã và đang gây ra nhiều ảnh hưgởn nghiêm trọng đến thị trường lao động. Ảnh minh họa.

Từ đó, báo cáo này hướng tới việc kêu gọi các Chính phủ trong khu vực tiến hành triển khai các biện pháp cấp bách trên quy mô lớn và có tính mục tiêu nhằm tạo việc làm cho thanh niên, đồng thời duy trì việc giáo dục đào tạo, giảm nhẹ những hậu quả có thể để lại cho hơn 660 triệu người thanh niên trong khu vực.

Ngay cả trước khi cuộc khủng hoảng Covid-19 xảy ra, thanh niên ở khu vực châu Á và Thái Bình Dương cũng đã phải đối mặt với những thách thức trên thị trường lao động. Điều này dẫn đến tỷ lệ thất nghiệp cao và tỷ lệ lớn thanh niên không được tham gia vào học hành và không có việc làm.

Nguy cơ tạo nên một 'thế hệ bị phong tỏa'

0024 viec
Đại dịch Covid-19 có nguy cơ tạo nên một 'thế hệ bị phong tỏa". Ảnh: ILO

Báo cáo của ILO và ADB chỉ ra rằng, trong quý I của năm 2020, tỷ lệ thất nghiệp của thanh niên trong khu vực tăng mạnh. Đặc biệt, so với cùng kỳ năm ngoái, tỷ lệ thất nghiệp của thanh niên đã tăng lên tại sáu trong số chín nền kinh tế bao gồm Australia, Indonesia, Nhật Bản, Malaysia, Việt Nam cũng như ở Hồng Kông, Trung Quốc với mức tăng lớn nhất là 3%. Trên thực tế, ở tất cả các nền kinh tế này, tỷ lệ thanh niên thất nghiệp đều cao hơn nhiều so với người trưởng thành.

Bà Sara Elder, tác giả chính của báo cáo trên, đồng thời là Trưởng bộ phận Phân tích Kinh tế và Xã hội Khu vực của ILO, nhận định: “Những thách thức trong thời kỳ tiền khủng hoảng đối với thanh niên nay đã tăng lên bội phần kể từ khi đại dịch Covid-19 tấn công. Nếu không được quan tâm thích đáng, chúng tôi sợ rằng khủng hoảng có nguy cơ tạo nên một 'thế hệ bị phong tỏa'”.

Thậm chí, thanh niên trong khu vực trên phải gánh chịu hệ quả gây nên bởi cuộc khủng hoảng này trong nhiều năm sau nữa”, bà Sara Elder cho biết.

0441 cov
Báo cáo của ILO chỉ ra 3 cách mà cuộc khủng hoảng đang tác động đến thanh niên. Ảnh: Getty

Ngoài ra, báo cáo trên cũng nêu rõ về 3 cách mà cuộc khủng hoảng đang tác động đến thanh niên: Thứ nhất là gián đoạn việc làm dưới hình thức giảm thời giờ làm việc, giảm thu nhập và mất việc làm đối với cả lao động làm công ăn lương và lao động tự kinh doanh. Thứ hai là gián đoạn trong công cuộc giáo dục và đào tạo. Thứ ba là khó khăn trong việc chuyển từ trường học đến việc làm và chuyển đổi giữa các công việc trong thời kỳ suy thoái.

Để giải quyết về khủng hoảng việc làm cho thanh niên, báo cáo của ILO và ADB cũng đã đưa ra nhiều khuyến nghị về việc cần có các biện pháp ứng phó cấp bách, quy mô lớn và có mục tiêu, bao gồm: Trợ cấp tiền lương cho thanh niên, các chương trình việc làm công và các biện pháp giảm thiểu tác động đối với học sinh sinh viên mà việc học hành đào tạo bị gián đoạn.

Cụ thể, các Chính phủ nên cân nhắc tới việc cân đối giữa việc đưa thanh niên tham gia vào thị trường lao động quy mô lớn hơn, với các biện pháp can thiệp vào thanh niên để tối đa hóa việc phân bổ hiệu quả các nguồn lực.

Covid-19 khởi phát tại Vũ Hán (thủ phủ của tỉnh Hồ Bắc, Trung Quốc) từ tháng 12/2019 và sau đó xuất hiện tại 213 quốc gia và vùng lãnh thổ. Trên thế giới hiện ghi nhận hơn 22,5 triệu ca nhiễm, trong đó có hơn 789.000 ca tử vong.

(Theo ILO, Reuters)

Cập nhật thông tin Covid-19 sáng 20/8: Ghi nhận 1 ca mắc mới ở Hà Nội Cập nhật thông tin Covid-19 sáng 20/8: Ghi nhận 1 ca mắc mới ở Hà Nội

Cập nhật thông tin Covid-19 lúc 7h sáng ngày 20/8, tổng số người nhiễm trên toàn cầu đã lên tới gần 22,5 triệu, hơn 789 ...

Mừng hụt nhiều lần, thuyền viên tàu Việt Tín 01 dự kiến rời tàu trong 2 - 3 ngày tới Mừng hụt nhiều lần, thuyền viên tàu Việt Tín 01 dự kiến rời tàu trong 2 - 3 ngày tới

Sau nhiều lần mừng hụt bởi hai lần lỡ chuyến bay về nước trong tháng 7, tháng 8, thuyền viên tàu Việt Tín 01 tiếp ...

Lời xin lỗi của VTV và nhìn nhận của công chúng Lời xin lỗi của VTV và nhìn nhận của công chúng

Cuối cùng thì VTV cũng chính thức nói lời xin lỗi xung quanh sự cố “kí sinh trùng”. Dù hơi muộn nhưng cũng cần ghi ...

Đọc nhiều

Tin mới hơn

Chinh phục nhà tuyển dụng: Bí kíp săn việc tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội

Chinh phục nhà tuyển dụng: Bí kíp săn việc tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội

Trong bối cảnh thị trường lao động Hà Nội luôn sôi động nhưng cũng đầy cạnh tranh, việc tìm kiếm một công việc phù hợp không hề dễ dàng. Nhiều năm nay, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã trở thành địa chỉ tin cậy, là cầu nối hiệu quả giữa người lao động và doanh nghiệp. Tuy nhiên, để "săn việc" thành công tại đây, người lao động cần trang bị những kỹ năng và chiến lược nhất định.

Hơn 14.000 vị trí việc làm đầu Xuân cho người lao động ở Huế

Đầu năm 2025, có 35 đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Huế đăng ký tuyển sinh, tuyển dụng với hơn 14.200 người, ở các trình độ từ lao động phổ thông đến đại học trở lên.

Cẩn trọng “sàng lọc” thông tin tuyển dụng lao động sau Tết

Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025 đã qua, thị trường lao động như được “hâm nóng” với hàng loạt thông tin tuyển dụng từ các doanh nghiệp. Đây là thời điểm lý tưởng để người lao động tìm kiếm cơ hội việc làm mới, nhưng cũng tiềm ẩn nhiều rủi ro khi thông tin tuyển dụng thật - giả tràn lan.

Tin tức khác

Lương tổng công trình sư về vũ khí tối đa có thể lên đến 220 triệu/tháng

Bộ Quốc phòng đang lấy ý kiến dự thảo Nghị định quy định một số chính sách đối với cơ sở công nghiệp quốc phòng, an ninh nòng cốt và chế độ, lương cho người lao động tại các cơ sở này.

Hà Nội: Hàng ngàn cơ hội việc làm mở ra cho chiến sĩ nghĩa vụ công an

Sáng 16/1/2025, phiên giao dịch việc làm chuyên đề dành cho chiến sĩ nghĩa vụ thuộc Công an TP Hà Nội đã diễn ra sôi động trên toàn hệ thống sàn giao dịch việc làm của thành phố, thu hút đông đảo sự quan tâm của các chiến sĩ sắp hoàn thành nghĩa vụ và những người đã xuất ngũ.
Công ty CP Đầu tư BVN Quảng Bình tuyển 82 lao động với nhiều vị trí việc làm

Công ty CP Đầu tư BVN Quảng Bình tuyển 82 lao động với nhiều vị trí việc làm

Để đáp ứng nhu cầu phát triển sản xuất và kinh doanh, Công ty CP Đầu tư BVN Quảng Bình tại xã Phú Định (huyện Bố Trạch, tỉnh Quảng Bình) có thông báo tuyển dụng 82 lao động với 20 vị trí việc làm.
NVIDIA tuyển dụng nhiều vị trí tại Việt Nam - cơ hội lớn cho nhân tài công nghệ

NVIDIA tuyển dụng nhiều vị trí tại Việt Nam - cơ hội lớn cho nhân tài công nghệ

NVIDIA, công ty công nghệ hàng đầu thế giới trong lĩnh vực trí tuệ nhân tạo (AI) và công nghệ đồ họa, đang mở rộng tuyển dụng tại Việt Nam. Đây là cơ hội để các kỹ sư phần mềm, chuyên gia AI, và những tài năng công nghệ tham gia vào các dự án quy mô toàn cầu của NVIDIA.
Công ty Cổ phần Kim Long Motor Huế tuyển dụng 1.000 lao động

Công ty Cổ phần Kim Long Motor Huế tuyển dụng 1.000 lao động

Là doanh nghiệp sản xuất, lắp ráp ô tô tại tỉnh Thừa Thiên Huế, Công ty Cổ phần Kim Long Motor Huế vừa thông báo tuyển dụng 1.000 lao động, với 46 vị trí việc làm cho người lao động trong và ngoài tỉnh.
5.000 cơ hội việc làm, mở rộng cánh cửa tương lai cho sinh viên

5.000 cơ hội việc làm, mở rộng cánh cửa tương lai cho sinh viên

Ngày 30/11/2024, “Ngày hội việc làm sinh viên HUBT năm 2024” diễn ra tại Trường Đại học Kinh doanh và Công nghệ Hà Nội (HUBT), mang đến không khí sôi động với sự tham gia của 100 doanh nghiệp và gần 6.000 sinh viên. Sự kiện đã mở ra 5.000 cơ hội việc làm, tạo cầu nối quan trọng giữa sinh viên và các nhà tuyển dụng.
Xem thêm