
Tạp chí Lao động và Công đoàn tuyển dụng viên chức năm 2024 |
Chị Trần Mai Phương - giám sát tuyển dụng Tập đoàn Khách sạn Mường Thanh cho biết: hơn 60 Khách sạn Mường Thanh trên toàn quốc đang có nhu cầu tuyển dụng khoảng 500-600 nhân viên để chuẩn bị vào mùa cao điểm. Trong đó, vị trí tuyển dụng nhiều nhất là nhân viên lễ tân, buồng, nhân viên nhà hàng.
Khách sạn Mường Thanh Luxury Vũng Tàu tuyển dụng: nhân viên lễ tân, nhân viên buồng.
Khách sạn Mường Thanh Luxury Phú Quốc tuyển dụng: trưởng bộ phận công nghệ thông tin, nhân viên công nghệ thông tin, nhân viên bếp chính, nhân viên kỹ thuật.
Khách sạn Mường Thanh Grand Hà Nội Centre tuyển dụng nhân viên an ninh, nhân viên buồng, nhân viên vệ sinh công cộng.
Khách sạn Mường Thanh Holiday Hội An tuyển dụng nhân viên buồng phòng, giặt là, nhà hàng, thu ngân…
![]() |
Khách sạn Mường Thanh Luxury Phú Quốc tuyển dụng: trưởng bộ phận công nghệ thông tin, nhân viên công nghệ thông tin, nhân viên bếp chính, nhân viên kỹ thuật. Ảnh: ĐVCC. |
Theo chị Trần Mai Phương, yêu cầu tối thiểu cho các vị trí là tốt nghiệp cao đẳng, trung cấp nghề. Một số ngoại lệ như nhân viên buồng, bảo vệ... thì chỉ cần tốt nghiệp PTTH. Mức lương tùy theo các vị trí, thấp nhất từ 6 triệu đồng trở lên.
Nhân viên hạnh phúc, doanh nghiệp vững mạnh, giữ chân và thu hút người tài - kim chỉ nam trong công tác quản trị nhân lực của Tập đoàn Mường Thanh. |
Ngoài các chế độ người lao động được hưởng theo quy định của pháp luật, Tập đoàn Khách sạn Mường Thanh còn có những chính sách phúc lợi giúp cán bộ, nhân viên luôn yên tâm, tin tưởng với 3 nhóm chế độ:
Một là, các chế độ giúp hoàn thiện bản thân và phát triển nội lực cá nhân trong tập thể chung, bao gồm: trao các cơ hội thuyên chuyển và thăng tiến nội bộ, trao các cơ hội được học tập, rèn luyện và đào tạo ngành nghề.
![]() |
Các chế độ phúc lợi dành cho cán bộ, nhân viên Tập đoàn. Đồ họa: ĐVCC. |
Hai là, các chế độ giúp nhân viên ổn định, nâng cao đời sống tinh thần và sự cống hiến trong công việc bao gồm: được hưởng chế độ bảo hiểm và khám sức khỏe thường niên; chế độ cơm ca tiêu chuẩn theo giờ làm việc; chế độ ốm đau, hiếu hỷ và các sự kiện trong năm như ngày sinh nhật, Tết thiếu nhi, Tết Trung thu, Tết Mường Thanh, thưởng con học giỏi; chế độ được trải nghiệm dịch vụ và sử dụng phòng miễn phí hoặc giá nội bộ tại tất các các khách sạn thuộc Tập đoàn Mường Thanh; chế độ nghỉ mát, du lịch hàng năm giúp gia tăng gắn kết giữa các cán bộ, nhân viên.
Ba là, chế độ thưởng và đãi ngộ đặc biệt mang đến động lực trong công việc: chế độ thưởng vượt doanh thu và thưởng Ngôi sao Mường Thanh. Chế độ đãi ngộ đặc biệt hấp dẫn dành cho cấp quản lý. Chế độ thưởng ngày Lễ, Tết.
Liên hệ:
Website: http://tuyendung.muongthanh.com/
Hotline: 096 361 66 11
Video: Chị Trần Mai Phương - giám sát tuyển dụng Tập đoàn Khách sạn Mường Thanh chia sẻ về nhu cầu tuyển dụng.
![]() Để chuẩn bị cho mùa mua sắm cuối năm, AEON CELADON Tân Phú đang tuyển nhân viên thời vụ Tết 2024 tại các vị trí: ... |
![]() Tập đoàn xây dựng Minh Đức có 6 công ty thành viên hoạt động trên nhiều lĩnh vực khác nhau, hiện đang có nhu cầu ... |
![]() Nếu bạn khao khát phát triển năng lực, rèn luyện tư duy, nâng tầm sự nghiệp tại một tổ chức uy tín với chế độ ... |
Tin mới hơn

Chinh phục nhà tuyển dụng: Bí kíp săn việc tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội
Hơn 14.000 vị trí việc làm đầu Xuân cho người lao động ở Huế
Cẩn trọng “sàng lọc” thông tin tuyển dụng lao động sau Tết
Tin tức khác
Lương tổng công trình sư về vũ khí tối đa có thể lên đến 220 triệu/tháng
Hà Nội: Hàng ngàn cơ hội việc làm mở ra cho chiến sĩ nghĩa vụ công an

Công ty CP Đầu tư BVN Quảng Bình tuyển 82 lao động với nhiều vị trí việc làm

NVIDIA tuyển dụng nhiều vị trí tại Việt Nam - cơ hội lớn cho nhân tài công nghệ

Công ty Cổ phần Kim Long Motor Huế tuyển dụng 1.000 lao động
