“Tôi muốn thay đổi quan niệm: Cán bộ công đoàn thường không có năng lực chuyên môn cao” Công đoàn đóng vai trò quan trọng trong công tác an toàn, vệ sinh lao động |
![]() |
Bà Nguyễn Thị Hương Giang (đứng) đến thăm và trao túi an sinh tại Công ty TNHH Top Factory |
Từ đầu tháng 12/2021 đến nay, LĐLĐ tỉnh Bình Phước đã trao khoảng 30.000 "Túi An sinh Công đoàn" đến các công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở. Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở sẽ phân bổ về công đoàn cơ sở để trao tận tay người lao động. Tính đến thời điểm hiện tại, hầu hết đoàn viên, người lao động đã nhận được "Túi An sinh Công đoàn".
Mỗi "Túi An sinh Công đoàn” trị giá 200.000 đồng bao gồm các nhu yếu phẩm như gạo, mắm, muối, dầu ăn... Đối tượng nhận “Túi An sinh Công đoàn” là đoàn viên, người lao động có thu nhập dưới 4 triệu đồng/tháng; phụ nữ đang mang thai hoặc nuôi con dưới 6 tuổi; bản thân người lao động hoặc vợ/chồng/con mắc bệnh hiểm nghèo, khuyết tật, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp trong thời gian từ 01/01/2021 đến nay. Đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng do Covid-19 đợt bùng dịch lần thứ 4; F0 phải điều trị; F1 đi cách ly tập trung cũng được nhận "Túi An sinh Công đoàn".
![]() |
Hàng nghìn người lao động tại Bình Phước đã nhận được "Túi An sinh Công đoàn" |
“Túi An sinh Công đoàn” cũng hỗ trợ đoàn viên, người lao động nghỉ việc không lương, hoãn hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc, ngừng việc, đủ điều kiện hưởng chính sách theo Nghị quyết 68/NQ-CP ngày 1/7/2021 về hỗ trợ người lao động và người sử dụng lao động gặp khó khăn do dịch Covid-19 nhưng đến nay chưa được hưởng.
30.000 “Túi An sinh Công đoàn” được LĐLĐ tỉnh Bình Phước triển khai từ nguồn kinh phí được Tổng LĐLĐ Việt Nam phê duyệt và phân bổ cho từng đơn vị.
![]() |
Do dịch bệnh diễn biến phức tạp, công đoàn cấp trên cơ sở sẽ phân bổ "Túi An sinh Công đoàn" đến tận tay người lao động |
Chị Đặng Thị Nhung (sinh năm 1989) là công nhân Công ty TNHH New Apparel Far Eastern (Bình Phước). Cuộc sống của chị vốn đã khó nhọc khi là mẹ đơn thân, một mình nuôi con trai 5 tuổi. Do dịch bệnh, chị phải ngừng việc 3 tháng. Được bố mẹ ruột giúp đỡ nhưng trong lòng chị Nhung không khỏi áy náy vì phụ thuộc. Chị cho rằng mình là người may mắn vì trong thời điểm khó khăn luôn có được sự quan tâm hỗ trợ của công đoàn, công ty.
Lần này, nhận được “Túi An sinh Công đoàn”, chị vui lắm. Trong túi quà có gạo, mắm, muối, dầu ăn, vitamin C, sữa dành cho công nhân như chị.
"Đối với tôi đây là sự động viên, quan tâm to lớn. Tôi mong rằng, trong thời gian tới sẽ luôn nhận được sự quan tâm của tổ chức Công đoàn” - chị Nhung cho biết.
![]() |
Người lao động tại Công ty TNHH New Apparel Far Eastern nhận "Túi An sinh Công đoàn" |
“Trong thời gian tới, LĐLĐ tỉnh Bình Phước tiếp tục chỉ đạo các cấp công đoàn trong tỉnh rà soát đối tượng để triển khai hỗ trợ "Túi An sinh Công đoàn” theo đúng tinh thần của Tổng LĐLĐ Việt Nam”, ông Mạc Đình Huấn - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Phước cho biết.
![]() |
"Túi An sinh Công đoàn" chia sẻ khó khăn với người lao động |
![]() Hiện nay, doanh nghiệp tại Bình Phước đang cần tuyển gấp khoảng 10.000 lao động. Tuy nhiên, do tình hình dịch bệnh, vấn đề tuyển ... |
![]() Công nhân lao động vay nợ tín dụng đen, công ty tài chính, sau đó chậm trả tiền, khiến cán bộ công đoàn bị liên ... |
![]() Dù dịch bệnh Covid -19 diễn biến phức tạp trong năm 2021 nhưng LĐLĐ tỉnh Bình Phước vẫn nỗ lực hỗ trợ chăm lo cho ... |
Tin mới hơn

Có một mái nhà chung đầy yêu thương

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận
Tin tức khác

Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá

Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm

Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân
