Công đoàn Nghệ An tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa cho nữ CCVCLĐ
Trong tháng 10, LĐLĐ tỉnh Nghệ An phát động đợt thi đua đặc biệt trong nữ công chức, viên chức, người lao động (CCVCLĐ) để chào mừng Đại hội đại biểu Hội Liên hiệp Phụ nữ Nghệ An lần thứ XVI (nhiệm kỳ 2021 - 2026) tiến tới Đại hội đại biểu Phụ nữ toàn quốc lần thứ XIII (nhiệm kỳ 2022 - 2027).
 |
| Các hoạt động thiết thực, ý nghĩa đã được tổ chức sôi nổi từ công đoàn cấp tỉnh đến cấp cơ sở |
"Công đoàn cấp trên làm mẫu"
Bà Nguyễn Thị Thu Nhi - Phó chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nghệ An chia sẻ: “Để các hoạt động được diễn ra rộng khắp trong toàn tỉnh, công đoàn cấp trên tổ chức những hoạt động làm mẫu, làm điểm nhấn. Các cấp công đoàn phải tích cực vào cuộc để các hoạt động, phong trào thi đua thực sự lan tỏa và mang lại hiệu quả rõ nét”.
Với tinh thần đó, LĐLĐ tỉnh Nghệ An tổ chức 3 hoạt động trọng tâm. Đó là: Diễn đàn trực tuyến "Chấm dứt bạo lực đối với phụ nữ và trẻ em" với sự tham gia của gần 400 cán bộ nữ công từ cấp tỉnh đến cơ sở; tuyên truyền, tư vấn, hỗ trợ các sản phẩm chăm sóc sức khỏe sinh sản, kế hoạch hóa gia đình cho gần 150 nữ công nhân, lao động huyện Diễn Châu; biểu dương 39 gia đình nữ CCVCLĐ tiêu biểu giai đoạn 2016 - 2020.
 |
| Điểm cầu LĐLĐ huyện Yên Thành tham gia Diễn đàn trực tuyến "Chấm dứt bạo lực đối với phụ nữ và trẻ em" |
Chị Đào Thị Thanh Mai, Phó chủ tịch, Trưởng Ban Nữ công Công đoàn Viên chức tỉnh Nghệ An chia sẻ: “Gần 100% cán bộ nữ công thuộc Công đoàn Viên chức tham gia đã diễn đàn. Chị em phấn khởi khi được gặp mặt, giao lưu nhân dịp 20/10, dù chỉ qua màn hình nhỏ. Họ đánh giá cao những thông tin thiết thực, bổ ích được chuyên gia tâm lý chia sẻ”.
Diễn đàn đón nhận sự trao đổi nhiệt tình của Tiến sỹ tâm lý Nguyễn Thị Minh và đông đảo nữ CCVCLĐ. Những câu chuyện, hình ảnh, con số biết nói về tình trạng bạo lực với phụ nữ và trẻ em đã được nữ CCVCLĐ thảo luận, chia sẻ giải pháp nhằm đem lại cuộc sống bình an cho mỗi người, mỗi gia đình.
Chị Nguyễn Quỳnh Trang, Phó chủ tịch, Trưởng Ban Nữ công LĐLĐ huyện Nghĩa Đàn nói: “Hoạt động biểu dương gia đình nữ CCVCLĐ tiêu biểu theo hình thức trực tuyến, vừa đảm bảo công tác phòng, chống dịch, vừa tạo không khí vui tươi, phấn khởi cho lao động nữ".
 |
| LĐLĐ tỉnh Nghệ An biểu dương gia đình CCVCLĐ tiêu biểu nhân dịp kỷ niệm Ngày Phụ nữ Việt Nam (20/10) |
Lan tỏa các hoạt động
Từ các hoạt động mang tính làm mẫu, làm điểm nhấn nhằm biểu dương, tri ân, chăm lo nữ đoàn viên, người lao động của LĐLĐ tỉnh, các cấp công đoàn đã triển khai nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa.
Đó là các hoạt động: Biểu dương gia đình nữ CCVCLĐ tiêu biểu; biểu dương lực lượng tuyến đầu chống dịch; gặp mặt nữ lãnh đạo quản lý; thành lập, sinh hoạt các câu lạc bộ; động viên, thăm hỏi, tặng quà nữ CCVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn.
Chị Lê Thị Lệ Thủy - Trưởng Ban Nữ công Công đoàn ngành Giáo dục tỉnh Nghệ An cho biết: “Hưởng ứng Chương trình "Những phần quà chia sẻ yêu thương" của LĐLĐ tỉnh, Công đoàn ngành Giáo dục đã trao 89 triệu đồng hỗ trợ 178 nữ cán bộ, giáo viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19. Chúng tôi cảm nhận được niềm vui của các chị khi được công đoàn thăm hỏi, động viên và hỗ trợ”.
 |
| Công đoàn ngành Giáo dục tỉnh Nghệ An trao quà cho nữ đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn |
LĐLĐ các huyện Yên Thành, Đô Lương, Tân Kỳ cùng Công đoàn Viên chức, Công đoàn ngành Y tế cũng đã tổ chức chương trình "Sức khỏe của bạn” khám chuyên khoa phụ sản, tư vấn sức khỏe sinh sản, phát thuốc miễn phí cho gần 1.000 lao động nữ, khám sàng lọc ung thư miễn phí cho gần 200 nữ CCVCLĐ.
Anh Nguyễn Hữu Quang, Trưởng phòng Truyền thông (Chi cục Dân số - Kế hoạch hóa gia đình tỉnh Nghệ An) đánh giá: “Đồng hành cùng công đoàn trong chương trình "Sức khỏe của bạn", chúng tôi nhận thấy nữ CCVCLĐ rất phấn khởi khi được công đoàn chăm lo bằng hoạt động thiết thực".
Ở cấp cơ sở, các hoạt động kỷ niệm Ngày Phụ nữ Việt Nam (20/10), hưởng ứng phong trào thi đua chào mừng Đại hội đại biểu Phụ nữ Nghệ An lần thứ XVI tiến tới Đại đại biểu Phụ nữ toàn quốc lần thứ XIII diễn ra sôi nổi với hình thức phong phú như: Tọa đàm, tặng quà, ra mắt câu lạc bộ, thi nữ công gia chánh, thi nét đẹp công sở, các hoạt động hỗ trợ tuyến đầu chống dịch, hỗ trợ đồng bào hồi hương ….
 |
| LĐLĐ huyện Tân Kỳ tổ chức khám sức khỏe cho nữ công nhân lao động trên địa bàn huyện |
Tiêu biểu như hoạt động của các công đoàn cơ sở: Công ty CP Tập đoàn An Hưng, Công ty TNHH Thái Thượng Hoàng, Công ty CP Thực phẩm Sữa TH, Công ty TNHH Sài Gòn - Kim Liên, Công ty CP Minh Trí Vinh, Trường Mầm non Thượng Sơn (Đô Lương)...
Chị Hoàng Thị Hiền, Ủy viên Ban Chấp hành Công đoàn Trường Tiểu học Thanh Đồng (huyện Thanh Chương) bộc bạch: "Hiện nay, đời sống vật chất của nữ CCVCLĐ đã được nâng lên. Do đó, mọi người quan tâm nhiều hơn đến việc nâng cao đời sống tinh thần. Những năm gần đây, tổ chức Công đoàn thường xuyên đổi mới các hoạt động nên đã thu hút đông đảo nữ CCVCLĐ tham gia".
 |
| Sinh hoạt Câu lạc bộ Nữ công gia chánh tại Công đoàn Trường Mầm non thị trấn Đô Lương (huyện Đô Lương) |
 Những ngọn hải đăng Tôi có một anh bạn thân là cán bộ công an ở Hải Phòng. Anh là con trai cả của một người Anh hùng Liệt ... |
 Hà Nội chuẩn bị hàng hóa Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022 Theo Sở Công Thương Hà Nội, ước tính tổng giá trị hàng hóa phục vụ Tết Nhâm Dần 2022 trên địa bàn Thành phố đạt ... |
 TP. HCM chính thức ban hành kế hoạch tiêm vắc xin phòng Covid-19 cho trẻ em Ngày 22/10, UBND TP. HCM đã ban hành Kế hoạch tổ chức tiêm chủng vắc xin phòng Covid-19 cho trẻ từ 12 đến 17 tuổi ... |
Liên quan
Tin mới hơn
Có một mái nhà chung đầy yêu thương
Có một mái nhà chung đầy yêu thương - Công đoàn Trường THCS Ngô Sĩ Liên (thành phố Vũng Tàu, tỉnh Bà Rịa- Vũng Tàu). Có thể nói, nó không chỉ là một tổ chức đại diện cho quyền lợi của giáo viên mà còn là mái nhà chung đầy ắp yêu thương, nơi mỗi thành viên đều cảm thấy được quan tâm, chia sẻ và đồng hành trong công việc lẫn cuộc sống.
Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn
Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận
Nếu doanh nghiệp là “tế bào” của nền kinh tế, thì người lao động chính là “linh hồn” tạo nên sức sống cho “tế bào” đó. Công đoàn với vai trò “người đồng hành” chính là “mạch máu” dẫn truyền sự nhân văn và trách nhiệm trong “guồng máy” vận hành theo logic của lợi nhuận.
Tin tức khác
Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá
Trong 3 tháng đầu năm 2025, Công đoàn các Khu Công nghiệp (KCN) tỉnh Ninh Thuận đã hoàn thành đến 92% chỉ tiêu phát triển đoàn viên mà Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Ninh Thuận giao cho cả năm. Đây là một kết quả không chỉ mang lại niềm vui, sự phấn khởi cho cán bộ Công đoàn và đoàn viên tỉnh Ninh Thuận mà còn lan tỏa tinh thần tích cực, bài học kinh nghiệm quý báu cho các cấp công đoàn trong cả nước.
Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm
Một công đoàn mạnh, hoạt động thực chất chính là “chứng chỉ” niềm tin, một tấm “hộ chiếu nhân văn” để doanh nghiệp bước vững chắc ra thế giới.
Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc
Kinh tế tư nhân đang ngày càng thể hiện được vai trò “một động lực quan trọng của nền kinh tế” như tinh thần Đại hội Đảng lần thứ XII xác định. Tầm quan trọng và hiệu quả của kinh tế tư nhân từ thực tế 40 năm đổi mới của đất nước một lần nữa cho thấy thành phần kinh tế này đang được định vị lại, có một vị trí xứng đáng.
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu
Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân
Kinh tế tư nhân đã và đang khẳng định vai trò trụ cột trong nền kinh tế Việt Nam hiện đại. Tuy nhiên, để “đòn bẩy” này thực sự phát huy hết tiềm năng, điều kiện tiên quyết không nằm ở vốn, công nghệ hay chính sách ưu đãi, mà ở chỗ sâu xa hơn: "Xây dựng một mối quan hệ lao động hài hòa, văn minh và hiện đại – nơi người lao động được bảo vệ, doanh nghiệp được tôn trọng và tổ chức công đoàn thực sự là đối tác phát triển".
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát
Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.