Bắc Giang: Chung kết sân chơi văn hóa "Giờ thứ 9"
Tối ngày 26/7, LĐLĐ tỉnh Bắc Giang đã tổ chức chương trình Chung kết sân chơi văn hóa "Giờ thứ 9" năm 2022.
| Đà Nẵng tập trung nâng cao chất lượng nhân lực ngành Du lịch LĐLĐ tỉnh Bắc Giang: Nâng số lượng đoàn viên, CĐCS trong doanh nghiệp |
 |
| Đồng chí Nguyễn Tuấn Anh - Phó chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bắc Giang phát biểu khai mạc chương trình. Ảnh: THU THỦY |
Tham dự chương trình có các đồng chí: Vũ Mạnh Tiêm - Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn, Nguyễn Văn Cảnh - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bắc Giang, các đồng chí trong Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh; lãnh đạo các Sở, Ban, ngành của tỉnh.
Chương trình sân chơi văn hóa "Giờ thứ 9" năm 2022 được LĐLĐ tỉnh Bắc Giang tổ chức nhằm nâng cao đời sống văn hóa tinh thần, tạo sân chơi bổ ích và lành mạnh cho đoàn viên, người lao động sau những ngày làm việc vất vả. Đồng thời góp phần nâng cao hiểu biết pháp luật và văn hóa - xã hội của tỉnh cho đoàn viên, người lao động.
Chương trình nằm trong chuỗi hoạt động chào mừng kỉ niệm 93 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 - 28/72022).
Tham gia vòng Chung kết là 5 đội thi xuất sắc: LĐLĐ TP Bắc Giang, LĐLĐ huyện Lạng Giang, LĐLĐ huyện Yên Thế, Công đoàn ngành Y tế, Công đoàn ngành Xây dựng. Trước đó, LĐLĐ tỉnh đã tổ chức vòng sơ loại cấp cụm.
 |
| Một tiết mục tham gia tại chương trình. Ảnh: THU THỦY |
Tại vòng Chung kết, mỗi đội chơi trải qua 4 phần thi.
Phần thi thứ Nhất: Các đội thi giới thiệu những thành tích nổi bật trong hoạt động công đoàn của đơn vị, địa phương, các thành viên trong đội và thông điệp gửi tới chương trình bằng bài hát, hò, vè, tiểu phẩm, kịch ngắn.
Phần thi thứ Hai: Các đội thi trả lời câu hỏi về quy định của Bộ luật Lao động 2019, Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội và kiến thức văn hóa - xã hội.
Phần thi thứ Ba: Các đội tham gia hùng biện.
Phần thi thứ Tư: Các đội thể hiện tài năng ca hát, múa, đọc thơ, kể chuyện… theo chủ đề ca ngợi quê hương đất nước, lao động sản xuất, hoạt động công đoàn, phong trào thi đua, chấp hành chủ trương, đường lối, chính sách của Đảng và Nhà nước, những câu chuyện và tình huống thường ngày ở cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp…
 |
| Các đội thi tìm hiểu kiến thức, pháp luật. Ảnh: THU THỦY |
Chung cuộc, Ban Tổ chức đã trao 01 giải Nhất cho Công đoàn ngành Y tế; 02 giải Nhì cho LĐLĐ huyện Lạng Giang và LĐLĐ TP Bắc Giang; 02 giải Ba cho LĐLĐ huyện Yên Thế, Công đoàn ngành Xây dựng.
Ngoài ra, Ban Tổ chức trao 3 giải phụ: “Màn chào hỏi ấn tượng nhất”, “Hùng biện xuất sắc nhất” và “Tài năng xuất sắc nhất” cho các đội thi.
 Điểm thi tốt nghiệp THPT: Điểm sáng Lịch sử, trăn trở Ngoại ngữ Đêm qua, Bộ Giáo dục và Đào tạo công bố điểm thi kỳ thi tốt nghiệp THPT. Điểm thi này cũng sẽ là tham chiếu ... |
 Không phải đứa trẻ nào cũng thành thủ khoa Từ 0 giờ hôm qua 24/7 đến giờ này, sau những giờ phút hồi hộp, mừng rỡ xen lẫn thoáng buồn và có khi thất ... |
 Nghịch lý doanh nghiệp thiếu nhân lực, lao động vẫn thất nghiệp Thị trường lao động sau đại dịch được đánh giá phục hồi tích cực, tuy nhiên có một nghịch lý đang tồn tại là lao ... |
Đọc nhiều
Tin mới hơn
Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn
Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu
Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát
Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.
Tin tức khác
Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới
Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia
Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam
Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới
Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy
Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân
Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.