Thúc đẩy cải thiện điều kiện, môi trường làm việc cho người lao động |
![]() |
Anh Ngô Nguyên Phong hướng dẫn công nhân làm việc trong nhà máy. Ảnh NVCC. |
Anh Ngô Nguyên Phong, quê ở Quảng Trị, vào Bình Dương làm việc được 19 năm, trong khoảng thời gian ở đây, anh đã có 14 năm gắn bó với Công ty TNHH Vision International. Công ty chuyên sản xuất đầu gậy đánh golf. Khi mới vào công ty, anh là nhân viên tại nhà máy. Bản thân đã có thời gian dài tiếp xúc với máy móc và trực tiếp làm việc với công nhân lao động nên anh hiểu rõ vận hành của từng máy móc.
Chia sẻ về quá trình phát triển sáng kiến cải thiện giá thành hấp khuôn, anh Phong cho biết, bản thân đã nghiên cứu kỹ máy móc vận hành tại nhà máy. Kết hợp với sự hiểu biết cũng như kinh nghiệm 14 năm làm việc tại Công ty đã giúp anh có những cải tiến tích cực, làm lợi cho doanh nghiệp và giảm sức lao động.
![]() |
Không chỉ là người có nhiều sáng kiến, anh Phong còn tích cực tham gia các hoạt động Công đoàn. Ảnh NVCC. |
Cải thiện giá thành hấp khuôn là cải thiện phương pháp làm việc công đoạn kỹ thuật hấp khuôn để giảm giá thành, làm lợi cho công ty hơn 13.8 tỷ đồng/quý (bao gồm: chí phí nhân công, tiền điện, khí đốt). Cụ thể là từ phương pháp thủ công đã cải tiến kỹ thuật thay thế bằng dụng cụ đồ gá bán tự động, cùng một thời gian nếu trước đây phải đưa 1 chùm vào 1 lò hấp (1 chùm 14psc đầu golf ), thì nay 1 lần đưa vào lò hấp 36 chùm tương ứng 504psc đầu golf (psc là một đơn vị sản phẩm). Như vậy là cùng một thời gian, nếu trước đây làm được 1 sản phẩm thì khi áp dụng sáng kiến đã làm 36 sản phẩm.
Với sáng kiến cải thiện giá thành hấp khuôn không chỉ làm lợi hơn 13,8 tỷ đồng/quý mà còn giảm sức lao động trong quá trình làm việc. Ví dụ, trước khi có cải tiến kỹ thuật giá thành hấp khuôn cần phải có 3 công nhân làm trong một ngày mới có thể xong công đoạn hấp khuôn; nhưng khi áp dụng sáng kiến của anh Phong vào sản xuất, hiện tại chỉ cần một công nhân làm việc trong nửa ngày. Đây chính là sáng tạo mang lại giá trị thực tế trong sản xuất đối với người quản lý như anh. Với sáng kiến này của anh Phong, chỉ cần một công nhân có thể hoàn thành công việc của ba người như trước đây, còn hai người sẽ đi làm việc khác. Điều này đã giúp giảm số lượng nhân công, giảm thời gian và tăng năng suất sản phẩm.
Sau nhiều năm làm việc và đi lên, phát triển bản thân từ vị trí nhân viên trong Công ty, cách đây 2 tháng, anh Phong giữ vị trí tổ trưởng thâm niên (quản lý một công đoạn). Theo anh Phong, bản thân anh có nhiều sáng kiến cho Công ty từ khi làm việc đến bây giờ. Sở dĩ anh có nhiều sáng kiến như vậy là vì hằng năm, Công ty cũng tổ chức các cuộc thi sáng kiến hoặc Công đoàn phát động …
Không chỉ là cán bộ kỹ thuật, anh Phong còn tham gia gia hoạt động Công đoàn rất tích cực và nhận được nhiều giấy khen của Công đoàn cơ sở.
Chương trình “01 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, được LĐLĐ tỉnh Bình Dương đăng ký thực hiện 80.000 sáng kiến trong giai đoạn từ ngày 01/9/2021 đến 01/9/2023. Sáng kiến cải thiện giá thành hấp khuôn của anh Phong là một trong những sáng kiến tiêu biểu mang lại hiệu quả kinh tế cho Công ty. Hiện nay, LĐLĐ tỉnh Bình Dương cùng công đoàn các cấp đang tập trung công tác truyền thông về câu chuyện sáng kiến, phản ánh tinh thần trách nhiệm và hiệu quả lao động sáng tạo của đoàn viên, người lao động. Điều này góp phần làm cho xã hội có nhận thức đầy đủ hơn về những nỗ lực của đoàn viên, người lao động.
![]() |
Nhiều sáng kiến của người lao động đã làm lợi cho doanh nghiệp và chính công nhân trực tiếp sản xuất. Ảnh: TRẦN TÌNH |
![]() Trên cương vị là người quản lý và chịu trách nhiệm về sản xuất của Nhà máy, anh Nguyễn Đình Quyết - Giám đốc Nhà ... |
![]() Đề án "Đào tạo nhân lực tư vấn kỹ thuật, cải tiến sản xuất và môi trường làm việc nhằm tăng năng lực cạnh tranh ... |
![]() Ngọc Châu là cử nhân Ngữ Văn của Trường Đại học Cửu Long, sau khi ra trường đã đi làm công nhân. Từ đó, cô ... |
Tin mới hơn

Chinh phục nhà tuyển dụng: Bí kíp săn việc tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội
Hơn 14.000 vị trí việc làm đầu Xuân cho người lao động ở Huế
Cẩn trọng “sàng lọc” thông tin tuyển dụng lao động sau Tết
Tin tức khác
Lương tổng công trình sư về vũ khí tối đa có thể lên đến 220 triệu/tháng
Hà Nội: Hàng ngàn cơ hội việc làm mở ra cho chiến sĩ nghĩa vụ công an

Công ty CP Đầu tư BVN Quảng Bình tuyển 82 lao động với nhiều vị trí việc làm

NVIDIA tuyển dụng nhiều vị trí tại Việt Nam - cơ hội lớn cho nhân tài công nghệ

Công ty Cổ phần Kim Long Motor Huế tuyển dụng 1.000 lao động
