Tâm sự của cô giáo mầm non về Vòng tay Công đoàn - vòng tay yêu thương
Hoạt động Công đoàn

Tâm sự của cô giáo mầm non về Vòng tay Công đoàn - vòng tay yêu thương

Huỳnh Thị Ngân Phương
Tôi là Huỳnh Thị Ngân Phương, giáo viên Trường Mầm non Hoa Thiên Lý (huyện Bình Chánh, TP. Hồ Chí Minh). Tôi thật hạnh phúc khi được sống dưới mái nhà chung công đoàn. Tại đây chúng tôi tìm thấy niềm vui, tiếng nói chung và động lực để phấn đấu. Ngoài ra, tổ chức Công đoàn là trung tâm kết nối để chia sẻ, lan tỏa những tấm lòng vì cộng đồng.

Công đoàn Trường Mầm non Hoa Thiên Lý là một tập thể luôn có tinh thần nhiệt huyết, luôn thực hiện tốt các chế độ, chính sách chăm lo cho đoàn viên, người lao động của nhà trường rất chu đáo và đầy đủ vật chất lẫn tinh thần; luôn chia sẻ yêu thương đến những hoàn cảnh khó khăn trong cuộc sống mọi lúc mọi nơi.

Một tập thể mà nơi ấy đầy ắp những tiếng cười, luôn trao nhau những tình cảm quý mến, luôn cho đi những gì mình có thể, vì thế tôi thấy được sự ấm áp của tổ chức Công đoàn nơi tôi đang công tác. Tôi rất biết ơn những tấm lòng của Công đoàn nhà trường luôn đồng hành cùng nhau trong tất cả các hoạt động.

Tâm sự của cô giáo mầm non về Vòng tay Công đoàn - vòng tay yêu thương
Công đoàn Trường Mầm non Hoa Thiên Lý chăm lo cho học sinh của đoàn viên công đoàn. Ảnh: ĐVCC

Nhiều năm qua, Công đoàn Trường Mầm non Hoa Thiên Lý tổ chức rất nhiều chương trình hỗ trợ học sinh nghèo có hoàn cảnh khó khăn, hỗ trợ người già neo đơn, trẻ em cơ nhỡ… Đặc biệt, gần đây nhất, Công đoàn nhà trường đã tổ chức buổi bồi dưỡng chuyên đề “Chia sẻ yêu thương” để giúp tập thể có cơ hội thể hiện tình yêu thương, lòng tốt và sự chia sẻ trong cuộc sống.

Qua chuyên đề, Công đoàn nhà trường đã nhận được rất nhiều sự quan tâm từ phía phụ huynh như: tập vở, bút viết, bánh kẹo, sữa, mì gói, tả… để chuẩn bị tổ chức các hoạt động thiện nguyện chuyển đến những người già neo đơn và trẻ em có hoàn cảnh khó khăn.

Những hoạt động ý nghĩa cho đi là còn mãi của nhà trường đã góp phần lan tỏa yêu thương đến mọi người. Mỗi thành viên trong trường đều được phát triển lòng nhân ái, cảm nhận hạnh phúc và ý nghĩa tình yêu thương. Từ đó đã giúp cho chúng tôi lan tỏa niềm vui ấy đến từng tập thể và cộng đồng.

Qua các hoạt động tại Công đoàn nhà trường cho thấy sự lan tỏa yêu thương của tổ chức Công đoàn cấp trên ngày càng mạnh, đã kết nối được nhiều lòng nhân ái và thôi thúc mỗi đoàn viên luôn nghĩ cho nhau, luôn đặt mình vào hoàn cảnh của người khác, nhận thức về cuộc sống và giá trị nhân đạo ngày càng được nâng cao.

Vòng công đoàn không chỉ là một biểu tượng mà nó còn mang đến những giá trị tinh thần và nhân văn quan trọng, giúp nâng cao chất lượng cuộc sống và điều kiện làm việc cho người lao động, đồng thời hỗ trợ cho sự phát triển công bằng và bền vững của xã hội.

Những hoạt động thiết thực như chăm lo bảo vệ người lao động, chăm lo công nhân có hoàn cảnh khó khăn, chương trình “Chuyến xe Xuân nghĩa tình” đã đưa công đoàn viên khó khăn về quê ăn Tết… Chúng ta thấy được sự sâu sát của cấp lãnh đạo, luôn quan tâm đến những tâm tư nguyện vọng của mọi người.

Những niềm vui ấy đã lan tỏa khắp mọi miền đất nước và đã giúp tôi nhận ra rằng lòng tốt luôn quanh ta, lòng nhân ái luôn hiện hữu vì “Lòng nhân ái của công đoàn là một giá trị vô cùng quan trọng trong xã hội, đó là khả năng hiểu và chia sẻ những nỗi đau, niềm vui của người khác một cách chân thành và không điều kiện”. Trong một thế giới nơi mà sự ích kỷ và cạnh tranh thường trở thành tiêu chuẩn thì công đoàn như một ngọn đèn hi vọng chiếu sáng con đường chúng ta đi.

Điều này càng trở nên cần thiết hơn khi mà xã hội ngày càng phân hóa và mâu thuẫn, khi mà những dấu hiệu của sự khép kín và xa cách ngày càng trở nên rõ rệt". Do đó, “Vòng tay Công đoàn” tượng trưng các hoạt động của các tổ chức công đoàn, mang đến cho người lao động những giá trị nhân văn và ý nghĩa đặc biệt.

Với tầm quan trọng lớn lao này, “Vòng tay Công đoàn” không chỉ là một giá trị cá nhân mà còn là nền tảng của sự hài hòa và phát triển của toàn bộ xã hội. Chúng ta cần học hỏi và lan tỏa sự yêu thương của công đoàn để xây dựng một thế giới ngày càng tốt đẹp hơn, nơi mà sự sống và sự hòa hợp luôn được vun đắp. Vòng tay công đoàn thể hiện sự đoàn kết của các công nhân, lao động trong việc bảo vệ quyền lợi chung và chống lại sự bất công. Nó tạo ra sự thống nhất trong nỗ lực chung của các thành viên để đạt được mục tiêu và yêu cầu chung.

Tâm sự của cô giáo mầm non về Vòng tay Công đoàn - vòng tay yêu thương
Hoạt động nhân đạo của Công đoàn Trường Mầm non Hoa Thiên Lý. Ảnh: ĐVCC

"Vòng tay Công đoàn" cũng thể hiện cam kết của tập thể về an toàn lao động và điều kiện làm việc công bằng. Nó là biểu tượng cho việc bảo vệ sự an toàn và quyền lợi của người lao động trong môi trường lao động. "Vòng tay Công đoàn" có thể đại diện cho quá trình đàm phán và đối thoại giữa công đoàn và nhà quản lý, giúp đưa ra những giải pháp hợp tác và công bằng cho cả hai bên.

Nó là biểu tượng cho quyền lợi và tiếng nói của người lao động, đồng thời cũng là sự đoàn kết để bảo vệ những quyền lợi này khỏi sự xâm phạm và bất công. "Vòng tay Công đoàn" cũng mang ý nghĩa về nhân đạo và sự phát triển bền vững, khuyến khích các giá trị nhân văn và công bằng trong mọi hoạt động kinh doanh và sản xuất.

Vậy làm sao để tất cả mọi người đều thấy được “Vòng tay Công đoàn” luôn chăm lo, bảo vệ thiết thực hiện quả đến tất cả đoàn viên, người lao động. Có lẽ chỉ khi chúng ta thay đổi tư duy và cảm nhận mọi việc một cách tích cực thì năng lượng tích cực sẽ được thu hút về bản thân, giúp chúng ta nhận thức được tình yêu thương và lòng tốt luôn hiện hữu, luôn bên ta và mãi mãi đồng hành cùng với ta. Vì thế, chúng ta hãy cùng nhau cố gắng lan tỏa yêu thương, làm thật nhiều điều tốt cho cộng đồng và hãy luôn đồng hành cùng Công đoàn Việt Nam.

Sự chăm lo, quan tâm đến các hoàn cảnh khó khăn quanh ta vẫn tồn tại, nhẹ nhàng như một nốt nhạc êm ái trong bối cảnh ồn ào hiện nay. Không ai khác chính là tổ chức Công đoàn Việt Nam luôn tiểu biểu đi đầu trong các hoạt động đầy ắp những nghĩa tình và giàu lòng nhân ái.

Tác phẩm tham dự Cuộc thi viết “Vòng tay Công đoàn” lần thứ IV do Tạp chí Lao động và Công đoàn tổ chức từ 30/10/2023 đến hết ngày 30/9/2024.

Cuộc thi nhằm tuyên truyền, cổ vũ những trường hợp đoàn viên, người lao động được tổ chức Công đoàn, cán bộ công đoàn chăm lo, bảo vệ thiết thực, hiệu quả; nhờ đó có sự thay đổi tích cực trong cuộc sống.

Thông qua bài viết nêu bật nỗ lực của tổ chức Công đoàn, cán bộ công đoàn trong việc thực hiện nhiệm vụ cốt lõi đại diện bảo vệ, chăm lo cho đoàn viên, người lao động; góp phần khẳng định Công đoàn Việt Nam đã, đang và sẽ mãi là chỗ dựa vững chắc, tin cậy, nơi gửi gắm niềm tin của đoàn viên, người lao động.

Mời độc giả xem thêm TẠI ĐÂY

Địa chỉ nhận tác phẩm dự thi: vongtaycongdoan.ldcd@gmail.com

Nữ Chủ tịch Công đoàn Lưu Thị Hạnh Thuần - một tấm lòng nhân ái Nữ Chủ tịch Công đoàn Lưu Thị Hạnh Thuần - một tấm lòng nhân ái

Tôi may mắn khi được làm việc và học tập trên mảnh đất Gò Vấp thân yêu. Tuy đây không phải là quê hương tôi ...

Cô Chủ tịch Công đoàn có tấm lòng nhân ái, hết lòng vì học sinh Cô Chủ tịch Công đoàn có tấm lòng nhân ái, hết lòng vì học sinh

Cô Đoàn Thị Dung, Chủ tịch Công đoàn Trường THPT Tân Túc (huyện Bình Chánh, TP Hồ Chí Minh) là một giáo viên hết lòng ...

Chị lao công tìm thấy niềm vui khi gia nhập tổ chức Công đoàn Chị lao công tìm thấy niềm vui khi gia nhập tổ chức Công đoàn

Chị Nguyễn Ngọc Ánh (sinh năm 1972), lao công Trường Tiểu học Nguyễn Trãi (phường Hiệp Thành, Quận 12, TP. HCM) là người may mắn ...

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm