Tháng Công nhân luôn được các cấp công đoàn triển khai tổ chức sâu rộng, gắn liền với các hoạt động về Tháng An toàn, vệ sinh lao động, góp phần phát huy vai trò của công nhân trong sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc, phát triển kinh tế - xã hội. Đồng thời, đây cũng là dịp để nâng cao nhận thức của người sử dụng lao động trong quan hệ lao động; tập trung các hoạt động nhằm khẳng định vai trò của tổ chức Công đoàn Việt Nam là người đại diện trong bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên công đoàn, công nhân viên chức lao động, tạo động lực tinh thần và khí thế thi đua sôi nổi, nhằm thực hiện thắng lợi các chỉ tiêu đã đề ra.
Tháng Công nhân năm nay LĐLĐ thành phố Hà Nội đã đến thăm, tặng quà động viên công nhân bị tai nạn lao động trên địa bàn huyện Đông Anh. Đồng chí Lê Đình Hùng - Ủy viên BCH Tổng LĐLĐ Việt Nam, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội làm Trưởng đoàn. Cùng đi có đồng chí Tạ Văn Dưỡng - Ủy viên BTV, Trưởng ban Chính sách pháp luật và Quan hệ lao động LĐLĐ thành phố Hà Nội; đồng chí Trần Thị Thu Hằng – Chủ tịch LĐLĐ huyện Đông Anh.
![]() |
Đồng chí Lê Đình Hùng – Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội thăm, tặng quà công nhân bị tai nạn lao động. Ảnh: Ngọc Ánh. |
Xúc động khi nhận được sự quan tâm từ tổ chức Công đoàn
Đoàn đã đến thăm, tặng quà 2 công nhân bị tai nạn lao động là anh Đàm Quang Huân – công nhân Xí nghiệp Cọc tròn Cầu Bài, Công ty TNHH Bê tông đúc sẵn và Cơ khí Bình Dương; anh Nguyễn Thế Bôn – công nhân Công ty Cổ phần Cơ khí Xây lắp Thương mại Minh Cường.
Anh Bôn bị tai nạn lao động cách đây hơn 1 tháng, do bị kẹt con lăn khi sửa máy phải nhập viện dài ngày để nối tĩnh mạch chân, nối gân chân, hiện vẫn chưa phục hồi, hoàn cảnh gia đình khó khăn, đang phải thuê trọ. Anh Huân bị tai nạn vào tháng 9/2022, bị gãy xương đùi, dập xương chậu do không may trượt ngã từ trên mái nhà xuống khi đang thi công công trình, tỷ lệ thương tật 81%. Đến nay anh vẫn đang phải nghỉ dài ngày để điều trị trong khi vợ cũng là công nhân thu nhập thấp và đang phải nuôi hai con đang độ tuổi ăn học.
Tại các gia đình công nhân bị tai nạn lao động, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội - Lê Đình Hùng đã ân cần thăm hỏi tình hình sức khỏe, cuộc sống; đồng thời, chia sẻ những nỗi đau mà họ đang phải gánh chịu. Đồng chí động viên các công nhân cố gắng vượt qua nỗi đau, khắc phục khó khăn, sống tích cực, nỗ lực vươn lên trong cuộc sống.
![]() |
Anh Đàm Quang Huân – công nhân Công ty TNHH Bê tông đúc sẵn và Cơ khí Bình Dương xúc động khi được tổ chức công đoàn quan tâm. Ảnh: Ngọc Ánh. |
Đồng chí Lê Đình Hùng - Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội cũng đề nghị LĐLĐ huyện Đông Anh, ban lãnh đạo và Công đoàn Doanh nghiệp nơi các công nhân bị tai nạn đã làm việc tiếp tục chăm lo, hỗ trợ để họ sớm vượt qua khó khăn, ổn định cuộc sống.
Nhân dịp này, Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội - Lê Đình Hùng đã trao cho mỗi công nhân bị tai nạn một phần quà, gồm 3 triệu đồng tiền mặt và túi quà trị giá 350.000 đồng. LĐLĐ huyện Đông Anh và Công đoàn hai công ty cũng có những phần quà hỗ trợ cho hai công nhân.
Nhận được sự quan tâm của tổ chức Công đoàn, anh Đàm Quang Huân – Công ty TNHH Bê tông đúc sẵn và Cơ khí Bình Dương xúc động nói: “Vài tháng đầu sau tai nạn, tôi bị sốc, vì vừa đau về thể xác lại vừa lo lắng cho tương lai. Qua vụ tai nạn tôi rút ra bài học làm việc phải cẩn thận, an toàn là trên hết. Được sự quan tâm của tổ chức Công đoàn, tôi rất biết ơn. Tôi sẽ cố gắng sống thật tốt, vượt qua mọi khó khăn để có thể đi làm lại được, sống có ích cho gia đình và xã hội”.
Công đoàn luôn quan tâm chăm lo cho người lao động
Được biết, chuẩn bị cho Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm nay, LĐLĐ thành phố Hà Nội đã sớm ban hành kế hoạch chỉ đạo các cấp Công đoàn Thủ đô quan tâm tổ chức tốt các hoạt động gặp mặt, thăm hỏi, tặng quà, chăm lo cho các gia đình và người lao động không may bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; thăm, tặng quà hỗ trợ cho 2.000 đoàn viên, người lao động khó khăn.
Hoạt động này không chỉ nhằm thực hiện tốt các chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn mà còn nâng cao tinh thần đoàn kết, tương thân tương ái, quan tâm chăm lo đến đời sống người lao động có hoàn cảnh khó khăn; giúp người lao động, đoàn viên công đoàn yên tâm lao động sản xuất và ngày càng tin tưởng, gắn bó với tổ chức Công đoàn.
![]() Được sự chỉ đạo của Liên đoàn Lao động Thành phố Hà Nội, ngày 12/12, Trung tâm Tư vấn pháp luật và hỗ trợ người ... |
![]() Tình hình sản xuất kinh doanh của các doanh nghiệp dịp cuối năm có nhiều biến động, một số doanh nghiệp phải bị cắt giảm ... |
![]() Nhân dịp tết Nguyên đán Quý Mão sắp đến, chiều 26.12, Ủy viên BCH Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ Thành ... |
Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát
Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy
