Công đoàn

Tiếp tục đẩy mạnh Chương trình “Bảo vệ Blouse trắng” trong năm 2020

Thu Chinh
Tác giả: Thu Chinh
Chương trình “Bảo vệ Blouse trắng” năm 2020 do Công đoàn Y tế Việt Nam và Tạp chí Lao động và Công đoàn tổ chức sẽ tập trung vào phòng chống nhiễm khuẩn bệnh viện.    
tiep tuc day manh chuong trinh bao ve blouse trang trong nam 2020
Hai bên ký kế hoạch phối hợp năm 2020, tập trung đẩy mạnh Chương trình "Bảo vệ Blouse trắng".

Ngày 12/2/2020, tại Hà Nội, Công đoàn Y tế Việt Nam và Tạp chí Lao động và Công đoàn đã ký kết kế hoạch phối hợp hoạt động năm 2020, tập trung đẩy mạnh Chương trình “Bảo vệ Blouse trắng”.

Trong năm 2019, hai bên đã phối hợp tổ chức tốt Chương trình “Bảo vệ Blouse trắng” có ý nghĩa sâu sắc. Chương trình đã lan tỏa trong ngành Y tế và xã hội chung tay chia sẻ nỗi vất vả, khó khăn và tình trạng mất an toàn do bạo hành nhân viên y tế và điều kiện làm việc còn tiềm ẩn nhiều nguy cơ mất an toàn vệ sinh lao động của các y bác sỹ…

Theo PGS.TS Phạm Thị Thanh Bình - Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam, Chương trình “Bảo vệ Blouse trắng đã bước đầu tạo uy tín trong xã hội, khẳng định vai trò chăm lo, đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp cho đoàn viên, người lao động ngành Y tế một cách thiết thực, hiệu quả của Công đoàn Y tế Việt Nam.

Đồng chí hy vọng năm 2020, Tạp chí phát triển, có nhiều đổi mới, tiếp tục hỗ trợ đắc lực cho Công đoàn Y tế Việt Nam trong việc chăm lo cán bộ, nhân viên y tế, đoàn viên công đoàn, tạo sự đồng thuận trong xã hội đối với người lao động ngành Y.

tiep tuc day manh chuong trinh bao ve blouse trang trong nam 2020
PGS.TS Phạm Thanh Bình - Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam trao đổi các nội dung phối hợp với Lãnh đạo Tạp chí Lao động và Công đoàn

Trong năm 2020, chủ đề của Chương trình “Bảo vệ Blouse trắng” được Công đoàn Y tế Việt Nam lựa chọn là: “Phòng chống nhiễm khuẩn bệnh viện - Ẩn họa vô hình”. Đây là vấn đề cấp thiết, đặc biệt trong bối cảnh dịch bệnh do virus corona đang diễn biến phức tạp.

PGS.TS Phạm Thanh Bình - Chủ tịch Công đoàn Y tế Việt Nam cho biết: "Cán bộ, nhân viên y tế thuộc tuyến đầu trong cuộc chiến với dịch bệnh. Trong điều kiện trang thiết bị phòng hộ còn rất thiếu thốn, nguy cơ lây nhiễm và mất an toàn của cán bộ, nhân viên y tế rất cao. Làm tốt công tác kiểm soát nhiễm khuẩn không chỉ bảo vệ cán bộ, nhân viên y tế mà còn đảm bảo an toàn cho nhân dân. Thông qua Chương trình này, các công đoàn cơ sở và mỗi cán bộ y tế sẽ là tấm gương tuyên truyền vận động cho người dân thực hiện các quy tắc đảm bảo an toàn, vệ sinh phòng chống dịch bệnh".

Phát biểu tại Chương trình Ký kết phối hợp, đồng chí Trần Duy Phương - Tổng Biên tập Tạp chí Lao động và Công đoàn cũng cho biết: "Tình hình dịch bệnh do virus corona đang tác động đến đời sống của người dân cả nước, trong đó có đội ngũ cán bộ, công nhân, viên chức, lao động. Tạp chí mong muốn Công đoàn Y tế Việt Nam cùng đồng hành thực hiện các chương trình truyền hình trực tuyến để tư vấn, làm rõ hơn các vấn đề liên quan đến dịch tễ mà người lao động quan tâm".

Hai bên thống nhất sẽ tổ chức Hội thảo “Bảo vệ Blouse trắng” với chủ đề: “Nhiễm khuẩn bệnh viện - Ẩn họa vô hình”. Hội thảo sẽ làm rõ những nguy cơ gây bệnh (đã được ghi nhận và mới được ghi nhận) mà nhân viên y tế có thể gặp phải trong quá trình làm việc, từ đó đề xuất bổ sung danh mục bệnh nghề nghiệp được bảo hiểm trong ngành Y tế.

Tạp chí cũng tham gia truyền thông, hỗ trợ hoạt động phát động, bình chọn và tôn vinh 10 bệnh viện đạt tiêu chí “Bệnh viện 5S” của Công đoàn Y tế Việt Nam. Mục đích của việc tôn vinh nhằm tạo ra phong trào trong xây dựng hình ảnh, chất lượng bệnh viện đạt tiêu chí “Bệnh viện 5S”.

Từ đó, xây dựng phong cách quản lý, vận hành các cơ sở y tế đạt tiêu chí “Bệnh viện 5S” trong mỗi nhân viên y tế khi thi hành nhiệm vụ. Đồng thời, tham gia kêu gọi nhà tài trợ đồ dùng thiết yếu cho một số cơ sở khám chữa bệnh vùng có điều kiện khó khăn hoặc nhà công vụ. Thăm hỏi nhân viên y tế bị bệnh hiểm nghèo có hoàn cảnh khó khăn.

tiep tuc day manh chuong trinh bao ve blouse trang trong nam 2020 Giọt máu hồng phòng, chống virus corona của người lao động EVN Hà Nội

Hôm nay (9/2), cán bộ, công nhân viên, người lao động của Tổng Công ty Điện lực TP. Hà Nội đã bất chấp mưa lạnh, ...

tiep tuc day manh chuong trinh bao ve blouse trang trong nam 2020 Tích cực chung tay phòng chống dịch bệnh do virus corona

Trước tình hình diễn biến phức tạp của virus Corona mới, trong những ngày qua, các cấp Công đoàn tỉnh Thái Nguyên cùng với các ...

tiep tuc day manh chuong trinh bao ve blouse trang trong nam 2020 Có công đoàn đồng hành, tài xế bớt nỗi lo vì doanh nghiệp nợ lương và BHXH

Nhờ sự quyết liệt vào cuộc của công đoàn, những tài xế, phụ xe của Công ty CP công nghiệp Quảng An 1 (TP. Đà ...

Tin mới hơn

Có một mái nhà chung đầy yêu thương

Có một mái nhà chung đầy yêu thương

Có một mái nhà chung đầy yêu thương - Công đoàn Trường THCS Ngô Sĩ Liên (thành phố Vũng Tàu, tỉnh Bà Rịa- Vũng Tàu). Có thể nói, nó không chỉ là một tổ chức đại diện cho quyền lợi của giáo viên mà còn là mái nhà chung đầy ắp yêu thương, nơi mỗi thành viên đều cảm thấy được quan tâm, chia sẻ và đồng hành trong công việc lẫn cuộc sống.
Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận

Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận

Nếu doanh nghiệp là “tế bào” của nền kinh tế, thì người lao động chính là “linh hồn” tạo nên sức sống cho “tế bào” đó. Công đoàn với vai trò “người đồng hành” chính là “mạch máu” dẫn truyền sự nhân văn và trách nhiệm trong “guồng máy” vận hành theo logic của lợi nhuận.

Tin tức khác

Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá

Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá

Trong 3 tháng đầu năm 2025, Công đoàn các Khu Công nghiệp (KCN) tỉnh Ninh Thuận đã hoàn thành đến 92% chỉ tiêu phát triển đoàn viên mà Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Ninh Thuận giao cho cả năm. Đây là một kết quả không chỉ mang lại niềm vui, sự phấn khởi cho cán bộ Công đoàn và đoàn viên tỉnh Ninh Thuận mà còn lan tỏa tinh thần tích cực, bài học kinh nghiệm quý báu cho các cấp công đoàn trong cả nước.
Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm

Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm

Một công đoàn mạnh, hoạt động thực chất chính là “chứng chỉ” niềm tin, một tấm “hộ chiếu nhân văn” để doanh nghiệp bước vững chắc ra thế giới.
Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc

Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc

Kinh tế tư nhân đang ngày càng thể hiện được vai trò “một động lực quan trọng của nền kinh tế” như tinh thần Đại hội Đảng lần thứ XII xác định. Tầm quan trọng và hiệu quả của kinh tế tư nhân từ thực tế 40 năm đổi mới của đất nước một lần nữa cho thấy thành phần kinh tế này đang được định vị lại, có một vị trí xứng đáng.
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân

Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân

Kinh tế tư nhân đã và đang khẳng định vai trò trụ cột trong nền kinh tế Việt Nam hiện đại. Tuy nhiên, để “đòn bẩy” này thực sự phát huy hết tiềm năng, điều kiện tiên quyết không nằm ở vốn, công nghệ hay chính sách ưu đãi, mà ở chỗ sâu xa hơn: "Xây dựng một mối quan hệ lao động hài hòa, văn minh và hiện đại – nơi người lao động được bảo vệ, doanh nghiệp được tôn trọng và tổ chức công đoàn thực sự là đối tác phát triển".
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.
Xem thêm