Hoạt động Công đoàn

Đưa thuyền viên hoàn thành cách ly về nhà an toàn

D.M
Tác giả: D.M
Công ty cổ phần Vận tải biển Việt Nam (Vinaship) vừa đưa một số sĩ quan, thuyền viên hoàn thành cách ly trở về nhà an toàn.

Cán bộ công đoàn vừa là nguồn tin chính xác, vừa kể câu chuyện xúc động trong đại dịch Biến thể Delta và khả năng bảo vệ của các loại vắc xin phòng COVID-19

Đưa thuyền viên hoàn thành cách ly về nhà an toàn
Xe đưa thuyền viên về quê

Tuy chịu ảnh hưởng nhất định từ đại dịch Covid-19 nhưng Công ty cổ phần Vận tải biển Việt Nam (Vinaship) đã vượt qua khó khăn và đạt kết quả tích cực. Cụ thể, trong quý 2/2021 doanh thu thuần của công ty đạt 240 tỷ đồng, tăng gấp hơn 2 lần cùng kỳ năm trước. Kết quả sau khi trừ các khoản chi phí, Vinaship lãi sau thuế gần 66 tỷ đồng, cao gấp 3,7 lần quý 2/2020. Đây cũng là mức lợi nhuận cao kỷ lục trong lịch sử hoạt động của Vinaship.

Trước đó, Công ty đặt mục tiêu doanh thu năm 2021 là 550,46 tỷ đồng; lợi nhuận trước thuế là 15 tỷ đồng. Với kết quả trên, 6 tháng đầu năm, Vinaship đã hoàn thành 70% mục tiêu về doanh thu và 460% mục tiêu về lợi nhuận trước thuế.

Tuy nhiên, điều công ty lo lắng đó là khó khăn trong việc thay thế thuyền viên hết hạn hợp đồng. Việc thay thế thuyền viên ở nước ngoài gặp nhiều khó khăn do không có chuyến bay thương mại. Ngay cả việc đưa thuyền viên kết thúc cách ly trong nước trở về nhà cũng không dễ dàng khi các tỉnh phía Nam đang trở thành vùng dịch.

Ông Nguyễn Công Khánh - Chủ tịch Công đoàn Vinaship, Trưởng phòng Thuyền viên Công ty cổ phần Vận tải biển Vinaship phấn khởi, thở phào nhẹ nhõm nói: “Vừa rồi, công ty thực hiện thành công 2 đợt đưa sĩ quan, thuyền viên đã hoàn thành cách ly trở về nhà an toàn sau khi phải đi qua nhiều địa phương với những quy định khác nhau trong công tác phòng, chống dịch. Đây là một niềm vui rất lớn không chỉ với người lao động mà còn với công ty, công đoàn”.

Đưa thuyền viên hoàn thành cách ly về nhà an toàn
Tàu của công ty Vinaship

Thông qua kênh thông tin liên lạc từ Công ty cổ phần Vận tải và thuê tàu biển Việt Nam (Vintranschart), Công đoàn Công ty Vinaship có được số điện thoại đường dây nóng của một số nhà xe tại TP Hồ Chí Minh. Những nhà xe này được cơ quan chức năng cấp giấy phép vận chuyển người từ TP Hồ Chí Minh đi các địa phương trong cả nước.

"Chúng tôi làm công văn đề nghị các cơ quan chức năng xem xét, phê duyệt, tổ chức xét nghiệm Covid-19 cho thuyền viên bằng phương pháp PCR. Khi thuyền viên hết hạn cách ly, có đủ giấy tờ của các cơ quan chức năng, công đoàn chuẩn bị đồ ăn dọc đường cùng các vật dụng phòng, chống dịch để thuyền viên trang bị khi về quê. Đồng thời hướng dẫn thuyền viên tuân thủ quy định phòng, chống dịch trong suốt quá trình di chuyển. Tại các chốt kiểm dịch của địa phương nơi thuyền viên cư trú, người lao động được bố trí xe cứu thương 115 chở về tận nhà, tiếp tục cách ly 14 ngày".

Đưa thuyền viên hoàn thành cách ly về nhà an toàn
Thuyền viên tuân thủ quy định phòng, chống dịch

Đợt 1 có 9 thuyền viên tàu Mỹ Hưng hết thời hạn làm việc trên tàu, được thay thế tại Cảng Sài Gòn. Thuyền viên chấp hành đủ 14 ngày cách ly và xét nghiệm định kỳ đúng quy định. Sau đó, công ty liên hệ thuê 01 xe giường nằm chở 9 thuyền viên về tận nhà gồm có các địa phương Nghệ An, Nam Định, Hải Phòng. Trải qua 60 giờ di chuyển liên tục qua nhiều địa phương, với việc tuân thủ nghiêm túc các quy định phòng, chống dịch, tất cả các thuyền viên đều đã về nhà an toàn và tiếp tục thực hiện cách ly theo dõi tại gia đình theo đúng quy định. Với 24 thuyền viên tiếp tục hải trình trên tàu Mỹ Hưng, Công ty cũng đã cung cấp đầy đủ đồ dùng thiết yếu trong công việc, sinh hoạt đáp ứng yêu cầu công tác phòng, chống dịch và hỗ trợ thêm 12 triệu đồng cho anh em sĩ quan, thuyền viên trên tàu.

Trong đợt 2, xe chuyên chở đã hoàn thành đưa 8 thuyền viên hết thời hạn cách ly tập trung tại Hải Phòng về các tỉnh Nam Định, Nghệ An, Hà Tĩnh và tiếp tục thực hiện cách ly y tế tại nhà.

Đưa thuyền viên hoàn thành cách ly về nhà an toàn
Người lao động vui mừng trở về nhà

Thuyền viên được đảm bảo an toàn, yên tâm trở về với gia đình, nghỉ ngơi sau những ngày dài trên biển.

Anh Bùi Đình Tiến – Máy trưởng tàu Mỹ Hưng chia sẻ: “Tàu chạy từ Indonesia về Cảng Sài Gòn giữa tâm dịch. Lần này, tàu có 9 anh em hết hạn hợp đồng được công ty bố trí “rút” lên nghỉ dự trữ. Bản thân tôi cũng như anh em được trở về nhà nên tâm lý yên tâm hơn rất nhiều. Giữa bối cảnh dịch bệnh Covid-19 diễn biến phức tạp, Đông Nam Á trở thành tâm dịch mới của thế giới, Ban chỉ huy tàu rất lo lắng. Nhất là khi tàu cập cảng làm hàng, công nhân lên tàu rất nhiều, nguy cơ lây nhiễm cao. Do đó, Ban chỉ huy tàu luôn yêu cầu thuyền viên thực hiện nghiêm các quy định phòng, chống dịch, hạn chế tiếp xúc. Trong suốt hơn 12 tháng trên tàu, anh em không khỏi căng thẳng, lo lắng, lại không được đi bờ. Được về nhà, ai nấy đều vui mừng. Gia đình chúng tôi cũng phấn khởi lắm”.

Ông Nguyễn Công Khánh cho biết, cũng trong dịp này, nhằm chia sẻ với người lao động trong vùng dịch, công ty hỗ trợ mỗi cán bộ, đoàn viên, người lao động tại Chi nhánh Vinaship TP. Hồ Chí Minh 1 triệu đồng, sĩ quan, thuyền viên tại các khu vực cách ly mỗi người 500 nghìn đồng.

Tấm lòng của người Quảng Nam chung sức cùng Đà Nẵng chống dịch Tấm lòng của người Quảng Nam chung sức cùng Đà Nẵng chống dịch

Gần một tuần qua, những mớ rau, quả bí, quả bầu được người dân huyện Đại Lộc, tỉnh Quảng Nam cẩn thận lựa chọn để ...

Hà Nội: Hỗ trợ khẩn cấp người lao động khó khăn do Covid-19 Hà Nội: Hỗ trợ khẩn cấp người lao động khó khăn do Covid-19

Chủ tịch LĐLĐ TP Hà Nội yêu cầu các cấp Công đoàn Thủ đô tăng cường các biện pháp hỗ trợ khẩn cấp bằng kinh ...

Nữ công nhân lỡ hẹn về quê: “Chưa bao giờ tôi gặp khó khăn thế này” Nữ công nhân lỡ hẹn về quê: “Chưa bao giờ tôi gặp khó khăn thế này”

Rời Đắk Lắk lên TP HCM để làm công nhân ngót nghét đã gần 6 năm, chị Mó Nga (26 tuổi, người dân tộc Vân ...

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm