Hoạt động Công đoàn

Đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh trong CNLĐ

Ý YÊN
Tác giả: Ý YÊN
Ngay sau khi có Kết luận số 01-KL/TW của Bộ Chính trị (năm 2021), Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đã ban hành Hướng dẫn học tập chuyên đề toàn khóa nhiệm kỳ Đại hội XIII của Đảng về học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh về ý chí tự lực, tự cường và khát vọng phát triển đất nước phồn vinh, hạnh phúc. Từ đó, đã xuất hiện hàng vạn mô hình tốt, cách làm hay, nhiều sáng kiến, sáng tạo, phát triển kinh tế - xã hội và trong hoạt động công đoàn.

Nhiệm vụ đặc biệt quan trọng

Trong 2 năm qua, 100% các LĐLĐ tỉnh, thành phố, Công đoàn ngành Trung ương, Công đoàn Tổng công ty trực thuộc Tổng LĐLĐ Việt Nam đã xây dựng kế hoạch và đưa tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh đến với đông đảo đoàn viên, người lao động bằng nhiều hình thức.

Việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh đã được các cấp công đoàn đưa vào tiêu chí để đánh giá, xếp loại thi đua dịp cuối năm.

Các cấp công đoàn tổ chức hơn 26 nghìn cuộc tuyên truyền, quán triệt, thu hút hơn 3 triệu lượt đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) tham gia. Từ “học tập” đã chuyển thành hành động “làm theo” cụ thể. Đã có 7.256 lượt tập thể và 812.800 lượt cá nhân đăng ký thực hiện 966.500 việc làm theo Bác. Qua đó xuất hiện nhiều tấm gương điển hình.

Đẩy mạnh học tập và làm theo Bác trong công nhân lao động
Đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam (thứ ba, từ trái) tại Hội nghị toàn quốc đánh giá tình hình thực hiện "Về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh" do Ban Tuyên giáo Trung ương tổ chức - Ảnh: Ban Tuyên giáo TLĐLĐVN

Năm 2021, chị Hoàng Thị Như Thanh - Chủ tịch LĐLĐ TP Huế, được phân công nhiệm vụ Trưởng ban Quản lý chợ Đông Ba. Trong bối cảnh nhiều khó khăn, chị Thanh cùng tập thể của mình quyết tâm xây dựng lại hình ảnh của chợ “văn minh, thân thiện” – xứng đáng là một trong những biểu tượng của TP Huế.

Chị Thanh đề xuất thành lập chi bộ tiểu thương, kết nạp được 2 đảng viên là tiểu thương, hiện 6 tiểu thương ưu tú đang được hướng dẫn hoàn thiện hồ sơ kết nạp đảng viên mới.

Chị Thanh đã vận dụng việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh trong tổ chức, vận hành, đề cao tinh thần nêu gương của cán bộ, đảng viên và nhân viên của Ban Quản lý chợ. Nhờ đó, các tiểu thương cũng dần thay đổi theo, giải quyết hiệu quả tình trạng nói thách, vấn đề an toàn vệ sinh thực phẩm, cơ sở hạ tầng xuống cấp và đặc biệt là thái độ ứng xử giữa Ban Quản lý chợ với các tiểu thương, giữa tiểu thương với khách hàng.

Vừa qua, chị Hoàng Thị Như Thanh là một trong những điển hình tiên tiến về học tập, làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh được Tổng LĐLĐ Việt Nam biểu dương, khen thưởng. Chị cũng vinh dự được biểu dương tại Hội nghị toàn quốc đánh giá tình hình thực hiện Kết luận sơ kết 02 năm “Về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”.

Theo đồng chí Ngọ Duy Hiểu – Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh trong công nhân, lao động cả nước là nhiệm vụ đặc biệt quan trọng, hết sức cần thiết, có ý nghĩa lý luận và thực tiễn sâu sắc. Bởi lẽ, với 11 triệu đoàn viên đang công tác ở tất cả các lĩnh vực, ngành nghề trong cả nước, cùng các cán bộ công chức, viên chức và công nhân lao động, và hàng chục triệu người lao động khác, nếu lực lượng này thấm sâu, làm tốt sẽ có tác động rất lớn đến kết quả chung của toàn hệ thống chính trị và xã hội, cũng như là việc thực hiện các mục tiêu, chỉ tiêu kinh tế - xã hội.

Chuyển biến lớn ở 5 lĩnh vực

Đồng chí Ngọ Duy Hiểu đánh giá qua 2 năm, việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh có những chuyển biến lớn trong phong trào công nhân, viên chức, lao động và hoạt động công đoàn cả nước, ở 5 lĩnh vực.

Trước hết, công tác đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động có nhiều đổi mới, đáp ứng ngày càng cao nhu cầu, nguyện vọng của người lao động. Các cấp công đoàn đảm bảo quyền lợi hợp pháp, chính đáng của người lao động trong bối cảnh phòng chống dịch bệnh, sản xuất 3 tại chỗ và cả khi các doanh nghiệp giảm đơn hàng. Tổng LĐLĐ Việt Nam có tiếng nói mạnh mẽ tại Hội đồng tiền lương quốc gia để tăng lương tối thiểu cho người lao động năm 2022; tham gia xây dựng các chính sách pháp luật; ban hành nhiều gói hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động trong và sau dịch bệnh Covid-19; hỗ trợ đoàn viên, người lao động bị giảm thời gian làm việc, chấm dứt hợp đồng lao động do doanh nghiệp bị cắt, giảm đơn hàng.

Đẩy mạnh học tập và làm theo Bác trong công nhân lao động
Đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam (phải) trao Bằng khen cho các cá nhân tại Hội nghị sơ kết 02 năm và biểu dương, khen thưởng điển hình tiên tiến trong thực hiện Chỉ thị số 05 về “Đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” trong các cấp công đoàn, công chức, viên chức, lao động. - Ảnh: Hải Nguyễn

Cán bộ công đoàn, đoàn viên, CNVCLĐ hiểu biết sâu sắc về Bác Hồ, thẩm thấu hệ thống quan điểm, tư tưởng của Bác đối với giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn Việt Nam, từ đó có những hành động thiết thực làm theo Bác. Tinh thần trách nhiệm trong công việc, tinh thần phụng sự Tổ quốc, phục vụ Nhân dân của cán bộ công đoàn được nâng cao hơn. Tiêu biểu là trong bối cảnh dịch bệnh Covid-19, hàng vạn cán bộ công đoàn lăn xả vào các trung tâm dịch để bảo vệ người lao động, để bảo vệ sản xuất góp phần sớm kiểm soát tình hình dịch bệnh và đưa cả nước quay lại trạng thái bình thường.

Các phong trào thi đua được đẩy mạnh, tạo sức sống mạnh mẽ trong hoạt động công đoàn và đóng góp quan trọng vào việc ổn định đất nước trong thời điểm khó khăn. Tổng LĐLĐ Việt Nam đã triển khai chương trình “75 nghìn sáng kiến vượt khó, phát triển”, “01 triệu sáng kiến nỗ lực vượt khó sáng tạo, quyết tâm chiến thắng dịch bệnh Covid-19” đã thu hút nhiều vạn người lao động tham gia, tạo nên thành quả là làm lợi hơn 16 nghìn tỷ đồng cho đơn vị, doanh nghiệp trong bối cảnh dịch bệnh.

Cũng theo đồng chí Ngọ Duy Hiểu, hoạt động công đoàn tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động; tập trung vào nhiệm vụ trọng tâm là đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của người lao động, hướng về cơ sở, lắng nghe ý kiến của người lao động; tăng cường nhiều nguồn lực để hỗ trợ đoàn viên và người lao động.

Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam cho biết, trong 2 năm qua, xuất hiện nhiều hơn các điển hình tiên tiến trong lao động sản xuất, công tác và hoạt động công đoàn, lan tỏa đến toàn xã hội, có 15.128 tập thể và cá nhân đã được biểu dương, khen thưởng.

Từ kết quả đó, đồng chí Ngọ Duy Hiểu chỉ ra một số bài học kinh nghiệm, trước hết là phải nhận thức đầy đủ, đúng mức ý nghĩa và tầm quan trọng của việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh ở từng ngành, lĩnh vực, địa phương. Từ đó, xác định các nội dung ưu tiên, phương thức thực hiện phù hợp với từng đối tượng trong ngành, lĩnh vực.

Tư tưởng Hồ Chí Minh là kim chỉ nam cho mọi hoạt động của tổ chức Công đoàn Tư tưởng Hồ Chí Minh là kim chỉ nam cho mọi hoạt động của tổ chức Công đoàn

Đồng chí Nguyễn Đình Khang – Uỷ viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam khẳng định, đối với giai cấp công nhân ...

Tư tưởng Hồ Chí Minh về vị trí, vai trò và sứ mệnh của Công đoàn Việt Nam Tư tưởng Hồ Chí Minh về vị trí, vai trò và sứ mệnh của Công đoàn Việt Nam

Chủ tịch Hồ Chí Minh đã dành sự quan tâm lớn lao, sâu sắc đối với giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn.

Xây dựng không gian văn hóa trên thành phố mang tên Bác Xây dựng không gian văn hóa trên thành phố mang tên Bác

50 năm qua, khi các thiết chế văn hóa cũ giảm đi thì các thiết chế văn hóa mới hầu như chưa có một công ...

Tin mới hơn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.

Tin tức khác

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Giữ nguyên mô hình 3 cấp của Ủy ban kiểm tra: Lựa chọn cần thiết trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh tổ chức lại bộ máy công đoàn theo hướng tinh gọn, hiệu quả, việc giữ nguyên mô hình ba cấp của Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn đang trở thành một đề xuất nhận được nhiều sự quan tâm. Đại diện Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hải Phòng nêu quan điểm tại Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-TLĐ về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.
Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân ở Huế: Đồng hành và sẻ chia

Tháng Công nhân năm 2025, ngoài công tác chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động, các cấp công đoàn thành phố Huế sẽ tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, tạo bước đệm giúp công nhân thích ứng với xu hướng lao động hiện đại, phát huy vai trò tiên phong trong phát triển kinh tế, xã hội.
Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Đêm hội văn hóa thắm tình đoàn kết của người lao động Hàng hải Việt Nam

Tối 28/3 tại Đà Nẵng đã diễn ra Liên hoan tiếng hát công nhân viên chức lao động Tổng công ty Hàng hải Việt Nam (VIMC) năm 2025 khu vực miền Trung. Sự kiện không chỉ là một hoạt động văn hóa nghệ thuật đặc sắc mà còn là nơi thể hiện tinh thần đoàn kết, niềm tự hào và khát vọng vươn xa của những người lao động mang trên mình màu áo VIMC.
Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Suy nghĩ hay, hành động đẹp – khắc họa chân dung người lao động Thủ đô thời đại mới

Liên đoàn Lao động TP Hà Nội vừa phát động cuộc thi viết “Công nhân lao động Thủ đô suy nghĩ hay, hành động đẹp” – một sân chơi ý nghĩa, nhân văn và đầy cảm hứng cho hàng triệu lao động trên địa bàn Thủ đô.
Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi theo chủ trương tinh giản bộ máy.
Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Tháng Công nhân 2025: Cụ thể hóa vai trò tiên phong của giai cấp công nhân

Đồng chí Đỗ Đức Thiệm - Trưởng Ban Chính sách – Tuyên giáo – Nữ công, Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng cho rằng: Đây là lúc tổ chức Công đoàn phải đổi mới mạnh mẽ, để giai cấp công nhân thực sự trở thành lực lượng dẫn dắt kỷ nguyên mới.
Xem thêm