Công ty may ở Nam Định tuyển hàng trăm công nhân, thưởng 1-3 triệu cho người giới thiệu thành công
Việc làm - tuyển dụng

Công ty may ở Nam Định tuyển hàng trăm công nhân, thưởng 1-3 triệu cho người giới thiệu thành công

Gia Hưng
Tác giả: Gia Hưng
Công ty TNHH Smart-Shirts Garments Manufacturing Bảo Minh đang tuyển 100 công nhân may, 30 công nhân hoàn thiện, 30 công nhân QC (kiểm tra chất lượng), và 50 công nhân cắt.
Công ty TNHH hệ thống dây Sumi-Hanel tuyển dụng gấp 2.000 lao động phổ thông với chế độ hấp dẫn

Công ty Smart-Shirts Garments Manufacturing Bảo Minh cho biết, tất cả các công nhân khi vào làm sẽ được đào tạo bài bản. Do đó ứng viên yên tâm ứng tuyển mà không cần lo lắng về kỹ năng chuyên môn.

Là một doanh nghiệp FDI 100% vốn nước ngoài, Công ty Smart-Shirts Garments Manufacturing Bảo Minh được thành lập vào ngày 22/09/2014 và bắt đầu hoạt động từ tháng 12/2014 tại KCN Bảo Minh, huyện Vụ Bản, tỉnh Nam Định.

Công ty chuyên sản xuất áo sơ mi nam xuất khẩu với trang thiết bị hiện đại và môi trường làm việc điều hòa. Trong suốt 10 năm hoạt động, công ty chưa để xảy ra bất kỳ tai nạn lao động nào, tạo nên một môi trường làm việc an toàn và ổn định cho nhân viên.

Công ty may ở Nam Định tuyển hàng trăm công nhân, thưởng 1-3 triệu cho người giới thiệu thành công
Công ty chuyên sản xuất áo sơ mi nam xuất khẩu với trang thiết bị hiện đại và môi trường làm việc điều hòa. Ảnh: ĐVCC.

Ông Nguyễn Hoàng Long - Chủ tịch Công đoàn Công ty, cho biết: "Hiện tại, công ty đang duy trì việc làm ổn định cho 1.526 lao động với mức thu nhập bình quân 8 triệu đồng/người/tháng. Chúng tôi luôn đảm bảo điều kiện làm việc và phúc lợi xã hội cho người lao động, giúp họ yên tâm làm việc và có mong muốn gắn bó lâu dài với Công ty".

Đặc biệt, Công ty còn áp dụng các chính sách khuyến khích nhân viên gắn bó lâu dài. Đối với công nhân may có thời gian làm việc từ 1 năm trở lên, công ty áp dụng chính sách thưởng hiệu suất, với tỷ lệ lên đến 70% công nhân may đủ điều kiện nhận thưởng này. Mức lương cho công nhân may có tay nghề tại các công đoạn A & B đảm bảo 10 triệu đồng trong 3 tháng đầu. Đối với những người chưa có tay nghề, công ty sẽ bố trí đào tạo.

Công ty may ở Nam Định tuyển hàng trăm công nhân, thưởng 1-3 triệu cho người giới thiệu thành công
Tập huấn về công tác PCCC cho người lao động. Ảnh: ĐVCC.

Chế độ phúc lợi hấp dẫn bao gồm:

- Trợ cấp nuôi con nhỏ dưới 1 tuổi: 500.000 đồng/tháng.

- Trợ cấp kinh nguyệt: 30.000 đồng/tháng.

- Trợ cấp con nhỏ: 50.000 đồng/tháng.

- Trợ cấp xăng xe: 200.000 đồng/tháng.

- Trợ cấp chuyên cần: 300.000 đồng/tháng.

- Hỗ trợ nhà ở và xe đưa đón nhân viên miễn phí.

Ngoài ra, người giới thiệu ứng viên thành công cũng sẽ nhận được khoản thưởng từ 1.000.000 đến 3.000.000 đồng cho mỗi người nếu ứng viên đó đạt đủ yêu cầu về kỹ năng tại công đoạn A & B.

Video: ĐVCC

Bên cạnh đó, từ ngày 1/6/2024, Công ty còn áp dụng chế độ thưởng hiệu suất cho cán bộ, công nhân viên bộ phận may có thành tích tốt và gắn bó lâu dài. Đối với công nhân may có số SAM trung bình hàng tháng từ 350 trở lên, mức thưởng sẽ tăng dần tùy thuộc vào số năm gắn bó với công ty, tối đa lên đến 300.000 đồng cho những người đã làm việc từ 5 năm trở lên.

Công ty may ở Nam Định tuyển hàng trăm công nhân, thưởng 1-3 triệu cho người giới thiệu thành công
Lễ phát động Tháng Công nhân và Tháng ATVSLĐ tại Công ty. Ảnh: ĐVCC

SAM (Standard Allowed Minutes) là một thuật ngữ trong ngành may mặc và sản xuất để đo lường thời gian tiêu chuẩn cho một công nhân hoàn thành một công đoạn hoặc một sản phẩm cụ thể. Đơn vị này giúp đánh giá hiệu suất làm việc của công nhân và thiết lập các tiêu chuẩn công việc.

Với môi trường làm việc tốt, chế độ đãi ngộ hấp dẫn và cơ hội phát triển nghề nghiệp, Công ty TNHH Smart-Shirts Garments Manufacturing Bảo Minh là nơi lý tưởng để các ứng viên tìm kiếm công việc ổn định và lâu dài.

Liên hệ:

- Địa chỉ: KCN Bảo Minh, huyện Vụ Bản, tỉnh Nam Định

- Số điện thoại: 0852866315

Xem thêm chương trình Talk Công đoàn: Hoạt động công đoàn hiệu quả hơn nhờ có tổ chức Đảng. Khách mời là ông Nguyễn Hoàng Long - Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Smart-Shirts G.M Bảo Minh.

Công ty CP Nhựa cao cấp Hàng không – APLACO tuyển dụng gần 100 công nhân, lao động Công ty CP Nhựa cao cấp Hàng không – APLACO tuyển dụng gần 100 công nhân, lao động

Công ty CP Nhựa cao cấp Hàng không – APLACO (Long Biên, Hà Nội) cần tuyển dụng gần 100 công nhân sản xuất với các ...

Công ty TNHH MTV dịch vụ mặt đất sân bay Việt Nam, chi nhánh Nội Bài tuyển dụng số lượng lớn nhân sự Công ty TNHH MTV dịch vụ mặt đất sân bay Việt Nam, chi nhánh Nội Bài tuyển dụng số lượng lớn nhân sự

Để đảm bảo nguồn nhân lực phục vụ sản xuất kinh doanh, Công ty TNHH MTV Dịch vụ mặt đất (DVMĐ) sân bay Việt Nam ...

Công ty CP Dệt may Huế - chi nhánh Quảng Bình tuyển dụng hàng trăm lao động phổ thông Công ty CP Dệt may Huế - chi nhánh Quảng Bình tuyển dụng hàng trăm lao động phổ thông

Công ty CP Dệt may Huế - chi nhánh Quảng Bình tại Khu Công nghiệp Cam Liên (huyện Lệ Thủy, tỉnh Quảng Bình) vừa có ...

Tin mới hơn

Chinh phục nhà tuyển dụng: Bí kíp săn việc tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội

Chinh phục nhà tuyển dụng: Bí kíp săn việc tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội

Trong bối cảnh thị trường lao động Hà Nội luôn sôi động nhưng cũng đầy cạnh tranh, việc tìm kiếm một công việc phù hợp không hề dễ dàng. Nhiều năm nay, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã trở thành địa chỉ tin cậy, là cầu nối hiệu quả giữa người lao động và doanh nghiệp. Tuy nhiên, để "săn việc" thành công tại đây, người lao động cần trang bị những kỹ năng và chiến lược nhất định.

Hơn 14.000 vị trí việc làm đầu Xuân cho người lao động ở Huế

Đầu năm 2025, có 35 đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Huế đăng ký tuyển sinh, tuyển dụng với hơn 14.200 người, ở các trình độ từ lao động phổ thông đến đại học trở lên.

Cẩn trọng “sàng lọc” thông tin tuyển dụng lao động sau Tết

Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025 đã qua, thị trường lao động như được “hâm nóng” với hàng loạt thông tin tuyển dụng từ các doanh nghiệp. Đây là thời điểm lý tưởng để người lao động tìm kiếm cơ hội việc làm mới, nhưng cũng tiềm ẩn nhiều rủi ro khi thông tin tuyển dụng thật - giả tràn lan.

Tin tức khác

Lương tổng công trình sư về vũ khí tối đa có thể lên đến 220 triệu/tháng

Bộ Quốc phòng đang lấy ý kiến dự thảo Nghị định quy định một số chính sách đối với cơ sở công nghiệp quốc phòng, an ninh nòng cốt và chế độ, lương cho người lao động tại các cơ sở này.

Hà Nội: Hàng ngàn cơ hội việc làm mở ra cho chiến sĩ nghĩa vụ công an

Sáng 16/1/2025, phiên giao dịch việc làm chuyên đề dành cho chiến sĩ nghĩa vụ thuộc Công an TP Hà Nội đã diễn ra sôi động trên toàn hệ thống sàn giao dịch việc làm của thành phố, thu hút đông đảo sự quan tâm của các chiến sĩ sắp hoàn thành nghĩa vụ và những người đã xuất ngũ.
Công ty CP Đầu tư BVN Quảng Bình tuyển 82 lao động với nhiều vị trí việc làm

Công ty CP Đầu tư BVN Quảng Bình tuyển 82 lao động với nhiều vị trí việc làm

Để đáp ứng nhu cầu phát triển sản xuất và kinh doanh, Công ty CP Đầu tư BVN Quảng Bình tại xã Phú Định (huyện Bố Trạch, tỉnh Quảng Bình) có thông báo tuyển dụng 82 lao động với 20 vị trí việc làm.
NVIDIA tuyển dụng nhiều vị trí tại Việt Nam - cơ hội lớn cho nhân tài công nghệ

NVIDIA tuyển dụng nhiều vị trí tại Việt Nam - cơ hội lớn cho nhân tài công nghệ

NVIDIA, công ty công nghệ hàng đầu thế giới trong lĩnh vực trí tuệ nhân tạo (AI) và công nghệ đồ họa, đang mở rộng tuyển dụng tại Việt Nam. Đây là cơ hội để các kỹ sư phần mềm, chuyên gia AI, và những tài năng công nghệ tham gia vào các dự án quy mô toàn cầu của NVIDIA.
Công ty Cổ phần Kim Long Motor Huế tuyển dụng 1.000 lao động

Công ty Cổ phần Kim Long Motor Huế tuyển dụng 1.000 lao động

Là doanh nghiệp sản xuất, lắp ráp ô tô tại tỉnh Thừa Thiên Huế, Công ty Cổ phần Kim Long Motor Huế vừa thông báo tuyển dụng 1.000 lao động, với 46 vị trí việc làm cho người lao động trong và ngoài tỉnh.
5.000 cơ hội việc làm, mở rộng cánh cửa tương lai cho sinh viên

5.000 cơ hội việc làm, mở rộng cánh cửa tương lai cho sinh viên

Ngày 30/11/2024, “Ngày hội việc làm sinh viên HUBT năm 2024” diễn ra tại Trường Đại học Kinh doanh và Công nghệ Hà Nội (HUBT), mang đến không khí sôi động với sự tham gia của 100 doanh nghiệp và gần 6.000 sinh viên. Sự kiện đã mở ra 5.000 cơ hội việc làm, tạo cầu nối quan trọng giữa sinh viên và các nhà tuyển dụng.
Xem thêm