Cô giáo Lê Thị Hoa - chủ tịch công đoàn cơ sở gương mẫu, gần gũi
Đời sống

Cô giáo Lê Thị Hoa - chủ tịch công đoàn cơ sở gương mẫu, gần gũi

NGUYỄN THỊ HOÀI NHƯ
Trong muôn vàn nghề, cô giáo Lê Thị Hoa lại chọn nghề giáo viên mầm non. Hơn 20 năm trực tiếp đứng lớp, với cái nghề “sớm con muộn chồng” đã khiến cô không ít lần phải rơi nước mắt, nhưng cũng có bao niềm vui hạnh phúc khi thấy các con trưởng thành qua sự chăm sóc dạy dỗ của các cô. Phải chăng tình yêu nghề, yêu trẻ đã giúp cô cùng với các cô giáo Trường Mầm non Sao Mai (TP. Đông Hà, tỉnh Quảng Trị) vượt qua khó khăn của nghề cao quý mà mình đã lựa chọn.
Cô nuôi “thầm lặng” của những đứa trẻ vùng cao Lao động sáng tạo 'để bà con mình bớt khổ' Làn gió lành đối với những người “săn thần chết”

Người cán bộ công đoàn tiêu biểu

Trường Mầm non Sao Mai là ngôi trường mầm non chất lượng cao của tỉnh Quảng Trị. Trải qua 27 năm thành lập và phát triển, đến nay trường có 12 lớp với 37 cán bộ, giáo viên, nhân viên đều là nữ.

Toàn thể cán bộ, đoàn viên và người lao động ở trường đã xây dựng khối tinh thần đoàn kết, xây dựng một tập thể tận tâm với nghề, cùng cố gắng hết mình vì sự phát triển của nhà trường, vì sự nghiệp trồng người.

Góp phần không nhỏ làm nên khối thống nhất, đoàn kết giữa đoàn viên, người lao động trong trường như một đại gia đình ấm áp, tràn đầy yêu thương đó cũng là nhờ sự cảm thông, chia sẻ và sự tận tụy hết lòng của cô giáo Lê Thị Hoa - Chủ tịch Công đoàn Trường Mầm non Sao Mai với lối sống giản dị, gần gũi nhờ trưởng thành từ vị trí là một giáo viên đứng lớp.

Cô giáo Lê Thị Hoa - chủ tịch công đoàn cơ sở gương mẫu, gần gũi
Cô giáo Lê Thị Hoa cùng với các em nhỏ tại Trường Mầm non Sao Mai.
Ảnh: ĐVCC.

Xác định rõ vai trò trách nhiệm của cô giáo mầm non là người mẹ thứ hai của trẻ, cô giáo Hoa luôn phấn đấu học tập nâng cao trình độ, trau dồi chuyên môn nghiệp vụ, chịu thương chịu khó và hết lòng chăm sóc các cháu. Chăm lo cho các cháu như con của mình, lo việc trường như việc nhà - đó là nét đẹp của cô.

Cô luôn lắng nghe, chia sẻ với phụ huynh để có những biện pháp chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục trẻ tốt hơn. Bởi trẻ con là tờ giấy trắng tinh khôi, giáo viên mầm non là người đồng hành cùng với gia đình để viết lên những điều đầu tiên và tốt đẹp nhất.

Khi nói về cô giáo Hoa, có lẽ không cần nhiều từ hoa mỹ bởi ở cô đã toát ra sự thân thiện, cởi mở pha chút duyên dáng, mặn mà đã giúp cho mọi người luôn có được cảm giác gần gũi, an tâm… Có lẽ vì vậy, cô giáo trực tiếp đứng lớp nhà trẻ gần 20 năm qua luôn được các cháu yêu quý, phụ huynh tin yêu và mến phục.

Cô giáo Lê Thị Hoa - chủ tịch công đoàn cơ sở gương mẫu, gần gũi
Chủ tịch Công đoàn Trường Mầm non Sao Mai thăm hỏi, trao quà cho đoàn viên, người lao động ốm đau đang điều trị tại Bệnh viện Trung ương Huế. Ảnh: ĐVCC.

Cùng làm việc trong mái nhà chung Trường Mầm non Sao Mai, cô giáo Trần Thị Thu Lý cho hay, cô giáo Hoa là một tấm gương tự học, tự rèn luyện rất cần mẫn, chăm chỉ như con ong tìm mật. Ở cương vị là Phó Hiệu trưởng cũng là Chủ tịch công đoàn cơ sở, cô luôn học hỏi và kế thừa kinh nghiệm của những người đi trước. Đồng thời không ngại gian khó để tìm tòi, học hỏi nhằm tìm ra lối riêng trong quản lý vừa mềm mỏng nhưng vững vàng, vừa chín chắn nhưng không quá khuôn phép.

“Cô đã tạo cho đội ngũ giáo viên chúng tôi thấy được sự tôn trọng và khích lệ trong từng việc làm cụ thể; để giáo viên, đoàn viên luôn cố gắng trong các hoạt động và sẵn sàng chia sẻ về chuyên môn, hoạt động công đoàn với người quản lý của mình một cách dễ dàng, tích cực”, cô Lý nói.

Cùng với chuyên môn vững vàng, với tình yêu nghề, mến trẻ và tích cực tự học, tự rèn luyện trau dồi năng lực cô giáo Lê Thị Hoa đã 6 năm liền đạt giáo viên dạy giỏi xuất sắc cấp tỉnh; 04 lần đạt chiến sỹ thi đua cơ sở; 02 lần đạt chiến sỹ thi đua cấp tỉnh; đạt Giấy khen của LĐLĐ thành phố Đông Hà; Bằng khen của LĐLĐ tỉnh Quảng Trị. Và đặc biệt 4 năm liền được tặng Giấy khen đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.

Cô giáo Lê Thị Hoa - chủ tịch công đoàn cơ sở gương mẫu, gần gũi
Trao tặng "Góc học tập yêu thương” cho con đoàn viên
Trường Mầm non Sao Mai. Ảnh: ĐVCC.

Cô Phạm Thị Lan Chi - Hiệu trưởng Trường Mầm non Sao Mai chia sẻ rằng, có lẽ không cần nhiều lời, chỉ cần thấy ánh mắt vui tươi của con trẻ sà vào lòng hay tiếng bập bẹ “Cô…cô" của các con khi vừa thấy cô Hoa.

“Tôi thấy rằng, cô Hoa là một người luôn gần gũi, thương yêu con trẻ và được phụ huynh mến mộ và cũng là người đồng nghiệp luôn được các giáo viên trong trường yêu thương. Bởi vậy, khi ở cương vị là Phó Hiệu trưởng mà mỗi lần thấy cô, các em nhỏ không ngại bá cổ, ôm vai với cô rất thân thiết”, cô Lan chia sẻ thêm.

Dẫn lối cho các hoạt động công đoàn cơ sở

Không chỉ giỏi về chuyên môn, cô giáo Lê Thị Hoa còn là một cán bộ công đoàn tận tâm hết mình. Với cương vị là chủ tịch công đoàn cơ sở, cô đã trăn trở, suy nghĩ cùng Ban Chấp hành công đoàn xây dựng kế hoạch hoạt động và tổ chức các hoạt động luôn đổi mới sáng tạo, có hiệu quả thiết thực.

Điển hình như, phong trào nuôi heo đất trao yêu thương, số tiền thu được công đoàn trao cho các đoàn viên ốm đau dài ngày, đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn trong nhà trường; phong trào hiến máu nhân đạo, với ý nghĩa “Một giọt máu cho đi - một cuộc đời ở lại”; chương trình “Áo dài yêu thương” được tập thể đoàn viên, người lao động nhà trường hưởng ứng tích cực, số lượng áo dài ủng hộ đến công đoàn cấp trên để trao cho các đoàn viên tạo sự đoàn kết, chia sẻ trong nữ đoàn viên công đoàn.

Cô giáo Lê Thị Hoa - chủ tịch công đoàn cơ sở gương mẫu, gần gũi
Chương trình “Nồi cháo yêu thương” do Công đoàn cơ sở Trường Mầm non Sao Mai thực hiện tại Bệnh viên Đa khoa thành phố Đông Hà. Ảnh: TRƯỜNG SƠN.

Cùng với đó, các hoạt động khuyến học, tương trợ lẫn nhau, quỹ tiết kiệm xoay vòng, nuôi heo đất trao yêu thương là các mô hình được đoàn viên, người lao động vui vẻ hưởng ứng, phát huy được tinh thần tương thân tương ái từ chính trong tập thể nhà trường.

Nhiều năm công tác tại Trường Mầm non Sao Mai, cô giáo Ngô Thị Huế cho biết, cô giáo Hoa luôn quan tâm đến đoàn viên cũng như gia đình các chị em trong trường. Khi có ốm đau hoạn nạn, cô luôn là người đi đầu đến tận nhà đoàn viên, người lao động để động viên, thăm hỏi sức khỏe những lúc ốm đau. Có những lúc giáo viên trong trường đau ốm phải nằm viện dài ngày, cô Hoa còn nhận chăm sóc con của đồng nghiệp.

“Được sự quan tâm của công đoàn đến với mỗi đoàn viên, người lao động, chúng tôi luôn cảm thấy ấm áp và được sẻ chia những lúc khó khăn, hoạn nạn”, cô giáo Huế nói.

Cô giáo Lê Thị Hoa - chủ tịch công đoàn cơ sở gương mẫu, gần gũi
Chương trình “Áo dài yêu thương” được tập thể đoàn viên, người lao động
Trường Mầm non Sao Mai hưởng ứng. Ảnh: ĐVCC.

Với tấm lòng nhân ái của mình, cô giáo Hoa đã khéo léo trong việc vận động, quyên góp, ủng hộ và làm từ thiện một cách giản dị như: Nồi cháo yêu thương cho bệnh nhân ở Bệnh viện Đa khoa thành phố Đông Hà; bữa cơm mùa lũ lụt cho người dân vùng lũ; tấm áo mới cho đoàn viên khó khăn, nhân dịp Tết đến Xuân về; tổ chức làm dưa món và trao tặng đến đoàn viên của đơn vị mình... Đó là những hoạt động rất giản dị, thiết thực nhưng ấm lòng người trong hoạt động công đoàn.

Từ những việc làm ý nghĩa, thiết thực trong những năm qua, Công đoàn Trường Mầm non Sao Mai luôn đi đầu trong các phong trào, hoạt động công đoàn và đạt được nhiều thành tích nổi bật đáng ghi nhận.

Cô giáo Lê Thị Hoa - chủ tịch công đoàn cơ sở gương mẫu, gần gũi
Công đoàn Trường Mầm non Sao Mai được LĐLĐ tỉnh Quảng Trị trao Bằng khen vì có nhiều thành tích trong phong trao thi đua lao động giỏi và xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh. Ảnh: ĐVCC.

Đồng chí Hoàng Kim Hà - Chủ tịch LĐLĐ thành phố Đông Hà cho hay, cô giáo Hoa luôn là gương cán bộ công đoàn mẫu mực, tận tâm với công việc, yêu nghề mến trẻ. Đặc biệt, trong hoạt động công đoàn, cô luôn là người đi đầu trong các hoạt động, đưa công đoàn cơ sở hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ trong nhiều năm liền và được công đoàn cấp trên ghi nhận, khen thưởng.

Tác phẩm tham dự Cuộc thi viết về “Công nhân và Công đoàn Quảng Trị” năm 2024.

Mời độc giả xem thêm TẠI ĐÂY

Cô nuôi “thầm lặng” của những đứa trẻ vùng cao Cô nuôi “thầm lặng” của những đứa trẻ vùng cao

Không thành tích nổi trội, không vị trí thi đua, không cầu tiến quá nhiều… chỉ có trách nhiệm và sự cống hiến thầm lặng, ...

Lao động sáng tạo Lao động sáng tạo 'để bà con mình bớt khổ'

Nền y tế ngày càng hiện đại đã giúp ích con người rất nhiều. Song với những địa phương còn khó khăn thì việc người ...

Làn gió lành đối với những người “săn thần chết” Làn gió lành đối với những người “săn thần chết”

Gắn bó với công việc nguy hiểm, nặng nhọc, dù nhận được nhiều sự quan tâm nhưng thời gian qua, người lao động làm việc ...

Tin mới hơn

Nghị quyết 57: Cởi trói pháp lý, mở đường sáng tạo

Nghị quyết 57: Cởi trói pháp lý, mở đường sáng tạo

Khi pháp luật thôi là rào cản, mà trở thành điểm tựa, người công nhân sẽ không còn là người “thi hành ý tưởng” mà có thể là người “khởi xướng đổi mới”. Chính sách pháp lý ấy, nếu được thực thi đúng đắn sẽ đưa tầng lớp lao động bước vào vai trò trung tâm của cuộc cách mạng đổi mới quốc gia.
Nghị quyết 57: “Cánh cửa vàng” mở ra kỷ nguyên mới cho công nhân Việt Nam

Nghị quyết 57: “Cánh cửa vàng” mở ra kỷ nguyên mới cho công nhân Việt Nam

Việc Chính phủ được đề nghị phân bổ tối thiểu 3% ngân sách nhà nước cho khoa học – công nghệ và nâng dần lên 2% GDP, là bước chuyển từ “lời nói” thành “hành động”. Đây là tín hiệu cho thấy, Nhà nước đang xác lập một ưu tiên quốc gia mới và ưu tiên ấy không chỉ dành cho các viện nghiên cứu, phòng thí nghiệm cao cấp mà còn dành cho công nhân, kỹ sư, người lao động nơi xưởng máy, công trình, đồng ruộng.
“Gieo hạt” tri thức, “gặt mùa” đổi thay

“Gieo hạt” tri thức, “gặt mùa” đổi thay

Từ ruộng đồng đến nhà máy, từ làng quê đến khu công nghiệp, hàng triệu công nhân và người lao động Việt Nam đang từng ngày nỗ lực vươn lên bằng chính sức mình.

Tin tức khác

7 dự án nhà ở xã hội được quan tâm của TP Hà Nội năm 2025

7 dự án nhà ở xã hội được quan tâm của TP Hà Nội năm 2025

Hà Nội đang nỗ lực mạnh mẽ để thúc đẩy sự phát triển và gia tăng nguồn cung cấp nhà ở cho người lao động thu nhập thấp. Trong bối cảnh này, 7 dự án nhà ở xã hội đang thu hút sự chú ý đặc biệt.

Người lao động xếp hàng mua vàng ngày vía Thần tài, cầu lộc đầu năm

Với mong muốn mua vàng vào ngày vía Thần tài (mùng 10 tháng Giêng hàng năm) sẽ mang lại may mắn, tài lộc, nhiều người lao động đã xếp hàng dài tại các cửa hàng vàng bạc đá quý, tranh thủ giờ nghỉ để kịp "rước lộc" về nhà.

Công nhân trở lại làm việc sau Tết Nguyên đán 2025 với tỷ lệ cao

Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025, không khí lao động sản xuất đã sôi động trở lại trên khắp các nhà máy, xí nghiệp.

Về Tết

Trằn trọc. Đêm nay thật dài. Sáng sớm mai mình sẽ về quê. Sao anh ấy có thể ngủ nhỉ? Mà không phải chạy vạy lo lắng các thứ nữa thì ngủ ngon chứ sao…

Công nhân trở lại làm việc: Mong một năm mới tốt đẹp!

Từ tối ngày 1/2 (mùng 4 Tết) cho đến hôm nay (2/2, mùng 5 Tết), dòng người ở các tỉnh miền Tây bắt đầu quay trở lại các tỉnh Đông Nam Bộ để làm việc sau kỳ nghỉ Tết.

Ngày Tết trên cảng biển Chân Mây

Đêm giao thừa Tết Ất Tỵ, trời Huế mưa rét căm căm. Nhưng sáng mùng Một, biển Chân Mây bừng lên sắc xuân, trời quang, nắng ấm. Đúng thời khắc ấy, du thuyền hạng sang Celebrity Solstice chở hơn 3.000 du khách quốc tế cập cảng. Anh công nhân Lê Dũng, trong bộ đồ lao động đã sờn, sẵn sàng cho công việc đầu tiên của năm mới.
Xem thêm