Công đoàn

Trong 5 năm, gần 3.000 đoàn viên, CNLĐ được khen thưởng từ các phong trào thi đua

Bá Anh
Tác giả: Bá Anh
Tại Hội nghị Điển hình tiên tiến trong CNVCLĐ lần thứ nhất giai đoạn 2020-2025 (ngày 12/6/2020), Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Thái Bình đã tôn vinh, khen thưởng 10 tập thể và 165 cá nhân có thành tích xuất sắc trong các phong trào thi đua yêu nước 5 năm qua.
trong 5 nam gan 3000 doan vien cnld duoc khen thuong trong cac phong trao thi dua

Anh Nguyễn Ngọc Thanh, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Poong Shin Vina đang tận tình hướng dẫn, chỉ bảo công việc cho đoàn viên.

Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Thái Bình hiện quản lý 47 công đoàn cơ sở với tổng số đoàn viên là 30.697 đoàn viên. Chất lượng đội ngũ của CNLĐ trực tiếp sản xuất đã được nâng lên rõ rệt, từng bước đáp ứng được nhu cầu, tiêu chí khắt khe của thị trường lao động hiện nay. Để góp phần vào hoàn thành các chỉ tiêu kinh tế xã hội của các đơn vị và toàn khu công nghiệp, Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Thái Bình đã triển khai một cách bài bản, thiết thực và có hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước trong 5 năm qua. Hàng năm, công đoàn xây dựng chương trình thi đua và tổ chức phát động thi đua trong toàn khu công nghiệp. Chú trọng công tác thi đua yêu nước giữa các công đoàn cơ sở từ đó tạo sự gắn kết với các cơ quan, đơn vị, đồng thời tạo không khí thi đua lao động sản xuất, góp phần quan trọng trong việc đảm bảo hoạt động sản xuất kinh doanh, làm cho năng suất năm sau cao hơn năm trước. Cùng với các phong trào thi đua yêu nước thường niên, Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh phát động tổ chức các phong trào thi đua theo chủ đề, sự kiện trong năm.

Chính từ các phong trào thi đua đã phát hiện những tập thể tiêu biểu xuất sắc nhất, những tấm gương điển hình tiên tiến. Trong 5 năm đã có 07 Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ; 03 Cờ thi đua của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; 13 Bằng khen của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; 20 Bằng khen của các Bộ; 05 Cờ thi đua của Liên đoàn Lao động tỉnh Thái Bình; 18 Bằng khen của Ủy ban nhân tỉnh Thái Bình; 04 lượt chiến sĩ thi đua cấp tỉnh; 95 lượt chiến sĩ thi đua cấp cơ sở; 27 Bằng khen của Liên đoàn Lao động tỉnh Thái Bình; 42 Giấy khen của Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh cho các tập thể và cá nhân, trong đó phải kể đến 2.890 là CNLĐ trực tiếp sản xuất ở các phân xưởng, nhà máy được tuyên dương, khen thưởng.

Trong hàng nghìn tấm gương tiêu biểu trong phong trào thi đua trong đó có anh Nguyễn Ngọc Thanh, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Poong Shin Vina là một ví dụ điển hình. Vừa là chủ tịch công đoàn, vừa trực tiếp tham gia lao động sản xuất nên anh thấu hiểu được sự vất vả của anh em công nhân. Trong quá trình lao động sản xuất, anh luôn quan tâm chăm lo đến đời sống của đoàn viên và người lao động. Anh tích cực tìm tòi, nghiên cứu sáng tạo để nâng cao năng suất lao động, giảm chi phí trong sản xuất. Trong năm 2019 anh có 3 sáng kiến kinh nghiệm được áp dụng vào sản xuất, mỗi tháng giảm chi phí cho công ty 24 triệu đồng.

Anh tâm sự: “Công việc của tôi vừa lao động trực tiếp vừa kiêm nhiệm chủ tịch công đoàn lắm lúc rất vất vả nhưng vì anh em đồng nghiệp tin tưởng nên tôi phải cố gắng hoàn thành trách nhiệm của mình. Là người đứng đầu của công đoàn công ty, thường xuyên chăm lo cho đoàn viên trong những lúc khó khăn, ốm đau, thai sản hoặc những khúc mắc của công ty mà mọi người chưa hiểu, chúng tôi phải đứng ra làm cầu nối tổng hợp ý kiến của anh chị em để trình ban giám đốc giải quyết cho thỏa đáng…”

trong 5 nam gan 3000 doan vien cnld duoc khen thuong trong cac phong trao thi dua

Chị Trần Thị Hường, công nhân bộ phận mài bóng Công ty TNHH Công nghiệp Tactician đang miệt mài làm việc.

Còn với chị Trần Thị Hường, công nhân bộ phận mài bóng Công ty TNHH Công nghiệp Tactician, 3 năm làm việc tại công ty, chị luôn chấp hành tốt mọi nội quy, quy định của công ty; tích cực tham gia các phong trào thi đua trong lao động sản xuất, hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao, hàng tháng năng suất lao động đều vượt định mức giao. Cuối tháng 5 vừa qua, chồng chị mất trong vụ một vụ tai nạn lao động. Vượt qua mất mát, chị đã nỗ lực vươn lên trong công việc, thay chồng để làm chỗ dựa cho gia đình.

Gạt dòng nước mắt, chị chia sẻ: “Chồng tôi chẳng may mất đi, chỗ dựa lớn nhất của hai mẹ con đã không còn nữa, hai mẹ con phải tự dựa vào nhau mà sống. Gia đình chỉ có một cháu gái năm nay cháu học năm cuối cấp ba. Lúc còn sống, bố chỉ mong con thi đỗ vào đại học nhưng bây giờ bố cháu mất rồi chỉ còn một mình tôi phải lo công việc gia đình cũng như để lo cho cháu sau này vào trường ăn học. Hơn lúc nào hết, tôi càng phải nỗ lực hơn để hoàn thành tốt công việc công ty giao để lo cho gia đình và con cái".

Theo đồng chí Phạm Thị Thắng - Chủ tịch Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Thái Bình cho biết: Tôn vinh các điển hình tiên tiến là hoạt động tri ân sâu sắc đến đoàn viên và người lao động có thành tích cao trong lao động sản xuất, qua đó động viên họ liên tục phát huy trách nhiệm trong công việc. Đây cũng là một trong những nội dung quan trọng các cấp công đoàn trong khu công nghiệp luôn quan tâm chỉ đạo để hiệu quả của phong trào thi đua mang lại lợi ích không chỉ cho cá nhân đoàn viên, người lao động mà còn góp phần quan trọng vào phát triển bền vững của doanh nghiệp.

Kết quả của phong trào thi đua yêu nước và công tác khen thưởng trong những năm qua đã khẳng định phong trào thi đua yêu nước do Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Thái Bình phát động thực sự đi vào đời sống của đoàn viên và người lao động. Hiệu quả đạt được từ các phong trào thi đua đã trở thành nguồn động lực thúc đẩy đoàn viên, người lao động vượt qua nhiều thử thách khó khăn, phát huy tài năng, trí tuệ, sức sáng tạo, đức tính cần cù, chịu khó vốn là truyền thống tốt đẹp của giai cấp công nhân Việt Nam trong lao động sản xuất.

Tại Hội nghị Điển hình tiên tiến trong CNVCLĐ lần thứ nhất giai đoạn 2020-2025 (ngày 12/6/2020), Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Thái Bình đã tổng kết phong trào thi đua và công tác khen thưởng 5 năm (2016-2020). Tại hội nghị, Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh đã tôn vinh, khen thưởng 10 tập thể và 165 cá nhân có thành tích xuất sắc trong các phong trào thi đua yêu nước 5 năm qua.

Một số hình ảnh tại hội nghị:

trong 5 nam gan 3000 doan vien cnld duoc khen thuong trong cac phong trao thi dua
Đồng chí Nguyễn Thái Dương - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh tặng hoa chúc mừng tại hội nghị.
trong 5 nam gan 3000 doan vien cnld duoc khen thuong trong cac phong trao thi dua
Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh, Ban Quản lý khu kinh tế và các khu công nghiệp tỉnh tặng giấy khen cho các tập thể điển hình tiên tiến.
trong 5 nam gan 3000 doan vien cnld duoc khen thuong trong cac phong trao thi dua

Anh Nguyễn Ngọc Thanh, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Poong Shin Vina nhận khen thưởng tại hội nghị.

trong 5 nam gan 3000 doan vien cnld duoc khen thuong trong cac phong trao thi dua
Những đoàn viên, CNLĐ điển hình tiên tiến được tuyên dương dự hội nghị.
trong 5 nam gan 3000 doan vien cnld duoc khen thuong trong cac phong trao thi dua Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 13/6
trong 5 nam gan 3000 doan vien cnld duoc khen thuong trong cac phong trao thi dua Đà Nẵng: Tai nạn lao động tại công trình xây dựng khiến một nam công nhân tử vong
trong 5 nam gan 3000 doan vien cnld duoc khen thuong trong cac phong trao thi dua Từ năm 2021, tiền lương làm thêm giờ được tính như thế nào?

Tin mới hơn

Có một mái nhà chung đầy yêu thương

Có một mái nhà chung đầy yêu thương

Có một mái nhà chung đầy yêu thương - Công đoàn Trường THCS Ngô Sĩ Liên (thành phố Vũng Tàu, tỉnh Bà Rịa- Vũng Tàu). Có thể nói, nó không chỉ là một tổ chức đại diện cho quyền lợi của giáo viên mà còn là mái nhà chung đầy ắp yêu thương, nơi mỗi thành viên đều cảm thấy được quan tâm, chia sẻ và đồng hành trong công việc lẫn cuộc sống.
Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận

Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận

Nếu doanh nghiệp là “tế bào” của nền kinh tế, thì người lao động chính là “linh hồn” tạo nên sức sống cho “tế bào” đó. Công đoàn với vai trò “người đồng hành” chính là “mạch máu” dẫn truyền sự nhân văn và trách nhiệm trong “guồng máy” vận hành theo logic của lợi nhuận.

Tin tức khác

Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá

Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá

Trong 3 tháng đầu năm 2025, Công đoàn các Khu Công nghiệp (KCN) tỉnh Ninh Thuận đã hoàn thành đến 92% chỉ tiêu phát triển đoàn viên mà Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Ninh Thuận giao cho cả năm. Đây là một kết quả không chỉ mang lại niềm vui, sự phấn khởi cho cán bộ Công đoàn và đoàn viên tỉnh Ninh Thuận mà còn lan tỏa tinh thần tích cực, bài học kinh nghiệm quý báu cho các cấp công đoàn trong cả nước.
Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm

Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm

Một công đoàn mạnh, hoạt động thực chất chính là “chứng chỉ” niềm tin, một tấm “hộ chiếu nhân văn” để doanh nghiệp bước vững chắc ra thế giới.
Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc

Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc

Kinh tế tư nhân đang ngày càng thể hiện được vai trò “một động lực quan trọng của nền kinh tế” như tinh thần Đại hội Đảng lần thứ XII xác định. Tầm quan trọng và hiệu quả của kinh tế tư nhân từ thực tế 40 năm đổi mới của đất nước một lần nữa cho thấy thành phần kinh tế này đang được định vị lại, có một vị trí xứng đáng.
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân

Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân

Kinh tế tư nhân đã và đang khẳng định vai trò trụ cột trong nền kinh tế Việt Nam hiện đại. Tuy nhiên, để “đòn bẩy” này thực sự phát huy hết tiềm năng, điều kiện tiên quyết không nằm ở vốn, công nghệ hay chính sách ưu đãi, mà ở chỗ sâu xa hơn: "Xây dựng một mối quan hệ lao động hài hòa, văn minh và hiện đại – nơi người lao động được bảo vệ, doanh nghiệp được tôn trọng và tổ chức công đoàn thực sự là đối tác phát triển".
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.
Xem thêm