Công đoàn

Nữ đoàn viên công đoàn sống giản dị "quên mình" cho khoa học

Hà Vân
Tác giả: Hà Vân
GS.TS Vũ Thị Thu Hà - Giám đốc Phòng thí nghiệm trọng điểm quốc gia (PTNTĐQG) về công nghệ lọc hóa dầu (Bộ Công Thương), Phó Viện trưởng Viện Hóa học Công nghiệp Việt Nam là một tấm gương lao động, sáng tạo trong nghiên cứu khoa học, công nghệ.    
nu doan vien cong doan song gian di quen minh cho khoa hoc
GS.TS Vũ Thị Thu Hà (đứng thứ tư từ phải sang).

Vận hành thành công Phòng thí nghiệm trọng điểm theo cơ chế tự chủ

GS.TS Vũ Thị Thu Hà là một trong những người đầu tiên tham gia xây dựng PTNTĐQG về công nghệ lọc hóa dầu (Bộ Công Thương).

Năm 2003, sau khi kết thúc quá trình thực tập sau tiến sĩ (Post-Doc) tại Cộng hòa Pháp, trở về Việt Nam, chị được giao nhiệm vụ tham gia xây dựng Phòng thí nghiệm trọng điểm quốc gia.

Trong hoạt động nghiên cứu khoa học - đó là một khởi đầu khó khăn. Bên cạnh hoạt động nghiên cứu cơ bản, PTNTĐQG còn có nhiệm vụ phát triển các hoạt động nghiên cứu ứng dụng, triển khai kết quả khoa học công nghệ vào thực tiễn, tạo ra hiệu quả kinh tế, kỹ thuật và môi trường “đong đếm được” cho xã hội. Từ đó, tạo nguồn thu để tái đầu tư cho hoạt động nghiên cứu.

Từ con số 5 nhân sự ban đầu, PTNTĐQG đã tập trung phát triển nguồn nhân lực. Để thu hút người tài, có không ít thời điểm, chị cùng đồng nghiệp phải vay tiền để trả lương cho cán bộ nghiên cứu khoa học.

Đến nay, PTNTĐQG đã trở thành Phòng thí nghiệm đạt trình độ tiên tiến trong khu vực và quốc tế, có trang thiết bị đồng bộ và hiện đại phục vụ cho nghiên cứu cơ bản có định hướng ứng dụng, nghiên cứu triển khai công nghệ và đội ngũ cán bộ khoa học đủ năng lực.

nu doan vien cong doan song gian di quen minh cho khoa hoc
GS. TS Vũ Thị Thu Hà làm việc với Tập đoàn Kumho Petro Chemical và các doanh nghiệp Hàn Quốc về hợp tác chuyển giao công nghệ.

Năng lực “đổi mới sáng tạo thông qua nghiên cứu, khoa học và công nghệ”

Với những thành tựu xuất sắc về khoa học công nghệ, năm 2017, cách tiếp cận khoa học độc đáo của GS.TS Vũ Thị Thu Hà, PTNTĐQG đã trúng thầu gói tài trợ của Ngân hàng Thế giới và Bộ Khoa học công nghệ thông qua tiểu Dự án FIRST “Nâng cao năng lực nghiên cứu, thiết kế công nghệ chế tạo và ứng dụng vật liệu xúc tác dị thể và vật liệu nano trong lĩnh vực lọc dầu sinh học, sản xuất năng lượng mới vì sự phát triển bền vững”. Giáo sư Hà là người chủ trì thực hiện tiểu dự án.

GS.TS Vũ Thị Thu Hà chia sẻ: “Như chúng ta đã biết, phần lớn các chất mang năng lượng và các sản phẩm vật chất trên thế giới đều có nguồn gốc từ nguồn nguyên liệu hóa thạch. Tuy nhiên, do trữ lượng dầu mỏ có hạn cộng với tình trạng ô nhiễm môi trường trong các hoạt động sử dụng nhiên liệu truyền thống, tính khả thi của các hoạt động khai thác và chế biến dầu mỏ ít nhiều giảm đi trong tương lai gần. Vì vậy, những giải pháp thay thế để có thể giảm thiểu biến đổi khí hậu và giảm tiêu thụ nhiên liệu hóa thạch sẽ là sự lựa chọn của tương lai…".

Năm 2019, tiểu Dự án FIRST được Hội đồng nghiệm thu cấp quốc gia và Ngân hàng Thế giới đánh giá hoàn thành xuất sắc. Sự hỗ trợ từ Tiểu dự án FIRST đã giúp GS. Hà và PTNTĐQG hoàn thiện rất nhiều công nghệ và sản phẩm quan trọng. Từ tiểu Dự án này, có không dưới 10 dòng sản phẩm đã được đưa vào giai đoạn thương mại hóa, nhiều công nghệ đã được áp dụng và triển khai thực tiễn ngay tại PTNTĐQG.

Điển hình, công nghệ sản xuất và dòng sản phẩm phụ gia đa năng do GS.TS Vũ Thị Thu Hà phát triển nếu được đưa vào áp dụng đại trà hoặc ở qui mô công nghiệp sẽ mang lại lợi nhuận ròng trực tiếp cho doanh nghiệp và cho nền kinh tế không dưới 3.000 tỷ đồng/năm. Trong khi chi phí đầu tư để ứng dụng sản phẩm chỉ xấp xỉ “0” đồng. Các quá trình phát triển này còn góp phần giảm thiểu đáng kể ô nhiễm môi trường.

nu doan vien cong doan song gian di quen minh cho khoa hoc
GS.TS Vũ Thị Thu Hà dành nhiều thời gian để tìm câu trả lời đưa khoa học vào thực tiễn.

Dành ít thời gian cho bản thân mình

Gần 30 năm miệt mài nghiên cứu khoa học, GS.TS Vũ Thu Hà đã chủ trì thực hiện thành công hơn 10 đề tài nghiên cứu cấp Nhà nước và trực tiếp tham gia với vai trò chủ trì phát triển công nghệ cho nhiều nhiệm vụ cấp Nhà nước khác. Chị là tác giả của 25 Bằng độc quyền Sở hữu trí tuệ, được cấp bởi Cơ quan sở hữu trí tuệ Hoa Kỳ, Cơ quan Sở hữu trí tuệ Châu Âu và Cục Sở hữu trí tuệ Việt Nam. Chị còn có 10 Đơn đăng ký bảo hộ độc quyền sở hữu trí tuệ đang được nộp ở Việt Nam và Mỹ...

Chia sẻ kinh nghiệm để lao động nữ thành công trong nghiên cứu khoa học, GS.TS Vũ Thu Hà cho biết:“Tôi yêu công việc, luôn đòi hỏi sự đổi mới và sáng tạo của mình. Tôi yêu con đường đã chọn và tôi sẽ cống hiến sức lực nhỏ bé của mình cho xã hội để cuộc sống ngày càng xanh hơn”.

Rời phòng thí nghiệm, chị lại lên đường để tìm tòi ý tưởng mới, trả lời câu hỏi làm thế nào để kết quả nghiên cứu từ phòng thí nghiệm sẽ trở thành thực tế hữu dụng cho đất nước mình.

Nghiên cứu khoa học đòi hỏi ở phụ nữ đam mê, cống hiến không kể thời gian. Nhưng phụ nữ còn có nhiệm vụ giữ lửa gia đình, nuôi dạy những công dân kỳ vọng của xã hội. “Để dành đủ thời gian cho gia đình, tôi chọn phong cách giản đơn, chú trọng để có sức khỏe dẻo dai nên không “tốn” thời gian cho việc chăm sóc bản thân”. GS. Hà cũng truyền cảm hứng cho cán bộ nữ của Phòng thí nghiệm về “sống” hết mình trong khoa học và sắp xếp thời gian cho gia đình.

Theo ông Nguyễn Huy Thông - Chủ tịch Công đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam: "GS.TS Vũ Thị Thu Hà là một nhà khoa học luôn hết mình vì công việc và sống rất giản dị. Đồng chí Hà luôn quan tâm, xây dựng các hoạt động Công đoàn của Viện Hóa học công nghiệp Việt Nam, là một tấm gương để cho nhiều chị em phụ nữ phấn đấu trên con đường sự nghiệp của mình".

GS.TS Vũ Thị Thu Hà đã được tặng thưởng Huân chương Lao động hạng Ba và nhiều bằng khen của Thủ tướng Chính phủ, nhiều bằng khen của các Bộ, Ngành; Bằng Lao động sáng tạo của Tổng LĐLĐVN…. Chị đạt Giải thưởng quốc tế Kovalevskaia năm 41 tuổi.

nu doan vien cong doan song gian di quen minh cho khoa hoc Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 5/5

Cập nhật thông tin đến 7h sáng ngày 5/5, Covid-19 đã xuất hiện ở 214 quốc gia và vùng lãnh thổ với hơn 3,6 triệu ...

nu doan vien cong doan song gian di quen minh cho khoa hoc Xuất hiện triệu chứng bí ẩn ở bệnh nhân nhiễm virus corona

Một số bệnh nhân nhiễm virus có chỉ số oxy trong máu thấp đến mức nguy hiểm nhưng lại không bộc lộ triệu chứng rõ ...

nu doan vien cong doan song gian di quen minh cho khoa hoc Ngày khai trường và an toàn cho “bình thường mới”

Sáng nay, hàng triệu HS-SV bắt đầu đến trường sau kì nghỉ chưa từng có trong lịch sử. Mấy ngày nữa, mọi việc sẽ trở ...

Tin mới hơn

Có một mái nhà chung đầy yêu thương

Có một mái nhà chung đầy yêu thương

Có một mái nhà chung đầy yêu thương - Công đoàn Trường THCS Ngô Sĩ Liên (thành phố Vũng Tàu, tỉnh Bà Rịa- Vũng Tàu). Có thể nói, nó không chỉ là một tổ chức đại diện cho quyền lợi của giáo viên mà còn là mái nhà chung đầy ắp yêu thương, nơi mỗi thành viên đều cảm thấy được quan tâm, chia sẻ và đồng hành trong công việc lẫn cuộc sống.
Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Đột phá khoa học công nghệ, chuyển đổi số và sứ mệnh mới của tổ chức Công đoàn

Phát biểu tại Hội nghị toàn quốc về đột phá phát triển khoa học, công nghệ (KHCN), đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, Tổng Bí thư Tô Lâm cho rằng khoa học công nghệ là "chìa khóa vàng" để phát triển thịnh vượng. Trong bối cảnh đó, câu hỏi đặt ra cho những người làm công tác công đoàn: Công đoàn ở đâu và sẽ đóng vai trò như thế nào?
Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận

Công đoàn: “Mạch máu” dẫn truyền trách nhiệm trong “guồng quay” lợi nhuận

Nếu doanh nghiệp là “tế bào” của nền kinh tế, thì người lao động chính là “linh hồn” tạo nên sức sống cho “tế bào” đó. Công đoàn với vai trò “người đồng hành” chính là “mạch máu” dẫn truyền sự nhân văn và trách nhiệm trong “guồng máy” vận hành theo logic của lợi nhuận.

Tin tức khác

Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá

Công đoàn “thần tốc" phát triển đoàn viên và bài học kinh nghiệm quý giá

Trong 3 tháng đầu năm 2025, Công đoàn các Khu Công nghiệp (KCN) tỉnh Ninh Thuận đã hoàn thành đến 92% chỉ tiêu phát triển đoàn viên mà Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Ninh Thuận giao cho cả năm. Đây là một kết quả không chỉ mang lại niềm vui, sự phấn khởi cho cán bộ Công đoàn và đoàn viên tỉnh Ninh Thuận mà còn lan tỏa tinh thần tích cực, bài học kinh nghiệm quý báu cho các cấp công đoàn trong cả nước.
Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm

Công đoàn – “nền tảng đạo lý” trong kiến tạo doanh nghiệp có trách nhiệm

Một công đoàn mạnh, hoạt động thực chất chính là “chứng chỉ” niềm tin, một tấm “hộ chiếu nhân văn” để doanh nghiệp bước vững chắc ra thế giới.
Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc

Kinh tế tư nhân phát triển: Công nhân lớn mạnh, công đoàn vững chắc

Kinh tế tư nhân đang ngày càng thể hiện được vai trò “một động lực quan trọng của nền kinh tế” như tinh thần Đại hội Đảng lần thứ XII xác định. Tầm quan trọng và hiệu quả của kinh tế tư nhân từ thực tế 40 năm đổi mới của đất nước một lần nữa cho thấy thành phần kinh tế này đang được định vị lại, có một vị trí xứng đáng.
Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Chuyển đổi số trong công đoàn: Đòi hỏi sống còn, không chỉ là khẩu hiệu

Trong kỷ nguyên số, khi lao động ngày càng phi truyền thống, các hình thức việc làm linh hoạt và xu hướng số hóa lên ngôi, tổ chức Công đoàn buộc phải thay đổi nếp tư duy.
Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân

Quan hệ lao động hài hoà: “Nền móng” cho “đòn bẩy” kinh tế tư nhân

Kinh tế tư nhân đã và đang khẳng định vai trò trụ cột trong nền kinh tế Việt Nam hiện đại. Tuy nhiên, để “đòn bẩy” này thực sự phát huy hết tiềm năng, điều kiện tiên quyết không nằm ở vốn, công nghệ hay chính sách ưu đãi, mà ở chỗ sâu xa hơn: "Xây dựng một mối quan hệ lao động hài hòa, văn minh và hiện đại – nơi người lao động được bảo vệ, doanh nghiệp được tôn trọng và tổ chức công đoàn thực sự là đối tác phát triển".
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra công đoàn để làm mới công tác giám sát

Trong bối cảnh tổ chức Công đoàn đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện, công tác kiểm tra – giám sát càng trở nên then chốt để đảm bảo tính kỷ luật, minh bạch và hiệu quả trong mọi hoạt động. Tuy nhiên, thực tế hiện nay cho thấy, chất lượng và năng lực của đội ngũ cán bộ Ủy ban Kiểm tra (UBKT) công đoàn các cấp vẫn còn là điểm nghẽn lớn, cần có giải pháp căn cơ để tháo gỡ.
Xem thêm