Lễ cưới tập thể của 23 cặp đôi công nhân
Tối ngày 20/10, LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên đã tổ chức lễ cưới tập thể cho 23 cặp đôi là đoàn viên, người lao động trên địa bàn. Tham dự buổi lễ có đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, đại diện lãnh đạo tỉnh Thái Nguyên, Ban Nữ công Tổng LĐLĐ Việt Nam và người thân, bạn bè của các cặp đôi.
23 cặp đôi tham gia lễ cưới tập thể đã có kỷ niệm đẹp về sự kiện trọng đại trong cuộc đời mình. Trong không gian ấm cúng, họ tiến hành các nghi lễ đám cưới trong niềm hạnh phúc và những lời chúc phúc của người thân, gia đình và bạn bè. Các cặp đôi đã thực hiện nghi thức trao nhẫn cưới, cắt bánh và uống rượu giao bôi. Toàn bộ chi phí trong tiệc cưới như trang điểm, trang phục và chụp ảnh cưới được các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp tài trợ…
 |
| Niềm hạnh phúc của các cặp đôi tham gia lễ cưới tập thể. Ảnh: THU CHINH |
Dịp này, LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên tặng mỗi cặp đôi một chỉ vàng. Các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh cũng tặng các phần quà cho các cặp đôi với trị giá hàng trăm triệu đồng. Theo đó, mỗi cặp đôi được nhận quà tặng gồm chăn, đệm, bộ xoong nồi, mũ bảo hiểm, album ảnh cưới miễn phí và nghỉ dưỡng tại Khách sạn Công đoàn - Du lịch Hồ Núi Cốc…
Đồng chí Phạm Việt Dũng - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên chia sẻ: “Văn hóa của người Việt trong bất kì giai đoạn nào cũng coi việc dựng vợ, gả chồng là thiêng liêng của đời người, là thời khắc đáng nhớ khẳng định mối quan hệ bền chặt về nghĩa về tình. Điều này càng có ý nghĩa đặc biệt với các anh chị em công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, không đủ điều kiện để tổ chức đám cưới trọn vẹn.
 |
| Lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam, lãnh đạo tỉnh Thái Nguyên, lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên trao cho mỗi cặp đôi tham gia lễ cưới tập thể 1 chỉ vàng. Ảnh: THU CHINH |
LĐLĐ tỉnh tổ chức lễ cưới tập thể với mong muốn chia sẻ khó khăn, là cầu nối hạnh phúc, động viên họ vươn lên trong cuộc sống, chăm lo hạnh phúc gia đình, cố gắng lao động để đóng góp xây dựng tỉnh Thái Nguyên ngày càng phát triển".
Cũng theo đồng chí Phạm Việt Dũng, số lượng các cặp đôi công nhân đăng ký tham gia lễ cưới tập thể ngày càng nhiều hơn, không chỉ vì hoàn cảnh khó khăn mà họ còn mong muốn tham gia lễ cưới văn minh, tiết kiệm.
Có mặt tại buổi lễ, bà Trần Thị Mão (62 tuổi, quê ở huyện Quỳ Châu, tỉnh Nghệ An) rưng rưng nước mắt. Bà là mẹ ruột của cô dâu Đinh Thị Thu (sinh năm 1982). Mặc dù con gái đã có chồng từ hơn 10 năm trước nhưng đây là lần đầu tiên bà đặt chân đến Thái Nguyên, được chứng kiến con mình hạnh phúc trong đám cưới tươm tất, đầm ấm.
 |
| Đồng chí Phạm Việt Dũng - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên trao quà cưới là 1 chỉ vàng cho cặp đôi công nhân. Ảnh: THU CHINH |
“Năm 2021, Thu lấy chồng nhưng tôi đi làm ăn xa, không về lo đám cưới được, cũng không có của hồi môn nào cho con. Hai mẹ con chủ yếu liên lạc qua điện thoại. Hôm nay, thấy con gái được Công đoàn tỉnh và các nhà tài trợ lo cho đám cưới đầy đủ thế này, tôi rất xúc động”, bà Mão nghẹn ngào.
Từ năm 2019 đến nay, LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên đã tổ chức 3 lễ cưới tập thể cho 60 cặp đôi công nhân lao động trên địa bàn. Chương trình thể hiện vai trò của tổ chức Công đoàn chăm lo đời sống vật chất, tinh thần của người lao động.
 |
| Cô dâu xúc động tại lễ cưới tập thể. Ảnh: THU CHINH |
 |
| Các cặp đôi dâng hương tại Khu tưởng niệm Thanh niên xung phong Đại đội 915, Đội 91, Bắc Thái. Ảnh: CĐ |
 |
| Công đoàn ngành Công thương tỉnh Thái Nguyên tặng quà cho các cặp đôi. Ảnh: CĐ |
 Khi Bộ trưởng đi thực tế 3 giờ sáng nay 17/10/2022, Bộ trưởng NN và PTNT Lê Minh Hoan đi thực tế tại chợ đầu mối Bình Điền ở TP HCM! ... |
 Con sông chảy ra từ lòng di sản Dù thời cuộc có thăng trầm nhưng sông vẫn chảy đời sông. Như sông Son chảy ngầm, chìm nổi được chắt ra từ lòng si ... |
 "Nếu ông trời cho thêm một đứa con, em sẽ đặt tên là Công Đoàn" Đó là lời chia sẻ xúc động của một cô dâu trong Lễ cưới tập thể công nhân lao động năm 2022 do LĐLĐ tỉnh ... |
Liên quan
Tin mới hơn
Có một mái nhà chung đầy yêu thương
Có một mái nhà chung đầy yêu thương - Công đoàn Trường THCS Ngô Sĩ Liên (thành phố Vũng Tàu, tỉnh Bà Rịa- Vũng Tàu). Có thể nói, nó không chỉ là một tổ chức đại diện cho quyền lợi của giáo viên mà còn là mái nhà chung đầy ắp yêu thương, nơi mỗi thành viên đều cảm thấy được quan tâm, chia sẻ và đồng hành trong công việc lẫn cuộc sống.
Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn
Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận
Nếu doanh nghiệp là “tế bào” của nền kinh tế, thì người lao động chính là “linh hồn” tạo nên sức sống cho “tế bào” đó. Công đoàn với vai trò “người đồng hành” chính là “mạch máu” dẫn truyền sự nhân văn và trách nhiệm trong “guồng máy” vận hành theo logic của lợi nhuận.
Tin tức khác
Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá
Trong 3 tháng đầu năm 2025, Công đoàn các Khu Công nghiệp (KCN) tỉnh Ninh Thuận đã hoàn thành đến 92% chỉ tiêu phát triển đoàn viên mà Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Ninh Thuận giao cho cả năm. Đây là một kết quả không chỉ mang lại niềm vui, sự phấn khởi cho cán bộ Công đoàn và đoàn viên tỉnh Ninh Thuận mà còn lan tỏa tinh thần tích cực, bài học kinh nghiệm quý báu cho các cấp công đoàn trong cả nước.
Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm
Một công đoàn mạnh, hoạt động thực chất chính là “chứng chỉ” niềm tin, một tấm “hộ chiếu nhân văn” để doanh nghiệp bước vững chắc ra thế giới.
Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc
Kinh tế tư nhân đang ngày càng thể hiện được vai trò “một động lực quan trọng của nền kinh tế” như tinh thần Đại hội Đảng lần thứ XII xác định. Tầm quan trọng và hiệu quả của kinh tế tư nhân từ thực tế 40 năm đổi mới của đất nước một lần nữa cho thấy thành phần kinh tế này đang được định vị lại, có một vị trí xứng đáng.
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu
Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân
Kinh tế tư nhân đã và đang khẳng định vai trò trụ cột trong nền kinh tế Việt Nam hiện đại. Tuy nhiên, để “đòn bẩy” này thực sự phát huy hết tiềm năng, điều kiện tiên quyết không nằm ở vốn, công nghệ hay chính sách ưu đãi, mà ở chỗ sâu xa hơn: "Xây dựng một mối quan hệ lao động hài hòa, văn minh và hiện đại – nơi người lao động được bảo vệ, doanh nghiệp được tôn trọng và tổ chức công đoàn thực sự là đối tác phát triển".
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát
Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.